查一查过滥的“检查”

检查工作,是领导和机关的职责,也是领导和机关抓工作落实的一种手段,对推动工作落实、搞好基层建设有一定促进作用。但是,事     

暗察比明访好

日前笔者曾随一位领导检查基层工作，当时该单位看起来各项制度落实不错，听他们的汇报也头头是道，给检查组留下了很好的“第一印象”。但这位领导没有被表象所惑，事后又悄悄暗访，发现该单位问题不少，原来他们事先已得到检查通知，一切准备就绪，没料到领导搞起暗访来，“西洋镜”被戳穿。时下有些单位形式主义屡禁不止，看来也与领导机关抓工作落实中，拨用“明手”，息使“暗招”有关。有的领导机关在检查工作之前，总喜欢把自己此行的目的和任务，明白无误地对下“广而告知”。久而久之，基层单位也悟出了“诀窍”，把“平时无所谓，…     

以基层为抓手改进领导和机关作风

机关是相对于基层而存在的。领导机关对基层工作负有领导和指导的责任，基层工作中取得的成绩、存在的问题，以及基层干部的综合素质、工作方法等都与机关的指导有直接关系。因此，认真分析基层建设存在的问题，以此为镜子检查机关在领导作风、工作方法等方面存在的问题，端正抓基层的指导思想，是克服形式主义、官僚主义，转变机关作风、提高机关整体素质的有效途径。     

试论深圳经济特区纪检监察体制改革的基本原则

在我国，中国共产党处于执政党的领导地位，对政府实行政治领导，这就决定了党的纪律检查机关和行政监察机关工作目的的一致性，即都是为了促进党和国家行政机关及其工作人员廉洁高效、遵纪守法、保证社会主义建设事业的顺利进行。因此，为了保证党的纪律检查工作和国家的行政监察工作在新形势下顺利、卓有成效地开展，明确认识并认真搞好纪检监察体制改革是十分必要的，根据党章和（中华人民共和国行政监察条例）（以下简称（条例》的有关条文，结合深圳经济特区的实际，笔者认为，特区纪检监察体制改革应体现如下几个基本原则。第一，集中…     

以基层为抓手改进领导和机关作风

机关是相对于基层而存在的.领导机关对基层工作负有领导和指导的责任,基层工作中取得的成绩、存在的问题,以及基层干部的综合素质、工作方法等都与机关的指导有直接关系.因此,认真分析基层建设存在的问题,以此为镜子检查机关在领导作风、工作方法等方面存在的问题,端正抓基层的指导思想,是克服形式主义、官僚主义,转变机关作风、提高机关整体素质的有效途径.     

岂能“简”查“宴”收

又逢年终岁末,各行各业的检查验收工作又开始了。应该说,这是十分必要的。然而,有些机关和部门将检查验收变了味。一班人马到一个地方浮光掠影,走马观花,然后进酒楼餐厅,一顿酒足饭饱之后,就算验收合格了。检查成了“简”查,验收变成了“宴”收。难怪有些基层群众嘲讽道：“上级部门来检查,赶快准备烟酒茶；地方特产多多带,各项工作都不赖。”     

贯彻落实十七大精神 掀起评建工作热潮 推动学校建设与发展

我校党委根据公安部发出的“学习好、贯彻好、落实好党的十七大精神，是当前和今后一个时期全国公安机关的头等大事”的通知要求，紧密结合我校的工作实际，加强组织领导，精心制订方案，周密安排部署，在全校迅速掀起学习贯彻十七大精神的热潮。     

“机关步”

过去一般认为在机关工作要学会走四平八稳的四方步,不慌不忙的来回踱。在机关工作几年后你就会发现此言不虚,但不尽准确。其实,仔细观察你会发现不同级别的干部有不同的步态。笔者试以某省厅为例说明之。"科长步"。省厅的科长就是大头兵,是省厅的基层部分,干具体活的。一方面,领导的重大决策、奇思妙想,都需要科长落实;根据领导兴趣和关注点的不同,有时要化腐朽为神奇,     

