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企业工会与企业行政的关系问题历来是工会工作中的一个敏感问题,在实践中也是一个比较复杂,比较难处理的问题。例如我们许多基层工会经常遇到和反映的:企业领导“为了精简机构”而把工会合并到其它科室的 相似文献
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创建劳动关系和谐企业,是构建和谐企业的基础,也是时代赋予工会的重要职责。在新形势下,企业工会应发挥桥梁和纽带作用,加强思想引领,提高企业管理者的民主意识和人本理念,强化民主管理;加大培训力度,开展群众性技术创新,提高职工综合素质,为职工成长成才搭桥铺路;维护职工利益,努力解决职工困难,积极化解各种矛盾;建立创建和谐劳动关系工作机制,充分发挥工会在建设劳动关系和谐企业中的作用。 相似文献
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要真正加强企业工会宣教文体工作,就要弄清楚工会宣教文体工作与企业文化建设的共性与差异,从工会的性质和活动特点出发,提出工作思路。 相似文献
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随着企业改革的不断深化和现代企业制度的不断建立,企业生产管理经营的内外环境发生了深刻而复杂的变化,工会工作从定位到方式也都发生了很大的变化.企业工会必须改变现有定位、思路、方式,围绕中心,服务发展,开拓创新,才能适应和满足新变化所带来的新要求和新挑战,不断开创企业工会工作的新局面.具体来说就是要认清三个变化,实现三个作为,开创三个新局面. 相似文献
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在推进企业市场化的进程中 ,工会要以强化基层民主管理为切入点和突破口 ,切实维护职工的政治权利 ;工会还要以就业、工资和生活保障三项工作为重点 ,切实维护职工的各项具体利益 ,从而充分发挥工会在企业市场化建设中的积极作用。 相似文献
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一、乡镇企业工会存在的问题通过对我市乡镇企业工会工作现状的调查,反映出如下五方面的主要问题:(一)组建工会难度较大从1988年到今7年时间,我市符合建会条件的乡镇企业只有42%建立了工会组织;在22个乡镇中尚有8个乡镇是工会工作的空白;在乡镇建立工会工作委员会的难度就 相似文献
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工会在促进和谐劳动关系工作中具有独特的优势和重要的作用.如何围绕职工民主管理这个核心,结合企业的生产经营实际,积极推进和谐劳动关系及和谐企业创建活动,促进企业稳定和可持续发展是新形势下工会的重要工作. 相似文献
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新形势下发挥女职工的作用,必须转变思想观念,强化开放意识、大局意识、服务意识、维权意识、效益意识;必须创建工作机制,在女职工工作运行模式、工作方法、活动规律、考核评价等方面,构建科学高效规范务实的工作机制;必须抓好作风建设.强调抓重点,抓关键的工作方法,建立重务实,抓落实的工作格局。 相似文献
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胡昌平 《天津市工会管理干部学院学报》2008,16(1):8-12
怎样使工会维权产生机制上的动力,首先要从基层工会直接选举做起,改变某些基层工会主席实际上由单位负责人决定的现象。由会员(代表)大会直接选举工会主席,充分体现工会组织的群众性,使基层工会主席切实对职工负责,并接受职工的监督。 相似文献
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直选职工代表是深化企业民主管理、激发基层工会活力的有效措施和途径。直选职工代表能真正体现职工的意愿,优化职工代表的结构,增强工会组织的群众基础,进而能够增强基层工会组织的凝聚力和活力。做好新形势下的职工代表直选工作,需要把握正确的原则,遵循必要的程序,同时要规范完善对直选职工代表的激励、约束机制,提高其整体素质和参政议政的能力。 相似文献
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孙世孝 《天津市工会管理干部学院学报》2007,15(3):12-13
近年来,我国工业发展迅猛,同时也面临着严峻的形势。企业工会组织提出了要坚持以人为本,注重节能,关注资源,自力更生,突出重点,抓好环保,充分提高资源利用率来实现企业经济新的增长点,以保持企业的可持续性健康发展。 相似文献
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工会在参与企业劳动争议处理工作中,要遵循及时化解矛盾、准确掌握事实根据等原则,采取个别协商调解、集体协商调解处理等办法。 相似文献
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李彤彧 《辽宁行政学院学报》2006,8(4):102-102
企业文化的作用,在企业的发展过程中日益凸显出来,也越来越多地引起企业管理者的重视.那么,如何建设企业文化呢?本文论述了由于工会的特殊地位和性质而在企业文化建设中的不可替代的作用. 相似文献
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在国际金融危机下,非公有制企业职工的经济权利受到了严重的侵犯,这迫切需要职工的“娘家人”工会组织肩负起维护职工合法权益的重任。工会要在非公企业维护职工的经济权,首要任务是加强职工民主管理,而职工民主管理要以职代会制度、平等协商集体合同制度、职工持股制度的建设为主。这“三项制度”的建设是实现非公企业职工民主权利、经济权利的关键所在。 相似文献
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加强工会民主化建设,既是工会会员对工会的迫切要求,也是完善工会工作机制、增加工会凝聚力和生命力的重要途径.实现工会民主化,当前最重要的是从直选基层工会主席入手,建立科学、有效的评议监督工会干部机制.工会民主化实现的程度,同时依赖国家和社会的法制环境、党政方面的支持以及企业民主管理制度的建立和完善. 相似文献
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林燕 《辽宁行政学院学报》2006,8(6):196-197
实施企业预算管理是加强企业管理,提高企业经济效益和市场竞争力的迫切要求;目前,实施企业预算管理存在亟待解决的主要问题;必须采取行之有效措施加强企业预算管理. 相似文献