当代青年发展与社会管理创新

在讨论对人的管理和服务这样一个话题时,如何在创新社会管理中回应青年诉求、满足青年需求,更好地促进青年发展是无法回避并需要重点关注的方面。青年是社会管理创新的受益者和参与者。在社会各群体中,青年有着独特的发展需求和问题,需要在社会管理中进行针对性解决,也给当前的社会管理创新带来了挑战。社会管理创新要以人民群众期盼为念,促进青年发展必须积极回应青年的发展需求。坚持以人为本、服务为先的理念,改变思路,创新方法,使社会管理更加科学,品质更高,才能从根本上促进青年发展。     

科学发展观与青年工作创新

坚持和落实科学发展观是我国实现经济持续、快速、协调、健康发展的重要指导思想,也是共青团在现代化建设中开创新局面的指导方针。科学发展观的精髓是“以人为本”,“以人为本”在团的工作中就应当落实到青年人,坚持“以青年为本”,并循此思路开拓创新。     

试论团组织在青年创业中的角色与作用

刚刚进入21世纪,创业,即成为中国青年群体响亮的口号和行动。不应该只是一个被动的求职者,更应该成为一个主动的职业创造者,这是当代许多青年的渴望与梦想,然而,这一渴望与梦想如何成为现实,严峻地摆在青年人的组织——共青团面前。共青团组织应迎接这一挑战,探索团组织在其中所应扮演的角色和所能发挥的作用。     

论青年工作的观念创新

青年工作的观念创新是做好青年工作的前提。要做到观念创新,青年工作要站在青年的立场、态度上思考问题;观念创新要与时俱进并要适当超前;要整体地、系统地创新观念;要积极主动地创新观念;理论研究是观念创新的重要途径。     

创新青年工作机制 构筑青年人才高地

青年是企业生存发展的希望和未来,抓好青年工作是企业党组织的一项重要任务。在知识大爆炸、经济大发展的历史进程中,只有赢得青年,才能赢得未来;只有高度重视和不断加强党的青年工作,热情关心和积极引导青年的健康成长,才能使党的组织永葆生机与活力,才能使三毛股份公司始终具有承前启后、继往开宋的新生力量和后备队伍。     

青年创新思维能力培育的内涵与方法

青年是推动历史进步的重要力量,创新关乎国家的前途和民族的命运。青年创新思维能力的培育有利于继承和发扬中国青年的优良传统;有利于青年更好地践行初心使命;是培养"时代新人"的题中应有之义。当前,青年创新思维能力培育仍面临一些现实困境,传统教育理念、社会不良思潮和定势思维影响了青年创新思维能力的提升。为此,要结合青年发展的内外部因素,把握青年创新思维能力培育的核心要点,在转变教育理念、改善社会风气、转变个人思维方式等方面下功夫,探寻青年创新思维能力培育的科学路径。     

当代青年在职场中的自我管理

在职场中的当代青年应充分发挥自身的主观能动性,学会对自己的情绪管理、时间管理、人际关系管理等方面的技巧,自觉践行自己的职业规划.     

当代青年在非政府组织中的作用与发展趋势研究

我国非政府组织的发展和兴起,从组织主体方面的原因来分析,主要缘于青年群体的积极参与。当代青年既是我国非政府组织成员的主体和中坚力量,非政府青年组织也获得了蓬勃发展。今后一段时期,非政府组织中青年参与人数将不断增多,青年的主动性和选择性增强,针对性和平民性更加明显;非政府青年组织的民间性、自主性、自治性增强;联合意识增强,政治性日益显露;跨区域和跨国界性逐渐强化;非政府组织在青年成长和发展中所发挥的影响越来越大。为此,政府既要正视非政府组织的发展和青年作用的发挥,职能部门和团组织要采取积极措施来引导和监管非政府组织的发展和青年作用的有效发挥。     

试论当代中国青年的价值进步论

青年一向是变革的动力,重大的社会变革都是在通过他们去实现的。“五四”运动作为开启一个时代的丰碑。新中国的建立,特别是改革开放20多年来,当代中国青年的价值观在时代的发展中发生了深刻的变化,这期间,有执着追求,有彷徨迷惘,有分别差异,但就整体发展轨迹来看,当代中国青年的价值进步是显见的,这对于中国经济社会的发展非常重要。     

知识经济时代政府在技术创新中的作用

一、知识经济时代下技术创新的特点1.“绿色化”。知识经济是以知识的生产、扩散和应用为基础,以知识和技术为生产力诸要素中的主导因素,注重人与自然的协调和可持续发展的经济。在人与自然的协调和可持续发展的目标下,技术创新的指导思想是尽可能多地考虑环境效益,生态效益,降低物质原材料能源消耗,减     

正确的青年观与新时期青年工作的创新

以奥运会的举办为分水岭,我国社会对当代青年的总体评价经历了重大转变,通过这一现象,青年工作者应当意识到在新时期必须继续坚持和不断发展马克思主义青年观,从调适代际冲突的认识高度出发真诚地理解青年,从超越前喻文化的时代背景出发坚定地信任青年,从推进青年工作的实践视角出发积极地引领青年.同时本文也着重强调了正确对待、认真研究、善加运用青年流行文化的重要性,提出要通过学会与青年时尚赛跑,最终实现领跑青年的战略定位.     

