职工“点菜” 干部“买单

今年,农九师一六七团农二连职工想了解连队哪方面的事情,只要点出来,干部就耐心答复,这是该团为加强连务公开推行的一个新方法。为使职工对连队的生产经营活动进行有效地监督,     

“阳光工程”搭起职工连心桥

<正>近年来,农二师三十团工会把连务、政务公开工作作为加强民主管理的重要举措,着力抓住职工群众反映的热点、难点、焦点、疑点问题,进一步深化"点答台"、"菜单式"公开,职工想知道什么,就公开什么,使职工群众心里亮亮堂堂、明明白白。该团把政务公开工作纳入精神文明考核内容之一。在推行政务公开工作过程中,通过健全公开监督制度,完善公开监督制度,在全面实现了"要我公开"到"我要公开"并"切实公开"的转变。     

全方位公开受职工青睐

正今年以来,农二师三十四团工会着力提高连务公开透明度,拓宽职工知识面,细化连务公开栏的内容,增设了职工管理考核栏和阅报栏,职工群众拍手称好。今年,该团工会规定:各单位除按往年要求及时在连务公开栏中公布农业生产的各项费用以及农资价格外,还要及时公布生育指标、干部年薪、各项惠农性补助、救灾救济款物、困难补助以及职工群众关心的热点难点等事项,切实做到党务、连务、政务、财务全方位公开,接受群众监督。按团工会要求,今年该团各单位增设了职工管理考核     

职工群众的连心桥

前不久,农九师一六五团工会、监察科、宣传部门对全团8个农牧连队的政务、连务公开进行督导检查,发现问题及时指出,并对工作滞后、公开内容不全面的单位,当场要求领导及主管人员,限期在职工点答式公开栏中一一张榜公布,使全团各单位的连、政务公开工作进一步趋于规范化。一六五团自从建立健全政务、连务公开制度后,扩大了职工的知情权、参与权、选择权和监督权,增强了工作的透明度,消除了职工的疑虑和后顾之忧,职工上访的不见了。今年元月至10月,一六五团工会就组织这样的检查指导不下5次,既提高了基层工会主席的业务能力,也推动了团政务、连务公开工作的开展,使连队干部清清白白为职工服务,职工群众一心一意发家致富,构建了一个和谐、向上、富裕的社会氛围。政务公开架起了干部、职工的连心桥。     

连务公开照亮职工心

"咱们连的连务公开真是太好了,我们想知道什么就公开什么。"近日,在二师二十九团八连连务公开栏前围满了观看水费明细表的人,职工莫中明笑着说。今年,该连党支部、工会本着"服务职工群众、接受民主监督"的原则,增强连队各项工作的透明度,进一步     

莫把“公开”当“公布”

被团场职工群众喻为“阳光工程”的连务公开制度,已实行了五六个年头,如今已成为团场连队生产中不可缺少的一件大事。职工们把此看作是“给群众明白,让干部清白”的连心桥,当作诊治连队疑难杂症的一剂良药。然而,在连队行使和完善民主决策职能,职工们行使民主管理与监督的过程     

细化公开内容方便群众监督

2012年,二师三十三团工会建立健全政务公开长效机制,不断规范和完善公开内容,每月对职工群众关心的热点、焦点问题及时公示,接受职工群众的监督,有力地化解了基层连队的矛盾,促进了文明生态小康连队建设的健康发展。该团工会在坚持把财务公开作为连务公开重点的前提下,把连务     

一八六团工会团连务公开常换常新

农十师一八六团工会本着“实事求是地公开、脚踏实地地办事”的宗旨,在不断巩固和细化原来团连务公开的基础上,又努力寻求职工乐于接受并且简明扼要的公开形式,从而使该团推行的菜单式点答台公开栏常换常新,提高了职工的知情权,受到了广大职工群众的关注和欢迎。团务、连务、企务、院务、校务公开是扩大基层民主的有效形式。同时也是扩大职工群众知情权的有效举动。近两年,该团工会本着实际、实用和实效的原则,首先从硬件上入手,结合各单     

“阳光连务”架起干群“连心桥”

"我们想办的事,只要职代会上通过都办了。对重大的决策,职工代表不举手就不执行,现在职工代会的权力可大了。"最近,农二师三十六团二连职工代表杨浩对笔者说。近年来,该团坚持完善职工代表大会制度,发挥职代会参与民主管理的作用,始终把连务公开作为基层连队工作的重点,强化措施,常抓不懈,真正落实职工的知情权、决策权、参与权、监督权,有效地提高了民主管理的水平。该团在连务公开中团场采取规范公开栏、召开职工代表大会     

