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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
选好人、用好人是我党一贯作风,正是因为我们党始终坚持这一优良作风才使我们的革命、建设、改革事业有了坚强的组织保证。但是,我们必须清醒地看到,当前党风建设中存在的许多问题都发生在领导干部身上,而这些问题的发生往往是和选人用人不当联系在一起的,也可以说,选人用人不当是一个根本原因。在一些地方和部门,选人用人问题上,特别是用人上不正之风相当严重,有的以人划线、以地划线、凭个人好恶选人用人;有的不经过集体讨论决定,而是个人或少数人说了算;  相似文献   

2.
毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛人才思想述要   总被引:1,自引:0,他引:1  
治国兴邦,人才为先;执政兴国,惟在人才。中国共产党几代领导核心的人才思想既一脉相承又与时俱进,对其关于人才选拔、人才使用、人才培养、人才激励等方面的思想进行比较研究,对于我们在新世纪新阶段正确认识和全面贯彻以胡锦涛为总书记的中央领导集体提出的人才强国战略,具有十分重要的意义。  相似文献   

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论邓小平的人才思想赵永焕人才问题,是《邓小平文选》第二、三卷中的一个重要思想。尊重人才,使用人才是邓小平同志向第三代党中央领导集体和全党的一个重要政治嘱托,是关系我国社会主义现代化建设事业发展的一个重大问题,我们应当注意领会和掌握这个极其宝贵的思想。...  相似文献   

5.
人才是科技进步和经济社会发展的最重要的资源,邓小平同志关于人才价值观、人才培养观、人才管理和使用观等科学的人才思想,构成了邓小平理论的重要组成部分,为我党制定科学的人才政策提供了坚实的理论基础和战略决策依据。  相似文献   

6.
运用邓小平人才思想指导跨世纪人才选拔培养工作邹学勤邓小平同志的人才思想,是新时期我们党人才思想的集中体现,是对马列主义、毛泽东思想人才学说的重大继承和发展。贯彻落实党的十四届四中全会《决定》精神,搞好跨世纪优秀领导人才的选拔培养工作,关键在于运用邓小...  相似文献   

7.
企业人力资源的管理与开发是个十分重要的问题。人力资源开发的核心是要有适合企业长期稳定发展的人才,人才是企业兴旺发达的关键。有了人才,没有产品可以开发产品;没有技术可以创新技术;归结起来都是人才的竞争。为了造就企业人才和人力资源优势,亟须弘扬邓小平的人才思想。  相似文献   

8.
邓小平同志早在1985年就指出:“改革经济体制,最重要的、我最关心的,是人才。改革科技体制,我最关心的,还是人才”。①邓小平同志对“人才”如此的关心,体现了他在设计和构想建设中国特色社会主义理论的过程中的人才思想。一邓小平指出:“中国的事情能不能办好...  相似文献   

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乌云娜 《新东方》2004,(10):40-43
邓小平理论体系内容丰富、博大精深,人事人才理论是其重要的组成部分。在改革开放和社会主义现代化建设的新时期,邓小平从中国的实际出发,运用马克思列宁主义、毛泽东思想的基本原理和基本方法,科学地分析了新形势下人才人事工作的新情况、新问题、新任务,揭示了新时期人才人事工作的新规律,形成了内容非常丰富、思想十分深刻的论述和观点,为我们在新时期加强人才队伍建设提供了重要的理论指导和行动指南。  相似文献   

10.
浅论邓小平的人才思想贺凯平邓小平同志从建设有中国特色社会主义的战略高度出发,在领导全党把工作重点转移到经济建设上来的关键时期,提出了“尊重知识,尊重人才”的重要思想论断。在人才问题上,他发表了一系列的论述,体现了新时期党的知识分子政策的核心内容。他以...  相似文献   

