“土家公仆”的风采——记建始县委常委、组织部长向宏贵

2004年初，向宏贵从建始县人民政府副县长岗位转任建始县委常委、组织部长、县直机关工委书记。他上任伊始，一头扎到基层调查了，50天，发现全县村级组织中，无固定办公场所的占39．6％，22个村无村主任，950名流动党员需要“安家”……     

流动党旗别样红——云梦县外出流动党组织释放“集聚效应”

流动党员，一面面流动的“红旗”；流动党组织，一一个流动的“倨垒”——加强外出流动党组织建设，云梦县委大胆创新．闯出了一条新路。“加强外出流动党组织建设，不仅让流动党员安家、安心、安责，而且让外出流动党组织成为务工人员的维权平台、创业就业的帮扶平台、企业老板的培育平台、招商引资的服务平台。”云梦县委常委、组织部长林小冰说，“在异地他乡，流动党员‘流而不失’，流动党组织‘流而不散’。他们各展其才，不断释放新的‘集聚效应’。”     

十堰市茅箭区：“一楼一家”扩大党组织覆盖面

十堰市茅箭区针对商务楼宇从业人员流动快，“隐形党员”、“口袋党员”多的问题．采取引党员进“家”、整合资源建“家”、选好书记“当家”等途径．先后为东山苑居民小区、东明广场等12个大型商务楼宇87名居民党员、458名流动党员建立了信息卡。以社区党组织为龙头、小区物业为基础、楼宇企业为主体，采取单独组建、联合组建、行业组建、地域统建等灵活务实的方式，先后成立了2个楼宇党委．     

助动力——远安县茅坪场镇建立农村党员创业周转金新模式

何家湾村党员汤贵桥（右）如今是“远安县优秀共产党员”、“茅坪场镇小康建设先进个人”。当初，为支持他发展．镇委为其发放农村党员创业周转金1．6万元．使他从一窍不通变成了“种菇专家”。     

本刊评出2006年度全省党建十件大事

一、保持共产党员先进性教育活动圆满结束。我省先进性教育活动从2005年1月开始，到2006年5月底基本结束，共涉及单位128914个．党组织150824个．党员315万多人。各市、县群众满意率普遍在97%以上。同时，深入开展了党员“安家工程”、机关党员“两服务、两促进”活动、农村党员“双建双带”活动、流动党员“双联双管”试点，形成了湖北特色。     

实行“三个对接” 做好流动党员“双联双管”工作

作为全省流动党员“双联双管”（省内联建、省外联管，属地主管、原地协管）试点单位，武汉市斫口区针对流动党员较多的实际，成立流动党员“双联双管”试点工作领导小组，从区管党费中列支6万元，作为试点工作专用经费；开通“斫口区流动党员之家”网站，宣传党的政策，传递党建信息，为流动党员服务，保障党员权利，探索出了流动党员教育管理的新模式，实现了流动党员教育管理的“三个对接”，做到党员流动到哪里，组织的触角就延伸到哪里。     

潘立刚要求管理好流动党员

从5月22日召开的全省流动党员党组织和流动党员代表座谈会获悉，近年我省外出流动党员引进项目8671个，引进资金34．1亿元，创办生产服务项目近1．8万个．创业带动就业人数56．1万人。     

演绎激情——安陆市南城办事处创“五好”乡镇党委纪实

南城办事处位于安陆市城区南郊，总人口21350人，耕地面积17300亩。办事处党委下辖1个党总支，44个党支部，党员749名，2007年被评为全省“五好”乡镇党委。     

“两建三推双管”让流动党员“动”起来

拥有4100多名外出务工经商党员的襄樊市襄阳区，面对流动党员流出地党组织“不好管”、流人地党组织“管不着”、党员作用发挥差的状况，积极探索流动党员管理“两建三推双管”新模式，既为流动党员安了新“家”，又让他们在新“家”里“动”了起来。     

资讯速览

荆门市东宝区：倾心服务基层东宝区搭建全程代办平台，开启便民“直通车”。建立了以区行政服务中心为龙头、8个乡镇街道便民服务中心为依托、165个村（社区）党员群众服务中心为基础的综合便民服务体系，拓宽了党组织为党员服务、党员为群众服务的渠道。搭建党内帮扶平台，架设爱民“连心桥”。在全市率先成立了“党员创业帮扶基金”。去年以来，多渠道筹集帮扶资金500余万元．深入开展救济助贫、惠民助村、阳光助学、解困助企等活动，累计帮扶1000余名困难群众，扶持8名党员创业。     

