浅谈思想政治工作创新的几种方法

思想政治工作要发挥其在改革和市场经济深人发展中的先导作用，及时解决职工思想的新情况、新问题，提高辨别是非能力，增强抵制不正之风的自觉性及正确认识改革中出现的新事物、新问题，确保职工思想朝着健康方向发展，就必须采用创造性的工作方法，以适宜对路的新办法、新思路增强思想政治工作的实效性，开创思想政治工作新局面。本文就如何创造性开展思想政治工作谈几种方法。1、信息引导法。信息是来自于实践中解决实际问题的创造性思维，其中有许多新办法、新思路，很有指导性。作为上级组织，应注意信息的导向，基层党组织和思想政治…     

观念四转变

在建立现代企业制度的过程中，不少企业的思想政治工作难以适应新形势的发展要求，在工作中不同程度地存在着针对性不强、方式方法不新、政工队伍不稳、物质保证不足等问题，特别是一些企业领导者观念中还存在忽视、削弱思想政治工作的倾向。要扭转这些错误的思想倾向，落实好中央思想政治工作会议精神，抓好企业思想政治工作，笔者认为首先至少要实现以下四种转变：　　变“雨伞论”为“调动论”。众所周知，雨伞，是防雨的工具，往往在雨天才被人想起。一些单位领导对当前企业思想政治工作的地位和作用仍存在模糊认识，有的甚至把思想政治…     

增强说服力和战斗力

南京政治学院政治部宣传处黄明：江泽民同志提出，思想政治工作“必须坚持唱响主旋律，打好主动仗，科学生动地宣传马克思主义，引导干部群众不断克服和抵制错误的、落后的、腐朽的思想文化的影响与侵蚀”。这就要求我们在做思想政治工作时，在加强思想政治建设的过程中，要充分发挥思想政治工作的说服力和战斗力。一是要正确看待和处理思想工作的发展与其遇到矛盾之间的关系。社会要发展，矛盾问题就不可避免地出现、发生。思想政治工作要增强说服力和战斗力，不可能回避这些矛盾和问题。那种不求进取、在意识形态斗争中不敢针锋相对、一味…     

强化“经济标准”观念

为适应两个根本性转变和市场竞争的需要，企业思想政治工作队伍自身的观念怎么转变？有哪些观念需要破除或进一步破除？有哪些观念需要树立或进一步树立？这个问题至关重要。因为思想政治工作者是解放思想、转变观念的引导者、“领头羊”。如果这支队伍对自身观念转变的问题都一片茫然，“以己之昏昏”很难使别人“昭昭”起来。从企业思想政治工作的指导思想来看，要从“政治方面的政治”的观念向“经济方面的政治”的观念转变。邓小平理论的一个基本观点是：社会主义就是要解放生产力，发展生产力。于是就改革，就开放，就大力吸收一切有利…     

创新是政工现代化的保证和源泉

思想政治工作现代化是一个新课题，如何实现现代化，唯一的途径在于其自身的创新。创新是企业思想政治工作现代化的保证和源泉。我们正处在伟大的变革时代。社会在变化，体制在变化，运行机制在变化，人们周围的客观事物都在变，其思想也必然会发生变化。因此，思想政治工作也必须转变和创新。要通过转变和创新适应新情况，找出新规律，更好地发挥其服务保证作用。应该肯定党的思想政治工作在我国改革开放和企业深化改革过程中，确实发挥了极其重要的作用，取得了辉煌成果。但是，我们也必须清醒地看到，当前思想政治工作仍然存在许多不适应…     

广州市政研会召开第13次年会

去年底，广州市政研会召开了第13次年会。会议提出，学习策彻好十五大精神，思想政治工作要在六个方面引导人们树立新观念：一是改变“越公越大越先进”的旧观念，树立对各种所有制一视同仁的新观念；二是在公有制方面要转变单一单纯的旧观念，树立在各种所有制中都有公有制成份的新观念；三是在分配方面要转变视资本和技术收入为剥削的旧观念，消除对先富起来的人不平衡的心理；四是在就业方面要转变“一国营。二集体、不三不四千个体”的旧观念，树立适应市场经济的择业就业现；五是在领导体制方面，增强建设好领导班子，由集体领导作出决…     

