影响我国女性就业参与的因素分析

我国现有的女性就业水平、市场化与全球化进程以及劳动力市场供求与市场分割的现状构成了影响我国女性就业参与的宏观因素,同时,女性就业参与还受到家庭与自身的收入差异水平、女性教育与观念素质以及女性在婚姻、家庭与生育职责等因素的影响。     

各地妇联

●“河北省女性创业服务周”活动启动2009年9月16日,河北省妇联举行了河北省女性创业服务周启动暨“河北省女性创业就业网”开通仪式。仪式后,举行了适于女性创业就业项目推介会和女性创业成果展,109家企业提供了7大类别的1500多个创业就业项目,展示了30余项女性创业成果。     

制造业新生代女性农民工角色冲突问题研究

制造业新生代女性农民工的生存与发展与我国经济建设的进步息息相关,其在就业中所面临的困难也受到社会的广泛关注,具体表现为女性农民工在就业过程中常常面临的双重角色冲突,其中生产领域所扮演的劳动者身份和再生产领域所扮演的母职身份是引发问题的关键。受社会性别主流化和工厂组织架构的影响,职场出现“同工不同酬”“玻璃天花板”等现象,种种问题随着庞大数量的劳动者的加入更加突显,并对女性的就业产生了实质性的影响。基于对内部与外部影响因素的分析,文章从社会工作专业入手,建议我国应重视家庭教育,转变传统性别角色观念,尊重女性与生俱来的生理特性,推动照料劳动社会化,营造公平、友善的就业环境。     

完善生育保险制度,促进女性公平就业

在我国由计划经济向市场经济转轨的过程中,女性就业问题一直都受到社会各界的关注。女性在就业中受到不平等待遇的主要原因之一便是女性的自然附着成本———生育成本。而生育保险便是解决这一问题的关键,是促进女性就业的主要途径之一。     

当代女大学生择业难与女性平等就业的调查与研究

女大学生择业难与女性就业中的不平等性尽管不是一个新问题,但近几年越来越引起妇女界的关注。就业的不平等问题实质上是性别歧视问题,它不仅会大大影响妇女群体的整体素质及其可持续发展,而且必将制约社会文明的发展。在市场转型时期,从我国的国情出发,采取有效的对策来缓解女性就业歧视问题,具有重要意义。     

对城市失业下岗女性、女大学生和女性知识分子自我创业的比较分析

本研究选择了三类典型的女性群体,包括女性知识分子、女大学生和失业下岗女性,对其创业意愿、创业条件、创业能力、创业方向、创业预期等进行比较分析。研究针对女性创业的共性问题和困难提出构建女性创业支持体系的基本思路,并提出应针对不同类型女性创业提供阶梯性保障和针对性扶助对策。     

女性怎样容易成功就业创业？

现在就业市场上对女性的限制很多，所以我一直梦想着创业。请问：女性创业者应该具备什么品质？怎样做容易成功呢？     

人力资本的提升:失业女性非正规就业的研究

在结构性改革、新技术运用带来的劳动力结构性矛盾逐渐突出的现状下,由于失业女性自身的特点和劳动力市场的需求,其再就业主流趋势是非正规就业模式。而提升失业女性的人力资本有利于提高失业女性非正规就业的效果。为此,针对失业女性在提升人力资本中的不利因素,可从培养女性自主意识;健全培训机制,增强女性就业竞争力的基础;正确引导非正规就业市场,加大就业服务的宣传教育等方面加以改善。     

加强阵地建设 服务妇女儿童

一、传承发展,做强教育阵地 （一）自力更生,办好湖南女子学院。1985年,省妇联创办全国第一所公办全日制女子普通高校。历经近30年的建设,湖南女子学院在校学生9500多人,设有24个本科专业,成为湖南省女性人才培养和女性文化研究的重要基地。学校还是全省女性创业培训基地和大学生创业培训定点机构,免费开展创业就业培训2400余人次。     

多措并举 托起女性创业就业梦想

江苏省妇联以常规工作求突破,重点工作谋创新为目标,以促进妇女创业就业为主线,针对不同的女性群体进一步深化巾帼牵手SYB导师行动、科技创新成才行动、创业就业增收行动等一系列行动,积极为妇女创业就业、参与经济社会各项建设搭建平台、创造条件、提供服务,为加快社会经济转型、推动社会和谐稳定作出了积极贡献。     

信息化对女性就业问题的影响——基于我国女性IT人才就业现状的研究

信息技术提供了灵活的就业方式,消除了传统的劳动分工和性别差异的影响,在很大程度上改变了女性的就业模式和就业结构。但我国女性IT人员的就业情况不容乐观,受到社会、组织和自身阻碍因素的影响,离职和流动比较大。组织应重视信息化的间接影响,完善人力资源创新管理体制、绩效与薪酬公平制度建设,通过对女性IT人员的教育、培训和赋予她们一定的管理权力,提升她们对专业的信心和对工作的满足,真正促进她们平等地参与就业和工作的竞争。     

大学生创业影响因素与支持体系完善研究

目前,大学生面对就业的压力,他们开始选择自主创业,然而大学生的自主创业会受到个人因素和环境因素的影响,环境因素主要包括家庭因素、学校因素和社会因素.党的十七大报告指出：要实施扩大就业的发展战略,促进以创业带动就业.把鼓励创业、支持创业摆到就业工作更加突出的位置.十七大报告指出了大学生自主创业的重要性.大学生自主创业具有依赖性强、期望值高、成功率较低的特点,这就需要大学生在自主创业的时候要分析自身的实际情况,定一个切合实际的目标.为了能够鼓励大学生进行自主创业,这就要不断优化创业体系中的市场、政府、学校以及大学生本身.学校要鼓励大学生进行自主创业,并且政府要给予相应的政策支持,鼓励大学生进行创业.本文主要分析了影响大学生自主创业的因素,除此之外对支持大学生自主创业的体系进行了研究,从而能够推动大学生自主创业的不断发展.     

