学习实践科学发展 观建设一流的施工部队

武警水电第八支队是水电部队唯一从事水电站机组和金属结构制作安装的施工部队．工程项目分布在14省市18个地区。近几年来，他们深入学习实践科学发展观．坚持按纲抓建、打牢基础，狠抓各项工作落实，部队全面建设稳步推进。支队先后被武警总部表彰为“基层建设先进单位”、“安全发展先进单位”．部队连续12年实现“三无”．荣立集体二等功1次、三等功1次。     

常抓军营安全文化建设确保部队持续安全稳定

近年来．71117部队认真贯彻胡主席安全发展重要思想，坚持把安全文化作为部队安全稳定的基础工程常抓不懈，确保了部队持续安全稳定．推动了团队发展进步，连续8年被集团军表彰为“安全工作先进单位”．先后被军区、集团军树为全面建设先进典型。     

风清气正得兵心——武警临沂支队党委加强作风建设推动部队发展纪事

武警山东总队临沂支队党委一班人将党委机关自身作风建设看作是凝聚兵心、鼓舞士气、提高部队战斗力的重要法宝．大力加强自身作风建设．赢得了广大官兵的一致拥护．支队党委被总部党委评为先进党委．支队连续4年被总队表彰为先进单位．     

针对旅级支队特点抓好基层党支部建设

体制编制调整以后，我们坚持以科学发展观为指导．注重研究把握旅级支队特点．积极探索加强基层党支部建设的办法和路子．提高科学指导效能．有力推动了支队全面建设，支队党委连续两年被总队评为先进党委．支队被评为基层建设先进支队．先后有8个中队党支部受到总队表彰．6中队党支部被总政、武警党委表彰为先进基层党组织。     

发挥随军家属在部队建设中的作用

近年来，新疆总队第五支队在做好随军家属教育管理工作中，巧用家庭亲和力，注重把随军家属教育管理作为实现“两个确保”的重要环节，激发了各级干部扎根边疆建功立业的内在动力，促进了干部家庭和部队的稳定，支队连续4年被总队表彰为“先进支队”和“先进党委”，6名随军家属及家庭被各级表彰为“好军嫂”、“五好文明家庭”。     

突出重点 主动防范 牢牢把握预防犯罪工作主动权

近年来．75240部队认真贯彻胡主席安全发展重要思想．坚持将预防犯罪工作作为部队安全稳定的基础工程常抓不懈．突出重点．标本兼治．综合治理．积极打好预防犯罪的主动仗．确保了部队持续安全稳定．单位连续8年无案件事故。先后多次被军区、集团军表彰为“安全工作先进单位”、“预防犯罪综合治理先进单位”和“全面建设先进旅团”。     

爱在高原——记武警四川总队阿坝州支队政委杨心毅

一支有着辉煌业绩、英雄辈出的团队,在连续发生事故、案件,部队建设处于低谷的时候,他临危受命。面对曾经的辉煌和眼前的困难,他带领一班人,认真践行“三个代表”重要思想,以“身处高原有高境界,开拓创新有真作为”的雄才胆略和无私奉献的精神,扎扎实实抓基层,部队建设捷报频传,部队连续4年被总队表彰为“先进党委”、连续两年被表彰为“先进支队”。他本人也先后被评为“全军优秀共产党员”、“全国民族团结进步先进个人”。他就是武警四川总队阿坝支队政治委员杨心毅。把好航向的“舵手”他对科学理论孜孜求索,把学习作为提高能力素质的自…     

讲的“验红”评的“心跳”——驻疆某团开展“双向讲评”侧记

严格依据《纲要》和条令条例指导基层．建立抓基层的正规秩序．保证基层建设持续稳步发展，是机关的重要职责，也是推进基层建设又好又快发展的重要手段近年来．驻疆某团在落实“双向讲评”上积极探索．不断实践．较好地促进了部队全面建设．连续两年被上级表彰为基层建设先进部团．11个基层单位被上级表彰为基层建设先进单位。     

情注六盘 爱洒回乡——武警宁夏总队固原市支队促进民族团结进步纪实

驻守在六盘山下、宁南山区的同原市支队官兵发扬红军精神，视驻地为故乡．爱人民如父母．与回汉群众同唱民族团结歌．共谱稳定发展曲．用心血和汗水抒写了一曲曲鱼水篇章。2000年以来．支队连续被宁夏回族自治区党委、政府表彰为“关心下一代先进集体”和“拥政爱民模范单位”．2005年支队还被国务院表彰为“全国民族团结进步模范单位”。     

抓中心谋打赢 抓经常促发展——68223部队以科学发展观为指导加强全面建设剪影

该部队党委以科学发展观为指导，以军事斗争准备为龙头，以使命任务为牵引，按照“抓中心谋打赢、抓经常促发展”的工作思路，带领全团官兵老老实实干工作、扎扎实实打基础、踏踏实实搞建设，切实夯实部队思想政治、战备训练、后装保障、作风纪律和组织建设基础，团队呈现出稳步发展、整体推进的良好局面。2002年．部队被四总部表彰为“基层全面建设先进单位”：2004年被军区表彰为“基层建设标兵团”，并荣立集体二等功。部队党委连续两年被评为“先进团党委”，团队五年被军区（集团军）表彰为“军事训练一级单位”。     

