强化“四个支撑” 搭建园区党建“新平台”

去年以来,日照市委、市政府把＂突破园区、聚力招引＂作为全市经济社会发展的头号工程强力推进,市委组织部出台《加强园区党的建设工作的实施意见》,着眼构建＂大党建＂格局,强化组织、队伍、人才、服务＂四个支撑＂,搭建园区党建＂新平台＂,为园区发展嵌入＂红色引擎＂。     

正确定位学校党建工作

随着教育改革的不断深入,基层学校党建工作面临着新机遇新挑战,如何加强基层学校党建工作,创建和谐校园,是新时期学校工作的新课题。走出抓教育教学与抓基层学校党建工作＂两张皮＂的误区,正确定位学校党建工作,把学校党建工作由＂虚＂变＂实＂、由＂软＂变＂硬＂、由＂弱＂变＂强＂,＂围绕教学抓党建,抓好党建促教学＂,充分发挥党建在教育教学工作中的地位和作用,值得研究和思考。     

打造机关党建“升级版”的思考

党的十八大以来,随着党所处历史方位的深刻变化,党面临＂四大考验＂和＂四大风险＂更加深刻,这对机关党建工作的理念、载体和制度等提出了新的更高要求。我们应以改革创新精神,深入贯彻落实习近平总书记对机关党建工作系列讲话精神,着力打造机关党建＂升级版＂,担当起机关党建工作服务中心、建设队伍,在机关中心工作中发挥协助和监督的崇高使命。     

以最大的责任担当抓好基层党建

把抓好党建作为最大的政绩。这是党中央高度重视基层党建的重要体现。作为县（市、区）委书记,要树立正确政绩观,真正负起从严治党的重要责任,以最大的责任担当,下大力气抓实基层党建,夯实党的执政基础。牢固树立大抓基层的鲜明导向我们提出了抓党建要走在省市前列的目标,不断坚定大抓基层的信心和决心。重点加强村党组织带头人队伍建设,以村＂两委＂换届为契机,选优配强致富领航型、科技创业型、扎实苦干型、代理服务型、协会合作型村党组织书记,精心选派48名机关干部到农村（社区）任＂第一书记＂,帮助基层理清发展思路、拓宽服务渠道、维护和谐稳定。突出强调村党组织书记＂要理清一条好思路、兴办一个好项目、带出一支好队伍、建立一套好机制、做好一件利长远的实事＂的要求,有的放矢抓培训,努力做到提素质、增活力、强服务。     

打造街区党建工作新格局

为全面贯彻社区党建工作＂三有一化＂的具体要求,我们敦化市丹江街党工委坚持以＂三强＂（强队伍、强保障、强阵地）工作为抓手,以推进社区网格化管理、居民事务代办服务、居家养老、“三支队伍”进社区、“四位一体”工作为着力点，以“服务居民群众、关注民生发展、构建和谐街区”为重心，全力打造党建工作新格局，赢得了居民群众的好评，取得了较好的社会效果。     

实施党建品牌引领 助推银川跨越发展——银川市市直机关工委积极开展党建品牌创建活动

正为认真贯彻落实党的十八大精神,全面提高机关党的建设科学化水平,今年以来,银川市直机关工委以服务中心、建设队伍为导向,从打造特色党建、精品党建入手,把品牌的理念引入机关党建工作,以"抓党建促发展、抓品牌促服务"为主题,组织市直机关各级党组织深入开展了"五有一好"机关党建品牌创建活动(有名称、有标识、有内涵、有目标、有措施,党组织和党员作用发挥好),着力精益求精抓党建、创新载体抓党建,初步形成了层次     

党建带扶贫 扶贫促党建

2013年以来,我省在加强基层党组织建设和农村扶贫开发工作的实践中,探索开展了扶贫开发与基层党建整乡＂双推进＂工作。按照＂党建带扶贫,扶贫促党建＂的思路,全省将扶贫与党建工作统一研究、统一部署、统一推动、统一监督、统一考核,坚持扶贫开发在哪里,党建工作跟进到哪里,扶贫项目在哪里开展,党员作用就在哪里发挥。不到两年时间,＂双推进＂的火种遍撤全省各州市,在1 16个乡镇落地生根。     

围绕中心抓党建 抓好党建促发展——张家口市环境保护局党建特色工作成效显著

正近年来,张家口市环境保护局紧紧围绕全面从严治党这条主线,把握服务中心、建设队伍两大任务,注重"六突出六着力",不断提升机关党建工作水平,为履行环境保护职能提供坚强的思想和组织保证。一、突出管党责任,着力强化机关党建工作的组织领导该局在强化工作定位上,把党建工作目标纳入局总体目标体系,与行政业务工作同部署、同考核、同奖惩;在强化党建责任上,严格落实党建工作责任制,坚持把党建工     

特邀党建组织员参与高校青年教师党建工作探析

青年教师队伍的党建工作,事关我国高等教育事业的长远发展,是坚持社会主义办学方向的基石。离退休老同志利用自身理论、学识和经验优势,担任特邀党建组织员参与青年教师党建工作,是新形势下加强高校党的建设的必然要求,也是严把发展入口关,提高党员发展质量的重要保证。     

近年来党建信息化研究述评

近年来,国内对于党建信息化的研究还处于初始阶段,相关的专著不多见。理论界的研究兴趣主要集中于以下问题：一是电子党务问题;二是＂党建信息化＂和＂党务信息化＂的研究;三是关于＂网络党建＂和＂互联网党建＂的研究。一、国内研究的现状1、关于＂电子党务＂的研究第一,关于＂电子党务＂概念的厘定。曹泽林在其专著《信息时代的党建创新》、     

围绕审判抓党建创新党建促审判廊坊市安次区人民法院扎实搞好党建工作

廊坊市安次区人民法院有在职党员55名,占全院总人数的84%,党员是法官队伍的主体.该院党总支在工作中努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的法官队伍,提出了"围绕审判抓党建,抓好党建促审判"的工作思路,努力创新党建工作,有效地促进了队伍建设,加强了与人民群众的密切联系,受到上级党组织和广大人民的好评.     

