围绕“五个着力点”推进人力资源社会保障工作

今年以来，我市努力扩大城乡就业，完善社会保障体系，推进人事制度改革，加强人才队伍建设，构建和谐劳动关系，各项工作在稳步推进中有亮点、有突破，基本上实现了时间过半，任务完成过半的目标。     

全面推进人力资源社会保障工作新发展

今年上半年，我局以就业和社会保障为重点，围绕中心，服务大局，扎实推进各项工作。目前全市就业局势保持基本稳定，社会保障体系不断完善，人才队伍建设进一步加强，人事和工资分配制度改革稳慎推进，劳动关系和谐稳定，各项人力资源和社会保障工作有新的发展。     

努力推进人力资源社会保障事业可持续发展

今年上半年，我局围绕“贯彻一条主线、狠抓两个关键、坚持三个围绕、构建四个体系、突出五个重点”的工作思路，突出民生与和谐理念，积极促进就业和再就业，努力完善社会保障体系建设，着力优化人才发展环境，切实加强人才队伍建设，稳慎推进人事制度改革，全力构建和谐劳动关系，推动人力资源社会保障事业实现新发展。     

全面推进人力资源社会保障工作新发展

今年上半年,我局以就业和社会保障为重点,围绕中心,服务大局,扎实推进各项工作。目前全市就业局势保持基本稳定,社会保障体系不断完善,人才队伍建设进一步加强,人事和工资分配制度改革稳慎推进,劳动关系和谐稳定,各项人力资源和社会保障工作有新的发展。上半年,我局紧紧围绕市委、市     

统筹推进各项人力资源和社会保障工作

今年上半年，我局把好改革发展的大方向，以促进就业和社会保障为重点，深入推进人事制度改革，加强人力资源队伍建设，稳慎做好收入分配工作，努力构建和谐劳动关系，统筹推进各项人力资源和社会保障工作取得新进展。     

努力推进人力资源社会保障事业可持续发展

今年上半年,我局围绕"贯彻一条主线、狠抓两个关键、坚持三个围绕、构建四个体系、突出五个重点"的工作思路,突出民生与和谐理念,积极促进就业和再就业,努力完善社会保障体系建设,着力优化人才发展环境,切实加强人才队伍建设,稳慎推进人事制度改革,全力构建和谐劳     

切实转变作风 狠抓工作落实 确保人力资源社会保障工作取得新成效

今年以来,我局牢牢抓住就业和社会保障两个重点,深入实施人才强市战略,深化人事制度改革,大力加强人才队伍建设,努力构建和谐劳动关系,人力资源和社会保障各项工作取得了新成效。上半年,我们主要抓好六项重点工作:一是认真落实就业惠民政策,积极做好就业服务工作。积极开展就     

坚定信心 乘势而上 争取人力资源社会保障工作再创佳绩

今年上半年，我局坚持把民生为本、人才优先作为工作主线，继续以就业和社会保障为重点，深入推进人事制度改革，大力加强人才队伍建设，稳慎做好收入分配工作，努力构建和谐劳动关系，统筹做好各项人力资源和社会保障工作。     

民生为本 人才优先 开创人力资源社会保障工作新局面

今年以来，我局坚持民生为本、人才优先的工作主线，以就业和社会保障为重点，深入推进人事制度改革，大力加强人才队伍建设，稳慎做好收入分配工作，努力构建和谐劳动关系，统筹做好各项工作，首府人力资源和社会保障工作取得了阶段性的显著成效。     

切实转变作风 狠抓工作落实 确保人力资源社会保障工作取得新成效

今年以来，我局牢牢抓住就业和社会保障两个重点，深入实施人才强市战略，深化人事制度改革，大力加强人才队伍建设，努力构建和谐劳动关系，人力资源和社会保障各项工作取得了新成效。     

统筹推进各项人力资源和社会保障工作

今年上半年,我局把好改革发展的大方向,以促进就业和社会保障为重点,深入推进人事制度改革,加强人力资源队伍建设,稳慎做好收入分配工作,努力构建和谐劳动关系,统筹推进各项人力资源和社会保障工作取得新进展。     