拓宽村级带头人队伍来源

从优秀外出务工经商人员中“引”。按照“送出去培养成才、请回来任职创业”的思路，采取当地党组织与外地企业联系、在外松滋籍流动党员引荐、中介机构输送等方式将一大批青壮年人员输送到沿海发达地区工作。同时．利用流动党员服务站和党组织经常性与在外务工经商人员联系，鼓励他们回村任职报效家乡。目前，全市村干部中有外出务丁经商经历的达到720人．占村干部总数的60％。其中，村主职干部156人．占主职干部总数的58％。     

探索进城务工党员管理新途径

近年来，枝江市委不断深化“双联双培”（建立进城务工党员联络服务站和选派党建联系员，把进城务工人员中的优秀分子培养成党员，把进城务工党员培养成村组后备干部或创业能手）活动，探索出了一条“人人有组织、唱戏有舞台、经济有发展”的进城务工党员管理新路子。目前，枝江市在北京、深圳等地共建立了15个进城务工党员联络站，选派了15名党建联系员，在外出务工人员中发展党员18名，把190名外出务工党员培养成了村级后备干部或创业能手，     

“白领阶层”争一流

2004年，胡国清从鄂州到武汉华中自控技术发展有限公司工作，去年被评为公司优秀共产党员。作为一名“白领阶层”的流动党员，如何在民营企业发挥作用？今年9月中旬，胡国清接受本刊记者采访时，吐露了心曲——     

凝心聚力谋发展

南城办事处位于安陆市城区南郊，国土面积45．2平方公里，全处19个行政村，总人口21350人，耕地面积17300亩。处党委下辖1个党总支，44个党支部，党员749名。     

建议采取“三步工作法”破解流动党员管理难题

到基层调研，基层党员干部对流动党员管理的一些想法引起了我们关注。基层认为，如果各地在实际工作中从寻找流入党员着手，经层层梳理上报，建立全国流动党员信息网，能有效解决流动党员人难找的问题。为此，基层建议采取“三步工作法”，破解流动党员教育管理难题。     

在流动党员中掘金矿——石首市久合垸乡强化流动党员管理侧记

石首市久合垸乡位于石首西南、湘鄂两省四地交界处，现有基层党支部34个，党员945名。近年来，久合垸乡党委充分调动村党支部、流动党员，破解流动党员教育管理服务难题，共同演绎出一部亮点纷呈的“党建大片”。     

青春献给故乡土

我叫赵少勤，现任安陆市李店镇王店村党支部书记。上大学时，我经常被一些精彩的创业故事所感动。从那时起，创业的念头在我心底里滋长。2009年7月毕业后，我回到家乡，做了一名大学生村官，被分配到李店镇王店村任村党支部书记助理。     

“一站式服务”帮扶农村党员创业

近年来，武汉市蔡甸区委针对农村基层党组织和党员队伍中出现的新问题，从关爱党员、帮扶党员人手，成立农村党员培训创业服务中心，探索出了一条农村党员“培训、培养、创业一站式服务”的新机制，增强了农村基层党组织的凝聚力。     

八方快讯

神农架加强村干部队伍建设，房县“一会两票”推进基层民主议事，英山为309名村主职干部免费体检，孝昌流动党员回乡述职，巴东实施“三加一联”促农村经济发展，远安建立困难党组织经费补助机制，京山开展新农村建设教育活动，宜都远程教育开辟“三个课堂”，广水建立“分布图”管理流动党员，嘉鱼实行县直单位领导班子竞争上岗，黄盖湖农场无职党员有作为，当阳市河溶镇为农村老党员送健康，襄阳“五抓”落实中央2008年“一号文件”，华中科大党员真情温暖老区贫困生，宣恩县加强流动党员教育管理     

英山：成立第一个流动团员团支部

今年5月，英山县创新“依托党建带团建，抓好团建促党建”的工作思路．联合共青团英山县委和驻浙江玉环流动党员党支部，在玉环县挂牌成立流动团员团支部．为6000多名在玉环工作的英山籍青年搭建起相互学习、增进友谊的新平台，