强化履职担当 落实监督责任

<正>党的十八届三中全会《决定》提出:"落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任。"习近平总书记强调,要落实党委的主体责任和纪委的监督责任,强化责任追究,不能让制度成为"纸老虎"、"稻草人"。今年以来,武汉市洪山区城管委纪委坚持把思想和行动统一到中央对党风廉政建设和反腐败工作部署上来,以实实在在的行动聚焦主业、落实主责,深入推进党风廉政建设和反腐败各项工作。深化思想认识,强化监督职责。一是积极协助洪山区城     

落实两个责任推进新常态下医院党风廉政建设

正党的十八届中央纪委三次全会指出,各级党委要切实担负起党风廉政建设主体责任,纪委要承担监督责任。这为新时期医院健全反腐败领导体制、推动落实党风廉政建设责任制的工作指明了方向。武汉大学中南医院党委认真学习贯彻中纪委三次、四次和五次全会精神,认真落实"两个责任",做到"四个     

坚持科学发展观做好企业纪检监察工作

一是坚持科学的领导机制,确保纪检监察工作责任制落实到位。纪检监察工作的实践充分表明,确立并坚持党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的纪检监察领导体制和工作机制,是加强党的领导、发挥党的政治优势、形成反腐败斗争整体合力的组织保证。贯彻落实这个领导体制和工作机制,必须紧紧抓住党风廉政建设责任制这个“龙头工程”。按照“一把手负总则和谁主管谁负责”的原则,党委书记、厂长对全厂党风廉政建设负总责;党政职能部门对责任范围的党风廉政建设负总则;领导班子其他成员根据工作分工,对职责…     

纪检监察派驻机构“三转”存在的问题分析

推进纪检监察机关"转职能、转方式、转作风",是中央纪委十八届三中全会提出的明确要求。基层纪委(纪检组)在深入落实"三转"工作,聚集监督执纪问责主业的同时,鉴于主、客观方面多种因素影响,还有不少困难和问题需要引起高度重视,为全面从严治党,深化党风廉政建设和反腐败工作提供解决方案。     

关于新形势下如何落实好党风廉政建设"两个责任"的若干思考

党的十八届三中全会提出"落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任"。十八届中央纪委三次全会要求"各级党委(党组)要切实担负党风廉政建设主体责任,各级纪委(纪检组)要承担监督责任"。"两个责任"的提出,抓住了党风廉政建设和反腐败斗争的关键,为我们强化责任落实、严格责任追究指明了方向。新形势下落实好党风廉政建设"两个责任"既要纪律挺在法前,又要正确运用四种形态;既要严格合规管理,又要完善制度改革创新;既要层层纠错追责,又要促使干部担当作为;既要抓好关键少数,又要管好基层各级干部,营造风清气正的干事创业环境。     

以科学发展观为指导促进纪检监察工作创新的思考

高校纪检监察部门肩负党的纪律检查和行政监察职责,承担着党风廉政建设和反腐败斗争的重要任务。新形势下,高校廉政建设和反腐败斗争面临严峻挑战,纪检监察部门必须全面准确地把握科学发展观的内涵,用全新的观念、全新的思维研究新情况、解决新问题,开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面。     

按照党章精神推进党风廉政建设

胡锦涛总书记在中央纪委六次全会上强调要把学习、遵守、贯彻、维护党章作为全党的一项重大任务,各级纪委应按照党章精神搞好党风廉政建设和反腐败工作。当前要着力解决好理想信念、道德修养、党内民主、政治纪律、制约监督和制度建设等几方面的问题,全面履行党章赋予的职责,努力做好新形势下的纪检监察工作。     

加强纪检监察机关内部监督探讨

十八大以来,在中央反腐败工作高压态势下,党风廉政建设和反腐败斗争呈现新常态。在这种新常态下,纪检监察机关加强内部监督也显得尤为突出。如何与新形势相适应,强化纪检监察机关内部监督,提高纪检监察队伍的整体素质,推动党风廉政建设和反腐败工作,是当前及今后纪检监察工作的重要内容。结合纪检监察队伍的现状,探讨对纪检监察机关加强自身监督,具有十分重要的理论和现实意义。     

对推行党风廉政建设责任目标管理办法的探讨

自去年以来,计算中心党委、纪委认真学习贯彻中纪委六次全会精神和管理局1996年纪检监察工作会议精神,为建立起“党政统一领导、纪委组织协调、部门各司其职、群众参与监督、上下齐抓共管”的反腐倡廉机制,进一步加强党风廉政建设,在中心全面推行了党风廉政建设责任目标管理。实行责任目标管理办法,在中心上下形成了一级抓一级、一级对一级负责、层层负责抓党风廉政建设的良好局面。最     

论实施《党风廉政建设责任制》过程中的监督问题

]贯彻实施党风廉政建设责任制,监督是关键.应强化各责任主体的自我监督,强化纪检监察部门的监督和人民群众的监督,强化各责任主体的相互监督,形成整体合力,推动党风廉政建设和反腐工作的深入.     

