赤子心 公仆情——记新化县人事局局长周先孝

三年前,曾长期在新化县农村基层工作的周先孝,走马上任,当上了县人事局局长。在新的岗位上,他凭着一颗赤子心,满腔公仆情,廉洁自律,务实求真,带领一班人团结战斗,默默奉献,使全局工作呈现出崭新面貌,赢得了上级组织及干部群众的—致好评。 廉洁自律 不忘宗旨     

公仆情 巾帼威——记醴陵市人事局局长徐林娟

在瓷城醴陵,有这样一位女性,端庄娟秀,可干起工作来风风火火,以其开拓务实的干练,爱才用才的真挚,清正廉明的作风,赢得了普遍的赞誉。 她,就是醴陵市人事局局长徐林娟。 讲改革,勇于开拓不让须眉 1993年初,徐林娟由市妇联主任调任市人事局局长。上任伊始,恰逢我国人事制度改革不断深化,新的人事政策法规陆续出台。面对随之而来不断出现的新矛盾和新问题,她以敏锐的目光,不凡的胆识,打破老框框,一步一个脚印地向前迈进,工作扎实而有成效。 实施公务员制度是我国政治生活中的一件大事。     

公仆本色──记省人民满意公仆、益阳市交通局局长吴国光

一 自１９９７年吴国光担任市交通局局长以来的四年时间里,是益阳历史上交通建设规模最大,任务最重,发展速度最快的时期,同时,由于本市交通建设基础差,底子薄,历史欠帐太多,加上连续三年遭受特大洪灾袭击,因此;这个时期又是益阳交通事业发展最艰难的时期。当１９９７年底他到交通局走马上任时, 倍感肩上的担子十分沉重。茅草街、白沙两个渡口要架木桥,安化东坪资江大桥要建设,小马公路（安化小淹至桃江马迹堵）要开通, 益阳至沅江高等级公路要立项上马,市直交通系统１１家企业几乎全部濒临停产歇业,数千职工生活没有保障,…     

惊涛骇浪谱壮歌——澧县人事局抗洪纪实

6月下旬以来,澧县三次骤降特大暴雨,累计降雨量834.4毫米,为历史上罕见的超强度降水,至7月25日止,已累计降雨 1600.5毫米,超过历史上同期降雨量750.7毫米。 由于长江上中游、澧水上游普降大到暴雨,使洪峰水位超历史。 长江7月上旬以来一直维持高洪水位,澧水流量逐日加大,洞庭湖持续处在危险水位以上,导致澧水、淞滋水、道水迅     

足迹在江堤上闪光——记奋战在抗洪一线的临湘市人事局局长刘其波

7月24日上午11时,临湘市人事局会议室里正在召开全局干部职工“情系灾区献爱心”活动动员会议。 “叮铃铃……”一阵清脆的电话铃声骤然响起。片刻,局长刘其波神情严峻重回会场,简洁、果断而清晰地宣布:马上散会,抢险突击队作好出发准备,20分钟内到局机关集合,火速赶赴长江大堤！1小时后,刘其波和他的抢险突击队员奇迹般地站到了大堤上,他本人受命担任儒溪镇段白马矶大堤     

公仆显本色——追记郑培民同志

2002年春节，一封特制的信寄到了湖南省委?一张剪裁过的红纸作为信纸，寄信人为它精心装饰了金边。信中写道：“敬爱的首长，1990年你不辞劳苦亲自爬上了我们崇山峻岭上的苗寨视察，访贫问苦，你是第一个能深入到我们海拔1700米高山陡坡上的省委亲人……”这封字迹不太工整的信发自湖南的西部——湘西土家族苗族自治州凤凰县米良乡叭仁村。     

为官从政确保公仆本色

为官从政确保公仆本色张国忠“领导就是服务，干部就是公仆”。几十年的从政生涯，尤其是近几年担任陵川县委书记以来的实践经验，使我愈来愈强烈地体会到为官不论大小，职位不管高低，只要确保公仆本色，真心实意尽公仆之心，竭尽全力为人民办事，就一定能赢得人民群众的...     

“石”局长——记平江县人事局局长苏石林

革命老根据地平江,峰峦起伏的山岗上,遍布各种石头。有的削然似剑,有的卷曲如拳,有的浑圆厚实,质朴无华;有的晶莹锃亮,在阳光下闪耀熠熠光泽。石质坚硬如钢,历经风吹雨打,千磨百砺,弥久而不衰。人们赞美那平凡而可贵的山石,更赞颂具有石头性格、石头气质的“石”局长。他,     

女局长的人生乐章——记衡阳市人事局局长何际芝

1 采访完何际芝,她那敏捷缜密的思维,踏实严谨的作风,丰富的管理知识以及显著的工作业绩,久久在我脑海里萦绕。 何局长平易近人,谈锋甚健,在谈到衡阳人事工作近几年的发展和“九五”期间人事工作的走向时,她的思路非常清晰…… 难怪她分管过的工作连年被评为先进; 难怪她在干部职工心中具有巨大的魅力;     

恪尽职守 务实求真——记安化县人事局局长张胜利

曾长期从事过组织工作的张胜利,于1994年2月出任安化县人事局局长兼党组书记。一年多来,他以严谨踏实的作风,求真务实的精神,尽职尽责,带领一班人在人事工作的岗位上默默奉献,赢得了干部群众的一致好评,全局各项上作呈现了崭新的局面。 从严治局 从严治局,这是张胜利施政的第一招。前些年,受     

