抓住机遇发展乡镇企业

改革开放以来,我国农村经济发展的经验证明,没有发达的乡镇企业,就没有发达的农村经济.合阳县几年来经济发展较慢,主要是乡镇企业发展的速度慢、规模小、实力弱.因此,要兴县富民,必须紧紧抓住机遇,敢创敢干,以乡镇企业的大崛起、大发展为突破口,推动全县经济的超常规、跳跃式发展,才能保证小康目标的顺利实现.就合阳这类经济不发达地区来讲,发展乡镇企业,当前应当首先解决好以下几个问题.     

我国乡镇企业环境污染的影响因素分析

改革开放以来,我国乡镇企业异军突起,取得了巨大成就,在促进国民经济发展、增加社会就业等方面发挥了重要作用.然而由于政府、乡镇企业、当地群众等多方面的原因,乡镇企业在迅速发展的同时肆意排污,严重地破坏了周边环境,给当地环境带来了巨大压力.     

乡镇企业的资金投放

资金是乡镇企业发展中的一个极其重要问题.必须坚持对乡镇企业的有限资金,做到合理和有效地投放,以取得更好的经济效益和社会效益.乡镇企业资金筹集的重要性及其来源资金投放,就是通常所说的乡镇企业的投资.把乡镇企业的资金,究竟使用于哪个方向,即资金的投向;而乡镇企业投放资金的各个方面,及其投放数量的比例,就叫做投资的结构.选择乡镇企业的最佳投放方向和重点,合理安排投资的比例,关系着乡镇企业的产业结构、经济效     

苏南乡镇企业的第二次创业

国人谈及乡镇企业,必曰“苏、锡、常”.被誉为我国乡镇企业“领头雁”的苏南乡镇企业,在其二三十年的历程中,几经风雨,几度辉煌.眼下,苏南乡镇企业的发展面临着新的情况,遇到了新的挑战.外部环境发生重大变化,内部经营机制优势弱化、退化,固有的“先天不足”也大量显露先看外部环境.在计划经济转轨初期,乡镇企业的发展空间大、竞争对手少,“山中无老虎,猴子称大王”.现在,乡镇企业面临的市场环境是“老虎下山,老板上台,老外入关”.随着国有企业逐步走向市场,其技术、装备、资金、原辅材料和管理水平方面的优势正释     

南通地区乡镇企业发展初探

一九八六年,南通市乡镇企业产值达到46.2亿元,占全市当年工农业总产值的三分之一,乡镇企业已成为南通市农村经济的台柱.今年春节期间,我们到部分乡镇企业调查,看到南通地区乡镇企业的发展潜伏着"危机".这种"危机"与我国整个乡镇企业发展所存在的问题密切关联,这应该引起各级主管部门的高度重视,并加以对策研究解决.否则,势必造成地区经济缺乏后劲,不利于农村产业协调发展.当前,南通地区乡镇企业发展主要的问题是:     

抓紧乡镇企业的结构调整

党的十三届七中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展十年规划和"八五"计划的建议》中指出:"乡镇企业是农村经济的重要支柱和国民经济的重要组成部分,对于发展农村商品经济、增加农民收入和促进农村繁荣具有重要意义.应当引导乡镇企业进一步调整结构,提高产品质量,提高经济效益,保持适当速度,与整个国民经济协调发展."这既肯定了乡镇企业的重要作用,又指出了目前存在的问题.为使乡镇企业继续健康发展,必须对乡镇企业的结构问题作一番深入的研究. 一、乡镇企业结构不合理的现状、原因当前,乡镇企业结构不合理的问题相     

乡镇企业与城市工业、农业协调发展的几个问题

乡镇企业的异军突起,使我国的社会总产值结构发生了较大的变化.1990年乡镇企业总产值占全国社会总产值的25.2%,占农业社会总产值的67%.1991年乡镇企业总产值达1万亿元,比1978年增长20多倍,占全国工业总产值的三分之一.陕西乡镇企业发展的情况虽不及全国先进省份,但也有很大发展.乡镇     

