加强和改进高校青年教师党建工作简

加强和改进高校青年教师党建工作，对于提高其政治素质、培养可靠的社会主义事业接班人意义重大。近年来，虽然各高校在青年教师党建工作中取得了较好的成绩，但仍然存在着一些问题，制约了这一工作的有力推进。如一些青年教师入党热情不高或动机不纯；部分高校基层组织涣散，凝聚力吸引力减弱；青年教师党员发展面临困境，党员队伍结构亟待优化等。因此，高校党组织和党务工作者应剖析问题形成的深层次原因，通过强化理论武装、加强基层调研、加大培养力度、净化成长环境等途径，努力寻求最佳解决对策，开创高校青年教师党建工作新局面。     

加强高校青年教师队伍建设

<正>高校党建工作是党的建设的重要组成部分,是党的教育方针在高校得以全面贯彻落实的根本保证。随着高校青年教师的比例越来越大,45岁以下的青年教师已占高校专任教师的三分之二以上,青年教师队伍建设越来越成为高校党建工作中的重要课题。青年教师不仅要担负教书育人、传承知识的重任,也面临着自我发展、自我完善的责任。建立一支什么性质、什么素质的高校青年教师队伍,关系到党的事业和国家的命运、     

高校党组织建设新探索

<正>党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础。在高校,党组织建设的基本模式是按照教师编制在学校党委之下设立分党委、党总支和党支部。不过,在新形势下,一些高校特别是工科类高校,经常有青年教师工程实践等校外阶段性活动。如何在这些活动中加强党组织建设,成为当前高校党建一个新的、重要的课题。党的十八大报告指出:"全面推进各领域基层党建工作,扩大党组织和党的工作覆盖面,充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,以党     

浅谈加强高校青年教师思想政治工作的必要性

作为高校教学与综合管理的中坚力量，高校青年教师具有学习能力强、思想多样化、爱国热情高涨等特点，在高校工作中发挥着重要作用。但是当前的高校青年教师在思想政治素质方面存在一些问题，直接对学校和学生产生了影响。因而加强高校青年教师思想政治工作，通过合理而可行的措施使青年教师具有更高的思想政治素质是非常必要的。     

提升信仰吸引力 做好高校青年教师的党员发展工作

提升党对青年教师的信仰吸引力,与时俱进做好高校青年教师的党员发展工作,是当前高校党建工作的重要课题。为了解决这一课题,必须创新信仰教育方式,在比较教育中提升马克思主义理论的吸引力;充分挖掘和发挥党的组织和仪式资源,促使青年教师自觉树立马克思主义信仰;加强基层党组织建设,提升中国共产党的组织吸引力。     

浅谈新时期的大学生党建工作

搞好党的建设是高校思想政治教育工作的重要内容。大学生党建工作是高校党建工作的重要组成部分,对于培养中国特色社会主义事业的合格建设者与可靠接班人有着极其重要的意义。新时期加强大学生党建工作,培养和造就一批具有改革创新精神和共产主义觉悟的青年马克思主义者,是保证我国建设中国特色社会主义事业后继有人的大问题。当前,大学生党建工作也确实存在一些问题,需要结合时代的要求,以改革创新的精神不断加强大学生的党建工作。     

特邀党建组织员参与高校青年教师党建工作探析

青年教师队伍的党建工作,事关我国高等教育事业的长远发展,是坚持社会主义办学方向的基石。离退休老同志利用自身理论、学识和经验优势,担任特邀党建组织员参与青年教师党建工作,是新形势下加强高校党的建设的必然要求,也是严把发展入口关,提高党员发展质量的重要保证。     

高校学生党员全程化培养体系的构建与实践

加强和改进高校学生党员培养工作,建立党建育人长效机制,着力提高高校学生党员培养质量,是高校党建工作必须深入研究的重要课题。新形势下高校党建育人工作中面临新的问题和挑战,迫切要求我们创新高校学生党员培养的理念和思路。北京化工大学学生党员全程化培养体系构建的实践工作,为我们探索高校党建育人的有效途径提供了经验。     

