列宁对党代表任期制的探索及启示

在俄国无产阶级政党建立和发展过程中,列宁根据党所处环境的变化,对党代表任期制的理论与实践进行了探索。他认为,实行党代表任期制,必须按时召开党的代表大会和代表会议;必须确保党代表享有广泛的民主权利;必须做好党代表的选举工作,对代表名额、代表选举等做出具体规定。列宁对党代表任期制的探索,给我们留下了深刻启示:实行党代表任期制,关键是按时召开党的代表大会,实行党的代表大会年会制以及代表会议年会制;实行党代表任期制,核心是确保党代表享有广泛的民主权利;实行党代表任期制,基础是做好代表选举工作。     

落实党代表任期制的几个条件

实行党代表任期制是推进党内民主建设的重大制度创新。为确保这一制度的落实，需要具备四个基本条件：充分认识实行党代表任期制的重大意义；明确界定党代表的职权范围；为党代表发挥作用提供充分保障；不断加强党代表的自身建设。     

完善党代表任期制的几点思考

作为最早试点的单位之一,台州在常任制20年的探索中,逐步形成了代表任期制的基本制度体系和运行机制,并在融入常任制的实践中推进完善了常任制。作为制度性创新成果,党代表任期制中的有些问题需要进行专题研究,在实践中不断规范和完善,使之成为推进党内民主建设的着力点。     

贺兰县在全区率先实行党代表任期制

为全面贯彻落实党的十七大精神,进一步发挥党代表参与决策、带头贯彻、督促落实和联系服务群众的作用,促进党内决策的民主化、科学化、制度化,贺兰县以扩大党内民主、加强党的执政能力建设为目标,以贯彻落实科学发展观、推动又好又快、跨越式发展为主题,积极探索党代表发挥作用的有效途径。     

国有企业实行党代表任期制的探索与实践

党的十七大作出了“实行党的代表大会代表任期制”的决定并写入党章,党的十八大进一步提出了“完善党的代表大会制度”“实行党代会代表提案制”的新要求。市国资委系统认真贯彻落实中央和北京市的指示精神,结合国企实际对党代表任期制进行了大胆探索和实践。 积极探索实行党代表任期制     

构建科学有效的党代表任期制工作体系

北汽集团党委按照党的十八大提出的“落实和完善党的代表大会代表任期制,实行党代表提案制”的要求,把完善和推进党代表任期制,加强党内民主建设,作为一项重要工作加以实施,形成科学有效的党代表任期制工作体系。     

党代表任期制的理论模型

党的十七大提出了实行党代表任期制，《中国共产党全国代表大会和地方各级代表大会代表任期制暂行条例》对党代表任期制从党规党法的高度进行了制度设计。从理论模型上架构党代表任期制，就应该在对十七大后中央推进党代表任期制的历程有一个基本了解的基础上，深刻把握任期制条件下党代表的选举产生、党代表的行权模式、党代表的行权保障等问题，并对任期制条件下监督党代表的问题进行发散性思考。     

党代表任期制的探索历程与经验

中国共产党成立之后,对党的代表大会制度及党代表任期制进行了不懈探索。90年来,党代表任期制大致经历了坚持党代会年会制─提出并试点党代会常任制─实行党代表任期制等阶段。改革开放以来,在多年试点的基础上,不少地方在党代表任期制实践中积累了一定的经验,如党代表直选、设立常设机构以及建立配套制度等,可为以后全国范围内党代表任期制的普遍推广提供有效的指导和借鉴。     

近年来学术界关于党代表任期制研究综述

党代表任期制问题是执政党建设研究、中国政治研究的重要内容。近年来学术界对党代表任期制的概念、科学内涵,党代表任期制实践中存在的问题,以及如何完善党代表任期制等问题进行了深入探讨。对已有研究成果加以综述,对于深入研究执政党建设理论、推进党内民主建设具有重要意义。     

党代表任期制意义深远

胡锦涛总书记在十七大报告中提出要“实行党的代表大会代表任期制”，新党章在第二章《党的组织制度》的第十一条也增加了一款：“党的各级代表大会代表实行任期制。”那么，什么是任期制，党的各级代表大会代表为什么要实行任期制，实行任期制有什么意义呢？     

