企业家精神与现代化发展

企业家精神是指具有与市场经济和现代化发展要求相吻合的现代职业型企业家所特有的文化品质。它是一种集思维方式、经济伦理、功能能力在内的 ,包含了信仰、理念、意志、素质等等多种品格的复杂文化系统。企业家精神首先是现代职业型企业家阶层所具有的精神品格和文化素养 ,同时 ,也已逐步成为现代公共管理的重要指导 ,如美国学者戴维在20世纪80年代所著的《改革政府———企业精神如何改革着公营部门》一书中 ,针对各级政府的官僚主义行为 ,提出用“企业家精神”塑造“企业家政府”。在市场经济充分发展的今天 ,企业家精神还是许多普通公民…     

民主革命时期中国共产党现代品格分析

现代化是指伴随着科学革命的到来而发生的社会各个单元对于新环境和文化的适应与调整的过程,这一概念涵盖了政治、经济、思想文化等各个社会层面,作为近现代社会政治生活主体的政党也概莫能外.政党现代化与社会现代化之间存在着一种互动的关系,一方面,政党现代化是社会现代化的有机组成部分;另一方面,现代化的政党日益成为推进社会现代化的主导力量,政党、特别是执政党自身的现代化水准在很大程度上决定着一个社会现代化的水平和发展趋向.对于如中国这样一个超大型的后发外生型现代化国家而言,一个强有力的现代政党的推进显得尤为重要.     

论现代化进程中党的执政权威的强化

现代化是社会、经济、政治体制向现代类型变迁的过程.推进现代化进程,不能离开执政党强有力的作用.但是,执政党的作用不能仅靠权力,还要靠权威.中国作为后发现代化国家,其现代化过程始终需要执政党权威的支撑.随着中国现代化向纵深发展,现代化的多维性和复杂性对中国共产党的政治权威提出了挑战和需要.     

以实体经济为着力点 推进现代化经济体系建设

以马克思主义政治经济学的相关理论为研究基础,特别是以习近平总书记相关重要论述为研究指导,以推进现代化经济体系建设为目标统领,全面分析我国实体经济发展存在的突出问题,深入阐释现代化经济体系建设的内在要求,进而探寻以实体经济为着力点推进现代化经济体系建设的系统性、综合性发展战略与重点举措。推进现代化经济体系建设的核心是建设现代产业体系,而产业体系的核心是实体经济。因此,以实体经济为着力点推进现代化经济体系建设,发展战略就是要打造以实体经济为核心的现代产业体系。同时,现代化经济体系是以创新驱动为主的体系,是各类产业协调发展的体系,是更高开放水平的体系,是经济治理能力现代化的体系。为此,重点举措就是把提高供给体系质量作为发展实体经济的主攻方向,正确处理实体经济与虚拟经济、数字经济等的关系,拓展实体经济的发展空间,推动资源要素向实体经济有效集聚。     

现代服务业发展的对策探讨——以宜昌市为例

现代服务业不仅是现代经济的重要特征和推动全球经济增长的主导力量，而且是我国经济转型发展的重要方向，加快发展宜昌现代服务业，对于推进宜昌经济结构调整、实现宜昌经济社会的科学发展和建设现代化特大城市，具有重要意义。     

浅谈高素质企业家队伍建设

一、建设高素质企业家队伍,推进现代企业制度建立 建设高素质企业家队伍是完善社会主义市场经济体制和建立现代企业制度的需要。对于国有企业来说,建立现代企业制度是一种根本性变革和制度创新。从传统的工厂制度转变为公司制,企业领导     

造就一大批现代企业家

在我国,全党工作重点转移到以经济建设为中心的轨道之后,造就一大批现代企业家,是经济振兴的需要,是中华民族在本世纪的第三次腾飞的需要,也是社会主义现代化建设的迫切需要。 历史上,每一次产业革命浪潮的掀起,其技术基础都来自科学家和发明家,但它的真正实现则应归功于企业家。科学家们创造的是包含着可能迸发巨大生产力的知识,工程师们把科学知识转化为对人类实际有用的     

西部大开发与企业家队伍建设

加快实施西部大开发战略，需要更多的企业发挥作用。对此，经济界权威人士指出，西部大开发最稀缺资源是企业家人才。因此，要运用我国改革开放以来的成功经验，借鉴国外先进的做法，加快发挥东部企业家在西部大开发中的作用，实行东西部企业家人才及现代市场经济意识、知识经济、管理、资本营运等方面的互补与合作，以推进西部企业家队伍建设，加快西部企业经济大发展。一、“东识西移”，吸收东部企业创新思维，加快更新西部企业家经营观念加快西部企业家资源开发与建设，推进西部企业家不断解放思想，更新观念，这是加速西部企业经济发展…     

西部大开发与企业家队伍建设

加快实施西部大开发战略,需要更多的企业发挥作用。对此,经济界权威人士指出,西部大开发最稀缺资源是企业家人才。因此,要运用我国改革开放以来的成功经验,借鉴国外先进的做法,加快发挥东部企业家在西部大开发中的作用,实行东西部企业家人才及现代市场经济意识、知识经济、管理、资本营运等方面的互补与合作,以推进西部企业家队伍建设,加快西部企业经济大发展。     