当代中国青年价值观研究透视

近年来,青年价值观研究越来越受到学术界重视,研究呈现出一定的特点。在研究内容上,综合研究明显多于单项研究;在研究方法上,理论研究多于实证研究;在研究对象上,对大学生群体的研究多于其他青年群体研究;在研究结论上,主要集中在青年价值观的形成、特点、变迁、评价以及青年价值观的建设问题上。本文在众多学者前期研究的基础上,对我国青年价值观研究的思路与方法、基本特征和主要观点进行了归纳、概括和总结,并对我国青年价值观的后续研究提出了建议。     

试论新时期青年工作的着力点

时代的发展给青年工作提出了新的要求,青年组织必须适应不断变化的新形势,了解青年心理和成长需求,为青年营造发展平台和空间,以鲜明的时代感,引导青年,凝聚青年。本文认为,环境营造、学习创新、行动引导和品质塑造,应成为新时期青年工作的着力点。     

当代中国青年民族主义研究

当代中国青年民族主义是中华民族民族主义的重要组成部分,从20世纪80年代至21世纪初,可分为三个时期,每一个时期都呈现出一些特点,这些特点都是当时特定的社会历史条件和国内外形势变化的反映。当代青年民族主义作为社会意识形态的一部分将伴随着中华民族伟大复兴的全过程。     

社会管理创新与青年工作

加强社会管理是在当前的社会背景下提出的重要社会建设任务,也是推进党和国家事业,构建社会主义和谐社会,维护最广大人民根本利益,提高党的执政能力和巩固党的执政地位的必然要求。在这种形势下,青年工作应该如何去创新呢?社会管理创新体制下的青年参与又是怎样的呢?共青团应该怎样组织青年进行社会管理创新和社会参与呢?结合广州共青团的理论和实践探索,共青团参与社会管理服务创新工作又有什么新思路呢?为此,本期前沿探析栏目特别邀请了相关领域的专家、学者及管理者,共同就以上种种问题进行探析。本刊将以下四篇短文,呈现于此,以飨读者。     

在对立统一中把握当代青年的价值取向

随着改革开放的进一步深入,面对现实生活发生的巨大变化,当代青年的价值取向呈现出多样性复杂性和功利性等特点,为了正确把握当代青年的价值观念及其基本价值取向,走出对青年评价停留在“主流”、“本质”等的先验性概述的思维定势,运用马克思主义对立统一的辩证原理,采取端点偏移的研究方法,来分析     

中部地区城市青年政策和青年工作研究——以武汉市青年政策和青年工作创新为个案

中部地区具有全局性的青年政策问题和青年工作问题是城市青年与社会之间的关系问题.中部地区城市青年与社会之间的基本矛盾规定了现阶段中部地区城市青年政策的基本目标和青年工作的基本任务.中部地区城市党委、政府和共青团必须以科学发展观为指导,根据本地区的实际,借鉴国内外发达城市的先进经验,制定和执行综合性的城市青年政策,大力开发青年人力资源,提高城市社会对青年的吸纳和整合能力,满足青年自主发展的新要求,调控青年对社会的疏离倾向,促进城市青年与社会的和谐发展.     

新时代中国青年发展与基层党组织建设协同创新研究

新时代中国青年是建设和传承中国特色社会主义事业的生力军,加强党的基层组织建设对于坚持和贯彻党的青年群众路线,在推动发展、服务青年、凝聚人心、促进和谐中发挥重要作用。通过对北京某单位的系统调研,全面分析了当前青年发展的主要矛盾、职业认同与职业发展、基层组织建设现状等。提出了促进新时代中国青年发展,应改善基层工作方式,把握青年需求,解决青年问题,加强职业辅导,疏通青年职业晋级通道等适合于新时代中国青年发展与基层组织建设的协同创新路径。     

浅谈高铁时代思想政治工作的创新

学习刘志军部长在全路政治工作会议上的讲话精神,联系铁路基层站段实际,提出高铁时代思想政治工作在内容上和体制上都要创新。