“点答式”公开栏唱响四季歌

<正>"快来看,前天我们提出关于连队如何调整产业结构的问题,今天贴出来了。""就是哎,现在连队领导的办事速度就是快……"农二师三十三团一连连务公开采取阶段性公开与临时性公开相结合,采用"菜单式"点答公开方式,"点答台"和"答复栏"的"点击"与"答复"率都很高很热,职工群众颇有兴趣地说:"连务公开就像一年四季的歌一样唱不停。"     

“阳光工程”使职工心里亮堂

<正>今年,农二师三十四团工会在不断巩固和细化原来连务公开的基础上,努力寻求职工乐于接受并且简明扼要的菜单式点答,从而使职工信服"阳光工程"阳光灿烂。该团工会在连务公开工作中做到了"五个到位",创新"一个机制"。"五个到位",即思想认     

“点答台”不应当摆设

近年来,各级工会组织为了加强基层民主政治建设,在政务、连务公开栏里,设立了"点答台",制定了"主菜单",如果职工群众想知道什么,只要在"点答台"里提出自己想知     

连务公开“亮堂堂”

今年,二师二十四团不断健全完善财务公开工作制度,明确规定公开的内容、程序、形式、范围、时限,如今团务公开栏、连务公开栏成了职工群众了解连务、监督团务的平台。该团要求各连队将财务收支等情况作为连务公开的重点内容,做到常年性工作按期公开、阶段性工作定时公开、临时性工作随时公开、     

民主管理让人欢喜让人忧

团场实行连务公开、推进民主管理工作,对于密切干群关系,促进党风廉政建设起到了积极作用。然而,在实际工作中,连务公开、民主管理工作中出现的一些不良现象、一些形式主义又十分令人担忧。一是连务公开“公开”的内容在职工群众心中似乎可有可无,形成了一种无关紧要的意识。原因是有的连队公开的内容太“虚”、太“轻”所致,公开的都是些“鸡毛蒜皮”之类的、不公开职工群众也明了的内容。二是连队“议政日”成了“领导发言职工听”,而不是职工代表参政议政,积极献计献策。原因是职工群众关心的问题已在“议政日”会议上多次提出,但领导久…     

政务公开创新招

农五师八十三团工会积极探索创新连务公开,推出了连队政务公开栏的新模式,即连务公开栏内设"点答栏"、"回音栏"等内容。以往,连队实行的连务公开,主要是生产往来账、成本账、业务招待费、干部工资奖金等。一些必须公开的内容,如反映职工利益、热点、焦点等问题,往往没有体现,或公开得不够充分。该团工会重点从探索推行民主管理新方法入手,积极推出了连务公开的新途径、新模式,     

互动式连务公开让职工做明白人

近日,在农二师二十九团各连队的连务公开栏里,不仅张贴着本年度领导干部亲属承包土地各项费用成本、职工"五保三费"缴纳项目等,还特别设置了"职工提问栏",方便职工对连务公开内容进行提问。该团为扩大职工的知情权和发言权,不断创新连务公开的形式,把公开内容的选择权交给职工,充分调动职工的民主监督积极性,采取了"互动式"连务公开的新举措。主要的做法是,凡是职工不明白、有疑问、想知道的账目,或是对连队领导班子、个人在工作生活上的     

“阳光政务”取信于民

近年来,二师三十团坚持政务公开,凡团场、连队重大决策都向社会公开,并制定公共事务听证制,充分调动了广大职工群众搞生产的积极性、主动性和创造性,在团场营造出民主管理的良好氛围。同时,该团不断完善"点答式"政务公开栏,并由职工群众和专职机构对公开的事项不定期进行监督和检查,职工     

连情报告书 让连务更公开

<正>10月3日,农二师三十四团九连职工李文秀在连部公开栏上看了连情报告书后写下了"满意"二字。她说,连情报告书上财务、党务、连务等内容一目了然,保障了职工的知情权、参与权、监督权和决策权。该团各基层连队每季度在政务栏公开连务已有5年,由于一些职工忙于生产,只关心成本费用公开,而对连务公开的内容看的少,一部分职工对公开的连务看不到也看不懂。如何把连务公开这件好事办实?该团在总结     

焦点议事会解民忧

职工焦点议事会是农八师一五○团加强基层民主建设,实现连务、政务公开的一项举措。该团决定每个基层单位干部必须走访职工家庭,至少一个季度召开一次焦点议事会,由干部和职工代表参加,把职工群众关心的热点、难点问题提到焦点议事会上。     

连务公开架起干群“连心桥”

近年来,农二师二十九团把连务公开和民主管理工作作为加强基层民主政治建设的重要措施,着力抓住职工群众反映的热点、难点以及疑点问题,进一步做好"议政日"、"点答台"工作,使广大职工群众的知情权、参与权、监督权落到了实处,从而充分体现了职工群众的意愿。为进一步强化职工监督力度,该团把连务公开与民主管理工作纳入精神、政治文明建设考核内容。每个基层单位都成