官员“空壳博客”空的是“心”

2009年10月13日东方网刊载倪洋军文章认为：官员开博不是新闻，前一段时间，官员们纷纷开博。当然，官员的不少民生博客开得有声有色，但也有一部分不尽如人意。网民们发现，有的是“空壳博客”，里面几乎没有东西，对百姓反映的问题也无回应；     

“个性官员”现象研究综述

个性官员群体的个性化施政及其影响已使之成为一种政治现象,反映和折射着中国当前官场政治生态的变化。学界将个性官员界定为勇于突破传统施政套路,锐意创新而又有着鲜明个性的官员,但其个性应规范在法律与制度许可的框架内;个性官员现象的出现是与政治体制改革、政绩导向的官员考评机制、宽松的体制环境及官员自身因素等分不开的。尽管存在诸多争议,但从积极方面看,个性官员个性化施政模式在一定程度上有利于制度创新和改进政治生态,但其人治色彩使制度创新方向带有不确定性且面临创新成本高的问题。     

财政部官员看“中国模式”

近一时期各方热议的“中国模式”问题,观点见仁见智,带来不少启发。但我对于这样一个“关键词”或“基本概念”,却总感觉难以成立、难以认同。简述理由如下。     

“个性官员”现象研究

个性官员数量的不断增加、其个性化的施政言行及其所产生的巨大影响已使之脱离孤立个体而成为一种政治现象。中国体制改革的深层次推进构成了个性官员产生的大环境,当前政绩导向的官员考评机制与个性官员的产生之间存在着一定的联系,个性官员也存在着一定的社会心理基础和社会空间。个性官员现象在深层次上折射了官场政治生态,尽管有争议,但它对于制度创新、民主法治化建设进程有着积极的意义。     

浅析党政机构和官员“微博热”

近年来,政府机构与官员开设微博俨然成为一种风潮与趋势.这些微博在发布政情信息、宣传政策法规、汇聚民智民意等方面发挥着积极的作用,微博正悄然改变着千百年来中国官民之间难以逾越的某种距离.但同时,“空壳微博”现象、微博功利化、微博公信力不足等问题也阻碍了党政机构和官员微博积极作用的发挥.     

亦说“时尚文化”

“泡沫文学”狂欢 倘若把鲁迅拽来大街上随便哪家书店瞄上一眼,他定要厥倒的——满架子的网络、金融、爱情:被大腕女人们冷落的衰男人有一肚子委屈,要写书;一夜成名、大红大紫的明星怕红颜易老而借此东风之便,要写书;把上网聊天视作第二生命的网虫们直怨比     

官员财产申报:制度反腐的必然选择

世界反腐败经验表明,官员财产申报制度是预防和惩治腐败的阳光法案和终端利器,已经成为许多国家和地区预防和惩治腐败的基本机制。目前我国反腐败形势依然严峻的现实,迫切要求在采取教育、监督、制度、惩治等综合措施的同时,更突出地依靠制度创新来推进反腐败斗争,官员财产申报则是预防和惩治腐败的关键制度。我国近年来官员财产申报方面的实践和探索,为这一制度从党的文件、规定即纪律层面上升到法律层面,起到了积累经验、排除障碍和奠定基础的作用。     

官员选任制度改革提速

中央和地方双向交流任职、从基层遴选公务员、工人农民报考国家公务员、基层官员集体“充电”……2010年,中国在官员选任制度改革方面打出的“组合拳”,力度之大前所未有。从公务员的选拔,到各级党政官员的晋升,     

蜕化官员的九大“画像”

一是讲话、作报告、写文章，不动脑筋，大话、空话、套话连篇，还不时拼出个四六旬，不知所云。在我们现实生活当中，这样的官员一点儿都不新鲜，一些官员平时根本不注重学习，一天到晚看似十分的忙碌，但却从来都忙不到“点”上，成天奔波于各种不必要的应酬当中。     

官员的职业道德

近日,人民网发表评论《恪守“职业道德”对为官者意味着什么》,对近期面世的《中国古今官德研究》丛书进行介绍,这是我国首部以“官德”为主题的丛书。其中,引人注目的是对现代官德进行了厘清,概括成为民、忠诚、务实、公正、清廉、修己六个方面。     

