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同一公立高校、同一工作岗位、同一性质争议,适用不同的法律与政策规定,处理争议的机构不同,处理结果也就会存在很大差异,严重影响执法的严肃性以及法律的尊严。这种状况急需通过公立高校全部人员适用《劳动合同法》得以改变。 相似文献
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对同一公立高校、同一工作岗位、同一性质争议,适用不同的法律与政策规定,处理争议的机构不同,处理结果也就会存在很大差异,严重影响执法的严肃性以及法律的尊严。这种状况急需通过公立高校全部人员适用《劳动合同法》得以改变。 相似文献
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新修订的《劳动合同法》自2008年开始实施以来已逾四年.这部法律贯穿了维护劳动者合法权益、构建和谐劳动关系的主旨和目标,对现行立法进行了多方面的修改与完善.本文从劳动者、用人单位和劳动监管部门等角度阐释了如何更好地运用《劳动合同法》. 相似文献
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《劳动合同法》是我国一部立于构建和发展和谐稳定劳动关系,保护劳动者权益的重要法律.但是《劳动合同法》从其创立之初就饱受争议.尽管在法律上用人单位和劳动者之间是平等的,但是实际上由于用人单位掌握着更多的社会资源,因此在劳动纠纷过程中是处于优势的地位,因此就造成用人单位和劳动者实际地位的不平等,因此在处理劳动纠纷的时候,往往容易出现不公平的现象.而且由于我们国家劳动合同的立法不完善,存在着模糊立法的现象,因此许多用人单位就会钻法律的空子,这样就引发了《劳动合同法》的立法之争. 相似文献
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《劳动合同法》功能分析 总被引：1，自引：0，他引：1
劳动关系是否和谐不仅关系到国计民生,更牵涉到社会稳定。《劳动合同法》的颁布无疑是有利于推动和谐劳动关系建立的,本文首先介绍了我国劳动合同制度的历史,其次重点围绕着劳动合同法立法中的热点问题分析了劳动合同法颁行对构筑和谐劳动关系的作用。 相似文献
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《劳动合同法》从法领域看是社会法;从法本位看是社会本位法;从法对社会的反映视角看是回应型法。《劳动合同法》的法律效益受立法、执法、司法和守法因素以及法治境界的影响,可以通过贯彻回应性,落实主体保和发挥机制作用来实现。 相似文献
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近年来,随着高等教育的大众化,高校毕业生数量逐年剧增,大学生就业难已成为一个新的社会问题。而大学生在就业市场、劳动关系当中往往处于弱势的地位,其合法权益常遭受损害,严重影响了大学生顺利、充分就业与建立和谐稳定的劳资关系。随着《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)的实施,有利于为大学生就业提供有效的法律保障,保护大学生的合法权益。 相似文献
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新的《劳动合同法》自正式实施以来,给众多的中小型企业带来了机遇和挑战,如何正确地处理好这些机遇和挑战,对于中小企业来讲是非常重要的。文章将对新《劳动合同法》进行一定的概述,针对《劳动合同法》的实际实践效果,分析《劳动合同法》对中小企业有何积极的影响,又有何消极的影响。而中小企业如何快速有效地针对这些消极影响制定出应对措施,从而迎来新的发展机会,这将是文章论述的重点。 相似文献
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论新《劳动合同法》对广告公司的影响 总被引：1，自引：0，他引：1
新《劳动合同法》已于2008年1月1日正式实施,是规范劳动关系的一部重要法律,其制定的出发点就是维护劳动关系的稳定,而这与广告行业的特质又是一个矛盾。广告行业的DNA就是创意,行业特征一是适宜年轻人,二是人才流动性较强。但新《劳动合同法》不是为某个行业准备的,对其有一定的疑虑甚至尖锐的意见都是正常的。面对新挑战,有选择规避法律的无奈之举,有关注人力成本的规范改革,在这些调整背后,整个行业需要有面向未来的战略思考。 相似文献
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本文指出劳动合同法的出台,从人力资源、规章制度、外部监督等方面促进了企业的法制化进程,给企业带来了新的挑战和机遇。文中简要的分析了《劳动合同法》对企业法制化的影响,以期为企业更好更快的发展有所助益。 相似文献
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6月29日,备受社会关注的《劳动合同法》,历经4次审议并大幅修改后,经全国人大常委会第28次会议表决,以145票赞成,一个未按表决器高票通过,并将于2008年1月1日正式实施。一个月接到约20万条意见,《劳动合同法》被称为“历届人大常委会法律草案征求意见中提出意见最多的一次”。 相似文献
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河北省高级人民法院课题组 《法律适用》2009,(8)
2008年1月1日开始施行的《劳动合同法》是一部旨在保护劳动者权益,促进劳动关系和谐的法律。该部法律在起草阶段,便在全国范围内广泛征求意见,引起 相似文献
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《法人》2004,(2):20-25
有关国企改制的每一项政策出台，总能牵动众多人的目光。以前，由于国有资产出资人没有完全到位，有关国有企业改制的相关政策和法规还不够完善等原因，使我们在国企改制的过程中遇到了一些问题。2003年12月15日国资委发布的《关于规范国有企业改制工作的意见》，对国有企业改制的全过程进行了规范，同时有关国企改革的法规与监管体系的建设也得到逐步完善。然而，在具体的操作过程中，如何充分明确相关主体的利益保护，如何严格遵循相关法规进行产权界定和资产评估，如何杜绝虚假外资，如何如何遏制逃废银行债务，如何为国有资产流失堵漏？同时，又要实现产权“流转畅通”，这些都需要我们在实践中进行探讨和总结。 相似文献
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<劳动合同法>实施以来,尽管该法确立了农民工在劳动关系中的主体地住,规定了其享有与其他劳动者同等的权利…但是长期以来,由于其自身存在的问题和一定的社会原因,在现实生活中,农民工的权益仍时常受到不同程度的侵害.这不仅意味着<劳动合同法)在执法过程中的失灵,另一方面也不同程度地增加了社会的诸多不和谐因素.因此,如何更加有效地保护好农民工的权益成了执法部门和社会亟待思考和解决的问题. 相似文献
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《劳动合同法》环境下对农民工权益保护的法律分析 总被引：1，自引：0，他引：1
《劳动合同法》实施以来,尽管该法确立了农民工在劳动关系中的主体地位,规定了其享有与其他劳动者同等的权利……但是长期以来,由于其自身存在的问题和一定的社会原因,在现实生活中,农民工的权益仍时常受到不同程度的侵害。这不仅意味着《劳动合同法》在执法过程中的失灵,另一方面也不同程度地增加了社会的诸多不和谐因素。因此,如何更加有效地保护好农民工的权益成了执法部门和社会亟待思考和解决的问题。 相似文献
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为了培养全面发展的人才,提高大学生法律素养,在中国有许多高校开设有法律课程或者是与之相关的课程,且理论教学体系已经比较完善,但是不足之处是实践模式仍需不断探究,以下将从完善高校法律实践教学课程;建立稳定的专业化大学生法律团队;开展大学生法律诊所式教育;开拓社团法律情境模拟体制这四个方面,以《劳动合同法》为例,对法律实践模式进行探析。 相似文献