人生三论

人生三不斗：不与君子斗名，不与小人斗利，不与天地斗巧；人生三不争：不与上级争锋，不与同级争宠，不与下级争功；人生三修炼：看得透想得开，拿得起放得下，立得正行得直；人生三福：平安是福，健康是福，吃亏是福；人生三和：和为贵，善为本，诚为先；’人生三件事不能等：孝老．行善，健身；学说三句话：算了!不要紧!     

离婚率上升的原因

１、性格不合。占起诉原因的首位。包括婚前感情一般，凑合成婚，甚至包办、买卖婚姻，相互难以适应：一方不体贴，不关心对方，家庭责任感差；相互不宽容，嫉妒心强；在对孩子教育方式上意见分歧过大，不可协调，“女高男低”，男性心理不平衡；一方喜新厌旧，性生活不和...     

加强我国法律援助制度建设的思考

法律援助制度的实质是从形式正义到追求实质正义，具有责任主体的政府性、工作的统一性；范围的广泛性、实施人员的多样性、法律责任的严格性。法律援助是保障基本人权、诉权平等的客观要求；有助于弘扬平等、正义、公正等法律理念；是建立法治的需要；对构建和谐社会具有重要作用。我国法律援助制度建设实践中存在立法层面不完善，没有专门的法律援助法；法律援助宣传力度不够，部分公民综合素质不高；法律援助缺乏经费保障，办案质量不高；法律援助工作人员远远不足等问题。加强我国法律援助制度建设需要提升法律援助立法层次；加大宣传力度，提高对法律援助的认识；积极建立法律援助经费保障机制；完善法律援助服务人员体系。     

幸福的门槛

钱可买到房子，但买不到家；钱可买到钟，但买不到时间；钱可买到床，但买不到睡眠；钱可买到书，但买不到知识；钱可看医生，但买不到健康；钱可买到职位，但买不到尊敬；钱可买到血，但买不到生命；钱可买到性爱，但买不到爱情。     

加快发展种植业政策性农业保险的路径思考——以安徽省巢湖市为例

种植业政策性农业保险自试点以来，发展缓慢。农民参保意识不强，投保率低；乡村干部对政策理解不透，行政推动力度小；保险公司正在建立农业保险网络，经营管理水平不高。加快发展种植业政策性农业保险显得非常重要和相当紧迫。其路径主要有：政府强力推动；典型示范激励；创新缴费模式（四种模式）；健全保险网络；加快土地流转；尽快制定《农业保险法》。     

选准着眼点 突出针对性 努力加强农村干部队伍的作风建设

近些年来经过各级组织的不懈努力，农村干部队伍的整体水平不断提高，作风建设不断得到新的加强，为农村发展稳定的大局提供了重要保证。但也确有一些农村干部，面对农村工作的新形势、新任务和新要求，暴露出了思想作风、工作作风、生活作风等方面存在着亟待解决的问题。有的思想不解放，小富即安，缺乏开拓进取的强烈意识和跨越式发展的胆识和气魄；有的在执行政策上，缺乏严肃认真和公平公正的正确态度，习惯于想当然和随意性；有的作风不民主，办事不公开，不能自觉接受群众监督；有的不能正确摆布与群众的关系，把群众看成是发号施令的对象，方法简单粗暴；有的缺乏艰苦奋斗精神，讲体面，图享受，缺乏创业者的姿态；有的自身要求不严格，缺乏廉洁自律意识，以权谋私。     

微语录

◎没有一幅画是不被别人评价的，没有一个人是不被别人议论的。自己沉默寡言，有人会指责“城府很深”；善于健谈，有人又会指责“夸夸其谈”：赞美别人，有人会指责“别有用心”；善意批评，有人更会暴跳如雷，认为“多管闲事”。光看别人的脸色，自己还活不活，拥有自我，又不囿于自我。     

万里：晚年实行“三不主义”

1993年3月31日，参加革命近60年的万里，从全国人大委员长任上退休。 退休后的万里对自己的要求是：“不在其位，不谋其政，不问事、不管事、不惹事。”同时，万里又给自己作了三条具体规定：不参加剪彩、奠基等公务活动；不再担任名誉职务；不写序言不题词。     

检察官法第41条关于辞退工作人员的规定

１、在年度考核中，连续两年确定为不称职的； ２。不胜任现职工作，又不接受另行安排的； ３、因检察机构调整或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的； ４、旷工或者无正当理由逾假不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的； ５、不履行检察官义务，经教育仍不改正的。检察官法第41条关于辞退工作人员的规定     

明朝第一硬汉杨继盛

在明代官场，弹劾可谓家常便饭，比如你看某人不顺眼，可以弹劾；和某人有仇，可以弹劾；政治斗争需要，可以弹劾；闲来无事找点活儿下，也可以弹劾。弹劾的理由也是千奇百怪，比如不讲个人卫生、衣服没穿对、腰带没系好甚至长相难看，总之只要想得到，就能弹得了。     

慎防“失语”

