扎实开展“五项活动” 打造廉洁高效机关

今年以来,济南市市级机关事务管理局紧紧围绕机关事务工作“管理到位、服务到家、保障到人”的总体目标,在全局党员干部中广泛开展了建设学习型党支部等“五项活动”,通过创新党建工作方式、拓展党建工作空间、丰富党建工作内涵、提升党建工作实效,不断提高机关党建工作的质量和水平,为圆满完成年度机关事务工作任务提供了强有力的思想和组织保障。     

坚持“五个贯穿” 扎实开展创先争优活动

江苏省南通市市级机关事务管理局积极以“争创科学发展新业绩,加快基本现代化新征程”为主题,紧紧围绕加快经济发展方式转型和向基本现代化转型的两大战略任务,找准机关事务管理工作服务市委、市政府工作大局的切入点和着力点,认真落实“一个跨越、三个突破、五个全面”（全局目标责任制考核再上新台阶,实现大跨越;     

开展质量管理年活动 打造“四型”机关

今年以来，鄂州市政府机关事务管理局紧紧围绕全市中心工作，以“管理最好、服务最优、发展最快、保障有力”为工作思路，在全局开展质量管理年活动，努力打造“四型”机关，促进了机关事务工作的和谐发展。     

宝山区机关开展“机关办公五文明”活动

9月2日，市级机关党工委机关召开纪念抗战胜利60周年座谈会（见封二图片），邀请本机关在抗日战争期间参加革命的8位老同志与机关青年一起回忆历史，缅怀先烈，共同庆祝中国人民抗战胜利60周年。会议还为老同志们颁发了“纪念中国人民抗日战争胜利60周年纪念章”。     

开展创建“机关服务品牌”活动带来新变化

西宁市机关事务管理局从2004年9月开始,按计划分步骤实施创建“优质服务品牌”活动。局党组从做好机关后勤服务的大局出发,全面统筹,把创建服务品牌活动纳入中心工作之中,突出服务这个关键,从提高干部职工思想认识着手,在各个岗位上制订具体的服务标准,严格检查制度,收到了明显的效果。全体干部职工通过开展创建“机关服务品牌”活动,服务意识、服务态度、服务质量等都有了新的变化。主动征求服务对象的意见和建议,查找工作中存在的问题和不足,提出解决的措施,认真抓好落实。他们在办公楼大厅、会议室悬挂的服务品牌标识,并附有详细的注解,…     

“五型”机关建设成效明显

舟山市机关事务管理部门紧紧围绕党和政府中心工作,以推动机关事务工作改革与发展为己任,深化改革、完善管理、规范服务,认真履行管理、服务、保障职责,圆满保障了行政中心的安全有序运转,推进了学习型、平安型、节约型、管理服务型、文明和谐型机关建设。     

创建“五型”机关 提高服务水平——平邑县人大常委会机关建设纪实

平邑县人大办公室紧紧围绕县委中心工作和县人大常委会工作要点,以创建学习型、服务型、创新型、廉洁型、和谐型“五型”人大机关为抓手,充分发挥参谋助手、综合协调、后勤保障等作用,努力提高服务水平,保证了人大常委会各项工作高效有序运行。     

坚持“五个依靠” 扎实做好建设节约型机关工作

作为省级机关后勤主管部门，我局在节约型机关建设中具有推进落实和率先建设的双重职责。我们始终把节约型机关建设作为重要职责和重点工作放在非常突出的位置。主要从省行政中心和局属单位两个层面狠抓节能工作的开展。     

创建“五型”人大机关全面提升整体工作效能

2010年是聊城市人大机关的“全面提升年”。我们紧紧围绕全市发展大局和市人大及其常委会的中心工作,全力抓好队伍素质、服务保障、制度建设、作风建设、和谐机关建设等方面工作的提升,为聊城市人大及其常委会依法履职提供了更加优质高效的服务。     

山西省直机关广泛开展“创建五型机关 促进三个发展”主题实践活动

为认真贯彻落实中央《关于建立健全地方党委、部门党组（党委）抓基层党建工作责任制的意见》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，云南省对省直机关党建工作责任制年度考核制定了实施细则。     