在求实创新中提升部队建设水平

我支队驻省会城市。部队摊子大、单位类别全、勤务种类多，针对所处复杂环境．官兵思想活跃，各种新情况新问题来得早、来得快的实际．我们按照科学发展观的要求。更新发展理念．创新方法举措．提升工作标准．推动了部队建设持续协调健康发展。去年．支队被总队评为“基层建设先进支队”，党委被评为“先进党委”。     

省政府嘉奖安阳市公安消防支队

安阳市公安消防支队认真贯彻“预防为主、防消结合”的消防工作方针，忠实履行防火灭火职责，大力加强部队正规化、业务规范化、装备现代化建设，各项工作都取得了明显成效，连续１３年没有发生特大火灾事故。支队连续７年被河南省公安消防总队评为“先进支队”；１９９７年被省综治委评为“社会治安综合治理先进单位”；１９９９年１１月，安阳市人民政府授予“人民满意的消防支队”荣誉称号；１９９９年１２月，公安部在安阳市召开了现场会，向全国消防部队推广他们的先进经验；今年３月，公安部为该支队记集体二等功。 安阳市公安消防支…     

从维护官兵合法权益入手开展普法教育——武警吉林省总队一支队普法教育做法

武警吉林省总队一支队在开展普法教育中，坚持把维护官兵合法权益作为教育的切入点和深化点，坚持学用结合，以用法促学法，引导官兵自觉养成依法办事的良好习惯，推进了法制教育的深入开展，有力促进了部队全面建设。支队先后6次被总队评为“基层建设先进单位”，连续9年被总部评为“安全无事故先进单位”，2005年5月被总政评为“全军预防犯罪工作先进单位”。     

矢志警营终无悔

徐勇，武警浙江总队温州市支队一名已经25岁的士官班长，人如其名，普普通通，在一片橄榄绿丛中似乎很难引人注目。诚然，他没有徐洪刚式的浴血斗歹徒，也没有王刘明式的跳火车抓逃犯，更没有李向群般的舍身忘死抗洪流等英雄壮举，但他、却在普通而平凡的岗位上作出了不平凡的业绩。入伍四年来．受各级嘉奖十多次，连续四年被评为优秀士兵，所带的班连续三年被支队评为先进班，本人因表现突出两次被支队荣记三等功，最近又被省武警总队推荐为优秀班长报武警总部表彰。他的事     

切实提高干部教育管理质量效益

近年来，我们支队党委按照科学发展观要求，对干部队伍实施科学管理，增强了千部的事业心责任感，为推动部队建设又好又快发展提供了坚实的组织保证和人才支撑。支队连续3年被总队评为“先进支队”。     

在遂行维稳任务中提升部队全面建设水平

自执行驻训维稳任务以来．我们针对长期执勤给部队建设带来的新考验．结合担负任务实际，认真贯彻落实总部和上级党委、首长关于搞好动中抓建的一系列指示精神．紧紧围绕“强班子、严干部、带队伍、保稳定”的总体思路，在完成维稳任务中全面提升部队建设的质量和水平。两年来．部队被解放军四总部表彰为“藏区维稳先进单位”．被西藏自治区表彰为“民族团结进步先进集体”．并荣立集体二等功一次．部队党委被总政治部表彰为“先进团党委”。     

针对驻训维稳特点 做好思想政治工作

近两年来，我们针对部队驻训在青藏高原、干部骨干力量薄弱、官兵情绪不够稳定、与群众接触广泛等特点．积极做好思想政治工作，收到较好的效果，部队被武警部队表彰为连续“5年以上‘三无’部队”．政委任军被国务院表彰为“全国民族团结进步模范个人”。     

创新思维铸就新发展——成都军区某炮兵团用科学发展观推进部队全面建设纪实

科学发展观给成都军区某炮兵团带来的变化．如同春风化雨。几年时间，团队从一个基础比较薄弱、发展不平稳的单位，发展成为军事斗争准备成效突出、全面建设过硬的团队．团队连续5年被集团军表彰为“安全稳定工作先进单位”．连续16年无重大责任事故和案件，先后被军区、集团军表彰为“全面建设先进旅团级单位”。在这么短的时间内．他们怎么能发生如此巨大的变化呢？笔者带着疑问深入探访个中原委．发现一个醒目的答案就是——他们善于用科学理论破解发展中的难题。     

着眼边防部队特点 扎实抓好基层预防犯罪工作

我分区驻守在内蒙古巴丹吉林沙漠东缘戈壁荒漠地段．担负着该地区的边境守卫任务。近年来．我们认真贯彻落实《预防犯罪工作条例》和《预防犯罪综合治理责任制规定》。连续17年实现“双无”，所属部队先后被总政、北京军区表彰为“学法用法先进单位”、“预防犯罪工作先进单位”．所属边防团连续两年被北京军区评为“基层全面建设先进旅团单位”并两次荣立二等功。     

加强部队管理 确保安全稳定

我们支队担负着深圳经济特区一百多公里的管理线和耕作口的巡逻执勤任务，点多线长，部队分散，情况复杂。多年来，我们认真做好管理教育工作，确保了部队的安全稳定，部队连续多年被总队、公安部边防局评为“三无”先进单位、安全工作标兵单位。