论公平的收入分配

我国目前存在分配不公、贫富差距拉大现象,这是由市场机制和非市场因素共同造成的。政府应进一步深化分配制度改革,建立和完善税收调节机制与社会保障体系,使收入分配机制起到同时促进效率和公平的作用。     

对我国收入分配领域"公平与效率"的理性思考

收入分配有两个目标:一是促进效率;二是增进公平。中国作为转型中的发展中国家,对两大目标的取舍、兼顾至关重要。当前收入差距拉大已成为不可小视的现实,如何正确处理现阶段收入分配中的公平与效率的关系,对于制定合理的收入分配政策、缓解分配领域的不公,具有非常重要的意义。     

我国收入分配制度体系的逐渐完善：理论研究与实践探索

改革开放以来,我国的收入分配制度发生了很大的变化,分配制度的变迁实际上就是一个不断探索效率与公平关系的过程。“效率优先”一定程度上有效地促进了经济发展和生产效率的提高,但也带来收入分配差距的迅速扩大,并成为影响社会稳定和经济增长的焦点问题,从而导致分配正义凸现。反思改革以来收入分配制度变迁的过程,从效率公平的权衡到公平正义的诉求,将有助于深化分配制度改革,加快体制机制创新,推动社会的和谐发展。     

对军人收入分配公平与效率的新思考

本文以军人收入分配的逻辑过程为依据,把公平与效率放在市场分配、财政分配和军队内部分配等三次分配中考察,阐述了军人收入分配公平与效率的层次范畴,并试图建构一个完整的理论框架,依托此框架对军人收入分配制度改革进行分析,有针对性地提出深化改革的长期策略。     

和谐社会建设与收入分配制度

收入分配不合理是当前社会经济生活中人们普遍关心的问题。因此在推进社会主义和谐社会建设过程中,调整和完善分配制度,协调社会多元利益关系,已成为必然。     

人力资本参与收入分配:高校教师收入分配制度创新研究

人力资本是高校教师从事价值创造的重要要素,是脑力劳动的重要组成部分.人力资本参与收入分配是高教领域按劳分配和按生产要素分配相结合的关键.高校人力资本参与收入分配具有现实可行性.     

浅谈构建和谐社会与收入分配制度改革

根据中国社会科学院社会学研究所2006年全国大规模抽样调查,城乡居民收入差距突破3.3倍,地区之间的收入差距非常显著,城乡居民收入差距的基尼系数达到了0.496的水平.要改变目前的这种状况,必须加快收入分配结构调整步伐,进一步规范收入分配的秩序,完善收入初次分配机制,提高工资性收入占国民收入的份额.建立健全收入再分配机制,利用财政、税收杠杆以及其他法律和行政手段,调节过高收入,坚决取缔非法收入,加大转移支付力度.     

关于合理调整收入分配关系的若干思考

改革开放以来,我国城乡居民收入有了大幅度提高,即使贫困人口的收入也有了巨大提高,但是不容否认的一个事实是当前我国居民收入差距越来越大,分配不公平的问题越来越突出,引起了一系列经济和社会问题,调整收入分配关系刻不容缓。要通过实现公平分配,完善税收制度,切实解决少数垄断行业收入过高问题,培育和完善现代市场体系,特别是生产要素市场,防止生产要素市场不规范而产生灰色收入,规范国有企业经营者收入,努力提高低收入者的收入,促进公共服务均等化,把收入差距控制在合理区间。     

正确认识及防控收入差距扩大问题

实现收入分配社会公平是我国构建社会主义和谐社会的必然要求。要正确认识我国现阶段不同情况的收入分配差距问题,充分发挥政府、法制和民众的力量,进一步完善社会公平保障机制。     

我国收入分配制度改革的回顾与展望

认真总结改革开放以来我国收入分配制度改革历程,深刻领会党的十七大关于收入分配制度改革要点,研究探索科学合理的收入分配体系构建,对于落实科学发展观,构建社会主义和谐社会是十分必要的。深化收入分配制度改革必须突出初次分配,必须加强制度建设。     

破解收入分配制度改革难题之路径

我国收入分配制度改革的主要难点在于垄断行业收入过高、部分国企高管年薪过高、劳动报酬比例过低、灰色收入规模过大、既得利益群体阻挠等。收入分配制度改革必须以这些难题为突破口,深化改革,理顺分配关系,使广大人民群众充分享受到改革发展的成果。     