对浙江省女性吸毒问题的调查和思考

我国女性吸毒人数在过去几年呈持续上升态势,女性吸毒因其特殊性开始受到社会关注.针对女性吸毒的特征,应强化女性世界观、人生现、道德观教育,提高其自尊、自爱意识;提高女性素质,增强其自立自强能力;提高女性对毒品问题严重危害性的认识,并为吸毒女性提供必要的社会关爱和救助,进一步落实社会帮教工作.     

社区就业的性别特征与防止妇女地位边缘化的思考

本文定量研究了社区就业的性别特点,针对社区就业在劳动时间、劳动报酬、工作场地、保险福利、劳动关系、权益保护和社会保障等方面存在的非正规性及对女性在劳动力市场上边缘化的不利影响,作者提出,要重视从两个方面实现社区就业和妇女发展的共同促进,第一是促进对社区就业的规范化管理,完善对社区就业劳动者的就业权益保护;第二是通过妇女创业、妇女维权和妇女非政府组织建设等手段加强对社区就业妇女的权益保护和创业促进。     

广东城镇女性灵活就业状况的调查与思考

灵活就业已在广东城镇在业女性中占有一定的比例,其用工形式、就业部门、工作时间、求职方式等方面呈现出多样化的特点.灵活就业在为女性提供多种就业机会、满足不同女性劳动者的就业需求、扩大就业选择自主权的同时,也使在这一领域就业的大多数女性的职业收入、职业层次偏低,劳动权益和社会生活保障受到不同程度的损害.因此,政府应肩负起正确引导、调节和保护妇女灵活就业的重任并承担风险;非政府组织应与政府、社会各界建立起新型的合作伙伴关系,分担政府面临的就业压力,组织妇女进行社会化就业;广大妇女应认清就业形势,转变就业观念,提高竞争意识,增强就业能力,适应就业形式的转变.     

关注青年女性就业 提升青年职业精神——“上海市青年女性职业飞翔计划”三条战线全面展开

“上海市青年女性职业飞翔计划”旨在帮助青年女性树立职业精神，规划职业生涯，促进其早日成功成才。这在当前全球金融危机和经济危机的大背景下，对促进青年女性的就业、创业具有重大意义。刚刚过去的2008年，“上海市青年女性职业飞翔计划”在上海20所高校、2所中学、1所职校及11个街道社区内相继开展，近18000名学生及社区女性从中受益，向全社会广泛宣传了青年女性职业飞翔计划所倡导的助人自助、服务社会的精神。     

信息化对我国劳动力市场发展的影响——基于女性就业视角的分析

信息化使女性劳动者劳动生产率、经济地位以及福利水平均得到极大的提高,同时也使女性面临着应对技术与劳动力市场竞争变动的巨大挑战。论述了信息化与女性就业的关系,并针对其问题做了深入分析,力图为政府、企业亦或个人认识女性在信息化时代的作用和意义提供研究参考。     

新疆维吾尔自治区“女性创业导师——我的创业之路宜讲团进校园”活动隆重启动

2009年4月14日,新疆维吾尔自治区妇联联合自治区人事厅、劳动和社会保障厅举办的“女性创业导师——我的创业之路宣讲团进校园”活动启动仪式,在新疆农业大学正式举行。来自自治区企业单位的5名优秀创业成功人士,通过讲述他们个人的创业历程,鼓励大学生们转变就业观念。启动仪式之后,创业导师团成员还将于日后陆续到新疆财经大学、新疆大学、新疆医科大学和石河子大学等高校进行宣讲和开展与大学生面对面就业指导服务活动。     

国家“包办就业”改变后中国妇女如何面对就业的困境

过去在计划经济条件下受益最多的中国妇女如今受到的冲击也最大，妇女自新中国成立以来所享受的一系列平等权力正在出现某种失落，这种失落最突出地表现在"平等就业"方面。经济改革对于两性的影响是不一样的，它在使我国妇女获得前所未有的择业自由和发展机遇的同时，山给我国妇女就业带来了前所未有的竞争压力和性别不平等，其表现如下：1、招聘歧祝如剥夺妇女就业权利的"不要女性"、"女生免谈"，作为招聘时的特殊条件，自从我国实行了劳力市场上的企业用人自主和职工择业自由后已充斥于耳。现在这种明目张胆的性别歧视越演越烈，不仅文化…     

绿色发展、绿色金融与绿色就业创业

近年来环境问题需要支付很大代价。能源、环境问题加剧了全球变暖的影响。我国已经采取国内国际系列措施来推进生态文明建设,而环保市场更需要实现政府和市场的良性互动。绿色金融是推动绿色发展的重要机制,目前发展迅猛、成效呈现,但还有待进一步创新,并从战略层面被重视。2008年的金融危机使金融机构的声誉受到冲击,但也为其实行可持续发展战略提供了契机。从金融机构、区域等层面对绿色金融进行SWOT分析表明,它给劳动者尤其是高校学生带来不同的就业创业机遇和挑战,支付宝蚂蚁森林项目可以给我们一定启发。高校、市场、企业和政府可以助推并共同促进在绿色金融领域就业创业的多方共赢。