巾帼弄潮人——记麻阳苗族自治县人事局局长张慧

提起勇立潮头,人们常常会将它与男性联系在一起。然而,在地处湘西的麻阳苗乡,有这样一位女性,她深信勇立潮头好冲浪,在人生道路上不断创新,开拓出了一片片新天地。她到县人事局仅一年时间,全县人事工作便连获殊荣:1996年,麻阳人事局先后被评为     

俯身为民做公仆——潍坊市人事局实践“三个代表”树立公仆形象记事

今年以来,潍坊市人事局坚持以江泽民总书记“三个代表”重要思想为指导,大力加强机关建设,努力提高服务质量,不仅促进了日常工作的顺利开展,而且赢得了广大干部群众的信任和支持,树立了人事部门公正、文明、廉洁、高效的良好形象。为从根本上提高广大干部职工的政治思想觉悟和职业道德水平,他们从抓干部职工对“三个代表”的学习入手,着力解决好思想认识问题和工作动力问题,把转变工作作风变成广大干部职工的自觉行动。工作中,他们注重把人事工作实际和形势发展的要求紧密联系起来,引导广大干部职工认清新形势下转变工作作风的重…     

包公故里新公仆──记全国人事系统先进工作者、合肥市人事局局长余国友

皖中腹地,淮右名都。襟大江而带淝水,背含山而望巢湖,座落着历史文化名城、全国著名的“科教城市”、“园林城市”、安徽省省会合肥。 自古地灵出人杰。合肥历史名人中名气最大的,当属被誉为“青天”的北宋名臣包拯。城南香花墩包公祠正殿两侧堂柱上,清人陈斌所书的楹联：“照耀千秋,念当年铁面冰心,建谠言不希后福;闻风百世,至今日妇人孺子,颂清官只有先生”,以及“包河藕无丝 (私 )”的民间传说,充分体现了古往今来社会上下各界对这位“古今第一好官”的追慕。 江山代有循吏出。承包孝肃公流风遗韵,沐改革开放雨露春光,…     

嘤嘤领头雁 淳淳公仆心——记全国人事系统先进工作者、娄底地区人事局局长罗云汉

天上有二十八星宿,在娄星和氐星辉映的广袤大地上,一座现代化新城正在崛起。它就是被誉为“湘中明珠”的娄底市,这里是湖南省娄底行署所在地。正如这座新城拔地而起,日新月异一样,娄底地区的人事工作,随着改革的洪流,一浪高一浪地向前推进。近几年来,这个局人事计划、干部录     

守身如玉 品德生辉——记蓝山县人事局局长刘玉辉

刘玉辉从事人事工作已十个春秋,1993年担任蓝山县人事局局长。在领导岗位上,他以作风民主、为政清廉、工作高效而赢得了全县人民的拥戴。人们赞誉他每一步前进的足迹都闪烁着玉石般的光辉。     

人民公仆 改革尖兵——记浏阳市人事局局长张友初

1992年组织上调张友初担任浏阳市人事局局长、党组书记。上任伊始,为了使人事工作适应新形势发展的需要,更好地为全社会服务,张友初一方面抓内部设施建设,多方筹集资金,先后购置电脑打字机、微机、复印机等现代办公用品,为实现人事管理现代化创造了良好的条件。另一方面,积极为基层办实事。1993年初,根据市委、市政府的统一部署,人事局进驻北星乡麻田村办“支、帮、促”工作联系点。张友初和本局两名干部一起自带棉被等日常用品,与老百姓同吃同住     

岳阳市人事局办公室 注重调查研究 提高参政水平

在建立社会主义市场经济条件下,人事部门的办公室如何更好发挥参谋助手作用,保证领导决策正确,执行有效?近年来,岳阳市人事局办公室在重视和加强调研工作上花力气,在提高参政水平上下功夫,调研工作受到了领导肯定。他们最根本的体会是:从严、务实做文章,求真、创新找捷径。 一、从高从严,强化调研。所谓从高从严,是指对待调查研究工作的认识从高、标     

岳阳市人事局保密教育常抓不懈 重点环节突出防范

在改革开放的新形势下,岳阳市人事局既努力为全市开发开放提供良好的服务环境,又恪守“党的机密,慎之又慎”的方针,保密教育常抓不懈,重点环节突出防范,连续五年被岳阳市委、市政府评为保密工作先进单位,创造了建局18年来无一起泄密事件的历史记录。 ——加强保密教育。这个局把保密教育贯穿干部     

公仆共谱奉献歌——衡阳市人事局实施公务员制度纪实

李鹏总理1993年曾说:“我们要用三年或更长一点时间,在全国叫响公务员制度。”当时光老人在1997年的旅程中画上圆圆的句号时,人们不禁发问:国家公务员制度推行四个春秋,实施的情况如何呢?不久前,笔者来到湖南衡阳市人事局采访,所见所闻,深深感到,是公务员制度使这个人事行政单位近年来发生了可喜的变化,这里,处处可以听到国家公务员从心坎里迸发出来的奉献之歌。     

事业第一 群众至上——记湘乡市人事局局长曹云根

湘乡市人事局局长曹云根在组织人事部门工作了15年,没受过人家一份礼物,办理招工录干3000多人,没有他一个亲属。他以自己的行动,始终保持一个共产党员的本色。人们说—— 他廉洁 像一池清水 房子、票子、车子,是有些干部难过的关口。但曹云根在这些东西面前,却能做到严于律己,一尘不染。