所谓失语，指失去语言能力、不能说话的人。在此喻指某些干部，不分场合、不看对象，大话、空话、套话盛行，废话连篇，乏味陈旧，致使听众听觉“疲劳”，昏昏欲睡。习近平同志对此有过很好的总结：“与社会群体说话，说不上去；与困难群众说话，说不下去；与青年学生说话，说不进去；与老同志说话，给顶了回去。很多场合，我们就是处于这样一种失语的状态，怎么能让群众信服呢？”     

有感于郑培民的“清醒”

郑培民在做官、做人、做事上有着许多感人至深、催人向上、值得称道的“清醒”——“要坚守原则，不能感情用事”；“大事不糊涂，‘屁股’上要干净”；“灯红酒绿不迷眼，不义之财不伸手”；“不给别人一点送礼的由头，不让自己有半点腐败的念头”，等等。郑培民能够始终保持共产党人的政治本色和高尚情操，与他几十年如一日、持之以恒地坚守着这一个个“清醒”有很大关系。     

各国谈判特点

美国人面对外国客户谈判的时候，有几个特点：第一，沟通比较直接，他直接问你公司赚多少钱，多少钱卖给他，沟通方式非常直接；第二，他沟通的方式虽然直接，可是他不一定在一开始就把底价拿出来；第三，喜欢单独跟外国人谈；第四，因为太注重事情的结果，比较忽略跟人的接触，所以美国人不可能跟你掏心掏肺，不可能在人际关系方面与你建立太多联系；第五，比较注重短期的利益。     

论“不折腾”的科学内涵和具体要求

胡锦涛同志在纪念改革开放三十周年大会上提出的“不折腾”，引起社会各界关注并产生多种解读，我们必须准确把握“不折腾”的科学内涵和具体要求。“不折腾”是针对“折腾”而言的，是历史和现实的结论，是改革开放的经验总结。“不折腾”的内涵就是继续坚持中国特色社会主义伟大事业，不干毫无意义的事情，不干扰改革开放大局。“不折腾”的要求是：坚持原则，服务大局；保持稳定，促进和谐；科学发展，以人为本，约束干部，引导群众。     

政工短讯

核工业４０５厂重视 发挥领导干部人格力量 获全国思想政治工作优秀企业称号的核工业４０５厂，把“造就一个好班子”作为思想政治工作的头号工程，提出“四慎”、“四不”规范领导班子的行为。四慎：慎权，属尽职守，为工厂发展出力流汗，为职工谋福利；慎欲，不谋取规定以外的特殊权力；慎微，大事不糊涂，小事不马虎；慎独，自我约束和规范行为。四不：管住自己的脑，不该想的不想；管住自己的嘴，不该吃的不吃；管住自己的手，不该拿的不拿；管住自己的脚，不该去的地方不去。在国家重点工程建设的５年中，班子成员从未休过一个完整的春…     

微语录

@俞敏洪：一个优秀人物的八大特征：1热爱生命，相信未来；2．对工作专注，喜欢并创造性发挥；3．关心他人感受；4追求成就感和荣誉感；5．进取心强，不断学习成长；6．对于财富、名声、权力没有过分的贪欲，得失之间天高云淡；7．真诚、坦率、阳光的个性；8．把自己当人看，但不把自己太当人看。     

朱家包包铁矿全员做思想政治工作

攀钢集团矿业公司朱家包包铁矿积极创新，推行“全员思想政治工作法”，即不分干部工人、职务高低，企业每个员工都既是思想政治工作对象，又是思想政治工作者。具体说，一是自己不给自己增加思想负担，用欢笑面对工作和生活；二是自己不给别人增加思想负担，不发生伤害他人的言行；三是自己要给自己做思想工作，学会自我调节情绪；四是自己要给别人做思想工作，主动帮助他人宽心解忧。有的车间还形成了班组思想工作“四式”，即换位式，提倡换位思考；模拟式，班组成员轮流担任思想政治工作员；观察式，像医生一样望、闻、问、切；互保式，…     

我国民事诉讼二审程序的改造

现行民事诉讼二审程序在司法运作过程中呈现出诸多弊端，如，第一审与第二审关系定位不合理；反诉制度不完善等等。为充分发挥二审程序的功能，应重新整合与协调一审程序与二审程序的关系；确立第二审反诉制度，平等保护双方当事人的利益，简化诉讼程序，提高诉讼效率。     

不可避免并不等于不去避免

不可避免并不等于不去避免韦泽详在发展社会主义市场经济过程中，我们遇到了许多新的情况和新的问题。例如通货膨胀问题；分配不公，造成收入差距拉大问题；腐败丑恶现象；社会上的一些不安定因素等等。这些问题的存在和蔓延，有它的客观性。但是，是不是因此就认为不可避...     

行政复议期间不停止执行原则之再审视

《行政复议法》第21条规定：“行政复议期间具体行政行为不停止执行；但是，有下列情形之一的，可以停止执行：(一)被申请人认为需要停止执行的；(二)行政复议机关认为需要停止执行的；(三)申请人申请停止执行，行政复议机关认为其要求合理，决定停止执行的；(四)法律规定停止执行的。”该条款确立了行政复议期间不停止执行原则，即当行政相对人不服行政机