构建科学有效的党代表任期制工作体系

北汽集团党委按照党的十八大提出的"落实和完善党的代表大会代表任期制,实行党代表提案制"的要求,把完善和推进党代表任期制,加强党内民主建设,作为一项重要工作加以实施,形成科学有效的党代表任期制工作体系。一是制定实施了《北汽集团党员代表大会代表任期制实施办法》,描绘了党代表任期制的总体架构,明确了党代表     

实行党代表任期制要突出四个重点

实行党代表任期制是我党新时期一项深刻而重大的变革。所谓党代表任期制．就是党代表每届任期与同级党代表大会当届届期相同，存一届党代会的任期内，享有代表资格，行使代表权利，履行代表职责，发挥代表作用。实行党代表任期制，是完善党的代表大会制度的一项重要内容，是建立健全充分反映党员和党组织意愿的党内民主制度的一个重要方面。     

党代表任期制探索历程

1956年，邓小平在中共八大上作关于修改党的章程的报告中，正式提出不仅要实行党代会年会制，而且党员代表也要实行常任制。这是中共主张实行党代会常任制最早、最权威的历史根据。     

任期制下党代表自身建设的着力点

加强党代表队伍的自身建设，切实提高其自身素质和履职能力，是党代表在任期内充分发挥作用的重要举措，也是党代表大会整体功能有效体现的基本途径。实行任期制后，党代表不仅在党代会会议期间，而且在党代会闭会期间要持续有效地发挥代表作用，所以党代表队伍自身建设的要求与非任期制条件下有了重大不同，他们不仅需要牢固树立和增强党代表的责任意识，而且必须具有积极参与、处理党务的能力。加强党代表自身建设必须按照任期制的新要求，有重点、分步骤地积极推进。     

高校党代表任期制实现途径研究

高校党代表任期制是加强高校党内民主建设,构建和谐校园的重要举措,有利于通过推进高校决策民主化,从而提高决策科学化,实现高校科学发展.文章在总结全国部分县市和高校党代表任期制试点工作经验的基础上就高校党代表任期制实现途径进行探索,提出了更新观念、提高认识,明确职责、准确定位,改进推选模式、优化代表结构和加强制度建设、完善运行机制等四项建议和对策.     

对党代表大会代表任期制研究的回顾与展望

党代表大会制度是我们党的一项根本性组织制度。随着党代会代表任期制在各地区试点工作的初见成效,学术界对该问题的探索与研究也逐渐增多。学者们主要对实行党代会代表任期制的历史必然性及重大意义、党代会代表任期制的主要内容及其系列制度、实行党代会代表任期制应注意的关系等进行了深入探讨。在理论上和实践上进一步规范和完善党代会代表任期制,使党代表任期制真正切实地发挥作用,体现其优越性,是我们今后研究的方向。     

认真实行党代表任期制积极有序地推进党内民主建设

实行党的代表大会代表任期制是推进党内民主建设的重大举措,是党建工作的一项重要内容。近日,省委常委、组织部部长侯长安同志撰文深刻阐述了实行党代表任期制的目的和意义,并从探索党代表发挥作用的途径与方式、提高党代表的素质与能力、构建党代表履行职责的保障机制三个方面深入论述了推进党代表任期制的方法和措施,对各级党代表大会实行好党代表任期制具有重要指导意义。现将全文刊发,供各级党组织和广大党代表学习。     

党代表任期制条件下的代表职权

胡锦涛在党的十七大报告中指出:积极推进党内民主建设、着力增强党的团结统一,必须"完善党的代表大会制度,实行党的代表大会代表任期制。"这样,就第一次在党的工作报告中提出了"党代表任期制"的概念。     

党代表任期制工作的新尝试

2008年年初，北镇市被确定为党代表任期制试点单位。试点工作开展以后，北镇市委积极探索、勇于创新，经过近一年来的努力，试点工作取得了阶段性成果。     

实行党代表任期制应注意的几个问题

<正>实行党代表任期制是党的十七大做出的重大决策,是扩大和推进党内民主、加强党的建设、增强党的执政能力和提高党的领导水平的重大举措。十七大以来,中国石油大学(北京)、中国农业大学等高校以召开党代表大会为契机,率先开展了党代表提案制度的试点工作,积累了经验。北京农学院承担北京高校党建研究会重点课题,开展了《北