干部离任审计突出“六个结合”

吴忠市国税局严格税收执法权和行政管理权的监督，较好地防止了违法违纪行为的发生。     

加强执法监督 防范职务犯罪

新形势下,纳税人对税收执法规范性、程序性要求更高,对自身合法权益保护意识更强;同时,有的纳税人为达到不缴、少缴甚至骗取国家退税的目的,利用各种手段诱惑税务干部,也有个别税务人员因贪图私利违法行政,或出现不同程度的廉政违法违纪问题,导致税收执法风险和职务犯罪,国税系统曾几次发生类似     

税收执法监督存在的问题及对策

税收执法监督是指税务机关依据行政职权和法律规定,对本机关、下级机关及其公务员是否合理合法地行使职权实施全过程、全方位的督察、纠偏的活动。税收执法监督是规范税收     

学习先进模范 弘扬地税精神

人民好公仆回乡铁税官——吴忠市地税局回族干部杨树生杨树生同志从事税收工作30多年来,始终忠诚党的税收事业,坚持原则、秉公执法、踏实工作、无私奉献,甘于清贫,     

用制度保证任人唯贤

监督“一把手”用人行为历来是干部监督工作中的重点和难点。长宁县在开展“科学规范和有效监督县委书记用人行为”试点工作以来，以制度建设为突破口，勇于探索、敢于创新，形成了一套以《科学规范和有效监督县委书记用人权暂行办法》为核心，以“三票制”、“旁听制”、“提名制”等制度为主要内容的科学规范和有效监督县委书记用人行为制度体系，使“一把手”用人行为不再神秘，监督“一把手”用人行为不再困难。     

深化干部人事制度改革 提高选人用人公信度

我市被确定为“科学规范和有效监督县（市）委书记用人行为”试点单位以来，我们借鉴各地的成功经验，以扩大干部工作中的民主为方向，以保证书记正确行使用人权为目标，按照隐性权力显性化、显性权力规范化的思路，努力探索新形势下深化干部人事制度改革、进一步提高选人用人公信度的有效措施。