党建指导员活跃在非公企业

非公党建如何抓？党建指导员作用不容忽视。从去年开始，大英县把加强党建指导员队伍建设作为推进非公企业党建工作的抓手，注重“选、用、管”三环节，调动了党建指导员的工作积极性，有效扩大了非公企业党建工作覆盖率。     

党建引领乡村振兴新路

习近平总书记强调指出,中国要强,农业必须强;中国要美,农村必须美;中国要富,农民必须富。党的十八大以来,从中央到地方高度重视＂三农＂和扶贫开发工作,出台了一系列重大文件政策,做出了一系列重要战略部署。党的十九大报告提出实施乡村振兴战略,把解决好＂三农＂问题放在了全党工作更加重要的位置。南京市江宁区认真贯彻落实中央和省市委决策部署,始终坚持党对一切工作的领导,把抓好党建作为最大政绩,把实现富民作为最根本的追求,以田园乡村建设为重要抓手,充分发挥党建在推动＂三农＂工作、建设田园乡村、助推富民强村的核心引领作用,     

深化党建责任传导机制 提升基层党建整体水平

定州市按照＂务实、有效、管用＂的要求,不断深化党组织书记党建责任传导机制,明确责任,抓牢关键,有效激发了各级党组织书记带头抓党建、带头打基础、带头强基层的工作热情,确保基层党建工作落地生根。破解＂三大难题＂,提升书记管党＂执行力＂。一是明确党建责任,破解＂谁来抓＂难题。制定出台《关于严格落实基层党建工作责任制的意见》,明确基层党委书记为＂直接责任人＂,     

实施“为民党建” 推进农村服务型党组织建设

没有一种根基,比扎根群众更坚实;没有一种力量,比来自群众更强大;没有一种使命,比服务群众更神圣。近年来,泰州市以深入实施＂为民党建＂为统揽,以推进农村发展、促进基层和谐、维护群众利益为取向,不断加大农村服务型党组织建设力度,取得了显著成效。一、着眼引领科学发展,打造过硬服务队伍坚持把打造＂能人型＂基层干部队伍作为农村服务型党组织建设的重中之重,通过合理调配资源、建树良好导向、提升能力素养等途径,引导农村党员干部自觉把心思和精力放到加快科学发展、推动转型升级上来。     

围绕审判抓党建 创新党建促审判 廊坊市安次区人民法院扎实搞好党建工作

廊坊市安次区人民法院有在职党员55名,占全院总人数的84％,党员是法官队伍的主体。该院党总支在工作中努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的法官队伍,提出了”围绕审判抓党建．抓好党建促审判”的工作思路,努力创新党建工作,有效地促进了队伍建设,加强了与人民群众的密切联系,受到上级党组织和广大人民的好评。工作中注重巩固保持共产党员先进     

非公有制企业党建工作的突出问题及对策——以淮南市为例

淮南市非公有制企业党建工作调动了一部分企业出资人的积极性,争取到他们对党建工作的支持;培养出一批党性强、工作经验丰富、有高度责任心的党务工作者队伍;摸索出一套符合淮南市实际,可供推广的办法和经验。同时也存在组织领导体制不健全、党建工作覆盖面低、部分企业出资人思想认识不到位、企业党务工作者队伍不稳定等突出问题。进一步加强和改进淮南市非公有制企业党建工作,必须建立健全科学、高效的领导体制和工作机制;牢抓＂三头＂,拉动淮南市非公有制企业党建工作快速发展;加大经费投入,不断加强非公有制企业党建基础设施建设;加强培训,不断提升党务工作者和企业出资人的能力素质;激励制度化,不断调动非公有制企业党建工作积极性。     

把“纯洁性建设”列入党建主线的思考

党的十八大报告把＂纯洁性建设＂作为党建主线,是中国共产党自身建设的内在要求和历史经验的总结,是党面对新形势、应对新挑战的必然选择,是党的先进性建设的需要和保障,也是党建理论创新的必然结果。把＂纯洁性建设＂列入党建主线,必须加强理想信念教育,始终保持党员干部政治思想上的纯洁性;严格要求,严格管理,始终保持党员队伍的纯洁性;以人为本,执政为民,始终保持党员干部作风上的纯洁性;加强监督,严明纪律,始终保证党员干部的清正廉洁。     

加强国有企业党建工作探析

国有企业党建工作是党建工作的重要组成部分,对于经济社会发展有重要意义。部分国有企业党建观念不强,党员先进性发挥不够;党建工作机制不健全,认识不到位;党建活动形式落后,与企业文化契合有偏差等问题制约企业党建工作开展。新时期,要通过加强企业党建队伍和党员队伍建设、完善企业党建工作机制、拓展企业活动载体等途径,加强国有企业党建工作。     

国有企业海外项目党建工作的特点和途径

随着"一带一路"和"走出去"战略的实施,国有企业海外项目党建工作成为企业党建工作的重要一环。由于社会制度、人员流动等差异,海外项目党建有明显的特点。必须明确定位、提高认识、完善制度,加强思想政治工作、创新活动方式、强化队伍建设、抓好文化融合,才能把党建工作的传统优势发展到海外,为海外项目的竞争、发展提供坚强保障。