党建大旗高高举——汾西矿业集团水峪煤矿有限责任公司剪影

~~党建大旗高高举——汾西矿业集团水峪煤矿有限责任公司剪影@梁臣龙 @张彦丰     

建设焦煤旗舰式企业 为河东腾飞再立新功——山西焦煤汾西矿业河东煤矿党建工作纪实

山西焦煤汾西矿业河东煤矿位于灵石县两渡镇境内,矿区面积30平方公里,井田面积843平方公里。始建于1956年的两渡煤矿是河东煤矿的前身,2002年,改制为河东煤矿。近年来,该矿在推动矿井三个发展建设进程     

建设焦煤旗舰式企业 为河东腾飞再立新功——山西焦煤汾西矿业河东煤矿党建工作纪实

山西焦煤汾西矿业河东煤矿位于灵石县两渡镇境内，矿区面积30平方公里，井田面积84.3平方公里。始建于1956年的两渡煤矿是河东煤矿的前身，2002年，改制为河东煤矿。近年来，该矿在推动矿井“三个发展”建设进程中，深入贯彻落实科学发展观，创新工作方法，融入经济抓党建。不断增强党蛆织的凝聚力和战斗力，     

发生在南关村的抗日故事

武乡南关，是位于武乡、祁县、平遥三县交界处的一个大镇，白晋铁路上的一个站头。1938年春的一天清晨，八路军开进了南关村，在村东头的孟家设了个地下工作联络站。东山革命根据地来的同志经常在这里召开秘密会议。到1939年春，日军占领了南关一带。就在这个时候，我太岳军区敌工站站长李凯（现名李逸三）来到了南关，以孙汉英为首，在村里组织了崔秉礼、孟立忠、孟立信、孟景文、崔厚文、郭振祥等同志参加的地下工作队。当时的南关镇上驻有日伪军400多人，还存放着大量的弹药和其他军用物资。攻打南关车站194O年5月初的一天，j＼路军调76…     

加强党内监督是搞好各项工作的根本保证

要使党的各项工作做到与时进,就必须加强党内监督,只有真地坚定不移地加强党内监,才能为搞好各项工作提供强力的保证。一、从高阳矿近年来的历史,要搞好各项工作必须加强党监督汾西矿业公司高阳煤矿从998年开始在党支部工作的考中引入党内监督内容,分13别36个小项,诸如党员大、     

“干一天,就操一天心”——记山西焦煤汾西矿业新峪公司综采四队甲班班长申建军

"老申,你这着急地干啥去啊?刚从北京领奖回来,也不和我们说说。""等闲下了再聊,时间到了,我得跟班下井去。"这个脸上总是带着憨厚的微笑,一边说话,一边收拾东西的白净小伙子,就是山西焦煤汾西矿业新峪公司综采四队生产甲班班长申建军。     

维护矿区稳定 构建和谐汾西——山西焦煤集团汾西矿业集团

胡锦涛同志在今年初提出构建社会主义和谐社会的伟大构想。结合汾西的具体实际,当前我们的首要任务是千方百计保持矿区稳定,为落实构建“和谐焦煤”任务,建设“和谐汾西”奠定良好的基础。1、深入开展“和谐汾西”大讨论,集思广益寻找影响汾西持续发展的不稳定因素。具体来讲,要搞好四个“认真寻找”。一是广泛发动群众,认真寻找影响企业生产经营的各种矛盾和问题,积极征求职工群众对解决这些矛盾和问题的对策和建议。二是广泛发动群众,认真寻找影响和制约企业安全生产的各种隐患和管理漏洞,积极征求职工群众对消除这些隐患和漏洞的合理化建…     

抓好三项建设 提高党建水平

抓好三项建设提高党建水平乔保珍汾西县委狠抓乡镇党委建设，引深“争优达标创五好”活动，有力地促进了全县建设高标准基层党组织的工作。一、抓龙头建设。汾西县委紧紧抓住乡镇党委这个龙头，重点强化乡镇领导班子的组织、思想、作风建设。县委采取领导干部署名推荐的办...     

问渠哪得清如许 源头活水献真情——记临汾地区汾西水管局局长席德喜同志

汾西灌区位于汾河下游西侧的临汾盆地，是全省六大灌区之一，被誉为镶嵌在临汾盆地上的一颗璀璨的明珠。１９８５年，席德喜同志走马上任汾西水管局局长。１４年来，他怀着一颗赤诚的公仆心，一手抓扩建改造，一手抓经营管理；既扩大农田灌溉，又推进工业供水；既获得了较...     