扎实开展节能降耗工作 积极推进节约型机关建设

近年来,温州市机关事务管理部门认真贯彻落实国务院、省、市关于建设节约型机关、降低行政成本的有关精神,以市行政中心为公共机构节能工作重心,围绕行为节能、管理节能、技术节能三条主线,采取有效措施,强化日常管理,节能工作取得明显成效。2009年温州市行政中心用电量同比下降4．2％,节约用电20．8万度;用水量同比下降8．3％,节约用水13454吨;易耗品消耗量同比下降10．6％,节约易耗品18万元。     

开拓创新扎实工作推动机关后勤工作再上新台阶

机关事务工作是党和政府工作的重要一环,高效的机关后勤服务是党政机关高效运行的基础和支撑。安全监管总局机关服务中心围绕总局中心工作、服务安全生产大局,责任重大。     

黄浦区机关开展“金秋助学”活动

8月7日，黄浦区总工会、区委组织部关心下一代工作委员会和区机关工会联合会联合举办“爱心孕育希望。真情共创和谐”的“金秋助学”主题活动，56个参与结对助学帮困的区级机关单位工会干部和63名困难学生参加。     

平湖市人事局着力开展“五型”机关创建活动

今年以来，平湖市人事局全面落实科学发展观，紧紧围绕市委“两创”总体部署要求，积极开展“五型”机关创建活动，树立人事部门“勤政、创新、务实、高效、廉洁”的新形象，为创业富民、创新强市提供强有力的人才人事保证。     

把组织部门创建成“五型”机关

组织部门是党委的重要职能部门。组工干部的素质、作风和形象如何，不仅决定着组织工作的水平，而且关系到党的形象，关系到党的执政能力建设。努力把市委组织部建设成为学习型机关、创新型机关、效能型机关、和谐型机关、服务型机关，必须全面加强组织部门的思想、组织、作风、制度建设和业务建设。     

沾化县扎实推进“四型”机关建设

山东省沾化县民政局积极争创人民满意的服务型机关,扎实推进“四型”机关建设,全面提升为民服务水平。一是建设“学习型”机关。采取集中学习与自学相结合的方式,系统掌握民政法规、政策和上级有关文件精神和决策部署：组织局机关干部到外地参观学习先进经验,解放思想,增长见识和才干。二是建设“效能型”机关。对局机关的每项工作进行科学的分解、设置、     

宁陵县着力打造“五型”机关

进入2012年以来,河南省商丘市宁陵县委统战部以打造“五型”机关为载体,塑造统战机关形象,提升统战工作地位,提高统战干部素质。一是打造学习型机关。坚持每周二、五下午机关集中学习制度。重点学习党的各项方针政策及科学发展观、法律法规等,以适应新时期新形势下的统战工作需要;二是打造创新型机关。强化“人人都是创新主体”的观念．以创新的精神去谋划和开展统战工作,培育统战工作新亮点。三是打造和谐型机关。     

闵行区机关党组织深入开展“双结对”活动 为机关党组织服务基层和群众增添活力

2006年年初，闵行区党工委按照区委的部署和要求，结合区级机关党组织实际，以《建立“双结对”、“三联系”、“三测评”考核评价机制》为项目课题，制定下发《区级机关基层党组织“双结对”、“三联系”、“三测评”制度及考核细则》，把“双结对”活动纳入区级机关党建工作目标责任制考核内容，并将考核结果作为区级机关党组织创先争优．评选“五好”党组织以及文明机关的依据。一年多来，区级机关各党组织加强组织领导，强化双向互动．不断拓展结对工作形式．丰富结对工作内涵，     

围绕“四个三”下功夫推动“挂包帮”活动扎实开展

今年以来,四川省泸州市把“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动（以下简称“挂包帮”活动）作为机关党建工作的具体实践．注重在“四个三”上下功夫,赋予“挂包帮”活动基本内涵．并推动“挂包帮”活动的拓展跃升。     

长宁区机关开展“四个一”双结对活动

为进一步巩固保持共产党员先进性教育活动的成果，根据区委关于推动“凝聚力工程”全覆盖的要求，长宁区直属机关党工委要求区各部门机关党组织在“七一”期间，积极开展“四个一”活动。推动机关党组织走出机关、走进群众，在群众中不断发挥党员先锋模范作用。