建设稳定的高素质人才队伍

推动社会主义文化大发展大繁荣,队伍是基础,人才是关键。作为为地方经济社会发展服务的社科研究机构,天津社会科学院始终坚持引进和培养并重的方针,不断加强人才队伍建设。     

为振兴黑龙江老工业基地构建高素质的人才队伍——对"十一五"期间我省人才队伍建设的思考

"十一五"期间我省人才队伍建设的重点,是制定相应的人才队伍建设基本规划,培养一支规模宏大、结构合理、素质较高的人才队伍.据此,要分析黑龙江老工业基地振兴对人才的需求,了解人才的培养、吸引、使用以及人才队伍建设的现状与存在问题,以研究"十一五"期间我省开发利用人才资源的重点和主要途径.     

努力建设高素质的人才队伍

我国加入世界贸易组织后，将全面融入世界经济，这就意味着中国已经步入全方位、多层次、宽领域的开放，也将面临着更加激烈的国际竞争。经济的竞争说到底就是人才的竞争。我们要想在激烈的竞争中立于不败之地，必须紧紧抓住人才建设这个根本，积极适应新形势，不断更新人才观念，努力建设一支宏大的、高素质人才队伍，为人才开发和培养提供坚强有力的组织保证。     

造就高素质的文化人才队伍

党的十七届六中全会强调：“推动社会主义文化大发展大繁荣．队伍是基础,人才是关键。要深入实施人才强国战略,牢固树立人才是第一资源思想．全面贯彻党管人才原则．加快培养造就德才兼备、锐意创新、结构合理、规模宏大的人才队伍。要造就高层次领军人物和高素质文化人才队伍．加强基层文化人才队伍建设．加强职业道德建设和作风建设。”认真学习领会、深入贯彻落实党的十七届六中全会和市委九届十一次全会精神．突出高层次领军人物和高素质文化人才队伍建设这一重点．以此推动社会主义文化的大发展大繁荣．对于坚持中国特色社会主义文化发展道路．努力建设社会主义文化强市强国．促进经济社会各项事业加快发展．具有重要的现实意义和深远的历史意义。     

西畴县四措并举打造 高素质专业技术人才队伍

西畴县高度重视专业技术人才的培养、管理和使用,采取四条措施,切实加大培训力度,积极引进各类专业技术人才,加强考核管理,用好用活现有专业技术人才资源,形成了专业技术人才辈出的良好机制。一是强化培养。县里十分重视在职专业技术人员继续教育工作,鼓励在职干部职工积极参加各类专业技术人员素质教育培训和学历培训。并出台了有关的     

昌图县：注重“三生”培养打造高素质人才队伍

近年来，昌图县委针对党政后备人才总量小、队伍老化、后备力量不足、结构不合理等问题，加大了人才工作力度，多措并举，以选调生、选聘生和高校毕业生的引进、管理、使用为抓手，开创了党政人才队伍建设新局面。     

以史为镜，抓好人才队伍建设

江泽民总书记在庆祝中国共产党成立80周年大会上的讲话中指出：“政治路线确定之后,干部就是决定因素。培养讲政治、懂大局、善于治党治国的领导人才尤为重要。”江总书记的这一论述,既是对各级干部特别是领导干部在社会主义建设中的地位和作用的肯定,也是我们各级组织选拔干部,特别是为选拔干部人才、培养造就高素质的领导人才队伍的根本依据。     

加强中央企业领军人才队伍建设

领军人才是人才资源中十分宝贵的稀缺资源。一个杰出的领军人才,往往能够突破一项重大技术,带动一个学科,催生一个产业。中央企业是国有经济的骨干力量,是综合国力的     

抓住关键环节 建设社会工作人才队伍

胡锦涛同志在党的十七大报告中强调指出,更加关注社会建设,着力保障和改善民生。抓好社会建设、做好社会工作,必须要有一支高素质的社会工作人才队伍。建设高素质的社会工作人才队伍,就应在实际工作中抓住关键环节。     

当前国有企业青年人才队伍建设的重要性分析

多年来,国有企业在人才建设方面不断突破、不断创新,成效显著,但仍远远不能满足企业生产经营和市场形势发展的需要。如何树立科学的人才观,如何转变机制留住人才,是当前国有企业迫切需要解决的新课题。针对当前国有企业青年人才存在的问题,必须正面应对,提出解决措施。     

科学发展观与人才队伍建设

全面、协调、可持续的科学发展观为我们解决目前面临的很多问题提供了新的思路.本文针对中国的人才队伍现状,从科学发展观这个视角分析了造成这种现状的原因,以及如何以科学发展观为指导来解决中国人才队伍建设中的实际问题.     

科学发展观与人才队伍建设

全面、协调、可持续的科学发展观为我们解决目前面临的很多问题提供了新的思路。本文针对中国的人才队伍现状 ,从科学发展观这个视角分析了造成这种现状的原因 ,以及如何以科学发展观为指导来解决中国人才队伍建设中的实际问题。     

科学发展观与人才队伍建设

全面、协调、可持续的科学发展观为我们解决目前面临的很多问题提供了新的思路.本文针对中国的人才队伍现状,从科学发展观这个视角分析了造成这种现状的原因,以及如何以科学发展观为指导来解决中国人才队伍建设中的实际问题.     

加快社会工作人才队伍建设

为了进一步加强社会工作人才队伍建设，我市进行了专题调研，明确提出了当前社会工作人才队伍建设中存在的问题，并就如何加强社会工作人才队伍建设提出了意见和建议。     

论团场党政人才队伍建设

加强团场党政人才队伍建设,是推进团场经济社会又好又快发展,更好地发挥兵团“三大作用”的必然要求,是一项关系兵团屯垦戍边事业发展全局的大事。本文从坚持党管人才原则、大力开发人才、创新教育机制、加强能力建设、深化人事制度改革五个方面,论述了如何加强团场党政人才队伍建设,提高团场党政人才队伍整体素质。     

实施规划 分类管理 促进高层次专技人才队伍建设

近几年来．天津市规划局对高层次专业技术人才队伍建设非常重视．把此项工作纳入局重点工作目标中．多次召开人才建设、人才中长期规划座谈会．集思广益共商人才队伍建设的对策和措施。尤其是局召开人才工作会议。对人事人才工作者既是鼓舞又是促进，促使我的进一步思考。采取措施加快高层次专业技术人才队伍建设。     

论高校人才队伍建设

为政之要，贵在得人。古今中外，有大量的事例说明。能不能拥有人才和用好人才。关系到政之兴衰和国之存亡。     

论邓小平人才队伍建设思想

邓小平人才队伍建设思想是邓小平理论的重要组成部分,其核心是"尊重知识、尊重人才",基础是"科学技术是第一生产力"的科学论断.研究邓小平的人才队伍建设思想,对于全面贯彻落实"科教兴国"战略有重要意义.     

为有源头活水来——库伦旗招商引资发展工业经济纪实

年销售收入18亿元的铜材加工项目投产了,总投资20亿元的风电项目开始测风了,总投资4.5亿元的东蒙水泥三期项目正在积极筹建……时下的库伦旗,处处涌动着招商引资的热潮、跳跃着时不我待发展工业的激情。2008年的前10个月,全旗共引进实施内联项目28个,引进国内市外     

切实加强基层文化人才队伍建设

随着经济社会的大力发展,城乡居民的精神生活需求日益增长。而打造新时期社会生活的精神家园,深入贯彻党的十七届六中全会精神,认真落实《中共湖北省委、湖北省人民政府关于推动文化大发展大繁荣的若干意见》,仅靠专业文化人才力量远远不够,因此,