山东微山化工厂为残疾职工婚姻排优解难

山东省微山县化工厂是省先进福利企业,现他们为本厂的残疾职工面向全国集团征婚。去该厂应征者,该厂会盛情接待,并报销路费。凡能与该厂职工喜结良缘者可享受该厂90年10号文件的优扶条件。文件全文如下:有关对"四残"职工婚姻实行优扶的规定为了更好地落实对"四残"人员的有关政策,体现党和国家对"四残"人员的关怀和社会主义集体的温暖,让他们也能象其     

石人山下炸“春雷”——鲁山县公安局办理代表建议记事

鲁山县西部浅山区有个江河机械厂,是河南省重点企业。近年来,江河机械厂不断受到周边村庄不法分子的寻衅、骚扰,治安形势极其严峻:一些地痞村霸,常骑摩托在厂区横冲直撞,制造"交通事故"后向该厂干部职工讹钱;一些不法分子到该厂故意找茬与职工闹摩擦,然后召集村民到该厂职工家中恫吓并敲诈勒索;拦路向该厂职工的中小学生逼钱要物,殴打无辜;在月黑风高时,入厂入库人户盗窃公私财物……1998年3月24日,在鲁山县第十一届人民代表大会第一次会议上,人大代表高树林、李梅两人     

人格感染 载体激励——405厂加强思政工作两法

近年来,405厂党委发挥思想政治工作优势,理顺职工情绪,鼓舞职工斗志,促进了各项工作的顺利进行。为此,该厂先后荣获全国“五一劳动奖状”、全国“思想政治工作先进单位”等荣誉称号。他们的主要做法是: 一、人格感染。该厂党委认为,只有率先     

全民合同工在合同期内致残,单位有权解除合同吗?

编辑同志:我市肉联厂职工朱赤宇1991年4月被该厂择优录用为全民制年合同工。1992年8月,他游泳跳水时不幸误触该厂设在水中的抽水管,造成颈椎压缩性骨折,经医院诊断为"高位截瘫"。现胸部以下失去知觉,不能翻身,整日卧床,大、小便失禁,需要人照料。同年10月31日,该厂解除了与朱赤宇的劳动合同。请问,全民合同工在合同期内致残,单位有权解除合同吗?劳动合同解除后,职工在待业期间应享受哪些待遇?湖南省常德市武陵区残联武陵区残联:1986年7月12日国务院发布的《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十四条规定,劳动合     

“温情”管理法

江苏省盐城市沪北毛纺厂是个拥有134名残疾人的乡镇企业,残疾人职工占全厂职工的51.34%。该厂运用"温情"管理法,把厂子办成了省"明星福利企业"。1991年,该厂实现产值2179万元,完成利税120多万元,取得了较好的经济效益和社会效益。尊重:成就主人翁残疾人渴求社会的理解,别人的尊重。他们在这方面的愿望得到一点满足,回报就可能是十倍、百倍。沪北毛纺厂紧紧抓住这一点,着意在尊重职工方面做文章,用一片纯真的惑情尊重职工,尊重他们的权利,尊重他们的人格,努力创造和谐的"家庭"气氛。他们针对部分残疾职工的自卑心理,进行了多种形式、耐心细致的思想工作。通过教育,使他们深深懂得,虽然他们有这样或那样的残疾,但同样可以为社会创造财富。确认     

逾期仲裁不受理 怒上公堂输官司

原告李某于1971年4月被宜州市劳动局招为工人,并安排在宜州市服装一厂(原宜山县服装一厂)工作。从1987年起,该厂经营不善,许多工人无工可做,李某到商场摆摊做生意。该厂于1992年3月派蒋某等人通知原告回厂上班,原告拒绝。该厂经职工代表大会讨论,于1992年9月15日对原告等人作出自动离职处理,并于当月派蒋某送自动离职处理通知给原     

和谐创造文明——大唐太原二电厂创建“全国文明单位”纪略

2005年10月,大唐太原第二热电厂荣获“全国文明单位”光荣称号。近年来,该厂先后荣获了全国“思想政治工作优秀企业”、全国“五一劳动奖状”、全国“模范职工之家”、全国“安康杯竞赛优胜企业”、全国“质量管理小组活动优秀企业”等荣誉称号。这些荣誉向人们昭示该厂追寻和谐文明之美的不懈历程。     

隐性再就业的博弈分析

笔者在某市缝纫机厂作了一次关于再就业问题的调查。该厂为五十年代建立起来的企业，主要生产工业用缝纫机，现有职工１２５４人。由于产品市场容量有限，同类企业竞争激烈，加上该厂一直没有进行技术革新，产品没有及时更新换代，更先进的工业用缝纫机已经推向市场，并获得了较大的市场占有率。该厂从九十年代初即一直处于停产半停产状态。１９９５—１９９７年，该厂共下岗职工３００人，每人每月发生活费１２０元，但有时也无法及时发放。１９９８年，该厂按照有关规定，着手执行下岗职工基本生活费发放制度，对下岗后未再就业者每人每月…     

简讯

去年《劳动法》颁布后,奎屯市人大常委会和市劳动局、总工会等部门召开了学习贯彻《劳动法》大会,人大常委会法工委和有关职能部门通过广播、电视、报纸和上街咨询等形式广泛宣传《劳动法》,提高了广大群众知法、懂法、依法维护自己合法权益的意识。为了保证《劳动法》的贯彻实施,奎屯市人大常委会还组织调查组深入到有关企事业单位进行调查。如奎屯市原益民食品厂因经营效益差,今年初被乌鲁木齐市宏利企业有限公司兼并,企业性质由国有企业改为合资企业。市委、市政府十分重视该厂职工的养老保险工作,通过对财产的清理核算,由市国有资产管理局拨付给该厂所欠1993年至1994年的职工养老保险金8万多元,市劳动就业保险管理局支付该厂退休人员退休费2万多     

