《瞭望新闻周刊》专访中共吉林省委常委、组织部长王松鹤振兴老工业基地迸发人才活力

"人才",一个几经被忽视的词汇,如今浓墨重彩地出现在我们党和各级政府的正式文件中。胡锦涛总书记曾强调指出:人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题。 振兴东北老工业基地,是吉林重要的历史机遇。那么,怎样为振兴吉林老工业基地和全面建设小康社会提供强有力的人才保证和智力支持呢?吉林省委、省政府,以解放思想、更     

创新驱动背景下河北省高层次人才引进问题研究

创新驱动发展是河北省转变经济发展方式,抓住京津冀协同发展机遇,实现自身跨越式发展的必然选择,而高层次人才队伍建设则是河北省实现创新驱动发展的重要保障。本文分析了河北省高层次人才工作的现状和存在的问题,为创新驱动背景下河北省高层次人才的引进工作提出了相应建议。     

外出引才实效性问题研究

人才是第一资源，是推动科学发展的关键因素。大规模、高标准地引进急需紧缺高层次人才是一个地区短期内增加人才总量、优化队伍结构、增强区域竞争力的重要途径。近年来，天水市委、市政府认真贯彻落实科学人才观，抢抓“人才特区”试点建设良好机遇，深入实施“人才强市”战略，不断优化人才发展环境，积极开展人才引进，人才工作成效显著，为跨越式科学发展提供了强有力的人才保障和智力支持。     

做好重要战略机遇期的宣传思想工作

宣传思想工作战线应充分认识到抓住重要战略机遇期的意义及其对宣传思想工作的要求 ,精心组织重要战略期的宣传思想工作 ,引导广大干部群众增强抓住机遇、加快发展的紧迫感、责任感和使命感。同时 ,宣传思想战线自身也应抢抓这一难得的机遇 ,开创宣传思想工作新局面 ,从而树立良好形象 ,提高宣传思想工作的地位。     

抢抓京津冀协同发展战略机遇 围绕产业发展加快人才集聚

<正>随着京津冀一体化步伐的加快,如何抢抓京津冀协同发展战略机遇,加快人才集聚,为产业转型升级提供人才和智力保障,成为亟待解决的现实问题。为此,西青区对全区产业人才发展现状进行深入调研分析,以充分利用京津冀协同发展的重大机遇,为加快产业发展人才集聚提出对策建议。一、当前西青区的人才工作现状及主要做法1.工作现状。一是人才总量持续增长。着眼于服务经济社会发展目标,实施了"人才强区攻坚战",加大了人才引进和培养力度,取得了阶段性成果。近年     

西部大开发:紧抓机遇务求突破

实施西部大开发战略,既是西部各省区的机遇,也是中东部扩大发展的机遇。大开发已经实施了三年,到底谁抓住了机遇?这个机遇到底有多大的含金量?     

造就一支振兴吉林的人才队伍

吉林省委从推动人才工作,凝聚和造就一支振兴吉林需要的人才队伍,提出了以解放思想、更新观念为先导,以深化改革、开拓创新为动力,以人才工作项目建设为载体,统筹规划、整合资源,突破重点、狠抓落实的工作思路,谋划和推动人才工作的落实。 抓责任主体,谋划确定项目。中办发[2004]22号文件下发后,吉林省将22号文件确定的工作任务分解为9个方面104条,落实到省直34个责任部门。各部门根据各自承担的工作任务,填报《人才工作项目计划书》。省     

人才开发是中国崛起的关键

人才之争是古今中外的一项国际性战略之争。任何一个国家、一个地区或一个民族的发展与衰亡，除了众多的客观条件之外，对人才的培养与科学地开发利用，则是关键。中华民族五千年的灿烂文化，是一大批仁人志士和广大劳动者为之奋斗的成果。新中国的诞生和六十年来所取得的举世瞩目的成就，都是靠社会主义制度的优越和改革开放战略的实施，靠一系列适应我国社会发展政策的制定，靠广大干部群众的积极性和创造性的充分调动。这当中，有经验，也有教训。在世界一体化日益发展的今天，中国要屹立于世界民族之林，并为世界发展做出更大的贡献，必须建立更加完善的社会主义市场经济体制和政治体制，抓住世界金融危机这个历史机遇，引进急需的复合型顶尖人才，并从体制上和用人机制上为人才的产生和开发利用提供支撑，大力发展特色技术教育和高等教育，并逐步形成良性循环，从根本上为增强我国的综合国力创造人才条件。     

综合实施人才开发战略 促进乐山经济社会发展

分析了乐山经济社会发展现状及面临的重大机遇,对人才总体状况及主导优势产业人才需求进行了调查研究。在总结人才开发成绩的基础上,指出在人才开发整体水平、战略谋划、效能发挥、服务区域经济契合度及贫困少数民族地区人才方面存在的问题和不足,提出了综合实施人才开发战略的对策。     

抢抓机遇 加快发展

为贯彻落实市委提出的“整体推进，协调发展，追求高水平，实现新跨越”的要求，我们对当前形势和任务作了认真分析。当前，武清正处于各种机遇聚集的关键时期，必须以较劲爬坡的精神紧紧抓住机遇，坚持科学发展观，深入实施大通道战略、优势聚集战略、融入北京战略、城市化发展战略等战略举措，努力抓住2008年前发展的关键机遇期，为推动全区大发展打下坚实的基础。     

