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近年来,各级人大代表认真履行法律赋予的职权,人民当家作主的宪法原则得到较好实现。但是,也应清醒地认识到,由于种种原因,少数代表素质不高,主体意识淡薄,职务意识缺乏,履行职责能力不强;一些地方还存在对人大代表工作指导不够, 相似文献
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新一届人大代表经选举产生后,如何尽快适应代表角色,掌握代表工作方法,依法执行代表职务,是各级人大代表特别是新代表面临的共同课题。人大代表如何履职,根据实践经验,依笔者之见.就是牢记四句话,即:“人大代表是职务,权利义务要记熟,会内会外都履职.服务于民为基础”。 相似文献
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提高人大代表的履职能力,要增强其责任感,使其倾情于民,以民为本,以法为度,坚持不懈地做好各项代表工作。而人大代表要顺利、圆满地履职,首先需要具有多种能力。一是凝聚力。 相似文献
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今天,在迈向全面建成小康社会的关键阶段,又适逢国内外经济社会形势严峻复杂,人大工作更需要按照新形势、新要求,在探索“坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一”的过程中,把握时代发展的要求,顺应人民的期待,勇于实践、勇于变革、勇于创新。 相似文献
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履行职责不是做好事做奉献 人大代表该干什么?如何履职?我国的宪法和代表法中都有规定。这本不应该成为一个问题。但从各地一些代表履职的现状来看,这还真是一个不小的问题。从一些事例中可以发现。不仅许多普通人弄不清,不少人大代表自己也不甚清楚。 相似文献
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“人大代表是人民群众的代表,要为民代言,为民谋利,甘做人民群众的贴心人……”淮南市田家庵区人大代表们如是说,也如是做.代表们或通过代表小组开展活动,或在人代会上提出建议,或参加区人大常委会组织开展的调研活动,广泛了解群众心愿,积极呼吁群众心声,督促区政府及有关部门予以落实,特别是一些民生类事项得到了解决,赢得了群众的称赞. 相似文献
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通过完善工作机制引导和监督人大代表正确行使代表权利。建立人大代表履职档案,完善代表履职档案登记、管理和通报制度。完善人大代表履职考评机制,将人大代表履职情况作为换届时是否继续提名的重要依据。逐步推行和完善人大代表向原选举单位或原选区选民述职制度。 相似文献
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我国宪法明确规定"人民行使国家权利的机关就是全国性的人民代表大会以及各级地方的人民代表大会"宪法的各项规定要想真正的贯彻落实,就要求人大代表要切实的履行好自己的职能。但是在履行职能的现在并不乐观,本文就基层人大代表履职现状。问题原因、以及对策进行了研究。 相似文献
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人大代表肩负着代表人民利益和意志参与行使国家权力的光荣使命。在省十二届人大常委会开局之年.常委会充分尊重代表主体地位,进一步强化代表主人翁意识,通过创新制度载体和平台建设等.多方面改进代表工作.积极主动地为代表依法履行职责开拓新路、做好服务。记者采访的3位省人大代表对此感同身受.认为省人大常委会去年在代表工作中推行的一系列的创新之举扩大了代表参与度、拓宽了履职渠道、活动内容更丰富.激发了履职激情。 相似文献
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组织代表学习培训,是加强代表工作,提高代表履职能力,充分发挥代表作用的一项重要的基础性工作。5月上中旬,省人大常委会集中举办了3期省十一届人大代表履职培训班,对460多名新当选代表进行履职培训,这充分体现了新一届省人大常委会高度重视代表工作。 相似文献
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人大代表是国家权力机关的组成人员,是人民群众的"代言人",也是推动科学发展、促进社会和谐的重要力量。在新形势下,履好职责,发挥作用,服务大局,是新世纪新阶段党和人民对人大代表寄予的厚望、赋予的重托,是人大代表新的历史使命。 相似文献
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人大代表应该不仅仅代表选举他的选民和选举单位的利益 ,还可以代表非选民和选举单位的利益 ;人大代表在代表人民利益时 ,其地位应该是相对独立的 ,而非绝对依附的。 相似文献
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各级人大代表肩负着代表人民行使国家权力的神圣职责。他们能否切实行使好自己的职权.履行好自己的职责.发挥好国家权力机关组成人员的作用.直接关系到人民代表大会制度的优越性能否充分体现.直接关系到人民群众的民主权利能否真正落实。直接关系到权力机关在国家政治生活中的作用能否充分发挥。多年来,人大代表在政治经济社会生活等方面都发挥了重要作用.做出了积极贡献。傍目前由于代表的履职能力同法律规定、人民的要求相比还存在很大差距。有些代表甘当“会议代表”、“挂名代表”、“举手代表”。 相似文献
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代表履职与电子信息
代表履职渠道信息化,就是说代表履职应该拓宽信息来源,多途径、多方位、多角度了解民生民情。我国是兼职代表制。代表兼职性,使得一部分代表的履职受到局限。选民投票选出自己的代表后,就没有更多的时间再找代表了。一个重要原因。就是代表选民缺乏联系平台。由于一些信息不能及时交流。代表情况不熟,老百姓的事搞不清,代表与选民就失去联系。 相似文献
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《公共行政评论》2021,14(3)
选贤任能是中国国家治理体系的显著优势,然而人大代表连任中的选贤任能现象却尚未得到学术界应有的关注。论文尝试回答以下问题:为什么有的人大代表能够获得连任而别的人大代表却不能?履职能力因素如何影响人大代表的去与留?论文以A市2010—2014年第五届人大共410名人大代表作为研究对象,基于他们的个人基本信息、参与提出的建议数量和是否获得连任的数据,从潜在履职能力和显在履职能力两个维度构建分析框架,运用Logistic二元回归模型探讨了人大代表的履职能力因素对其获得连任的影响。研究发现:在潜在履职能力层面,履职经验丰富、专业知识较强、财富资源较多及政治地位较高的人大代表更容易获得连任。在显在履职能力方面,总的履职产出较多、任职中期履职产出较多的人大代表更容易获得连任。上述发现回应了"人大代表维系权力是靠关系还是凭能力"的争论,基于中国经验与选举研究中的在任效应理论展开了理论对话,展现了人大代表的选任机制既能为政治体制输送合法性,又能为国家治理提供有效治理能力的显著优势。未来应完善人大代表连任提名中的履职能力考察机制并提升人大代表的问政水平。 相似文献