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正公司法务大势央企法律顾问队伍将全面实现专职化11月4日至5日,国务院国资委召开中央企业法制工作会议,国资委副主任黄淑和出席了会议并作了重要发言。会议明确要求,全面推进法治央企建设,努力将中央企业打造成为对外依法经营、对内依法治理的法治社会模范成员,并提出了今后五年中央企业法制工作的总体目标和重点任务。黄淑和表示,力争通过五年努力,进一步深化企业法律风险防范机制、法律顾问制度和法律工作体系建设,进一步提升合规管理能力和依法治企能力,中央企业以总法律顾问为核心的法律顾问队伍全面实现专职化,法律人员配备比例接近国际同行业标准。     

武钢：法律构筑全球掌握铁矿石资源最多的钢铁制造企业

2003年，武钢被国务院国资委确定为全国首批总法律顾问制度试点单位，刘新权同志被任命为武汉钢铁（集团）公司总法律顾问。9年来，武钢全面贯彻落实国务院国资委关于加强总法律顾问制度建设的要求，以建立健全企业法律风险防范机制为核心，全力推进法制工作“三年目标”，为中央企业推进和创新总法律顾问制度建设进行了富有成效的探索。     

中国公司法务研究院成立

正2014年,以央企法制工作三个"三年目标"的顺利收官为标志,中国公司法务业界进入一个新纪元。十年来,大量本土企业普遍建立总法律顾问制度和法律风险防范体系;在华跨国公司在传播相对成熟的公司法务文化的同时,也开始从本土企业中吸收法务管理经验。在企业法制建设中发挥主导作用的法务人员在此期间也得以迅     

中国公司法务研究院成立

正2014年,以央企法制工作三个"三年目标"的顺利收官为标志,中国公司法务业界进入一个新纪元。十年来,大量本土企业普遍建立总法律顾问制度和法律风险防范体系;在华跨国公司在传播相对成熟的公司法务文化的同时,也开始从本土企业中吸收法务管理经验。在企业法制建设中发挥主导作用的法务人员在此期间也得以迅速成长。     

中国公司法务研究院成立

正2014年,以央企法制工作三个"三年目标"的顺利收官为标志,中国公司法务业界进入一个新纪元。十年来,大量本土企业普遍建立总法律顾问制度和法律风险防范体系;在华跨国公司在传播相对成熟的公司法务文化的同时,也开始从本土企业中吸收法务管理经验,在企业法制建设中发挥主导作用的法务人员在此期间也得以迅速成长。     

中国公司法务研究院成立

正2014年,以央企法制工作三个"三年目标"的顺利收官为标志,中国公司法务业界进入一个新纪元、十年来,大量本土企业普遍建立总法律顾问制度和法律风险防范体系;在华跨国公司在传播相对成熟的公司法务文化的同时,也开始从本土企业中吸收法务管理经验,在企业法制建设中发挥主导作用的法务人员在此期间也得以迅速成长。     

中国公司法务研究院成立

2014年,以央企法制工作三个"三年目标"的顺利收官为标志,中国公司法务业界进入一个新纪元。十年来,大量本土企业普遍建立总法律顾问制度和法律风险防范体系;在华跨国公司在传播相对成熟的公司法务文化的同时,也开始从本土企业中吸收法务管理经验。在企业法制建设中发挥主导作用的法务人员在此期间也得以迅速成长。随着国内企业法务建设水平的提升以及公司法务职业群体的成熟,他们对第三     

中国公司法务研究院成立

正2014年,以央企法制工作三个"三年目标"的顺利收官为标志,中国公司法条业体系界进入一个新纪元。十年来,大量本土企业普遍建立总法律顾问制度和法律风险防范体系:在华跨国公司在传播相对成熟的公司法务文化的同时,也开始从本土企业中吸收法务管理经验。在企业法制建设中发挥主导作用的法务人员在此期间也得以迅速成长。     

公司法务官如何崛起

2004年5月,国资委印发了《国有企业法律顾问管理办法》,正式提出了公司法务官的概念。如今十年已经过去,我们可以看到,公司法务官群体已在稳步崛起,但与此同时,认同公司法务官制度并力图执行的企业,还局限于以大型国企、外资企业以及高科技企业等为主。公司法务官制度的普及,在相当部分中国企业尤其是中小企业中,仍需时日。有提看起制以企及小     

郭俊秀:做好企业法律工作的三个支点

正全局性视野、以实干出成效、深化法务管理改革是做好企业法律工作的三个支点,这是东航法务建设给同行们的启示2006年国资委组织11家央企首次面向全球招聘总法律顾问,11家企业有6家找到了合适的人选,郭俊秀便是在这次招聘中,走出厦门大学的学术象牙塔,加盟到中国东方航空集团公司(下称"东航"),出任该集团总法律顾问。近8年的时间里,郭俊秀在公司领导的关心支持下,为东航集团公司建立起了一整套较为科学、规范的     

政府法律顾问制度模式研究——以律师职业为视角

完善政府法律顾问制度是全面推进依法治国的客观要求,是深入推进依法行政,加快法治政府建设的需要。因此,应加大政府法律顾问对政府工作的参与程度,建立以发现和预防为主的政府法律顾问制度工作机制,准确定位顾问律师与政府之间的关系,保证顾问律师的独立性。     