深化对劳动和劳动价值论的认识,完善收入分配制度

马克思主义劳动和劳动价值论 ,是理解马克思主义政治经济学的关键 ,深化对劳动和劳动价值论的认识 ,不但有利于加深对这一理论的认识 ,而且有利于在继承的基础上 ,促进理论的创新。同时 ,要积极探索按劳分配为主体、多种分配方式并存 ,按劳分配与按生产要素分配相结合的实现形式 ,建立和完善适应社会主义市场经济发展需要的收入分配体制 ,增强收入分配激励与约束功能 ,稳步提高劳动者的收入水平。     

收入差距与社会公平的对策思考

我国目前的收入分配差距主要体现在三个方面:城乡收入差距、地区收入差距、行业收入差距。原因在于:城乡二元经济结构;所有制结构发生了重大变化;非法暴富和贪污腐败。解决的对策在于:全面落实科学发展观;进一步完善制度措施建设;加大对非法、非正常收入的控制。     

构建和谐社会与收入分配制度改革

公平与效率是收入分配政策的灵魂,也是构建社会主义和谐社会的重要内容。造成贫富差距过大的收入分配问题,是经济社会发展中出现的涉及改革发展稳定大局的复杂问题,也是社会最敏感的神经。建立健全科学合理、公平公正的收入分配体系是构建社会主义和谐社会的重要基础,要从构建和谐社会的高度,重视收入分配制度建设,立足于发展、改革、就业、社会保障等治本之策,努力建立健全与市场经济相适应的、有利于经济社会全面协调可持续发展的收入分配制度和分配体系。     

深化收入分配制度改革的重大突破

<正>《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》(以下简称《改革方案》),经中央全面深化改革领导小组第四次会议和中央政治局会议审议通过。这是中央对深化收入分配制度改革作出的重大战略举措,也是规范国有企业负责人收入分配秩序的重要突破,标志着中央管理企业负责人的薪酬制度改革进入实质性实施阶段。这项酝酿和探索多年,被称为收入分配制度改革的最大难点问题,终于迈出至关重要的一步。     

关于深化分配制度改革解决收入差距问题的思考

“和谐”理念已渗透到中国经济社会发展的各个层面,诸多探索性实践渐次展开。维护和实现社会公平和正义,是中国社会主义制度和构建社会主义和谐社会的本质要求。解决我国现阶段的城乡、地区．贫富差距问题,构建和谐社会,必须加快发展经济,增加社会财富,规范收入分配秩序,不断完善与社会主义市场经济体制相适应的收入分配制度。     

论居民财产性收入的公平分配

我国城乡居民财产在经济增长中迅速累积分化。居民财产性收入差距不仅取决于财产占有的差别,而且与政策取向关联。我国现阶段的政策失灵和缺陷,产生了收入逆向再分配,放大了财产性收入差距。因此,必须完善政策,创造条件让更多群众拥有财产性收入,从而实现公平分配。     

西方收入再分配理论评析与借鉴

西方收入再分配理论流派主要有:功利主义、自由主义分配正义论、自由意志主义机会平等论、新旧福利经济学、货币学派的负所得税理论等.这些理论在其演进中形成了一系列价值目标和政策主张,其中有许多合理成分对我国利益关系调整具有借鉴价值:坚持提高效率,促进发展,为利益关系和谐提供物质基础;厘清不同层面的公平,坚持公平正义;厘清效率与公平、正义的关系.     

“初次分配也要体现公平”科学论断的重大意义及其实现机制

"初次分配也要体现公平",是党的十七大报告提出的一个新的科学论断,这是我们党在收入分配问题上对效率与公平关系认识上的一个新阶段。初次分配实现公平与效率的统一,对于我们国家正在着力推进的和谐社会建设意义重大。我们要在思想上、实践中以及制度上切实采取措施来实现公平的初次分配。     

基子公平的初次收入分配差距问题研究

改革开放以来，我国的居民收入在整体上得到了较大的改善，但收入差距却逐渐拉大。缩小收入差距．必须从初次分配开始。本文分析了影响我国初次分配不公平的主要因素，并对促进我国初次分配公平问题提出了自己的见解。