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在社会进步和企业的不断发展中,企业工会要把服务职工真正当成“立家之本”,把服务企业发展当成“成家之事”,把提高自身素质当作“强家之路”,才能实现工会工作理论与实践的创新,才能形成社会和谐、企业和谐、职工队伍和谐的良好环境,才能家和业兴。一、在提高职工素质活动中体现和谐 1.在职工之家建设上体现和谐。施工企业的外埠项目大都地处偏僻,环境艰苦, 相似文献
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听说做工会工作要学会打“组合拳”,许多人都会纳闷?难道工会工作如此难做吗?在重庆能源集团松藻煤电公司洗选厂,我见到该厂工会副主席刘晓芳.在与她的交谈中得知,如今的工会工作的确难做,若某一环节处理不好,就会给企业造成不稳定、不和谐。所会做工会工作必须学会打“组合拳”,才能与时俱进。 相似文献
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工会干部个人的能力素质在很大程度上影响着工会工作的成效.如果个人本身具有良好的能力素质,就可以发挥巨大力量。团结、影响和带动职工群众形成聚合力.推动工会工作。笔者以为,工会干部应做“三心”、“三宽”、“三有”的干部,不断提高自身的能力素质。 相似文献
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初见孙景毅,我就被他那种特有的亲和力所深深吸引。已过知天命之年的他,微笑的面容里包含了对生活的热情和希冀,睿智的眼光里透露出精明和练达;他待人随和大度,丝毫没有领导的架子,倒很像一名古道热肠的大哥;他凡事认真细致,工作与时俱进,开拓创新,深深浅浅的足窝里记载了数不清令人钦佩的业绩。自2001年任中国石油锦西炼油化工总厂工会主席以来,他把工会当成自己的家,把职工当成自己的亲人,一心扑在工运事业上,依靠过人的才智、务实的作风、科学的方法,把工会工作开展得有声有色,成绩斐然。一、重职工之利,做员工合法权益的维护者,同心同德… 相似文献
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带着感情做好工会工作,就是工会干部在做工会工作时以自身的感情启迪、影响、感染、激发职工的感情.实现工会干部与职工的感情交流与升华,把无形的感情势能转化为显著的工作动能,事半功倍地做好工会工作。带着感情做好工会工作,是做好工会工作的重要条件。工会干部必须联系职工,对职工有感情。解决“带感情”问题,是实现感情交流的基础。工会组织来自于职工,根植于职工,服务于职工,是替广大职工说话、办事的组织,时刻离不开职工的支持与爱护,与广大职工是志同道合、并肩作战的战友,同心同德、患难与共的朋友,工会与职工是鱼水… 相似文献
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党的十七大报告强调全心全意依靠工人阶级的方针,对工人阶级和工会工作作出了一系列重要论述,为新时期的工会工作提出了新的更高的要求。我们一定要铭记十七大对工人阶级和工会组织的殷切期望与历史重托,紧密联系工会工作的实际和广大职工、工会干部的思想实际。努力把十七大精神全面贯彻到工会工作中去。推动工会工作创新发展;紧紧围绕企业改革发展大局,找准定位,当好“五个角色”.把广大职工的智慧和力量凝聚到落实十七大提出的重大战略部署和各项重大任务上来.为实现企业又好又快发展建功立业。 相似文献
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加强基层工会工作是全会的共同任务.业务部门要主动担当。进一步加强基层工会特别是非公企业工会建设,充分发挥其作用,事关工会工作全局,需要各级工会共同努力,机关各部门合力推进。上面千条线,下面一根针,民主管理、集体合同、劳动保护、女职工工作等都需要落实到基层。抓好基层工会工作的切入点:一是组建工会和发展会员,这是第一位的任务;二是推进按民主程序选好配强工会主席,建立结构合理的工会委员会,健全组织网络;三是推进加强民主制度建设,如坚持会员代表大会、会员评家、会务公开等制度;四是推进建设好职工之家,把基层工会建设成为名副其实的职工之家。加强基层工会工作是一项硬任务.必须实打实做工作。基层工会工作的长期性、艰巨性、系统性,决定了做好基层工会工作一定要从点滴人手,日积月累、真抓实干,要有愚公移山的劲头。要扎扎实实抓好“双亮”活动,抓好基层工会各项民主制度、工作制度的落实,抓好基层工会规范化建设,真正拿出增强基层工会活力的具体措施,同时学习总结推广福建工会的“双亮”经验,并结合自身实际制定实实在在的措施。 相似文献
