进一步提高胜利石油管理局竞争力的思考和建议

随着石油石化企业改革和发展的不断深入,集团公司对油田存续企业改革与发展的政策不断进行调整与完善。从集团公司今后改革发展政策的取向看,在继续推进主辅分离、移交办社会、资源整合等体制变革的同时,重点强调了“治散”的改革思路,将全面实施内控制度,把完善企业治理和转换经营机制作为重点工作提上议事日程。管理局应认真审视近年来内部体制持续变革的现实及其对各个层面带来的重大变化,因势利导,加快调整完善经营管理机制,理顺内部关系,全面提高管理水平,为今后加快发展、深化改革打基础、做准备。     

工会在钢铁企业扭亏增盈攻坚战中要发挥重要作用

我国钢铁业首次出现了行业性亏损,钢铁企业形势严重。在钢铁企业扭亏增盈工作中,工会组织应发挥群众组织的桥梁、纽带和支柱作用,为企业转型升级输入强大的＂正能量＂,引导职工攻坚克难降本增盈,从而为企业转型发展、扭亏增盈做出积极贡献。     

试论我国金融企业护运体制的改革与完善

经济的发展 ,金融业务的拓展 ,无论是从金融护运工作的现状还是从社会提出的要求看 ,原有的金融护运体制已经越来越难以适应新形势提出的要求。改革和完善现有金融护运体制 ,使之适应社会发展的需求势在必行。本文从现行金融护运体制分析入手对此进行了初步探究 ,并提出了改革和完善金融护运体制的设想和建议。     

党的第三代领导集体对邓小平企业改革理论的丰富和发展

党的第三代领导集体对邓小平企业改革理论和思想进行了丰富与发展 ,提出了按照社会主义市场经济体制的要求 ,建立现代企业制度的新思路 ;结合我国国有企业改革的现实 ,从战略高度看待国有企业改革的重要性和紧迫性 ;把结构战略性调整做为推进国有企业改革的重大举措 ,从着眼于单个企业的发展 ,转变为着眼于搞好整个国有经济 ;从系统工程角度来认识国有企业改革问题 ,把企业改革同改组、改造与加强管理结合起来     

关于我区钢铁企业应对入世挑战的思考

加入WTO ,面对世界经济下滑 ,区域贸易保护主义加剧 ,国内国际钢铁市场竞争激烈的局面 ,我区钢铁企业生存与发展面临新的机遇和挑战 ,本文从我区钢铁企业的实际与国内国际市场的形势分析入手 ,提出了应对策略。     

浅析企业内部审计制度存在的问题及对策

随着我国改革的不断深化,现有的审计组织体系暴露出许多缺陷,阻碍了经济的发展和改革的深入。本文从企业内审制度中存在的问题入手,讨论企业内审制度的完善问题。     

国有企业改革改制与维护职工合法权益

企业改革改制是企业发展的必由之路,对企业民主管理、维护职工合法权益提出了新的课题。要维护职工合法权益,必须动员和引导职工转变思想,树立新观念,积极支持和参与企业改革改制;坚持人本观念,把职工利益放在首位;坚持与时俱进,不断改进和完善工作制度与工作方法。     

从经济法的修订看科学发展观的贯彻和社会主义市场经济济体制的完善

树立科学发展观,完善社会主义市场经济体制是党的十六届三中全会提出的执政理念和改革目标.为深入贯彻落实这一理念和实现改革目标,我国相继修订了大量经济法.本文拟分别从公司法、企业所得税法、企业破产法等三部代表性经济法的修订来分析经济法是如何贯彻落实科学发展观和完善社会主义市场经济体制的,以便洞察微观如何体现宏观,具体法律条文如何贯彻指导思想和基本框架.     

国有企业改革面临的选择

对国有企业的改革与出路，理论界近几年提出了许多的构想，党和政府提出了以建立现代企业制度为主体的改革方向，似乎只要按着现代企业制度的要求去做、去搞，国企的问题就可以解决，但现代企业制度是需要在实践中摸索与总结的一种企业模式，现代企业制度的模式究竟怎样，目前企业难以把握，并且既使有一整套现代企业制度的方案，由于旧的体制还没有完全打破，企业也难以顺利完成制度的置换，为此下一阶段国企改革的方向与途径还应该从两方面入手，一方面从国家机制上进一步完善，使政企分开得以实现，使企业发展的政府“障碍”彻底消除，另…     

推行股份制是不断深化企业改革的基础

一九八八年九月召开的党的十三届三中全会,在肯定十年改革成就的同时,针对当前存在的问题,提出了治理经济环境,整顿经济秩序,全面深化改革的指导方针。围绕贯彻落实这一方针,提出了二十项措施。其中就企业改革,提出了坚持和完善企业经营承包制,逐步实行以公有制为主体的股份制的具体措施。本文就东营区实行股份制的必要性和可能性以及如何实行股份制,加快和深化企业改革,进行初步探讨。     

从经济法的修订看科学发展观的贯彻和社会主义市场经济体制的完善

树立科学发展观，完善社会主义市场经济体制是党的十六届三中全会提出的执政理念和改革目标。为深入贯彻落实这一理念和实现改革目标，我国相继修订了大量经济法。本文拟分别从公司法、企业所得税法、企业破产法等三部代表性经济法的修订来分析经济法是如何贯彻落实科学发展观和完善社会主义市场经济体制的，以便洞察微观如何体现宏观，具体法律条文如何贯彻指导思想和基本框架、     