高校学生党员全程化培养体系的构建与实践

加强和改进高校学生党员培养工作,建立党建育人长效机制,着力提高高校学生党员培养质量,是高校党建工作必须深入研究的重要课题。新形势下高校党建育人工作中面临新的问题和挑战,迫切要求我们创新高校学生党员培养的理念和思路。北京化工大学学生党员全程化培养体系构建的实践工作,为我们探索高校党建育人的有效途径提供了经验。     

构建高校青年教师思想政治工作体系应坚持“五个结合”

青年教师作为推进高等学校事业发展和教书育人的主力军,其思想政治素质和道德情操对于学生的健康成长和整个高等教育乃至社会主义事业的发展意义重大。高校要坚持将师德建设与理想信念教育相结合、党建工作与中心工作相结合、业务能力提高与政治素质培养相结合、增强事业自信与价值认同相结合、思想政治工作落到实处与提升教师生活质量相结合,强化政治引导、加强专业培养、着力生活关心,积极构建"五个结合"的高校青年教师思想政治工作体系。     

“互联网+”背景下高校智慧党建工作的路径研究

高校肩负着学习研究宣传马克思主义、培养中国特色社会主义事业建设者和接班人的重大任务。加强党对高校的领导,加强和改进高校党的建设,是办好中国特色社会主义大学的根本保证。当前,“互联网+”日益融入经济社会发展各领域全过程。以“互联网+”赋能高校智慧党建对于强化高校党建工作、坚定正确政治方向、提升高校基层党组织能力具有重要意义。高校智慧党建依托“互联网+”时代的先进技术手段,可创新党建工作管理方法,提升党建工作的智能化水平和精细化水平。目前高校智慧党建工作仍然存在一些不足,需要相关人员立足党建工作实际,深入讨论和分析存在的主要问题,提出创新升级高校智慧党建工作的科学路径。     

高校基层党组织党群关系教育探索与实践

高校基层党组织党群关系教育是高校构建和谐校园的保障。本文以中国石油大学(华东)地质系党支部为研究对象,从支部本身的党群关系教育方法和手段入手,开展高校基层党组织党群关系教育工作。同时立足地质学专业特色,充分利用野外地质实践教学和考察,加强青年教师群体思想与工作技能培养,增强团队凝聚力,有效落实高校基层党组织党群关系教育,提出了"提高服务水平—激发创新能力—立足教学特色—强化青年培养"的高校基层党组织党群关系教育方法体系,在一定程度上丰富了高校党建理论,为基层党建工作提供了一个新的思路和视角。     

新时期高校大学生党建工作存在的问题及对策

学生党建工作是高校党的建设和学生工作的重要组成部分。新时期以来,随着高校招生规模的逐步扩大,高校在校学生的不断增多,大学生党建工作面临着新的困难、新的问题。本文通过分析高校学生党建工作存在的党建工作者数量不足、质量不高;重视入党前发展、轻视入党后教育;部分学生入党动机不端正、理想信念不坚定;部分党员理论修养不高、社会实践薄弱等问题,提出了加强党建队伍建设、提高党建工作者素质;建立党员再教育机制、责任机制和考评机制;建立党员定期学习制度和创新学生党建实践机制等途径,加强和改进高校学生党建工作。     

高校青年教师思想政治教育的现状及对策——基于北京部分高校的调查研究

随着我国高等教育的不断发展,青年教师已成为高校教师队伍的中坚力量。加强高校青年教师的思想政治教育,不仅关系到青年教师自身的健康成长,更关系到培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。文章通过对北京部分高校40岁以下的青年教师的问卷调查,发现目前高校青年教师思想状况整体向好,总体呈现出稳定、健康、活力、积极向上的态势。但是,也存在少部分青年教师理想信念缺乏、价值观多元化、职业自信不高、面临诸多压力、幸福指数低等问题。为此,文章提出了加强和改进高校青年教师思想政治工作的"四个结合",即坚持将高校青年教师思想政治工作与强化理想信念教育、提高教师业务水平、解决教师实际困难、加强师德师风建设相结合。     

