今后几年干部教育培训的主要任务

习近平强调,从新的历史起点出发,今后几年干部教育培训工作的主要任务是:坚持用中国特色社会主义理论体系武装干部,深入进行邓小平理论和"三个代表"重要思想的教育培训,突出抓好科学发展观的教育培训,着力提高领导和推动科学发展的本领;坚持用党的路线方针政策和国家法律法规培训干部,着力提高科学执政、民主执政、依法执政的本领;坚持用改革开放的生动实践和新鲜经验培训干部,着力提高推动事业发展的开拓创新本领;坚持用各类业务知识和科学文化知识培训干部,着力提高履行岗位职责的本领;坚持用党的优良传统和作风教育干部,引导干部讲党性、重品行、作表率,增强忧患意识,切实做到为民、务实、清廉.     

创新干部教育培训工作

随着改革开放和现代化建设的不断发展,干部教育培训工作出现了一些新的情况和变化,主要表现在:培训需求呈差别化发展趋势,培训方式呈多样化发展趋势,教学手段呈信息化发展趋势,培训机构呈社会化发展趋势,资源配置呈集约化发展趋势,培训管理呈规范化发展趋势。各级干部教育培训管理部门和教育培训机构都要积极适应这些新趋势、新变化,大力推进培训内容、教学方式、管理手段、资源配置和培训体系方面的改革创新,切实提高干部培训质量和效益,为经济和社会的全面发展提供坚强的人才保证。创新培训理念。干部培训教育工作要适应新形势、新要求,首…     

创新干部教育培训工作

干部教育培训工作是党的干部工作的重要组成部分,是提高干部知识水平和工作能力的重要途径,是强化干部党性锻炼,提高干部思想道德水准,帮助干部适应新形势、完成新任务的必要手段。     

创新干部教育培训工作

党的十七大把着力造就高素质干部队伍和人才队伍作为加强党的建设的重要任务,提出要“继续大规模培训干部,充分发挥党校、行政学院、干部学院作用,大幅度提高干部素质”。这为党校做好干部培训工作,进一步指明了方向,明确了要求。党校如何在认真地学习好落实好贯彻好党的十七大报告要求,做到与时俱进,不断开拓创新,努力做到干部教育培训工作适应新时期的发展要求,笔者认为,把好干部教育培训创新工作的关键点显得十分重要。一、与时俱进,实现培训理念的创新全面推进新时期干部教育培训工作,加快高素质干部队伍建设,必须解放思想,推进培训理念的创新。1.树立“党管干部”的观念。党管干部是我国干部工作的基本原则。我们要把干部教育培训作为一项根本性的战略任务提上重要议事日程,纳入经济发展总体规划,实行党委一把手抓“第一资源”和“第一生产力”的目标责任制,并把干部教育培训作为考核各级领导班子政绩的重要内容,实现党管干部,党管人才,形成用事业凝聚人才,用实践造就人才,用机制激励人才,用制度保障人才的局面。2.树立“素质教育”的观念。要把政治理论培训作为首要任务,强调党校姓党的重要性,全面加强政策法规、业务知识、文化素质培训和技能培训,切实增强干部驾驭...     

谈谈干部教育培训工作

干部教育是党的干部工作的重要组成部分，是干部培养、选拔和任用的基础。根据目前干部教育培训中存在的问题，应树立与大幅度提高干部素质相适应的培训新理念，探索培训的新形式、新布局和新机制，不断提高培训新水平。党校、行政学院作为干部培训的主渠道，要不断探索整体运作、资源共享，优势互补、良性互动的新的合作模式。     

析干部教育培训工作效益不佳的主要成因

近年来的干部教育工作虽然取得了明显的成绩,但教育质量和效益不尽人意的现象仍很突出.其主要原因是:认识滞后、机制滞后、教育滞后、素质滞后.     

积极创新干部教育培训工作

2010年以来,宁津县认真贯彻落实全国、全省干部教育培训改革工作会议精神,着眼于长远发展、着力于能力提升、着重于成长锻炼,开展大学习、大讲堂、大实践活动,     

中共中央政治局研究干部教育培训工作

10月23日,中共中央政治局召开会议,研究2006年—2010年全国干部教育培训规划。中共中央总书记胡锦涛主持会议。会议强调,要坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕党和国家工作大局,按照实事求是、与时俱进、艰苦奋斗、执政为民的要求,以增强执政意识、提高执政能力为重点,联系实际创新路、加强培训求实效,大规模培训干部,大幅度提高干部素质,把提高干部教育培训质量摆在更加突出的位置,努力实现规模和质量、效益的统一,不断开创干部教育培训工作新局面,推动学习型政党…     

扎实推进干部教育培训工作

从战略上认识、把握干部教育培训问题,对推进干部教育培训工作具有十分重要的现实意义。我们党在推进干部教育培训工作的进程中,不仅要通过党的理论创新引领干部教育培训工作,而且要通过科学理论武装领导干部队伍,以进一步促进党的建设事业持续、健康、有序地发展。当前,干部教育培训工作虽然取得了一定的成效,但仍然存在着一些问题,如思想认识不统一、培训方式单一、缺乏长远规划等。新时代,干部教育培训部门不仅要提高思想认识,以需求为导向,精准化开展教育培训,而且要围绕中心工作,创新培训方式、完善管理机制,以不断提升领导干部的政治意识、党性修养和理论素养,进而提升干部教育培训的针对性和实效性。     

