维护班子团结和谐 正副书记要当好表率

党委班子的团结和谐，首先是党委班子正副书记的团结和谐。我们部队实行双首长制，各级军政主官既是部队的首长．也是党委的主要负责人。实践证明．正副书记集体领导观念强，带头讲团结维护团结．委员参与集体领导的积极性就能被带动起来，党委的集体领导作用就会得到充分的发挥。     

论党委班子的团结和谐

党的十六届六中全会提出"以党内和谐促进社会和谐"。对部队各级党委来说,就是要以党委班子的团结和谐影响和带动部队的团结和谐。提高党委班子团结和谐的质量,要求做到思想和谐、决策和谐、组织和谐、制度和谐、心理和谐和风气和谐。     

加强党委班子团结的再认识

胡锦涛同志在党的十七大报告中强调．一定要加强团结、顾全大局．自觉维护全党的团结统一。我理解．维护全党的团结．关键是加强各级党委班子的团结。为此．要不断深化对加强党委班子团结的认识和思考．从而增强搞好团结、维护团结的自觉性     

加强党委班子团结六法

党委领导班子成员之间团结程度的好坏，直接关系到所在单位建设发展的成败。新形势下加强领导班子团结应注意把握好以下六种方法：     

新班子要奋发有为担重任

目前，县乡党委换届工作已基本结束。新班子的形象如何，政绩怎样，具有特别重要的意义。在换届过程中，各级党委领导班子成员是“流水的兵”，但是作为一级党委领导班子，应当成为“铁打的营盘”，成为坚强的战斗堡垒。为此，新一届党委班子从组成之日起就要十分注重自身建设，努力在各方面都要有一个新气象，真正担当起继往开来的重任。     

加强党委班子团结“六法”

党委领导班子成员之问团结程度的好坏，直接关系到所在单位建设发展的成败。新形势下加强领导班子团结应注意把握好以下六种方法：     

当好“一肩挑”的党支书

团结是党的生命，是增强党委班子创造力、凝聚力和战斗力的重要保证，是完成好各项任务，推进部队建设全面发展的前提和基础。不断加强党委班子自身建设，必须注意提高党委班子团结的质量。     

标本兼治构筑班子合力——试论基层党委班子的团结协调

基层党委是全党的细胞，是全党战斗力的基础。基层党的组织特别是基层党委班子能否做到团结协调，直接关系到党的各项方针、政策能否落到实处，关系到其战斗力与凝聚力，关系到基层经济发展与社会稳定，“基础不牢，地动山摇”，归根到底，关系到能否将“三个代表”落到实处的问题。纵观基层党委班子现状，结合基层工作实践，当前基层党委班子的团结与协调面临着新的矛盾和问题，需要我们应用马克思主义的基本观点和方法，积极探索解决领导班子团结协调问题的方法和途径，这对于增强整体合力，对于构筑新时期新的伟大工程，具有重要的意义。…     

减少地方党委副书记职数的缘由与取向

根据党的十六届四中全会关于“减少地方党委副书记职数，实行常委分工负责，充分发挥集体领导作用”的明确要求，近年来，省、市、县各级地方党委领导班子以“减副”为标志的配套改革进展顺利，基本形成了书记只设“一正两副”、增加党政交叉任职新的工作格局。     

重庆：向百姓公布市长副市长分工

从中央提出地方党委精简领导班子职数、减少副书记职数以来，省级党委领导班子职数配备一直是热点话题。据报道，目前已有河北、安徽、福建、宁夏、海南等省区党委副书记职数减少到三人，“一正三副”的模式逐步形成。值得关注的是，这些省区的正副书记格局完全一致。可以说．“一正三副”模式为省级党委领导班子配备改革提供了一个思路。     

着力增强领导班子的团结统一以党内和谐促进社会和谐

胡锦涛总书记在党的十七大报告中明确提出,要"着力增强党的团结统一","团结和谐"是党的建设目标,要"以增进党内和谐促进社会和谐"。团结是党的生命。一个领导班子不团结,搞内耗,什么事情也办不好。实践告诉我们,团结并不是一个深奥的理论问题,而是一个实践问题;领导班子团结和     