海南省高校青年教师思想状况调查与思考

青年教师是高校教师队伍的重要组成部分,是推动高等教育事业科学发展、办好人民满意高等教育的重要力量。文章在对海南省高校青年教师思想状况进行调研的基础上,针对当前高校青年教师思想政治教育中日益凸显的问题和高校青年教师思想政治教育面临的新形势、新任务,以海南省大力学习研讨《关于加强和改进高校青年教师思想政治工作的若干意见》为契机,立足海南,着重从创新形式与内涵、坚定理想信念、培养师魂大爱、助力全面发展、增强心灵归属等角度,进一步探索了高校青年教师思想政治教育工作新路径,具有重要现实意义。     

海南省高校青年教师思想状况调查与思考

青年教师是高校教师队伍的重要组成部分,是推动高等教育事业科学发展、办好人民满意高等教育的重要力量。文章在对海南省高校青年教师思想状况进行调研的基础上,针对当前高校青年教师思想政治教育中日益凸显的问题和高校青年教师思想政治教育面临的新形势、新任务,以海南省大力学习研讨《关于加强和改进高校青年教师思想政治工作的若干意见》为契机,立足海南,着重从创新形式与内涵、坚定理想信念、培养师魂大爱、助力全面发展、增强心灵归属等角度,进一步探索了高校青年教师思想政治教育工作新路径,具有重要现实意义。     

关于加强新时代高校机关党建工作的思考

加强高校机关党建工作是贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的必然要求,是全面加强高校党的建设的重要抓手,是深入推动高校建设发展的现实需要,是促进机关自身建设的客观要求。当前,高校机关党建工作面临一系列挑战,还存在一些需要解决的问题。加强新时代高校机关党建工作,可以围绕四个方面开展工作:以新时代党的建设总要求引领党建工作新常态;着力加强高校机关党的作风建设;切实增强基层党支部标准化建设;大力增强机关工作贡献度。     

加强高校青年教师党建工作的探索与思考

十六大报告指明了在新世纪新阶段加强和改进党的建设的六大主要任务,其中之一就是要切实做好基层党建工作,增强党的阶段基础和扩大党的群众基础。按照党的十六大精神,高校各级党组织应结合高校基层党建工作的实际,把做好优秀青年骨干教师的党建工作,作为新世纪新阶段高校党的组织建设中的一项突出任务来抓,把更多的优秀青年骨干教师吸收到党内来,使高校党员队伍不断得到发展和壮大,切实增强和扩大党在高校中的阶段基础和群众基础。笔者从高校基层党务工作者的角度,就加强高校青年教师党建工作,作以下几点探索和思考。一、充分认识高校青年教师党建工作的重要性和紧迫性党的十六大明确提出,教育必须放在优先发展的战略地位。落实教育优先发展战略地位,在教育领域担当重任的高校,就必须在教学、科研第一线造就一支具有共产主义觉悟、业务精良、开拓进取、与时俱进、为人师表的党员骨干教师队伍,以保障党的路线、方针、政     

高校学生党建工作进社团浅探

本文就高校党建工作进高校社团对加强学生社团的建设和管理,推进素质教育和提高学生党建工作的针对性、实效性的意义,以及党建工作进高校社团所面临的问题进行了分析,并提出了一些初步的实践途径。     

以党建工作推动高校青年教师思想政治建设

高校青年教师的思政工作,是高校一项既紧迫又重要的战略任务。基于对山东省部分高校1071名教师调查数据的研究,发现在高校青年教师中存在现实主义、是非观念和理想信念模糊不清、政治意识淡化、集体意识和全局观念弱化等问题,文章对此进行了深入的分析与探讨,并针对目前高校青年教师的思想政治状况,提出"党建与思想政治建设相融合、双促进"的解决方法。