金融危机下科技型中小企业的生存与发展——以F市为例

由于金融危机的影响,全球经济面临许多不确定因素,中国经济增长放缓,科技中小企业面临成本上升、资金紧张和市场萎缩等压力,这些不利因素影响了科技中小企业的生存和发展,如何突破困境、保持持续发展成为政府和企业共同思考的问题.本文以F市为例,对目前科技型中小企业发展面临的困难和问题进行了分析,并提出了相应的对策建议.     

论诚信对企业生存发展的重要性

诚实守信是中华民族几千年来始终崇尚的一个基本美德,市场经济就是诚信经济, 它是建立在诚信基础上的商品经济。一个企业生存与兴旺的关键之一在于是否诚实守信。     

关系民族生存发展的大问题

2008年春节前夕，看到一幅在第29届全国春联大奖赛获二等奖的对联，上联是“气候总无常，应觉炎凉关你我”；下联是“资源终有限，当将忧乐系子孙”。当时，南方一些省份正遭遇历史罕见的冰雪灾害，电停了、水断了，路也不通了，经济运行受到严重影响，群众生活出现很大困难。所以，这幅对联让人对节约资源、保护环境，坚持可持续发展，有了更加深刻的认识。     

东莞外向型企业生存扫描

广东东莞是中国三来一补贸易方式的基地,从事加工贸易的企业比较集中、劳动密集型企业比较集中、外资企业比较集中,东莞的玩具、家具、纺织服装等特色产业的主要出口市场都是海外。在全球性金融危机爆发的背景下,东莞集中了外受外需市场低迷、内受宏观政策调控双重挤压的企业类型,下行压力明显。     

图书馆学专业生存与发展对策研究

随着科技的进步与信息技术的发展,图书馆专业面临着新的社会要求,机遇与挑战并存。图书馆专业应该充分利用本专业生存的积极因素寻求相应的对策,如保持原有特色,并与现代信息技术相结合等,以便在新的市场条件下找到生存与发展的空间。     

新形势下企业党建工作的发展分析

随着企业党组织在企业中的发展,党组织发挥了越来越多的政治核心作用,企业党组织要解放思想与时俱进,并且不断进行创新党建工作,才能为企业发展壮大起到重要作用。在当今的形势下,党建工作的创新成为加强企业建设的重要组成部分。企业的党建工作要能适应企业的发展需求,要能在求真务实的基础上进行创新和改革,不断企业党组织的活力,把党建工作的创新推动作用与和谐发展结合起来,从而提高企业工作效率。     

建立施工企业人才培养新机制

当今市场的竞争，实际是人才的竞争。拥有高新科技人才，就拥有世界高新科学技术，就占据竞争的制高点，就掌握着竞争的主动权。建筑施工行业同其他各行业一样，竞争的关键是人才的竞争。企业创新和技术进步的程度，依赖于企业技术人员的科学技术水平和     

社会责任：企业发展的现实和使命

企业社会责任不仅是企业生存发展的使命问题,也是必须正视的现实问题;不仅是企业追求的一种文化理念,更是企业必须面对的社会实践。     

浅谈施工企业如何加强施工项目质量管理

百年大计，质量第一，若使施工企业在市场竞争中立于不败之地，必须抓好企业承揽的各个施工项目的施工质量，只有不断改进各个施工项目的质量管理，才能逐步提高企业的整体质量水平。本文介绍了施工项目质量管理的关键及管理措施。     

企业文化建设与企业发展

企业文化是一个企业中各个部门,至少是企业高层管理者们所共同拥有的经营哲学和原则,解决问题和制定决策的方式。它对企业生存和发展的重要意义已经日益显著。我国企业要在文化建设过程中,充分发挥企业领导的作用,建立以人为本和适应企业发展不同阶段需要的企业文化,在借鉴发掘整合中建设有中国特色的企业文化。     

浅谈建筑施工企业工程安全与质量管理

保证工程质量和施工安全是建筑施工企业发展壮大的首要前提,也是维护人民群众生命财产安全的重要保障,在当前构建和谐社会的时代背景下,施工企业如何搞好工程建设质量与安全工作显得尤为重要.     

我国社科类社团生存发展问题探析:资源、依赖与控制

如何获得长期生存和良好发展,已成为现阶段我国大多数社科类社团必须解决的紧迫问题。从资源依赖的角度出发,认为由于历史的、体制的、功能设定等原因,我国社科类社团在获取合法社会身份、课题项目、资金政策、人才等关键资源的过程中,对上级业务主管部门和党政机关产生了过度依赖,具体表现为政社不分、多头管理等。过度外部依赖不利于组织实现长期生存和健康发展,我国社科类社团可以采取面向社会需求的发展战略、增强造血功能、塑造良好外部环境等措施,降低自身对外部环境尤其是对外部组织的过度依赖。     

新形势下传承与创新企业思想政治工作运行机制

在我国企业的各项经营活动中,企业的思想政治工作是最重要的生命线,在企业的可持续发展中起着至关重要的作用。然而,随着时代的变迁,在当前的新形势之下,我国的企业思想政治工作面临着许多新的挑战,如何在传承其优势的基础上,对其进行创新,是当前最重要的一项工作。首先阐述了新形势下传承与创新企业思想政治工作运行机制的内涵,并针对新形势下传承与创新企业思想政治工作运行机制的有效途径进行了探讨分析。     

学习型企业：实现企业与员工共同发展

随着时代发展,企业员工不再把经济收入作为第一追求,而是更加看重个人的成长空间、发展前景。山东能源新矿集团认识到,员工发展是企业发展的根基,他们坚持＂两个发展一起抓、两个发展一起要＂,在推动企业科学发展的同时,积极创建学习型企业,大力实施员工素质提升工程,让员工与企业一起发展。     

论二元论的生存理念与人的身心和谐

确立"二元论"的生存理念对于调整和平衡人的身心状态具有高屋建瓴的引导作用,同时又能为之提供深层的生存论根基。它告诉人们既要珍惜现存,又要超越现存;既不能盲目乐观,也不能绝对悲观。在"二元论"生存理念的引领下,人通过不断地自我发展、自我完善,从而实现身心的和谐与健康。     

生物生存与社会生存的统一——马尔库塞《爱欲与文明》一书的核心思想

马尔库塞《爱欲与文明》一书分析了发达资本主义社会操作原则和额外压抑的作用,资本控制和统治方式的改变;阐释了心理学与社会政治哲学的密切关系,心理化与政治化的双向互动;揭示了本能与爱欲的起源与发展,社会变革和人的解放的基础。他试图将马克思主义宏观层面的社会动力学与弗洛伊德微观层面的心理动力学勾联起来,把人的社会生存与生物生存统一起来,以说明人与人类社会的诸问题,培育新人,塑造新的革命时代。这就是《爱欲与文明》一书的核心思想。     

生存论路向对知识论路向的超越 --马克思历史生存论在本体论层面实现的变革

马克思哲学变革,并非是相对于"本体论"而实现的"实践论转向".它仍然是在"本体论"内部实现的变革.在本体论层面上的变革应被理解为"生存论路向"对"知识论路向"的超越.在这个意义上,马克思哲学就是"历史生存论".它不同于海德格尔的"此在演历",即个体直观的"此在生存论".