11.
选好人用好人是加强党的执政能力建设的关键   总被引:3,自引:0,他引:3  
加强党的执政能力建设,关键是建设一支能够担当重任、经得起风浪考验的高素质干部队伍,形成朝气蓬勃、奋发有为的领导集体。这不仅是加强党的执政能力建设的重要内容,也是巩固党的执政地位的重要保证。不断提高选人用人水平,真正把优秀人才选任到领导岗位上来,对加强党的执政能力建设具有十分重要的意义。  相似文献   

12.
人才是事业之本,伟大的事业总是同大批杰出的人才相联系。在革命和建设的各个历史时期,邓小平都非常重视人才的培养和选拔工作。党的十一届三中全会以后,邓小平结合新时期党的历史任务,从不同的角度反复阐述人才问题的极端重要性,引导全党逐渐形成"尊重知识,尊重人才"的良好风气,把马克思主义的人才理论推进到一个新的高度,形成了具有鲜明特色的邓小平人才理论。  相似文献   

13.
邓小平是我国改革开放和社会主义现代化建设的总设计师。作为伟大的战略家,他始终站在时代的高度,依据时代的要求,前瞻时代的发展,考察和解决我国改革开放和社会主义现代化建设中的人才问题,他关于人才问题的许多重要论述和丰富思想,具有浓郁的时代气息,展示了鲜明的时代...  相似文献   

14.
苏大明 《湖湘论坛》2000,13(2):75-76
党校后勤队伍是支重要的不可忽视的方面军,人多、事杂、线长、面广,直接服务于党校的教学、科研,服务于学员,服务于教职工。后勤队伍的建设状况如何,必然直接影响到党校形象、声誉的好坏,关系到党校整体建设的进程。因此,大力加强党校后勤队伍的建设,也是强化党校建设中的...  相似文献   

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学习研究邓小平人才思想与当代青年发展的关系,对于深刻领会邓小平人才思想的科学体系和理论精髓,进一步明确当代青年的跨世纪发展方向,加快培养和大批选用青年人才,为中华民族的伟大复兴建功立业,具有重大的理论和现实意义。  相似文献   

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王水兴  颜廷海 《前沿》2005,(3):10-12
邓小平人才思想根源于马克思主义、毛泽东思想中关于人的全面发展学说。邓小平高度重视人才在社会主义现代化建设中的作用。他的把培养人才同提高全体人民群众素质、同促进人的全面发展相互结合、相互促进的思想, 对建设全面小康社会, 加强新时期人才工作具有重要意义。  相似文献   

18.
邓小平同志在1992年视察南方的重要谈话中指出:“中国的事情能不能办好,社会主义和改革开放能不能坚持,经济能不能快一点发展起来,国家能不能长治久安,从一定意义上说,关键在人。”“要按照‘革命化、年轻化、知识化、专业化’的标准,选拔德才兼备的人进班子。”(见《邓小平文选》第三卷第380页)党的十三届四中全会以来,以江泽民同志为核心的党中央,十分重视干部队伍建设,首先明确了党的干部特别是领导干部应具备的五条基本政治业务素质,对干部的学习、实践锻炼、选拔任用以及领导班子建设、培养优秀年轻干部等工作提出…  相似文献   

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人才是建设有中国特色社会主义文化事业成败的关键。邓小平十分重视文艺人才的培养,现存文艺体制不利于人才资源的组合和流动。不利于人才的成长和培养,不利于人才的吐故纳新。在人才问题上,要特别注意打破常规去发现、选拔和培养杰出的人才,新的历史时期对文艺人才提出了特殊要求,各级党委组织部门要采取措施,努力创造使优秀人才脱颖而出的环境和机制。  相似文献   

20.
迅速发展的现代社会日益显示,人才起着至关重要的作用。改革开放的总设计师邓小平对人才问题极为关注,他对问题的诸方面进行过透彻的分析研究,形成了博大精深的人才思想和颇具特色的人才观。《邓小平文选》第三卷就蕴含了丰富、精辟的有关论述,为我们做好新时期的人才工作提供  相似文献   

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