制度反腐的九大举措

反腐败的治本之策，是健全反腐倡廉制度，用制度管权管事管人，把权力关进制度的笼子里。党的十八届三中全会《决定》的一个重要内容，就是突出制度反腐，并提出了制度反腐的九大举措。落实党委的主体责任和纪委的监督责任。党的十八届三中全会科学反腐的第一个新举措，就是提出“落实党风廒政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任，制定实施切实可行的责任追究制度”，简称“两责任”。所谓党委负主体责任，是指党组织主要负责人要认真履行好第一责任人的职责，班子其他成员要根据工作分工，对职责范围内的党风廒政建设负起主要领导责任，切实做到“一岗双责”。所谓纪委负监督责任，是指纪委除了要协助党委抓党风庶政建设之外，还要加强对同级党委特别是常委会成员的监督，更好地发挥党内监督专门机关作用。     

加强党风廉政建设 把党委主体责任落到实处

<正>党的十八届三中全会明确提出落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任,尤其强调党委的主体责任。湖北省妇幼保健院党委坚决贯彻落实"两项责任"的新要求,通过学习、贯彻、落实"党委主体责任",巩固了群众路线教育实践活动的成果。一、提高对主体责任的认识,推进党风廉政建设工作落实主体责任是深化党风廉政建设的重要部署。把党风廉政建设提到党委主体责任的高度,体现了中央对党风廉政建设工作的重视。省妇幼保健院党委始     

牢固树立党组主体责任 切实落实党风廉政建设

正今年以来,在建始县委、县纪委、县主体责任办的坚强领导下,建始县农业局党组以落实党风廉政建设主体责任为抓手,健全"一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管"的领导体制和工作机制,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,营造了党风廉政建设的良好氛围。加强组织领导,形成工作合力。班子成员坚持把反腐倡廉建设作为一项重大政治任务,统筹谋划、协调推     

责任追究的现状分析

实行党风廉政建设责任制,是深入开展反腐败斗争加强党风廉政建设的一项重要举措,是建立和完善中央提出的“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众的支持和参与”的领导体制和工作机制的重要制度性保障。而其核心责任追究则是落实党风廉政建设责任的关键环节,是责任分解、责任考核等配套制度的兑现。如果没有严格的融监督、惩戒、处分于一体的责任追究制度,责任制实施的效果则会大打折扣,甚至会流于形式。只有建立科学规范的运行机制,及时准确地进行责任追究,才能引起责任人的警觉,唤起其责任感,真正担负起应尽的责任,从而保证党风廉政建设责任制落到实处。     

惩庸治懒亦要硬

“占位不为,为官不为,做庸官混官懒官,那本身就是不正之风,必须成为纪委监督的重要内容。”7月17日,在湖北省委落实党风廉政建设主体责任和监督责任工作会议上,省委书记李鸿忠的话掷地有声。     

创新监督方式 提高预防腐败的有效性

近几年来，青岛市纪委、市监察局深刻领会胡锦涛“依靠制度惩治和预防腐败”的指示精神，认真落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，紧紧围绕推进惩治和预防腐败体系建设，改进监察方式，不断创新监察手段，从提前介入监督发展到全过程监督，为确立纪检监察机关的预防腐败的职责提供了实例和思路：一是确立纪检监察部门预防腐败的职责，二是建立纪检监察机关预防腐败责任制和问责制，三是要建立预防腐败制度的长效机制。     

以改革创新精神推进教育系统党风廉政建设

<正>教育系统党风廉政建设和反腐败工作是党的建设的重要组成部分。加强教育系统党风廉政建设和反腐败工作是各级党组织的重大政治责任。我们要更加清醒地认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,从严治党,坚持不懈加强教育系统党风廉政建设,聚焦纪检监察业务,坚决遏制违纪违法现象蔓延势头。加强反腐败体制创新和制度保障。一是全面落实党委党风廉政建设主体责任。各级学校党组织主要负责人要切实担负起第一责任,增强执行党风廉政建设责任制的政治自觉。要继续开展区副处级学     

关于强化党风廉政建设“两个责任”落实的实践与思考——以上海出入境边防检查总站为例

近年来,出入境边防检查机关认真贯彻落实党中央、国务院关于加强党风廉政建设的一系列重大决策部署,取得了很多实效。全面抓好党委主体责任和纪委监督责任的落实,对于推进党风廉政建设具有关键意义。     

建设专业化研究型高校纪检监察干部队伍

高校纪检监察部门肩负党的纪律检查和行政监察职责，承担着党风廉政建设和反腐败斗争的重要任务。要深入学习实践科学发展观，按照政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的要求，建设勤廉型、学习型、专业型、研究型、创新型的纪检监察干部队伍。     

浅谈党风廉政建设责任制的落实

党风廉政建设责任制是统管党风廉政建设和反腐败工作全局的基本制度.落实党风廉政建设责任制,对于反腐败领导体制、工作机制的形成和发展,对于党风廉政建设和反腐败斗争取得显著成果,都有非常重要的保证和促进作用.但在当前党风廉政建设责任制落实中还存在某些不足,例如,少数领导干部对新形势下加强党风廉政建设责任制落实的重要性、紧迫性认识不足,存在着"业务工作指标硬、抓党风廉政建设指标软"的思想误区;抓党风廉政建设责任制落实习惯于用会议、文件强调多,行动落实措施少;责任不清、目标不明,责任制落实工作形同虚设;责任追究不到位,存在着好人主义、相互推诿、以功代过、隐瞒不报、大事化小,小事化了等现象.因此,必须采取得力措施,认真解决在贯彻执行责任制工作中存在的问题,使党风廉政建设责任制更加深入地得到贯彻落实.