营销路上的拓荒者——记中船重工山西汾西机电优秀党员、营销中心总经理李晶

在许多人眼里,李晶是一个低调、不张扬的人。参加工作以来,他从一名普通钳工干起,经历了销售员、销售经理、营销中心副总、机关党支部书记、营销中心总经理等岗位的历练,现在是山西汾西机电有限公司首屈一指的营销管理高手。2012年,李晶荣获山西省国防科技工业系统优秀共产党员光荣称号,并获得山西汾西重工"优秀党员领导干部"称号。     

浅议煤矿企业安全文化建设

煤矿企业安全文化建设是一个系统工程,单单依靠某个领导或安全部门是无法实现的,它需要党政、工团齐抓共管,需要企业广大职工群策群力.为什么煤矿企业在投入、制度、条件不断完善的情况下,还会频频出现各种安全事故呢?分析事故原因便是:职工安全意识淡薄、干部现场管理不严、心存侥幸、违章蛮干.综合起来就是企业安全文化建设还没有搞好.那么,煤矿企业要如何搞好安全文化建设呢?     

当官要理民事 新官要理旧事

汾西县是山区农业县、国家级重点扶贫开发县。长期以来,由于县域经济发展滞后,群众观念封闭保守,累积了一批历史信访陈案。在经济社会发展的同时,各种利益冲突相互交织,旧的矛盾和问题尚未解决,新的矛盾和问题又大量涌现,成为影响经济社会发展的沉重包袱。2011年5月任职汾西县委书记以来,我深感稳定责任重大,信访任务艰巨。为此,上任伊始,我就对班子成员及全县干部讲,当官要理民事,新官要理旧事。我也把这句话作为自己从政的座右铭,决心通过几年的努力,把汾西信访工作"积重难返"的帽子卸下来,把汾西干部"公平正义"的形象树起来。     

凝心聚力党旗红——山西焦煤汾西矿业灵北矿党建工作纪实

2014年以来,面对复杂的地质条件和严峻的安全形势,山西焦煤汾西矿业两渡煤业灵北矿广大党员干部职工凝心聚力抓好党建工作,大打降本增效攻坚战,创造性地开展各项工作,使该矿在重重困难中保持了安全平稳的发展态势。安全形势保稳定。汾西矿业灵北矿党总支始终坚持安全发展理念,深化安全文化建设和班组建设,广泛开展党员安全责任区活动,严格责任追究,有效地增强了职工安全意识,提升了职工安全素质。该矿以"一通三     

祥和的古尔邦节——银川南关清真大寺古尔邦节会礼剪影

2008年12月9日是穆斯林群众的传统节日——古尔邦节,宁夏各地的210万穆斯林群众身穿节日盛装,走亲访友,互道"色俩目",共祝民族团结、社会和谐、家庭幸福。清晨,修葺一新的银川南关清真大寺内分外喜庆。9时许,3000多名穆斯林群众身着节日盛装,个个喜气洋洋,从四面八方聚集在南关清真大寺,参加了盛大的古尔邦节会礼,互问"色俩目",表达节日的祝福。     

正反鉴

李安国:安监员的好榜样今年37岁的李安国是汾西矿业新峪公司安监处的一名安监员。他1980年进入矿山,二十多年来     

梨乡警花——记砀山县公安局城关分局副局长吴长虹

自古梨乡多豪杰。如今,砀山又出了一位令好人敬佩、使坏人惧怕的女警官。谁说女子不如男1997年,当吴长虹被派往当时的治安“老大难”砀城南关警区当警长时,就有人怀疑:“派来个黄毛女子能把这里治好吗?”没想到吴长虹胸有成竹:“没有金钢钻,不敢揽这瓷器活!”她首先整治了几个“大错不犯,小错不断,气死公安,难死法院”的“愣头青”,又与周边警     

情洒南关铸辉煌──记夏县南关村党总支书记温进喜

情洒南关铸辉煌──记夏县南关村党总支书记温进喜高生元，张秀峰拥有８５００多口人的夏县南关村，１９８１年人均收入仅２００元。在党总支书记温进喜的带领下１９９５年，这个村人均收入达到３１６６元，发展成了夏县首富村，运城地区首批达标的小康村省委、省政府为该...     

血染山海关——榆关抗战始末

1933年元旦这天,人们正在欢度新年。驻在榆关(山海关)铁道南的日本守备队队长和宪兵队长等人到城内给中国临永警备司令部、临榆县政府、特种公安局“拜年”。经过一番寒暄,他们面带喜悦的神色离去。片刻,只见居住在南关的日本侨民,慌慌张张地向南海日本兵营奔去。难道发生了什么事吗?人们有些惊诧。但没有想到,一场战争的灾难就要降临。原来,日本守备队长和宪兵队长     

煤矿企业文化的模式及趋向

一、煤矿企业文化的类型企业文化类型按照不同的分类标准可以分为若干种,这里试图根据企业文化运行功能的特点来分析一下煤矿企业文化的模式类型。当前煤矿企业文化模式应属于一个什么样的类型呢?笔者认为:我国煤矿企业文化是一种政治攻坚文化。其理由如下:     

舍弃小家为大家──记汾西矿务局总医院工贸公司经理共产党员刘廷武

舍弃小家为大家──记汾西矿务局总医院工贸公司经理共产党员刘廷武王旭东，刘平，王锦长咱们是得有个家１９８６年１月，共产党员刘廷武被组织派到汾西矿务局总医院工贸公司任经理。大凡经理，似乎都很阔，而刘廷武却不然，她接受的公司一无资金，二无场地，帐面上仅有３...