领导干部要做思想政治工作的模范

思想政治工作是全党的一件大事，党的每一名领导干部都肩负着宣传群众、教育群众、引导群众、提高群众的重要职责。领导干部既要组织和领导好本单位、本部门的思想政治工作，又要以良好的自身形象影响和带动周围群众，做思想政治工作的模范。　　贯彻落实江总书记在中央思想政治工作会议上的重要讲话精神，加强改进思想政治工作，领导干部肩负着重大的责任。随着改革的不断深入和市场经济体制的逐步建立，一些深层次的矛盾和长期积累的思想问题凸现出来，给思想政治工作带来了大量的新情况、新问题。对此，我们必须保持清醒的头脑，切实把思…     

导致“怪圈”的几个矛盾

改革开放以来，我们在加强和改进思想政治工作方面进行了不懈的努力和追求，并取得了一定的效果，但是思想政治工作却一直没有摆脱“加强——削弱——再加强——再削弱”的怪圈。是什么原因造成“加强和改进”困难重重，难以取得长效呢？笔者认为，以下几个矛盾必须引起我们高度的重视。 一、社会观念多元化与思想政治工作主导意识之间的矛盾 从社会意识产生、发展、变化的过程看，一种社会观念的出现或变化，不仅取决于科学的理论引导，还取决于整个社会的思想文化交流程度和个体的文化修养、现实需要。随着我国改革开放的不断推进和世界经…     

试论股份制企业员工思想政治工作的必要性

在我国深化改革的浪潮中，股份制——作为新型现代企业的资本组织形式，脱颖而出。它的产生是对旧的经济体制和陈旧的思想观念的一次猛烈冲击。实行股份制涉及到许多新情况，遇到许多新问题，因此，在社会上引起了较大的震动。如何积极引导股份制企业的广大职工群众尽快转变思想观念，接受这一新生事物，使股份制企业改造顺利进行，已成为人们共同关心，认真探索的问题。除了从经济规律、行政协调、法律制度上着手外，思想政治工作的作用仍然是不可忽视的。一、从认识宣传股份制这一新生事物看思想政治工作的必要性。股份制企业组织形式，不…     

思想政治工作创新发展的五十年

我党建党之初就开创了革命的思想政治工作。在民主革命中，党的思想政治工作坚持用马克思主义武装群众，帮助群众认识自己的利益并且团结起来为自己的利益而奋斗，为夺取革命战争胜利发挥了极为重要的作用，积累了丰富的经验，形成了一整套优良传统c建国以来，在五十年历史岁月中，党的思想政治工作面对着不断发展变化着的新环境、新情况、新矛盾、新任务，在继承优良传统的基础上不断开拓创新，为社会主义革命和建设作出了重大贡献，积累了丰富的新经验，为党的思想政治工作优良传统充实了大量新内容。认真总结建国五十年党的思想政治工作…     

从利益需求认同到价值观念认同

江泽民同志指出，必须根据新时期的特点，加强和改进思想政治工作。新时期的最大特点就是在改革开放和建设社会主义市场经济的进程中，人们的利益需求和愿望受到全方位的刺激和调动，经济利益上升至社会的本位价值地位，日益成为衡量其它价值的标准。利来利往的社会发展态势要求我们对思想政治教育的社会定位和角色功能作更为深刻的认识。 一般说来，思想政治教育主要通过对群众进行思想教育和政治引导，提高群众的思想认识水平，转变思想观念，解决思想矛盾，完成政治任务，促进工作目标的实现。稍作深层挖掘分析，这些工作也就是用思想教…     

强化思想政治工作"三个功能"

社会主义市场经济的发展,迫切要求企业加强和改进思想政治工作,以适应经营机制的转换和发展生产的需要。而强化思想政治工作"三个功能"则是实现这一目标的重要保证。 强化适应经济体制转变的教育功能。就是要在生产、交换、分配、消费四个环节上,帮助职工摒弃在计划经济时期形成的旧意识,树立起与社会主义市场经济相适应的市场观念、竞争观念、效益观念、人才观念和信息观念。社会主义市场经济观念与思想政治工作的融合统一,是思想政治工作同社会主义市场经济协调发展的关键。思想政治工作要针对新情况,善于输入发展社会主义市场经济的     