浅谈企业青年知识分子的几个不适应

岳阳石油化工总厂是一个拥有15000多名职工的大型石油化工联合企业。自1981年以来,国家分配该厂大中专毕业生共729人该厂各类专业技术人员的32.1％。随着改革和对外开放的深入发展,青年知识分子现状和作用如何呢?最近,剖析了26名大中专毕业生,深感青年知识分子如何尽快适应企业需要,是一个值得重视的问题。     

狠抓党风廉政建设 促进企业生产经营

狠抓党风廉政建设　促进企业生产经营黎柏凯，何东升，易继泽常德卷烟厂是国家大一型企业，现有职工４８６６人．其中党员７３８人，占职工总数的１５．２％。近几年来，该厂正确认识和处理党风廉政建设与经济建设和改革开放的辩证统一关系，抓党风廉政建设的决心坚定不移...     

用心血和汗水培育企业的凝聚力——记老河口市粮食制品厂厂长丁新兰做思想政治工作二、三事

<正> 鄂西北小城老河口,有这样一个小厂:生产缺资金,职工主动将自己的存款拿出来;生产缺工具,职工自觉把家里用具带到厂里;修理桌椅缺木料,又是职工你一根,我一块地从家里拿来,无偿地交给厂里。上级主管部门的负责同志说,该厂是我们下属单位中一个条件最差、人员最老,工资最低、劳动强度最大的企业。也是近几年没有一个职工上     

上高县困难企业走出困境的调查

上高县困难企业走出困境的调查晏新如·江文润·徐艳如上高县苎麻纺织厂是全县拥有职工人数最多，投资规模较大的国家中二型企业。近几年，由于种种原因，该厂效益每况愈下，企业举步维艰，被人们戏称为“麻烦厂”。１９９５年４月，该厂被迫停产。１９９６年６月，在社会...     

特别的爱给特别的你

“同志在外辛苦了,3000名职工是您坚强的后盾,如有困难找企业,请拨电话……”正值炎热的8月,新郑卷烟厂130多名在外地辛勤奔波的业务员都收到了党委发出的慰问短信息,每位业务员的心头涌起几多清凉。这只是新郑卷烟厂思想政治工作的一个掠影。 近几年,新郑卷烟厂的思想政治工作以“突出重点,结合实际,贴近基层,贴近心灵”为主导思想,向青年职工、营销人员、技术人员、离退休职工倾斜。该厂的青年职工占职工总数的60％左右,企业本着培养、使用人才的原则,为青年职工的学     

扬州市庆祝第40届国际聋人节

扬州市于9月26日举行庆祝第40届国际聋人节活动。 副市长陈卫庆、副秘书长宗有刚,以及劳动、教委、民政、残联等部门负责同志赴聋人集中的广陵区电位器厂,进行了走访慰问活动,看望了在第一线生产的聋人职工,了解工厂生产情况,与聋人职工亲切交谈。 聋人职工深受感动。走访慰问之后,市残联又在该厂宽敞的会议宣召开了庆祝第40届国际聋人节座谈会。     

信息平台

石家庄热电厂政研会紧密结合企业实际,不断提高研讨水平,近日,荣获“2003年度河北省优秀政研会”称号。去年,该厂充分发挥了生产一线小组的作用,召开政研人员全体会议,紧紧围绕“厂技改工程投产后,如何做好职工思想工作?”,拟定政研课题,明确了具体要求。全厂各党支部每季度进行一次职工思想动态分析,及时把职工思想向党委汇     

破产停产企业选举工作怎么办——平度市棉纺厂的调查

破产停产企业选举工作怎么办——平度市棉纺厂的调查□陈鑫阳姜建新代琦山东省平度市棉纺厂是市供销社联合社辖属的一个拥有职工１４００余人的大厂。近年来，由于种种原因，该厂已到了濒临破产的境地。目前，全厂生产经营活动已完全停止，职工除少数留守护厂外全部放假自...     

交通事故造成工伤 受害人是否享有双重赔偿请求权

【案情】原告张某系某水泥厂职工。2009年2月23日,原告张某与另一同事搭乘被告郑某驾驶的车为该厂押运货物到贺州市,不慎发生车祸,导致原告张某受伤致残。经交警部门认定,被告郑某对此事故承担全部责任。原告张某伤残程度经鉴定为十级伤残。事故发生后,原告张某与水泥厂达成工伤赔偿协议,该厂支付所有的医疗     

休病假 权利义务知多少

休病假职工不得从事有收入活动[案例]：2007年7月,某纺织厂挡车女工李某因手术向单位提交了医院出具的休息5个月的《疾病证明书》。该厂同意李某病假,并按规定发放其病假工资。2007年9月底,该厂发现李某在另一家纺织公司做工,原来李某想在拿病假工资的同时,在外单位打工赚外块。     

要做社会人就要创造价值——记邢台市政协委员、自强模范辛现春

在河北省任县城西南,有一座颇具规模的家具企业——邢台市新星木器厂。该厂占地60亩,现有固定资产700万元,职工103名,其中残疾人占63名,是隶属于邢台市残联的一个残疾人福利企业。该厂厂长,就是本文要介绍的残疾青年辛现春。 1962年,辛现春出生在河北农村,因患小儿麻痹症,成了一个肢残孩子。上中学时,他曾写下这样的