努力实现云南国有企业又好又快发展

党的十七大充分肯定了过去五年国有资产管理体制改革和国有企业改革发展取得的成绩,并对下一步工作提出了更高的要求。胡锦涛同志在十七大报告中关于国有经济和国有企业的阐述,高屋建瓴,内涵深刻,为国有企业改革发展、国有经济发展壮大指明了方向。云南省国资委将以十七大精神统领国有企业改革发展,按十七大的部署和要求做好国资监管工作,深入贯彻落实科学发展观,继续深化国有企业公司制股份制改革,健全完善现代企业制度,优化国有经济布局和结构,增强国有经济活力、控制力、影响力,推进全省国有企业又好又快发展。     

国企党建工作与生产经营深度融合机制研究 ——以中国石油福建销售公司为例

坚持党对国有企业的领导是重大政治原则,建立现代企业制度是国有企业改革的方向,都必须一以贯之。面对新时代新任务,如何把加强党的领导和完善公司治理统一起来,发挥党组织的政治核心作用,把党建工作成效转化为企业发展优势,有效推进企业高质量发展,是每一个国有企业党组织必须深入思考的重大课题。文章就国有企业推动党建工作与企业生产经营深度融合进行了研究,以中国石油福建销售公司实践为例,提出了新方法、新思路、新机制。     

深化公安改革背景下的消防管理工作研究

全面深化公安改革不仅为消防管理工作提供了难得的发展机遇,也对消防管理工作提出了更高的要求。本文从全面深化公安改革的背景出发,指出了消防管理工作面临的机遇和挑战,提出了完善消防管理运行机制、借助新科技提高消防管理效能、依法履行消防管理职责等具体措施,以促进消防管理工作取得新的成效。     

浅谈如何规范国有企业资产评估及转让工作

国有资产是社会主义市场的物质基础,是完善和发展社会主义市场经济的源泉和保障。但随着国有企业改革的深入,国有资产流失越来越严重,呈快速递增态势。国有资产的流失,已经成了困扰企业改革与发展的一个日益严重的问题,为贯彻落实党的十六大提出的建成完善的社会主义市场经济体制,深化经济体制,促进经济社会全面发展,党的十六届三中全会做出决定,进一步巩固和发展公有制经济,鼓励、支持和引导非公有制经济发展,推行公有制的多种有效实现形式;大力发展和积极引导非公有制经济。在国有企业中,实行了“国退民进”的非公有制参股或兼并的改制工…     

学习党的十六届三中全会《决定》辅导（之二）

1.如何理解深化改革的主要任务? 党的十六届三中全会《决定》提出了进一步深化改革的七项任务,理解《决定》提出的改革任务要注意把握以下三点: 一要理解改革任务是历史连续性与发展阶段性的高度统一。我国建立和完善社会主义市场经济体制,是历史连续性与发展阶段性相结合的伟大事业,改革采取了整体渐进和重点突破相结合的方式。改革先从阻碍生产力发展的关键环节入手,取得突破后,生产力的进一步发展又提出了新的改革任务。党的十一届三中全会提出改革开放、十四届三中全会作出建立社会主义市场经济体制改革的     

对做好企业基层党风廉政建设的几点思考

基层是企业发展的基础与根本,做好基层党风廉政建设对于促进企业形成清风正气,积极营造良好发展环境和推进党风建设和反腐倡廉工作意义重大。做好基层党风廉政建设要充分认识现存的问题与矛盾,切实从落实两个责任、持续改进作风、推进依法治企、完善监督机制、强化反腐教育等方面入手,为促进企业改革发展创造良好的政治环境。     

国家治理现代化背景下的地方国有企业发展混合所有制研究——基于南京市江宁区的调研

国有企业改革一直是我国全面深化国有经济改革的重心,而混合所有制改革是本轮全面深化国有经济改革的焦点,也是坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理现代化的重要内容。当前约束地方国有企业发展混合所有制的因素依然是体制机制,突出表现在国有资本管理体制与企业自主经营权之间的冲突。以南京市江宁区国有企业发展混合所有制的实践探索为样本,发现深化地方国有企业混合所有制发展须着重:完善相关法律法规,建立科学合理的容错机制;强化企业混合所有制改革和发展中的市场化取向;重视国有资本与非公资本在文化层面的整合。     

完善企业内部控制的对策及建议——以SAN公司为例

随着中国经济的崛起,一大批民营企业成长为跨国集团,在如此背景下,完善企业的内部控制成了企业治理的发展方向.本文从健全治理机制完善内部环境、建立专门的持续的全面风险评估职能体系、注重信息安全性、建立持续的内部监督机制四个方面出发,提出了完善企业内部控制的对策及建议.     

加强项目党建工作的实践与思考

国有企业的深化改革与发展,对项目党组织的干部素质、工作能力、领导方式提出了新要求.项目部党组织作为企业党的工作和战斗力的基础,必须明确肩负的责任和压力,在组织建设、组织活动、工作内容、工作考核上下功夫,不断强化和完善项目党建工作,助力企业改革与发展.