积极树立新观念

加强和改进新时期思想政治工作,观念的转变和更新是先导。根据新形势新任务的要求,针对面临的挑战和问题,思想政治工作亟需树立和强化一系列新的观念。 市场观念。就是积极投身市场经济、为     

致力于思想政治工作的观念现代化 促进林场的改革和发展

随着我国改革开放的深入 ,社会主义市场经济体制的逐步确立 ,人们的思想观念发生了很大变化 ,作为我党政治优势的思想政治工作也面临着新的机遇和挑战。思想政治工作者首先要转变观念 ,要使思想政治工作由为政治服务为主转变为为经济建设服务为主 ,由以灌输为主转变为渗透影响、启发引导为主 ,由说教为主转变为行为影响、典型示范为主 ,不断促进企业的改革和发展。一、转变思想政治工作为政治服务为主为为经济服务为主的观念在过去计划经济条件下 ,判断企业思想政治工作的好坏 ,常常是以“政治”为标准的 ,也就是说思想政治工是服务于政治的…     

要“以德服人”

在改革开放和构建社会主义和谐社会的历史进程中,思想政治工作的地位和作用是不言而喻的。但面对新情况、新问题,思想致治工作也有一个改进和加强的问题。“以德服人”就是加强和改进思想政治工作一个非常需要重视的问题。思想政治工作是一项动员群众、宣传群众、组织群众、引导群众的工作。做好这项工作,要靠党的路线方针政策,要靠领导水平、领导艺术,但也有赖于领导自     

学习型组织与思想政治工作创新

思想政治工作是我们的优良传统和政治优势。在由计划经济向社会主义市场经济转型的过程中，任何企图削弱或取消思想政治工作的观点和做法，都是错误和有害的。然而思想政治工作如果不根据新形势新情况，完成由传统形态向现代形态的转换，也将不能发挥其应有的作用。本文以学习型组织的研究为出发点，并借鉴学习型组织的一些观念与方法，探讨思想政治工作的创新。     

适应两个根本性转变加强思想政治工作

适应两个根本性转变加强思想政治工作柳铁工程处党委书记杨硕业实行两个根本性转变，是实现我国今后十五年奋斗目标的关键所在。大力推进两个根本性转变，是企业思想政治工作的重点。下面，就围绕两个根本性转变如何做好思想政治工作，谈一些想法。一、狠抓观念转变，为两...     

运用新兴媒体做好企业思想政治工作

近年来,冀中能源将新兴媒体引入企业思想政治工作,以“建好、管好、用好网络,建立现代思想政治工作新体系”为目标,充分发挥互联网在传播科学理论、引导主流思潮、展示先进文化、塑造时代精神等方面的阵地作用和教育功能,通过网络书库、网络成果展、网络QQ群、网络学习办公oA系统措施,逐步实现了思想政治工作从传统的“面对面”转变为现在的“键对键”,开创了企业思想政治工作新局面,走出了一条“发挥新兴媒体作用,做好思想政治工作”的新路,得到了中宣部和河北省委宣传部的充分肯定。     

政工短讯

全国政研会召开国有企业观念 转变与思想政治工作研讨会 5月9日至12日,全国政研会在邯郸钢铁公司召开了国有企业观念转变与思想政治工作研讨会。与会代表结合学习邯钢经验和本企业实际,畅谈了在实现两个根本性转变的形势下转变观念的重要性和迫切性。与会者认为,转变观念是搞好国有企业的前提,也是推进社会主义市场经济健康发展的需要。改革开放18年的历史证明,思想政治工作对于企业解放思想、转变观念发挥了重要作用,将来它依然会在人们转变观念中显示出无可替代的重要性。我们今后的一项重要任务,就是紧密结合人们转变观念的需要,有效地做好思想政治工作。全国政研会副会长兼秘书长戴舟出席会议并讲话。(高晴野)     

行政干部要迅速渡过适应期

企业思想政治工作和精神文明建设划归厂长负责,对行政干部是一个新的考验。厂长从参与思想政治工作决策变为自行决策;从按照党委要求承担一部分思想政治工作,转变为担负起思想政治工作的领导责任。这是一个很大的转变。就目前情况看,大部分行政干部对这种转变缺乏足够的思想准备。因此,行政干部如何从观念、素质、体制、方法等方面适应这种转变,是一个亟待解决的问题。