贫困地区发展乡镇企业要量力而行——从凤县乡镇企业发展中看到的

随着我国农村经济政策的“放宽搞活”,乡镇企业已经以其蓬勃的生命力,迅速发展了起来.在这种形势下,也应当充分看到:随着体制改革的深入和计划体制的改变,必将对乡镇企业的发展产生重大的影响.各地区经济、资源、文化、技术等条件不同,也给乡镇企业的发展带来不少值得重视的问题.这在贫困地区显得尤为突出.凤县是秦岭山区的一个贫困县,近年来发展乡镇企业势头迅猛.一九八五年乡镇企业总产值一千一百四十七万元,占全县工农业总产值的百分之三十点八,较一九八○年翻了两番多,年平均递增率为百分之四十五点九.这种发展速度,对于凤县这样一个经济基础相当薄弱,资金、技术、设备、人材都十分缺乏的落后县来讲,不能认为是正常的.从凤县乡镇企业发展的现状来看,主要存在着以下几方面的困难和问题:     

乡镇企业要发展外向型经济

我国乡镇企业外向型经济,虽然起步较晚,但步子迈得大.尤其沿海地区,人多地少,是乡镇企业的发达地带.有的县的乡镇企业,外贸收购额超过了国营或集体企业,成为出口创汇的主力军,特别近五年来乡镇企业创汇达353亿美元,年均递增27.2%.其中,1989年创汇103亿美元,占同年全国创汇总额的23%.这充分显示了外向型乡镇企业能适应国内国际市场竞争的需要,是开拓乡镇企业自我发展与提高的新途径.据1990年4月有关资料表明,目前乡镇企业系统共建起中外合资、合作企业达2009个,各种出口、农工贸基地企业已有360多个,引进外资5.84亿美元.正象李鹏同志指出的:“乡镇企业已经成为出口创汇的一支重要力量”.     

对乡镇企业人才问题的分析及思考

乡镇企业进入已第二次创业阶段,乡镇企业的发展正步入产业升级和结构调整阶段,面临的关键问题是普遍存在的人才严重不足,影响了乡镇企业的发展壮大.乡镇企业人才队伍的建设关键在于一是创造一个宽松的外部环境,稳住人才;二是积极挖掘乡企内部潜力,建立一套切实可行的人才管理办法.     

发展乡镇企业,夯实新农村建设的经济基础——对新时期湖南乡镇企业发展问题的探索与思考

发展乡镇企业对湖南社会主义新农村建设具有积极的现实意义。改革开放以来,湖南乡镇企业的发展取得了巨大的成就,但其整体实力还不强。目前,湖南乡镇企业发展中存在的主要问题有企业规模小、结构性矛盾突出、资金不足、人才缺乏、发展环境不完善等。要发展湖南的乡镇企业,必须从壮大乡镇企业的发展规模、调整产业结构、拓宽融资渠道等方面入手。     

山区如何发展乡镇企业

我国是一个多山的国家,山地占国土总面积的三分之二.党的十一届三中全会以来,我国乡镇企业蓬勃发展,尤其是平原和城市郊区起步较早,发展较快.而广大山区虽有长足的进步,但相比之下一直比较落后,有的至今还没迈开步子.因此总结山区发展乡镇企业的经验教训,探索它的发展规律和途径,对促进乡镇企业均衡发展,加快广大山区脱贫致富的步伐,有着极其重要的意义.     

当前乡镇企业发展的特点,问题及对策

改革开放２０年来，我国乡镇企业异军突起，迅猛发展，已成为农村经济的主体力量和国民经济的重要组成部分。但是，随着改革的深入发展，面对外部环境的压力和市场竞争的严峻挑战，乡镇企业内部矛盾和问题也日益呈现出来，不同程度地影响和制约了乡镇企业的发展。如何看待乡镇企业发展中存在的问题，进一步扶持和引导乡镇企业持续健康发展，保护乡镇企业的合法权益，规范乡镇企业的行为，繁荣农村经济，促进社会主义现代化建设，是一个需要深入探讨的课题。本文仅就乡镇企业发展的特点。存在的问题及其对策谈一点粗浅的认识。 一、乡镇企业…     