围绕“三个示范市”建设做好人力资源社会保障工作

上半年，我局围绕建设“三个示范市”，做好人力资源社会保障工作“两门功”：一是求新克难，务实推进，实现了人事人才工作的新发展。认真抓好公务员队伍建设和管理，组织市直新录用公务员初任培训，培训公务员面试考官320人；稳步推进事业单位人事制度改革，做好岗位设置方案的预核工作，     

民生为本 人才优先 开创人力资源社会保障工作新局面

今年以来,我局坚持民生为本、人才优先的工作主线,以就业和社会保障为重点,深入推进人事制度改革,大力加强人才队伍建设,稳慎做好收入分配工作,努力构建和谐劳动关系,统筹做好各项工作,首府人力资源和社会保障工作取得了阶段性的显著成效。     

积极推进人力资源社会保障工作上新台阶

2010年上半年,我局新组建的局领导班子以崭新的精神面貌团结带领全市各级人社部门深入贯彻落实科学发展观,强化措施,开拓进取,上半年各项工作有新的发展,实现时间过半,完成任务超过半任务目标。上半年,全市各项任务指标完成情况良好。就业形势保持稳定,统筹城乡就业取得较好进展,全市城镇新增就业人数13547人,完成全年任务     

真抓实干 积极推动边境地区人力资源和社会保障工作

正广西靖西县人力资源和社会保障局立足边境人口大县实情,积极创新,大力实施城乡居民充分就业创业城乡居民社会保障及构建和谐劳动关系三大民生工程,稳步推进人事制度改革和人才队伍建设,努力实现人才配置更加合理、城乡就业更加充分、全民社保更加有力、劳动关系更加和谐,为靖西县经济社会持续发展奠定了良好的社会和民生基础。在2011、2012年绩效考评中,     

坚定信心 乘势而上 争取人力资源社会保障工作再创佳绩

今年上半年,我局坚持把民生为本、人才优先作为工作主线,继续以就业和社会保障为重点,深入推进人事制度改革,大力加强人才队伍建设,稳慎做好收入分配工作,努力构建和谐劳动关系,统筹做好各项人力资源和社会保障工作。上半年,全市城镇新增就业     

围绕"五个着力点"推进人力资源社会保障工作

今年以来,我市努力扩大城乡就业,完善社会保障体系,推进人事制度改革,加强人才队伍建设,构建和谐劳动关系,各项工作在稳步推进中有亮点、有突破,基本上实现了时间过半,任务完成过半的目标. 上半年,我们围绕五个着力点,扎实推进各项工作:一是审时度势,迎难而上,就业工作稳中有升.全市新增就业人数9947人,完成年任务的76.52%,下岗失业人员实现再就业2807人,完成年任务的71.95%.     

全力以赴完成今年各项工作目标任务——论学习贯彻全区人力资源社会保障务虚会精神

今年上半年,全区各级人力资源社会保障部门坚决贯彻自治区党委、政府决策部署,认真落实全区人力资源社会保障工作会议精神,采取有力措施,推动重点工作任务落实,各方面工作都有创新、有亮点:就业工作成效显著,社会保障体系建设积极推进,工资收入分配工作有序开展,人     

广西人力资源和社会保障工作亮点频现

在7月23日召开的全区人力资源和社会保障年中工作推进会上,广西各市人力资源和社会保障局分别通报了各市上半年工作情况及下半年工作计划。各市工作亮点频现,现摘要如下:陈邵宁(南宁市人力资源和社会保障局副局长、市公务员局局长):坚持"七大抓手",推进人力资源和社会保障工作取得良好成效。突出以人为本,以实施"就业促进富民工程"为抓手,努力稳定和扩大就业;突出保障民生,以实施"社会保障惠民工     

围绕“六个坚持”做好人力资源社会保障工作

今年以来,我局紧紧抓住广西北部湾经济区开放开发的大好机遇,坚持民生为本,人才优先,努力推进人力资源社会保障事业上新台阶。上半年,我们围绕"六个坚持",主要抓了以下几项工作:一是坚持民生为本,努力扩大就业。全市共帮助1132名大龄就业困难人员实现