论我国协调劳动关系三方机制的完善

随着中国改革开放的日益深化,劳动关系越来越市场化、多样化和复杂化。对此,无论是我国的决策层还是学界,其主流观点几乎都认可这一事实:建立健全三方机制是我国协调劳动关系的必由之路。虽然我国已在立法中对三方机制进行了原则性规定,但同时也把许多实践中的问题推到了我们面前:可供具体操作的法律依据何在?如何增强劳资两大主体的独立性和代表性?如何提高三方机制的运行效果?为实现三方机制的真正运行,实现和谐劳动关系的目标,上述问题亟待解决。     

关于建立劳动关系三方协调机制的几个问题

以平等协商签订集体合同制度为基础的劳动关系三方协调机制在我国方兴未艾,在取得重大成绩的同时,也存在着职责尚不完全明晰、观念相对滞后、主体组织培育尚待加强、运作机制效率有待提高等一系列问题.     

劳动关系三方协商机制的构成和作用是什么？

《中华人民工和国工会法》规定：各级人民政府劳动行政部门应当会同同级工会和企业方面代表，建立劳动关系三方协商机制，共同研究解决劳动关系方面的重大问题。在法律中明确规定建立劳动关系三方协商机制，是市场经济体制下协调劳动关系的客观需要。这一规定要求各级人民     

大兴区劳动关系三方部署下一阶段工作重点

本刊讯大兴区劳动关系三方近日召开会议,大兴区常务副区长张晓林出席了会议,并对下一阶段的工作重点进行了部署。会上,大兴区总工会、区劳动局、区工商联和区商务局等单位的有关负责人发了言,对劳动关系三方贯彻落实《劳     

携手共建和谐稳定社区——北京丰台宛平城地区办事处工会建劳动关系三方协调机制纪实

劳动关系是社会关系中最基本、最重要的关系之一。近年来,北京市丰台区宛平城地区办事处工会通过建立劳动关系三方协商机制,由三方代表共同协商解决劳动关系问题或由此引发的群体性、突发性事件,深入贯彻实施《劳动法》、     

北京市东城区工会依靠三方协商机制为职工排忧解难

北京市东城区工会把建立稳定和谐的劳动关系,充分发挥维权和监督职能,依法保护职工切身利益,作为实践“三个代表”重要思想的具体行动,在以三方协商机制为依托的协调劳动关系中,积极本着求真务实的精神,不断为职工排     

举三方合力促集体协商——东城区推进三方协商机制建设有力度

近几年,随着经济结构调整和企业改制力度逐步加大,东城区原有国有、集体企事业单位陆续改制,这些企业数量多、规模小、分布散,劳动关系的不稳定性是职工和企业面临的一个突出问题,工会要履行维权职责,必须紧紧抓住协调稳定劳     

燕山工会四项措施推进和谐劳动关系建立

房山区第八次协调劳动关系三方会议日前召开，会议由协调劳动关系三方办公室主任、房山区劳动和社会保障局副局长郑禄主持，房山区总工会主席李忠出席了会议。     

劳动关系三方协调机制的实践与探索

三方协调机制是市场经济国家调整劳动关系的重要手段。在劳动关系发生根本性变革的中国,建立由政府、工会组织和雇主组织组成的三方协调机制,通过协商、对话解决劳动关系中的重大问题,从而协调劳动关系,促进社会发展和进步,已成为各方的共识。我国近年来三方协调机制发展较快,但距离建立较完善的三方机制还任重道远。     

北京公交第七客运分公司组织调研 编制运营时刻表

日前，石景山区古城街道、八宝山街道率先在全区建立了街道一级劳动关系三方协商机制，为石景山区劳动关系三方协商机制形成市、区、街道三级组织体系的建立健全奠定了良好基础。     

当前我国劳动关系发展趋势研究

2010年我国经济全面恢复并发展迅速,但国际金融危机对我国经济实体的影响依然存在。金融危机的持续影响将对我国劳动关系产生长时段的冲击,再加上相关领域内原本存在的一些问题,这些因素综合在一起决定了我国劳动关系的发展趋势。我国劳动关系发展趋势将表现为五大方面：外部经济环境将对我国劳动关系产生持续影响;三方机制是协调劳动关系的发展方向。集体协商是推动构建和谐劳动关系的重要途径;政府主导型的调整模式将是稳定劳动关系的基础。工会在劳动关系调整中将发挥更加积极的作用。     

“三方机制”的法律规制

2009年11月26日，国家人力资源和社会保障部劳动关系司对“协调劳动关系三方机制改革研究报告”进行了评议，并围绕“如何完善我国三方机制、使之在协调劳动关系中发挥更大作用”进行了研讨。本刊特邀中国人民大学法学院教授、劳动和社会保障法研究所所长黎建飞对“三方机制”的有关问题进行了详解——     

简讯

日前，顺义区召开第三次协调劳动关系三方会议，会议就两项议题达成一致意见：一是协调劳动关系三方协商会议制度向镇、街道延伸。由区企业联合会牵头，今年要在20％的镇(街道)建立企业联合会，逐步在全区建立镇(街道)三方协商会议制度；二是今年下半年对顺义区50强企业缴纳社会保险缴纳、     

国外市场经济国家第三方参与处理劳动争议五原则

劳动争议的处理机制是国外市场经济国家劳动政策和劳动关系调节体系中不可缺少的重要组成部分,正确发挥其作用是一个国家经济发展和社会稳定的重要条件。在国外,劳动争议的处理通     

温馨的“职工之家”——北京市西城区总工会五年巡礼

当记者走进北京市西城区总工会的荣誉室时,首先映入眼帘的是那一尊尊金光闪闪的奖杯,是那一面面象征着至高荣誉的锦旗,是那一块块内容迥异的各种奖牌,是那一本本五颜六色的获奖证书。记者仔细数了数近五年来西城区总工会获得的全国及北京市的各种荣     

劳动关系的协调与和谐社会的构建

构建社会主义和谐社会,必须协调劳动关系。协调劳动关系是构建和谐社会的内容,是构建和谐社会的基础和条件,同时也是衡量和谐社会的重要尺度之一。所以,应当切实稳妥地采取有效措施,解决劳动关系中存在的问题。