百万官员“跨级直训”

5月30日，3000多名县级公安局长的大规模集训结束，最后一批学员离京，而6月之后，更大规模的培训如潮涌入北京：     

官员任期莫“缩水”

报载：全国政协委员陶斯亮对全国661个城市随机抽样调查150个，发现在2002年至2006年的5年任期内，更换了一次市长的城市有92个，占61．3％；更换现两次的有38个，占25．3％；没有更换市长的城市仅20个，     

谁来惩治“吹牛”官

如今稍微上点年纪的人，大概都会清楚地记得，在所谓“大跃进”年代。各地很出了些“吹牛”官员，他们像疯了一样胡吹乱侃。什么“人有多大胆，地有多大产”，什么“超英赶美”，于是亩产千斤稻日产万吨钢的“喜讯”，就像秋天的风处处劲吹，把人心搅得晕晕乎乎。如果给这种浮夸风来个新解，就是官员嘴上的“形象工程”，跟地上的“形象工程”一样，本质都是异虚作假欺世盗名。     

说“进步”

有一个机关干部，在40岁刚出头的时候，就被提拔为正处级领导干部，而且还是一个地方的“一把手”。因此，在一次同学聚会上，其他很多同学都向他表示祝贺，说他是全班“进步”最快的一个，将来一定会大有前途。吃饭的时候，在大家的恭让之下，这个同学也理所当然地坐在了最上席的位子。而同样是公务员，至今却连“副科”都没有达到的同学，     

警惕“微信”背后的“微腐败”

马年春节“微信红包”一夜走红,春节虽过,“微信红包”依然走俏。小到几块钱、大到几十、几百的“红包”在微信群里来回穿梭。“微信红包”虽然方便了亲友间礼尚往来,但也可能引起行贿受贿。只需加个微信好友,给官员送上几个微信红包,这比拎着大包小包礼物登门拜访要方便多了。     

十七大后省部级官员大调整

广东、广西、四川、江西、安徽、重庆六省（市）“一把手”集中更替完毕。而这波人事调整还波及北京市、福建省、商务部和中共中央统战部。     

官员转变是公众“微监督”的胜利

互联网的飞速发展使得信息传播机制发生了颠覆性变革,加之公众权利意识的觉醒,公众"微监督"在社会监督体系中的作用日益凸显。随着微博时代的到来,公众微监督的"微"特征在微博平台中更是大放异彩。在公众微监督汹涌澎湃发展的同时,政府也顺势改变着自己的施政方式,将互联网当作了解民意、汇集民智的重要平台,可以说官员转变是公众"微监督"的胜利。     

传统义利观再审视——“利用”说的时代意义

本文的一个理论认知前提在于指认当下中国社会处于社会转型时期,植根于传统农业社会的文化观念,特别是其义利观念已经不能完全适应这一处于转型之中的现代工业市场化社会。在这样的认知前提基础上,对身处于传统文化网络之内的义利观念(仁义观念)重新进行审视,并提出“利用”说,进而阐明了其现代意义。     

三“托”成虎

中国有句老话,叫做三人成虎。意思是,一句话、一件事,只要有多个人有意识地传来传去,就会在人群中形成印象,产生导向,左右社会舆论和集体意志。这样的例子是举不胜举的,最典型的便“是文革”。而在进入市场经济的今天,在策划呀“、炒作”呀再也不是羞答答的事情的今天“,三人成虎”更具市场。而这“人”,如果是官员呀、专家呀、媒体工作者呀等等,就更具“杀伤力”了;再进一层,这“三人”,如果是官员呀、专家呀、媒体工作者呀联起手来,那恐怕就是所向披靡了!以下便是活生生的例证。“种上半亩仙人掌,此地有金三百两”。这曾是一句属于“海南…     

厘清“官员复出”机制

官员问责体现的是官员任免机制上的完善性和科学性,让有能力的问题官员复出,则更多地体现出政治理念与制度的理性,进人9月,多位中高级官员在襄汾溃坝和问题奶粉等重大安全事故中因问责而辞职或被免职;人们在肯定果断问责的同时,对这些官员被问责后涉及复出的程序也比较关心