论新型乡镇企业质量管理模式的构建

随着改革开放的深入,我国传统的乡镇企业逐步转向以现代化管理理念和高新技术为特征的新型乡镇企业。在中国特色社会主义经济建设中,新型乡镇企业起着助推器的重要作用,而新型乡镇企业质量管理模式的构建在新型乡镇企业的发展过程中又起到了极其关键的作用。从探究新型乡镇企业质量管理模式的构建角度出发,分析质量管理模式的构建对新型乡镇企业发展的作用,进而达到为促进新型乡镇企业又好又快发展建言献言的目的。     

改革开放以来乡镇企业的发展特点与政策取向

乡镇企业的兴起、发展及改制是改革开放后中国农村经济社会变迁的一个重要方面。农村经济社会的内在需求,催生并推动着乡镇企业的发展;农村经济社会的外部压力,迫使乡镇企业改制并为统筹城乡发展艰难试水。在农村经济社会的内外因素影响下,乡镇企业的发展受制于国家与农民在政策取向上的一致或分歧。     

第十五讲 大力发展乡镇企业

《中共中央关于制定国民经济和社会发展第七个五年计划的建议》(以下简称《建议》)指出:“发展乡镇企业是振兴我国农村经济的必由之路”.这是党中央对发展农村经济一个重要的战略决策.正确理解《建议》的这个精神,是发展乡镇企业的前提.     

加快乡镇企业发展是天津新农村建设的必由之路

一、乡镇企业在新农村建设中的重要作用 1．发展乡镇企业是发展农村经济的必然选择。天津是大城市、小农村，人多地少．资源匮乏。发展农村经济要解决“人往哪里去，钱往哪里来”两大问题。而农村乡镇企业的发展正好找到了一条好的路子。其一，乡镇企业已经成为农民就业增收的主渠道。乡镇企业的发展，成为吸纳农民就业的主要选择和农民收入的主要来源。目前，我市农村劳动力一半以上在乡镇企业务工经商，在乡镇企业发达的镇和村，农业富余劳动力已经全部得到了安排。乡镇企业年发放以工资为主的劳动报酬将近240亿元，150多万乡镇企业职工和从业人员人年均工资性收入将近1．4万元。     

论新型乡镇企业质量管理的完善

随着改革开放的深入发展,我国新型乡镇企业面临越来越多的问题,如质量管理水平不高、管理机制不完善、产品质量低下等,这在一定程度上影响了新型乡镇企业的发展,阻碍了新农村建设的发展进程。通过分析造成当前新型乡镇企业质量管理现状的原因,在此基础上,提出完善新型乡镇企业质量管理的对策,以此来推动新农村建设的发展。     

关于贫困地区乡镇企业现状与出路的思考

10年改革大潮把乡镇企业推向工业文明的舞台,这支力量异军突起,意义深远.它对于长期埋头从事于单一农业生产的我国贫困地区来说,无疑是经济结构的深刻变革,是贫困地区农村经济发展中富于转折性的一步.为了深入了解改革十年来,贫困地区乡镇企业的发展状况,我们曾对延安地区进行了调查,调查结果表明,尽管贫困地区的乡镇企业起步晚,起点低,但是十年来的发展速度和效益是十分喜人的.1987年延安地区乡镇企业总产值占农村社会总产值的24.29%,其中乡镇工业总产值占全区工业总产值的     

从竞争培养新一代企业家队伍——苏南乡镇企业干部人事制度改革综述

竞争 选择人才 在绿色沃野上生长起来的苏南乡镇企业,从诞生之日起,就面对着市场——这个对当时的国营企业还很陌生的天地。市场的竞争,逼得苏南乡镇工业形成了一套独特的用人、选才的干部人事制度。 江苏省乡镇企业局副局长孙建南告诉记者,苏南乡镇企业的领导成员,经历了三代人的变迁。第一代,草创伊始,基本