关于后发民地区加强人才工作的几点思考

当前，区域发展面临着经济、政治、文化、军事等一系列的竞争与挑战，如何顺应新形势、新任务、新要求，以科学人才观为统领，推进新时期人才工作创新发展，是实施人才优先发展战略的关键所在，也是实现区域经济跨越式发展和全面建成小康社会的重要保证。笔者认为，后发展地区搞好人才的开发、吸引、培养和使用，应注重树立科学的人才观念、破解人才工作的矛盾、找准人才工作的定位、抓住人才工作的关键，为经济社会科学发展提供不竭的人才支撑和智力支持。     

认真贯彻全国人才工作会议精神 大力推进人才支撑体系建设

人才是一个国家、一个地区核心竞争力的重要体现。谁能够源源不断地培养、吸引、凝聚人才,谁就能够掌握发展的主动权和制高点。全国人才工作会议的召开和人才规划纲要的实施,进一步确立了人才优先发展的战略布局,标志着我国进入了加快建设人才强国的重要阶段。全省各级人力资源和社会保障部门要认真学习贯彻全国人才工作会议精神,进一步增强做好人才工作的紧迫感、责任感和使命感,坚持党管人才原则,充分发挥政府人才工作综合管理部门的职能作用,认真贯彻落实省委“四抓三支撑”总体思路和“中心带动、两翼齐飞,组团发展、整体推进”区域发展战略,以改革创新的精神做好全省人才支撑体系建设各项工作。     

努力做好新形势下的组织工作保证西部大开发战略的顺利实施

在深入学习贯彻党的十六大精神、加快全面建设小康社会进程的新形势下，回顾和总结三年来我省组织工作为西部大开发战略顺利实施提供组织保证的体会，使我们进一步认识到，只有坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，始终紧紧抓住发展这个执政兴国的第一要务，围绕经济建设这个中心开展工作，才能不断加强和改进组织工作，提高组织工作的水平。实施西部大开发战略，是党中央为进一步推进我国现代化建设而作出的一项重大战略决策，也是西部地区加快发展的一次千载难逢的历史性机遇。面对新形势，能不能抓住这一机遇，集中精力加快发展…     

对改进人才统计工作的探析

人才统计是一个国家和地区出台人才政策、制订人才规划的基础和前提，是增强人才工作决策的科学性、提高人才工作针对性的必要环节，是为党委、政府提供决策的一个重要依据。因此，必须改进和加强人才统计工作，更好地发挥人才统计在实施人才战略中的基石作用。     

实施大开发 开创新局面

实施西部大开发战略,是党中央、国务院在世纪之交作出的重大决策。新疆维吾尔自治区和新疆生产建设兵团实施大开发战略的各项准备工作也已全面启动。为抓住这一历史性机遇,农八师和石河子市党委认真分析师情市情,按照自治区党委和兵团党委的统一部署,找准坐标点和突破口,明确主攻方向,力争做到“西部大开发,石河子要争先,兵团二次创业,农八师     

加强党委领导是建设中国特色社会主义大学的必然选择

<正>在全国高校思想政治工作会议上,习近平总书记指出,"办好我国高等教育,必须坚持党的领导,牢牢掌握党对高校工作的领导权,使高校成为坚持党的领导的坚强阵地。"坚持和完善党对高校的领导,体现了我国高校的社会主义本质属性。当前,我国高等教育正从外延式发展向内涵式建设转向,建设高等教育强国和人才强国成为中心任务。面对机遇与挑战并存的新局面,只有加强党委对高校的领导,才能抓住时代机遇,应对各种挑战,建     

为西部大开发鼓劲加油

今年，是我们迈向２１世纪的重要一年，也是我省经济社会发展非常关键的一年。今年我省的工作部署，重点安排了实施西部大开发战略的各项起步工作。其中很重要的一个方面，就是全省总动员，思想大发动，充分调动广大干部群众投身西部大开发的积极性、主动性和创造性。这也是宣传思想工作的一项十分重要的任务。只有做好这项工作，把全省人民的积极性调动起来，把广大群众的思想统一起来，把社会各方面的力量凝聚起来，才能全面落实党中央、国务院关于西部大开发的战略部署，才能抓住历史机遇，促进甘肃经济的全面振兴。 实施西部大开发战略…     

优化人才环境

近一个时期以来,中央领导人在不同场合反复强调,各级党委和政府要坚决贯彻执行人才强国战略,深刻理解人才是第一战略资源的重要意义,进一步优化人才环境,为各类人才施展才华创造良好的环境和条件,使拔尖人才脱颖而出。这些重要讲话,为进一步开创人才工作和事业发展的新局面指明了方向。     

发挥比较优势 发展甘肃特色经济

实施西部大开发,是党中央着眼于中华民族的伟大复兴,把握“两个大局”,面向新世纪作出的重大战略决策。作为西部省份之一的甘肃,如何抓住这一千载难逢的机遇,实施好西部大开发战略,实现甘肃经济的超常规跨越式发展,是事关甘肃改革开放全局和实现第三步战略目的根本性问题。为此,甘肃省发展计划委员会主任、甘肃省西部地区开发领导小组办公室主任邵克文专门撰文介绍了甘肃省全面落实西部大开发工作的情况。     

深入实施人才强国战略为全面建成小康社会提供有力人才支撑

党的十八大着眼实现全面建成小康社会奋斗目标，准确判断我国发展重要战略机遇期内涵和条件的变化，作出了深入实施人才强国战略、推动我国由人才大国迈向人才强国的重大部署，对做好当前和今后一个时期人才工作提出明确要求。要按照十八大的部署要求，坚持党管人才原则，加快确立人才优先发展战略布局，把各方面优秀人才集聚到党和国家事业中来。