积极拓展农民增收的途径

社会主义新农村建设,核心是增加农民收入。解决农民增收问题,答案既在农村,又不全在农村。近年来,莱阳市坚持“两手抓”的方针,既向农业的广     

积极完善人才引进政策，扎实推进人才强国战略

正当今世界正经历百年未有之大变局,我国处在实现中华民族伟大复兴的关键时期,站在两个一百年奋斗目标的历史交汇点上,党的十九届五中全会提出要深入实施人才强国战略,激发人才创新活力,这是应对国内外各种风险挑战、实现中国梦的关键所在。国与国之间的竞争说到底是人才之争。     

拓展中学课堂教育途径 积极践行核心价值观

正社会主义核心价值观是社会主义核心价值体系的价值标识和精神引领,是巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。学校是培育和传播社会主义核心价值观的主阵地,为了进一步加强和改进中学生思想政治教育,重庆市第十一中学校把社会主义核心价值观体系融入到课堂教学、校园文化建设和学校管理中,推动社会主义核心价值观进教材进课堂进头脑,内容充实饱满,载体丰富多样,形式生动活泼,亮点鲜明突出,影响广泛深刻。一、理念引领,正确决策重庆十一中始终坚持"博文修德,精益求精"的     

关于四川省撤销广安县设立广安市问题的批复

四川省人民政府: 你省一九八七年十二月八日《关于撤销广安县设立县级广安市的请示》收悉。广安县尚不具备撤县设市的条件,经国务院同意,广安县的行政区划以保留县的建制为宜。     

四川省广安市人大常委会创新监督机制推动审议意见办理

“2009年,按照广安市人大常委会作出的6个审议意见,市政府组织相关部门专题研究,制定整改措施,切实整改。”在广安市三届人大常委会第十次会议上,市人民政府副市长庭继岗就研究处理人大常委会审议意见办理情况作了汇报。这是继市政府专项报告审议意见办理情况后,集中于年底“交账”,向市人大常委会再次报告审议意见落实情况。     

建立人才引进新机制

近两年来,襄阳县委、县政府在实施“科教兴国”战略过程中,联系实际,抢抓机遇,启动实施了“双引进、双提高”工程,即大规模引进     

四川省广安市实施基层组织建设年“六大举措”

一是加强带头人队伍建设。深入开展乡学文建明、村学王家元、村官学张广秀活动。二是加强党员队伍管理。加大在生产一线和乡土人才中发展党员力度,大力开展在职党员认岗领责和无职党员设岗定责工作。三是加强基层党组织分类升级。分别在先进、中间和一般基层党组织中开     

拓展空间积极作为

与经济领域正在如火如荼地转变发展方式相似,立法领域也正在发生一场广泛而深刻的变革。中国特色社会主义法律体系形成之后,地方立法从此步入了一个新的更高的发展阶段。＂调结构、促实施、重修改、显特色＂,今后地方立法空间应往这方面拓展。     

让人才满意 让党放心——杨浦区人事局积极拓展新形势下的人事人才工作

杨浦知识创新区建设目标的确立，提升了杨浦的功能，拓展了人事人才工作的空间。杨浦区人事局打破传统的思维定势和工作模式，树立大人才观，创新人才工作机制。     

四川省人才市场管理条例

《四川省人才市场管理条例》已由四川省第九届人民代表大会常务委员会第二十七次会议于2002年1月18日通过,现予公布,自2002年7月1日施行。     

国务院关于同意四川省撤销广安地区设立地级广安市的批复

四川省人民政府: 你省《关于撤销广安地区设立广安市(地级)的请示》(川府发〔1995〕181号)及有关补充报告收悉。现批复如下: 一、同意撤销广安地区和广安县,设立地级广安市。市人民政府驻新设立的广安区     

引进竞争机制 择优选拔人才

引进竞争机制择优选拔人才本刊特约评论员《国家公务员录用暂行规定》于６月７日正式颁布实施了。这是继《国家公务员暂行条例》颁布之后，推行国家公务员制度的又一重大举措。在我国建立考试录用制度，有其重要的现实意义。第一，它适应建立社会主义市场经济的要求，在用...     

人才引进要因事制宜

现在,一些地方、一些单位,在选人用人上脱离实际,一味强调人才的高学历、高职称,以此来表明对高素质人才的重视。结果,学非所用,不仅对单位本身无多大益处,对那些高素质人才来说也是一种浪费。     

积极拓展人民政协作为空间

一、人民政协作为的空间、形式和内容人民政协的作为空间,可以从两方面加以理解:广义的作为空间,是指在中国共产党的领导下,按照政协《章程》的要求,立足高举中国特色     

四川省减灾中心积极应对地震灾害

正地震发生后,四川省减灾中心立即启动救灾应急响应机制,第一时间派员参加省应急管理厅召开的应急工作协调会,全体干部职工立即进入应急状态,全力以赴开展灾害应对工作。灾情发生1个小时后,四川省减灾中心通过国家自然灾害灾情报送系统向应急管理部国家减灾中心报送第一条宜宾兴文地震灾情信息;灾情发生4小时后,省减灾中心通过地震灾害损失快速评估系统生成了第     

四川省眉山市人大常委会积极投身抗震救灾

4月20日,四川省雅安市芦山县发生7．0级地震后,眉山市人大常委会迅速行动起来,组织力量积极抗震救灾。下午,常委会领导分别到各区县统计受灾情况,并就下一步救灾工作作出部署。该市人大常委会机关组织人员赶赴联系乡镇及村座了解受灾情况,机关干部职工迅速与帮扶对象联系,了解受灾情况和提供帮助。     

创新欠发达地区人才引进工作

人才是一个地区发展核心竞争力的关键。宿迁作为新建市和欠发达地区,在人才竞争中面临着双重压力,一方面是人才紧缺,人才的数量和质量与加快发展的要求相比差距甚远;一方面是引才困难,在条件和待遇上与发达地区相比处于劣势。因此,积极构建适应发展需要的人才资源开发格局,是欠发达地区加快发展过程中必须解决的首要问题。近年来,我市在人才引进工作方面进行了积极的探索和创新,逐步形成了以下几种做法:挂职引才。主要是争取省级机关选派优秀年轻处级干部到宿迁挂职,改善市级机关干部来源单一、结构不合理的状况。建市初期,市级机关领导干部…     

论人才引进的质量控制

人才引进是用人单位提升组织活力的有效方式,从重视人才质量到重视人才引进质量的改变体现了人才引进工作的趋势。正确认识人才引进质量控制的涵义,分析人才引进质量控制中存在的问题,通过完善人才引进导向、过程、结果三个阶段的工作,才能保证引进人才目的实现,促进用人单位的发展。     

易建强 海外人才引进忌鱼目混珠

正海外高层次人才引进计划实施多年,发生过若干次学历造假事件,不仅严重影响这一计划的声誉,也打击人才的参与热情。本土科研人才队伍壮大固然是国家科技创新能力的直接体现,但当今国内外学术交流日益频繁,海外人才引进也是