新疆企业家队伍建设的几点思考

党的十五届四中全会指出 :“必须建设高素质的经营管理者队伍 ,培育一大批优秀企业家”。造就真正的企业家阶层是深化国有企业改革 ,建立现代企业制度的必然要求。我们必须广开育人、用人渠道 ,实施企业家工程 ,加强企业家队伍建设 ,积极推进企业家治厂 ,打好国企改革的攻坚战。随着经济的发展 ,企业内部的分工与协作的紧密 ,使经营管理愈来愈科学化 ,而外部环境的瞬息万变和竞争的激烈 ,又要求经营者要有多方面的知识和才干 ,有应变的能力和敢于创新的精神 ,才能驾驭企业在竞争中取胜 ,光靠经营管理企业的资本所有者已越来越不适应现代规模…     

论企业家成长的环境

企业家是市场经济发展的重要创新因素 ,企业家不断涌现 ,也就意味着市场经济的不断发展。在一个传统文化历史悠久的国家向现代市场经济迈进的过程中 ,无疑要大力培养企业家 ,其中重要的一点是要塑造企业家成长的环境。一、文化环境中国传统文化曾向世界传播了智慧之光 ,曾给我们的民族和国家增添过光彩 ,但中国传统文化中诸如“官本位”思想、“中庸”思想及“重政治轻经济”、“重义轻利”、“重群体轻个体”、“重人治轻法治”等观念却给现代企业家的成长设置了种种障碍。中国企业家的成长呼唤着中国文化的现代化、呼唤着人的思想观念的现…     

社会主义市场经济需要高素质的企业家

社会主义市场经济需要高素质的企业家□徐晓萍一现代企业家创造着现代经济和社会繁荣。企业家是经济发展中一种特殊的人力资源，一个国家的发展有赖于一大批成熟的企业家。那些一谈经济增长就把眼睛盯到资金、项目上的人，往往忽视企业家的能动作用。各国经济发展的经验教...     

大力弘扬新时代企业家精神

<正>改革开放40多年来,我国创造了世界经济发展史上的奇迹,这离不开广大优秀企业家的贡献,也离不开企业家精神的支撑。企业家精神是宝贵的社会资源,是“中国精神”的重要组成部分,是实现我国经济高质量发展的重要支撑。我们要大力弘扬新时代企业家精神,充分发挥优秀企业家的作用,这对于实现我国经济的转型升级、建设现代化经济体系具有重要意义。     

创新：企业家伦理的核心价值——论熊彼特和杜拉克的企业家伦理观

在知识经济时代,创新所带来的社会经济效益越来越巨大.无论是优良的管理秩序、理想的效益,还是富有现代精神的伦理感召力,都与创新精神有着重要的关系.创新无疑成为企业家作为经济人和管理者最重要的素质之一,转型时期的社会更需要企业家的创新精神.创新是企业家的根本职能和本质属性,创新构成了企业家伦理精神的核心.     

西部大开发与企业家队伍建设

加快实施西部大开发战略，需要更多的企业发挥作用。对此，经济界权威人士指出，西部大开发最稀缺资源是企业家人才。因此，要运用我国改革开放以来的成功经验，借鉴国外先进的做法，加快发挥东部企业家在西部大开发中的作用，实行东西部企业家人才及现代市场经济意识、知识经济、管理、资本营运等方面的互补与合作，以推进西部企业家队伍建设，加快西部企业经济大发展。     

为国担当 为国分忧 弘扬企业家精神——论学习贯彻习近平总书记在企业家座谈会上重要讲话

正企业家是经济活动的重要主体。市场活力来自于企业,特别是来自于企业家,来自于企业家精神。在近日召开的企业家座谈会上,习近平总书记勉励企业家为国担当、为国分忧,弘扬企业家精神,强调企业家要带领企业战胜当前的困难,走向更辉煌的未来,就要在爱国、创新、诚信、社会责任和国际视野等方面不断提升自己,努力成为新时代构建新发展格局、建设现代化经济体系、推动高质量发展的生力军。     

以现代服务业推动城市高质量转型

中国特色社会主义进入新时代,高质量发展成为构建现代化经济体系的必然要求,也是深入推进新型城镇化,城市与区域创新转型的基本导向。在现代化经济体系的构建与城市创新转型发展中,高附加值的现代服务业发挥着引擎作用。那么在高质量发展的新要求下,如何系统地发挥服务业尤其是现代服务业的多重功能,以更好地推进我国城市的高质量转型成为了一项重要的现实课题。     

家族式企业及其管理模式的现实选择

家族式企业的发展为我国经济与社会发展作出了重要贡献,成为国民经济不可或缺的组成部分,如促进经济增长,扩大就业,推动和促进工业化、城镇化和现代化,培养企业家等。但随着我国改革的不断深化及经济全球化对我国的影响,家族式企业在生产与经营方面的弊端也日益凸显,如财务管理制度过于简单,管理者素质堪忧,职业化意识不强,技术人才缺乏等。因此,融合现代企业制度是家族式企业管理模式的现实选择。实践中,要加强企业家的管理教育,打破家庭产权＂一股独占＂的封闭结构,注重企业核心文化建构,加强制度创新,建立两权分离的现代企业制度。     

企业家是搞活企业的决定因素

毛泽东同志曾经说过:“政治路线确定之后,干部就是决定的因素。”从一定意义上说,现代市场经济就是人才竞争的经济。人才竞争的核心是科技人才和企业家的竞争,而企业家又是搞活企业的决定性因素。这里所说的企业家,是指按照干部”四化”标准和现代     

市场经济呼唤有创新精神的企业家队伍

市场经济呼唤有创新精神的企业家队伍高屹隆在社会主义市场经济条件下，建立和完善现代企业制度是企业改革的目的。企业的改革和发展，需要有一支由数以百万计适应市场经济和现代化建设的企业家队伍。可见，企业家在促进经济发展中处于举足轻重的地位。在我们国家里，厂长...