党员领导干部要提高履行岗位职责的能力

党员领导干部着力提高履行的能力,是提高党的执政能力建设的重要组成部分,是加强执政能力建设的一个重要途径。要提高履行岗位职责的能力,必须注重思想建设,打牢履行岗位职责能力的政治基础;健全体制和制度,充分保障岗位职责能力的履行效益;加强学习实践,切实提高履行岗位职责能力的公道正派形象。     

提高领导干部思想政治工作能力的思考

提高思想政治工作能力是加强党的执政能力建设的重要内容和主要途径,是提高各级领导干部能力素质的客观要求和迫切需要。各级领导干部必须围绕加强执政能力建设,在增强思想政治工作的指导力、引导力、吸引力、说服力、示范力、领导力上下功夫,切实提高驾驭思想政治工作的能力和本领。     

党员领导干部要提高自我教育管理监督能力

中央军委印发了《军队党组织实施党内监督的规定（试行）》（以下简称《规定》）。这是新形势下加强军队党的建设的重要举措。要贯彻落实好《规定》,加强党员领导干部队伍建设,就必须在提高各级党员领导干部自我教育、自我管理、自我监督的能力上下功夫。     

党员领导干部要自觉提高求真务实能力

求真务实作为我们党的思想路线的核心内容,要求我们想问题、办事情、做工作,都要从实际出发,尊重客观规律,说实话、办实事、求实效。对于求真务实,可以从作风和品格的角度去审视,也可以从本领和能力的角度来把握。从能力的角度看,求真务实对党员领导干部的水平和能力提出了新的要求。     

论兵团领导干部能力建设的重要性和紧迫性

要维护新疆社会稳定、贯彻“三个代表”重要思想、履行屯垦戍边使命，必须加强兵团领导干部能力建设。     

党员领导干部要带头讲政治顾大局守纪律

讲政治、顾大局、守纪律是对党员领导干部的基本政治要求。在新的形势下,坚决落实讲政治、顾大局、守纪律的各项要求,是维护部队团结稳定和集中统一的重要保证,是提高凝聚力、战斗力,全面履行新世纪新阶段军队历史使命的现实需要。党员领导干部落实讲政治、顾大局、守纪律的要求要注重在增强“三性”上下功夫。     

兵团特殊使命与领导干部特殊能力建设研究

新疆生产建设兵团肩负着屯垦戍边的特殊使命,在新形势下,为了更好地履行特殊使命,兵团领导干部必须具备五种特殊能力,本文重点提出了兵团领导干部五种特殊能力的实现途径.     

要抓好党员领导干部的思想政治教育

党的十七大以来．党所处的内外部环境发生了根本的变化．在我们开阔眼界、学习国外的先进科学技术和管理经验的同时．广大党员领导干部无时不面临着多样化思想冲击的考验。在这种新情况下．强调加强思想政治工作．首先要抓党员特别是党的干部的思想政治工作，把党员和领导干部队伍建设教育好、管理好、建设好．确保党的先进性教育长效机制建设取得成效。     

提高领导干部治理能力的着力点

治理能力是领导干部选拔任用和考核评价的重要依据,提高治理能力则是领导干部队伍建设的关键课题和重大任务.新时代,提高领导干部的治理能力,要以提升政治能力为核心、提高学习能力为前提、强化制度执行力为重点、加强法治能力为保障、厚实专业能力为基础,以期不断推进国家治理体系和治理能力现代化.     

讲政治是党员领导干部应具备的基本素质

近几年 ,江泽民总书记多次强调领导干部一定要讲政治 ,并对讲政治的目的和内容作了科学概括和精辟阐述 ,为党员领导干部提高自身的思想政治素质指明了方向。学习江泽民总书记关于讲政治的重要论述 ,我认识到 ,讲政治是每一位党员领导干部应具有的基本素质。一、讲政治是提高党员领导干部思想政治素质的必然要求。讲政治 ,是无产阶级政党的优良传统。目前我们要讲的政治 ,就是江泽民总书记明确提出马克思主义的政治 ,是建设有中国特色社会主义的政治。包括政治方向、政治立场、政治观点、政治纪律、政治鉴别力、政治敏锐性几个方面的内容。江…     