创新干部教育培训工作探析

干部教育的根本目标在于建设高素质的干部队伍。江泽民干部教育思想是“三个代表”重要思想的有机组成部分。学习和研究江泽民干部教育思想,对于加强党的思想建设、组织建设和队伍建设,全面推进干部教育培训工作具有重大的现实指导意义。     

中共中央政治局研究干部教育培训工作

10月18日,新华社受权播发《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》(以下简称《决定》)。《决定》于2006年10月11日中国共产党第十六届中央委员会第六次全体会议通过。《决定》全文约1.6万字,共分八个部分,分别是:构建社会主义和谐社会的重要性和紧迫性;构建社会主义和谐社会的指导思想、目标任务和原则;坚持协调发展,加强社会事业建设;加强制度建设,保障社会公平正义;建设和谐文化,巩固社会和谐的思想道德基础;完善社会管理,保持社会安定有序;激发社会活力,增进社会团结和睦;加强党对构建社会主义和谐社会的领导。《决定》…     

论新时期干部教育培训工作

干部教育培训工作是推动干部学习的一条重要途径 ,是建设高素质干部队伍的一个重要环节。江泽民同志在“七一”讲话中明确指出 :“中国的社会主义事业能不能巩固和发展下去 ,中国能不能在激烈的国际竞争中始终强盛不衰 ,关键看我们能不能培养造就一大批高素质的领导人才。”随着世界多极化和经济全球化趋势的继续发展 ,知识更新速度的加快 ,以经济实力、科技实力、国防实力和民族凝聚力为基础的综合国力的竞争日趋激烈 ,国内改革、发展、稳定的任务繁重而艰巨 ,这些都对我们干部队伍的理论素养、知识水平、业务本领和领导能力提出了新的更高…     

新形势下干部教育培训工作之我见

旗帜的高举和四个坚定不移的实践,关键都在于我们的各级领导干部,而干部教育培训工作是建设高素质干部队伍的重要环节。我们从事干部教育培训工作的同志一定要从全局和战略的高度,充分认识加强干部教育培训工作的重要意义,更应该明确肩上的责任     

加强干部教育培训工作创新

落实《干部教育培训工作条例》,加强干部教育培训工作的创新是我们党面临新的执政形势的要求。创新干部教育培训工作,要从创新学习内容、改进教育培训形式、全面提高教育培训质量、加强师资队伍建设等四个方面着手。     

加强和改进干部教育培训工作的科学指南——学习习近平总书记有关干部教育培训工作的主要论述

党的十八大以来,习近平总书记围绕党的建设和组织工作,特别是建设高素质执政骨干队伍,发表了一系列重要讲话。认真学习、深刻领会、准确把握习近平总书记系列讲话精神,对在新形势下进一步加强和改进干部教育培训工作具有十分重大的现实意义和深远的历史意义。深入贯彻落实好习近平总书记系列讲话精神的要求,必须从巩固党的执政地位、实现党的奋斗目标、培养造就好干部队伍现实需要的战略高度和实际出发,充分认识抓好干部教育培训的重要性和紧迫性。必须坚持把理想信念教育放在干部教育培训首位,发挥好"固根守魂"的功能,补好干部思想上的"养"、精神上的"钙"、为官的"气",使广大干部坚定对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念。必须大力发扬马克思主义优良学风,解决"学得进"、"学得实"、"学得正"的问题,切实提高理论政策水平和领导科学发展的能力。     

努力做好新时期干部教育培训工作

《干部教育培训工作条例》的颁布实施,对于培养造就高素质的干部队伍,建设学习型政党、学习型社会,加强党的执政能力和先进性建设具有十分重要的意义。深入学习贯彻条例,必须准确把握和领会条例的精     

坚持改革创新做好干部教育培训工作

洛阳市以大规模培洲干部为手段、以大幅度提高十部素质为目标,围绕中心、服务大局,坚持改革创新,注重工作实效,全市干部教育培训工作成效明显。具体做法是：     

贴近实际加强干部教育培训工作

干部是党的事业基石和执政骨干，是促进经济发展，构建和谐社会的重要力量。我们双鸭山市委班子坚持以提高各级领导干部执政能力为主线，贴近中心工作，贴近干部实际，加强干部教育培训工作，激发了各级干部干事创业的积极性。     

以科学发展观统领干部教育培训工作

贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,关键在党。充分发挥党的领导核心作用,必须不断提高各级领导干部的思想政治素质和执政能力。党的十六届六中全会提出,要提高各级领导班子和领导干部领导社会主义和谐社会建设的本领。干部教育培训工作必须紧紧围绕党和国家工作大局,按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,进一步加大工作力度,切实提高培训实效,为贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会培养造就高素质的领导干部队伍。     

通海县干部教育培训工作扎实有效

武定县直属机关党委担负着县级机关13个党总支、106个党支部、1406名党员的教育管理任务。为加强管理，搞好服务，他们在明确工作职责、完善学习制度和党委会议制度的基础上，建立了“六个一”、“三个不”、“三不能”工作制度。“六个一”即一张笑脸迎人，一把椅子让人，一杯热茶敬人．一句问候暖人，一颗热心待人，一股正气激人；“三个不”即接听电话不讲粗话、不打官腔、不无礼挂机；