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黑龙江省北安垦区工会倪开成、于娟来稿,介绍了该工会在落实“组织起来、切实维权”工会工作方针中,把创建“学习型、服务型、创新型、亲民型”工会组织活动作为工作重点.实现了工会工作全面创新的经验。1.广泛开展学习培训活动,工会干部和职工素质有了新提升。北安垦区各级工会深入开展“创建学习型组织、争当知识型职工”活动。通过实施“学理论、提水平”知识提升、“学法律、提技能”素质提升、“学科技、提本领”技术提升、“迎奥运、强体质”健康提升等工程,鼓励职工学文化、学理论、学技术、学法律,做到工作学习化.学习工作化。 相似文献
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在企业改革不断深入的新形势下,如何使企业工会组织在新体制和企业工作大局中找准位置,发挥作用,是企业工会组织和工会干部值得深思的重要问题。一、近年来企业工会工作的发展与成效。1.坚持完善职工代表大会制度,赋予职工对企业重大问题的知情权。2.推进和落实平等协商、集体合同制度,促进劳动关系的和谐稳定。3.规范和深化厂务公开制度,使企业经营管理成为“阳光工程”。4.建立扶贫帮困体系,真正把送温暖工作做好、做细、做实。5.加强企业安全文化建设,努力提高职工队伍素质。6.坚持开展群众性的文体活动,维护好职工的精神文化需求。二、新形势下企业工会工作面临的困难和问题。面临的困难主要有:深化改革带来的利益调整,使工会组织维护职工权益新课题增多;适应新形势、新任务的要求,工会干部综合素质和工作能力亟待提高等。 相似文献
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西南铝业(集团)有限责任公司隶属中国铝业公司,是中国目前生产规模最大、技术装备最先进、品种规格最齐全的综合性特大型铝加工企业。在西南铝生产、经营和建设、改革的各个时期,西南铝工会始终围绕党政中心大局。认真研究和把握工会工作的特点和规律,以科学发展观统领工会工作全局.不断创新工作理念和方式,为“做优做强”西南铝提供了有力的支持和保证,促进了西南铝生产经营的持续快速发展。 相似文献
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不要把工会工作者称为“官员”韩西雅近读某报刊的一篇报导中有“全国总工会一位高级官员”的用语。我认为把工会工作人员称为“官员”,不准确,不妥当,很不好。中国工会是中国工人阶级的群众组织。工会的组织原则是民主集中制。各级工会的领导人员,是由会员或会员代表... 相似文献
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重庆市涪陵金帝工业集团有限公司工会同绕中心,服务大局.大胆探索.勇于创新,把维护职工合法权益作为工会的基本职责,把保持与职工群众的密切联系作为工会工作的生命线,把开展各项卓有成效的活动作为工会工作的重要载体,尤其是把围绕生产经营抓工作作为工会工作的重要任务,团结动员全体职工为把金帝集团建成全国同行业排头兵企业做出了应有的贡献。 相似文献
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一、关于对2009年度主要工作的思考和要求
为了搞好明年工作,希望大家在以下七个方面进一步思考。
(一)要着眼于把工会打造成真正的“职工之家”.努力在贯彻落实薄熙来书记交办的事项上真抓实干。中共中央政治局委员、市委书记薄熙来听取了市总工会工作汇报后,就做好新时期工会工作提出了明确要求,要求工会干部成为职工的贴心人,工会要成为广大职工认可的“职工之家”,并交办了9个具体事项。薄书记的重要指示是我们做好全市工会工作的重要指南,务必做到“三个落实”:一是要落实工作责任。 相似文献