影响党委班子团结的主要因素及对策

团结是党的生命，团结就是力量，团结出战斗力。搞好党委班子团结，历来是党的建设的一个重大问题，也是保持党员先进性的重要内容。能不能搞好团结，是衡量和检验党委班子成员素质高低、党性强弱的一个重要标志。党委班子的团结既是一个老话题，又是一个在现实生活中很难解决好的新问题。在新世纪新阶段，作为党委班子成员，更应该高度认识搞好团结的重要意义。     

领导班子成员提升竞争力的艺术

随着地方各级领导班子换届,一大批干部特别是年轻干部走上领导岗位,形成新的领导集体。确保领导班子团结和谐、奋发进取,是提高班子战斗力、推动各项工作落实的关键。     

探索换届后 班子运行新机制

按照中央统一部署,截至2006年12月底,全国共有14个省区完成了省市县乡四级党委换届工作。中央关于“减少地方党委副书记职数,实行常委分工负责,充分发挥集体领导作用”的换届意图得到很好贯彻;到今年年中,各地四级党委班子换届将按中央要求全部完成。     

县市党委领导体制和工作机制的问题及对策建议

一、县市党委领导体制和运行机制面临的新情况、新问题2006年县市党委换届后,减少了副书记职数,扩大了党政领导班子成员交叉任职,建立了常委(委员)分工责任制,确实优化了班子结构,解决了班子成员分工重叠造成的问题,使党委班子更趋     

东航进出口公司党委注重落实“三重一大”集体决策制度

健全制度，推动落实集体决策的科学性 坚持集体决策是贯彻民主集中制原则的基本要求，东航进出口公司党委领导班子严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的方针，不断完善议事和决策机制，积极发挥集体决策的科学性。     

和谐:党委班子团结的新境界

运用构建社会主义和谐社会理论指导部队党的建设,关键在于构建和谐的党委班子。和谐是党委班子团结的新境界。(一)打牢党委班子和谐的思想基础。共同的理想信念和目标追求,是构建和谐党委班子的前提。班子成员经历资历不同,兴趣爱好有别,能力水平不尽相同,看问题的角度不尽一致     

安徽凤阳县：严把“五关”选拔后备干部

从党政工作的具体实践看，执政能力和先进性的高低直接取决于领导班子运行机制，运行机制是撬动领导工作的杠杆。建设高素质的领导班子．必须重视其运行机制构建，并把它放到创新执政理念高度来对待。为此．在县级党委领导班子配备改革后，我们十分重视领导班子的运行质量。     

领导力的实现途径（之二）——靠和谐的领导关系来聚焦领导力

作为“班长”的一把手,在领导班子建设中尤其是在建立和谐的领导关系和促进班子团结的问题上,起着主导性、关键性、决定性的作用。和谐的领导关系是班子团结的前提和基础。一把手应该把建设和谐的领导关系视为班子建设的生命。因为,和谐的领导关系是一种境界．反映出一个人的思想品德：和谐的领导关系是一种能力,反映出一个班子的集合效应和整体功能;     

“风雨雷电”——加强党委班子团结的四把“金钥匙”

胡总书记在中央党校“6.25”讲话中对全党同志提出了“四个一定要”，“三个始终”的要求，其中一条是“一定要加强团结、顾全大局。做到思想上始终清醒、政治上始终坚定、作风上始终务实。”语重心长．情真意切，对我们党员干部是个极大的鞭策。就部队现实情况看．团结和喈的班子是居多数的．但也有些单位长期存在团结质量不高的问题．严重制约着战斗力的提升。笔者认为，新形势下加强班子团结，应牢牢把握“风雨雷电”四把“金钥匙”。即“透透风”——多交流、“下下雨”一多帮助、“打打雷”——多提醒、“充充电”——多学习。