探寻企业法务的上升空间

目前企业管理层知识结构同化的现象较普遍,保证总法律顾问进入到企业核心的决策层,进一步完善企业领导班子的知识结构,充实央企管理队伍,有利于提升企业的竞争力和管理水平2004年4月,国务院国有资产监督管理委员会(下称"国资委")推行总法律顾问制度,陆续制定并落实了中央企业法制     

浅析我国的企业总法律顾问制度

实行企业总法律顾问制度,是应对经济全球化挑战和提高企业核心竞争力的需要,是国有企业机制创新、体制创新、文化创新的重要探索。选好总法律顾问是企业法律顾问制度的核心与关键,企业不仅要认真选配企业总法律顾问,而且要切实发挥企业总法律顾问的作用。企业总法律顾问制度是一个完整的体系,不可分割。实行企业总法律顾问制度的企业,首先要打造好总法律顾问制度的框架体系,健全企业法务工作网络。专门的法律事务机构,是企业总法律顾问制度的重要构件之一,企业总法律顾问只有依靠企业法律事务机构才能有效地开展工作。企业要注重法律人才的梯次培养和使用,加强企业法律顾问的专业培训,开展多种形式的交流学习,开阔企业法律顾问的国际视野,为提高企业法律顾问整体素质创造条件。     

提高企业法务地位是国企改革议题之一

正混合所有制对企业法律顾问的地位会有很大影响,实际上,提高企业法务地位是国企改革议题之一企业法律顾问之所以有现在这样位,并不是真的在企业当中有了相应位,很多是通过国资委或者地方政府些规范性文件或规章制度强行推行下去不是企业自觉、自愿的行为。2014年1月,中央企业法治工作会议国务院国有资产监督管理委员会政策局局长周渝波谈到国企深化改革和所     

浅析普遍建立法律顾问制度

正"普遍建立法律顾问制度"是党的十八届三中全会作出的重要工作部署。十八届四中全会通过的《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》也指出,要健全依法决策制度,积极推行政府法律顾问制度。"普遍建立法律顾问制度"是推进法治中国建设的重要举措,也是全面实现社会依法治理,维护社会和谐稳定的有效途径。近年来,浙江省嘉兴市在推进法律顾问制度建设及其作用发挥方面,做了一些积极探索,积累了一些经验。本文以嘉兴的     

中水电：实行法律纠纷案件归口管理防范风险

王书宝同志通过国资委公开招聘选拔，于2008年4月走上中国水电集团总法律顾问岗位，到岗后他快速融入、准确定位、高效务实，征得集团领导对法制工作的重视和支持，注重与总部各部门及子企业的沟通协作，以企业法制工作的组织、制度和执行等基础体系建设为重点，持续推动集团法制工作在服务支撑企业生产经营管理过程中实现整体提升。     

政府法律顾问制度的实施与保障

政府法律顾问在推进依法行政,建设法治政府中具有助推作用,是实现依法治国,建设法治中国的必然要求。《中共中央关於全面推进依法治国若干重大问题的决定》（以下简称《决定》）中明确规定,要「积极推行政府法律顾问制度,建立政府法制机构人员为主体、吸收专家和律师参加的法律顾问队伍,保证法律顾问在制定重大行政决策、推进依法行政中发挥积极作用。     

企业法律职业制度的完善——社会律师与企业法律顾问的比较与互动

一、企业法律顾问制度的历史发展我国企业从20世纪80年代开始尝试建立企业法律顾问制度,时至今日,已有20年左右的发展历史。目前全国从事企业法律顾问工作的有9万多人;从1998年推行企业法律顾问执业资格考试制度以来,已有3万多人取得了企业法律顾问执业资格,初步形成了一支高素质的企业法律专业人才队伍。回顾我国企业法律顾问制度的发展历史,可将其分为三个阶段,第一,不规范发展阶段。此阶段从20世纪80年代企业尝试推行企业法律顾问制度到1997年5月国家经贸委颁布《企业法律顾问管理办法》。在这一时期,企业法律顾问尚未实行执业资格准入制…     

21世纪总法律顾问技能报告

正根据全球企业法律顾问协会2013年12月份发布的调研报告,2014年企业法律顾问尤其总法律顾问需要承担起三个不同的角色:法律部门的领头人、首席咨询师和商业策略师。目前企业法律顾问这个职位的定位已经远远超过律师的范畴,除了做一名优秀的律师之外,企业法律顾问还需要成为一名优秀的商业合伙人通过参加这次公司法务年会,我想大家都已经感受到企业法律顾问正在面临一个激动人心又富有挑战的时代,作为企业法律顾问比以往更需要担任商业领导的角色,无论在中国或是其他国家,公司非常需要企业法律顾问能够引导他们做出正确的商业和法律决策。     

总法律顾问的花样年华：进入决策的法律人——专访中外运总法律顾问孟于群

2000年，在人们聚焦于CEO、CTO、CIO等光彩绚烂的名头时．企业总法律顾问这个名词在中国境内是“小荷才露尖尖角”，然而随着法治市场经济建设逐步深入到国有企业，总法律顾问制度“润物细无声”般走过了从最早的试点到今天全面推行的历程。2004年6月1日，国资委公布《国有企业法律顾问管理办法》，在全国范围内的国有及国有控股企业全面实行企业法律顾问制度。