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以"三个注重"凸显党组织优势,不断强化非公企业攻坚克难的组织保障.非公企业党组织利用自身的政治优势、组织优势和群众优势,充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,为企业攻坚克难提供坚强的组织保障. 相似文献
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近年来,东阳市深入推进以治奢浮改作风、下基层增感情和重创新提效能为重点的"效能飓风"专项活动,推进干部作风换挡、干劲提速,用干部"辛苦指数"提升群众"幸福指数"。作风铁律治"奢"。出台改进作风密切联系群众共9个方面26条意见,规定工作会议未经批准一律不在宾馆举行,办公场所一律不用公款摆放花草,新提 相似文献
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延续红色基因是新时代增强文化自信的有效途径。在这一重要历史阶段,我们要以红色文化的发展为文化自信筑基:不仅要塑造文化地标,深挖红色文化资源,加强红色文化教育,还要打造"互联网+红色文化"的全新发展模式,增强传播优势,增进公民的文化自觉,增强新时代的红色文化自信。 相似文献
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党史学习教育开展以来,江苏省泰兴市坚持在实践中用活红色资源,创新活动载体,厚植为民情怀,让主旋律更高昂、正能量更强劲,在党史学习中不断增进文明实践的使命感、紧迫感,为群众带来更多的获得感、幸福感,扎实推动党史学习教育有声势、见实效。“实践+红色”,夯实党史学习教育厚度依托泰兴丰富的红色资源,坚持实践引领,着力强化阵地建设、深挖研学内容、创新组织形式,铸就“阵地+课程+故事”的党史学习教育“红色熔炉”,让红色成为新时代文明实践的主打色。 相似文献
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咸宁温泉旅游产业发展现状及对策研究 总被引:2,自引:0,他引:2
"中国·咸宁首届国际温泉文化旅游节"举办后,咸宁温泉旅游产业发展较快,呈现出节会营销效应明显、健康旅游动机激发、城市旅游优势突出、旅游产业集群效应初露端倪等特点;但还存在资源保护意识不强、卫生防疫工作不够完善、温泉旅游产品雷同、市场营销意识薄弱和旅游人才缺乏等问题。需要从处理好保护与开发的关系、强化旅游安全管理、实现旅游产品多元化、实行品牌战略、加强人才培养等方面加以改进和提升。 相似文献
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正5月22日,南宁市武鸣县委常委班子召开党的群众路线教育实践活动典型案例剖析专题会议,在历时4个小时的会议上,县委常委班子和成员从具体案例中深入查摆剖析"四风"方面存在的突出问题,深挖思想根源,提出整改方向,着实让常委们红了脸出了汗。"面对困难只停留在想法上,没有落实在行动上,缺乏勇于担当的勇气,宗旨意识有所淡化,工作上习惯于安排其他班子成员去抓落实。"县委书记黄国健带头开展批评和自我批评。县长宋日正认为自己群众观念不强,有畏难情绪,群众工作方法缺乏创新,求稳怕 相似文献
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近年来,宝坻区人民法院把加强和改进执行工作作为服务科学发展、服务和谐稳定、服务人民群众新期待的重要抓手,以最大限度实现胜诉当事人的合法权益为目标,以提高实际执结率为着眼点,整合社会资源,深挖内部潜力,采取切实措施,加大执行力度,保障人民群众打赢了官司能够及时兑现,用自己的实际行动向“法律白条”说不. 相似文献
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《世纪行》2021,(7)
正自家门口的环境如何整治?让大家伙一起商量着办。近日,湖北省咸宁市嘉鱼县鱼岳镇东街社区"协商在一线"议事会的会议室内,6位党员群众代表、6位联系东街社区的县政协委员与相关职能部门负责人一起商议北门路环境综合整治提升工程怎么建、怎么管、怎么用等问题。议事会上,群众畅谈想法,委员归纳建议,部门积极回应。参加咸宁市政协"协商在一线"工作推进会的6个县市区的党委和政协负责人也在现场观摩聆听。透过这场平常的议事会,大家深切感受到:"协商在一线"能真实了解群众关心什么、需要什么,避免"政府满腔热情、群众却不领情";政协协商在基层嵌入越深,市县政协"直面基层、直面群众"的特点和优势越能得到发挥,新时代加强和改进基层政协工作需要这个好抓手。 相似文献
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湘江战役红色资源丰富,是中央红军长征的宝贵财富和历史取证,在党员党性教育中具有重要的历史价值、精神价值和现实价值。近年来,党和政府高度重视湘江战役红色资源挖掘,进行了相关开发与运用,为党员干部党性教育提供载体,取得了一定成效。但受诸多因素影响,湘江战役红色资源融入党性教育还存在资源挖掘不够深、配套设施相对滞后、课程同质较为单一、师资力量较为薄弱,影响了湘江战役红色资源党性教育在全国的竞争力。针对存在的问题,从深挖资源,丰富文化内涵;加大投入,完善设施建设;重视课程,增强育人功能;强化师资,提高教学水平等四个方面,把湘江战役红色资源有效融入党性教育,提高湘江战役党性教育影响力。 相似文献
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《湖北警官学院学报》2015,(10):128-132
推动基层法官职业化建设,是克服基层法院"案多人少"矛盾,最大限度满足人民群众对公平正义需求的应有之举。江阴市人民法院法官职业化改革通过优化审判资源、强化分类管理、出台制度文件和畅通监督渠道,审判质效指标不断优化。当前基层法院法官职业化建设面临的问题不少,可从转变司法理念、提升司法能力,完善"去行政化"管理,健全履职保障机制等三方面着手,化解了法官职业化建设的困境。 相似文献