在“万人计划”专家座谈会上的讲话（2013年11月1日）

今天召开“万人计划”专家座谈会。大家是“万人计划”首批入选者,首先向你们表示衷心祝贺,并向所有入选的“万人计划”专家表示亲切问候。刚才,大家作了很好的发言,办公室对大家提出的建议要认真研究、积极采纳。下面,我谈几点意见。     

大有希望 大有作为——一九八四年十二月五日在中国职工思想政治工作研究会第一次年会部分代表座谈会上的讲话

第一,学习、推广首钢、大庆、一汽等企业思想政治工作的先进经验。上次来这里开会,听了首钢同志三个多钟头的介绍,感到受益非浅。这两天又看丁大庆、一汽、二汽、北京印染厂等单位的材料。总的印象是:我们的职工思想政治工作大有改进、大有成绩。许多我们原来感到难于解决的问题,感到发愁的问题,在这些先进典型的经验中有的已经得到很好的解决,有的找到了解决的办法。每个省、市、自治区都有好的典型。十一届三中全会以来,我们在企业从事职工思想政治工作的同志,认真吸取过去工作的经验教     

抓紧建立和完善企业思想政治工作的新体制——在企业思想政治工作座谈会上的讲话(摘要)

中央宣传部、中国职工思想政治工作研究会召开部分企业厂长、书记参加的企业思想政治工作座谈会,请基层的同志来交流情况,总结经验,研究加怏企业思想政治工作新体制建立的措施和办法。这个办法好,会议也开得很及时。同志们谈了很多经验,我觉得都很好,很重要。下面我想谈这么几点意见:     

决策民主化和科学化是政治体制改革的一个重要课题——在全国软科学研究工作座谈会上的讲话(1986年7月31日)

同志们: 全国软科学研究工作座谈会的召开,在我国历史上还是第一次。宋健同志、钱学森同志还有许多专家,都在会上发表了精辟的讲话。会议开得生动活泼,富有新意。这是我国科技界以及整个知识界一件很有意义的事。对软科学本身的学科建设,我说不出多少意见。据我的理解,软科学研究的根本目的,是为各级各类决策提供科学依据,是为领导决策服务的。从这个意义上说,软科学研究就是决策研究,就是把科学引入决策过程中,利用现代科学技术手段,采用民主和科学的方法,把决策变成集思广益的、有科学依据的、有制度保证的过程,从而实现决策的民主化、科学化和制度化,以加快我国的现代化建设。最近,小平同志几次建议研究一下政治体制改革问题。正因为软科学研究同领导决策关系密切,同政治体制改革关系密切,所以我愿意借此机会,讲一些个人的看法,供同志们参考。     

区政协副主席、区经贸委党组书记、主任宋福民在区经贸委领导班子和领导干部“三讲”教育动员大会上的讲话(摘要)

一、要从事关党和国家前途命运的高度,深刻认识开展“三讲”教育的必要性和重要性。首先,深入开展“三讲”教育,是适应新形势、新任务的要求,提高领导班子和领导干部素质的需要。当前,我们正处于世纪之交的重要历史时期,面临着复杂多变的国内外形势,肩负着十分繁重...