党员领导干部利益探析

《共产党宣言》指出,无产阶级的运动是为绝大多数人谋利益的独立运动。"为绝大多数人谋利益",这是马克思、恩格斯对革命人生观和价值观的高度概括,也是党员领导干部的人生观和价值观。党员领导干部作为社会人、组织成员和领导者,他的人生观和价值观具有多层次性、依赖性和复杂性三大特征。领导干部正确处理个人利益与国家利益、人民利益的关系,正确对待手中的权力,是做好领导工作的基础和前提。     

关于提升领导干部调查研究能力的思考

调查研究是马列主义形成的重要基础,是中国共产党的优良传统,也是做好领导工作的基本要求.领导干部要提升调查研究能力,必须在理论上遵循调查研究规律,在实践中掌握调查研究方法.     

论提高领导干部的能力

新形势下加强干部队伍建设,必须不断提高各级领导干部的整体素质和能力.领导干部须从政治辨析能力,科学决策能力,知人善任能力,科学领导能力方面进行提高.     

试论党员领导干部作风建设

领导干部的作风问题是重大的党性问题和政治问题。近年来,我们党很抓自身建设取得了显著的成效。但部分领导干部身上存在的一些突出的作风问题应该引起我们的注意。加强领导干部的作风建设应从制度入手,立足早发现,把问题解决在萌芽状态,加强对领导干部的严格监督,建立健全领导干部作风建设的有效机制。     

党员领导干部必须加强自律意识

党风廉政建设和反腐败工作是关系我们党生死存亡的重大问题,是党的先进性建设始终面临的重大课题。党中央所采取的一系列惩治和预防腐败的措施要真正发挥效力,还需要各级领导干部增强自律意识。党员领导干部的自律,是指党员领导干部自觉地遵守党纪国法和社会公德。党员领导干部应当通过自觉实践“三个代表”重要思想,增强共产党员的党性等几个方面的努力加强自我约束的能力。     

领导干部要提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力

习近平总书记在2020年中央政治局民主生活会上就加强政治建设、提高政治能力指出:旗帜鲜明讲政治,既是马克思主义政党的鲜明特征,也是我们党一以贯之的政治优势。由此要求领导干部特别是高级领导干部必须提高三种能力——政治判断力、政治领悟力和政治执行力。习近平总书记的重要论断具有很强的针对性、指导性和实践性,可以说为进一步加强党的政治建设、提高党员领导干部政治能力明确了根本遵循和努力方向。     

兵团领导干部压力应对方式和心理健康状况调查

本文以兵团领导干部为调查对象,采用了简易压力应对方式问卷和90项症状清单(SCL-90),对新疆生产建设兵团441名领导干部进行了团体测试,并用SPSS统计软件进行统计分析.结果显示兵团领导干部总体心理健康水平与全国常模心理健康水平相当,女性领导干部心理健康状况总体上要优于男性,但更易出现恐怖和精神病性症状表现,而兵团男性领导干部更易出现敌对和偏执.在南疆工作的领导干部更易出现恐怖心理,50岁以上年龄段的领导干部比40—49岁年龄段更易出现恐怖心理;50.50％的兵团领导干部倾向采用积极的应对方式,女性比男性在应激状态时更倾向于采用积极的应对方式;不同应对方式(消极、积极)的兵团领导干部心理健康总体状况具有显著性的差异(P<0.001).采用积极应对方式的兵团领导干部心理健康状况明显的要好于采用消极应对方式的.总体上看,兵团领导干部心理健康水平稳定,更倾向于采取积极应对方式.     

保持党员领导干部先进性着力提高自身素质

整改提高阶段是保持共产党员先进性教育活动最为关键的阶段，能不能达到中央规定的目标要求，就看整改方案和措施制定得是否科学，落实得是否彻底。作为检察机关的党员领导干部应把整改提高作为增强法律监督能力的新契机，努力在提高自身素质上下功夫。     

试论新形势下党员领导干部的权力观修养

权力观修养是党性修养的重要组成部分,党员领导干部党性修养首先要进行权力观修养。权力观正确与否,不仅关系到个人的成长进步,而且直接影响到党风政风建设,甚至关系到党的事业的兴衰成败。本文对当前党员领导干部权力观存在的问题,不正确权力观产生的原因进行了探析,并就加强党员领导干部权力观的修养提出了有较强操作性的建议。