职责、关系与权力:关于党的纪检工作的思考

党的纪检工作担负着"监督"和"协助"双重职责,由此决定了党的纪检工作"双重领导"体制。在"双重领导"下,上下级纪委是领导与被领导关系;同级党委与纪委既是被监督与监督关系,又是领导与协助关系;上级纪委与下级党委为指导与被指导关系。在"双重领导"下,应以方便纪检工作职责落实为原则、以各自所负有的职责范围为边界、以人事财权为重点划分上级纪委与同级党委在纪检工作中的领导权;以党委的全面领导、主体责任和纪委的协助、监督责任为原则划分同级党委与纪委在党风廉政建设和反腐败工作中的职权;同时,纪委作为党内监督专门机关,还应该拥有了解情况、工作检查、专题调查、受理申诉、查处案件和工作保障等必要的权力。     

对做好政府值班工作的认识与思考

值班是各级行政机关一项重要的日常工作。值班室和值班员要根据上级机关要求和本单位领导指示，为领导同志处理紧急、重要事项和突发事件做好服务工作，发挥着“承上启下、上传下达、下情上报、联系左右、沟通内外”的重要作用。新中国成立后，在周恩来总理等历任国务院领导同志高度重视和关心下，政府值班工作从无到有，从值班工作有人负责到明确...     

植树于土而非填“数”于表——下乡查绿化随想

植树造林,绿化祖国,是关系子孙后代的大事,应当切实认真地抓好。但是,在有些地方,却存在着弄虚作假的现象。山西省忻州行署专员李枝荣将下乡检查绿化工作时的所见所闻、所思所想写成文章,寄给本刊,其中揭露的弄虚作假,很值得各地引为鉴戒。 办事情、做工作,一定要老老实实,做一说一,做二说二。虚报浮夸骗了谁呢?无非骗了上级,但贻害的却是子孙后代。我们的各级政府,是人民的政府。人民政府要为人民办事,就要有一个好的政风。我们的党是为人民谋利益的,要为人民谋利益,就要有一个好的党风。政风、党风,最紧要的一条,就是要实事求是。毛泽东同志生前曾一再倡导各级干部做老实人,说老实话,办老实事。这在今天依旧有着重要的现实意义。 应该看到,领导机关、领导干部作风虚浮,是虚报浮夸之类现象得以孳生的温床。光在办公室里听汇报、看报表,即便下去,也走马观花、浮光掠影,怎么能发现实际存在的问题?根据那些虚假的情况指导工作,十个有十个要栽跟斗。 一年一度的植树节又要到了。希望各地在今年的植树活动中,抓实、落实。     

重视还得落实

<正>一些单位平时会议开得不少,各类文件发得不少,口号叫得也很响,领导和机关一天到晚忙忙碌碌,可工作起色不大,原因之一,恐怕是把重视当成了落实。     

机关工作要加强三个服务

近两年来,民革南京市委会机关深入学习邓小平理论和中共十五大精神,不断增强机关干部的服务意识,推动了机关建设上台阶,促进了各项工作。 一、认真做好为领导层的服务工作 机关为领导服务是本职工作之一。机关是市委会的办事机构,机关工作要围绕着领导对工作的决策和指示,贯彻     

新中国成立以来中国共产党纪律检查机关建设

新中国成立以来,党的纪律检查机关建设经历了初步探索（1949—1978）和恢复发展（1978至今）两个阶段,组织机构、干部队伍和体制机制建设的科学化水平逐步提高。前后两个时期党的纪律检查机关建设历程有很多不同,也有共同的规律,那就是党的建设是前提、改革发展是动力、干部队伍建设是重点。今后党的纪律检查机关建设仍应坚持党的领导,自觉融入党的建设总体布局;要不断改革完善现有的领导体制,增强独立性;通过强化队伍建设,保障干部的先进性、纯洁性。     

坚持和加强党的全面领导的规范化

坚持和加强党的全面领导应着力提升规范化水平,首先要根据党的规范性文件准确辨析这一命题的内在规定。坚持和加强党的全面领导要求各级党组织推进全面从严治党,坚决做到"两个维护",而非事无巨细地领导本地区本单位的一切工作。根据党内法规,地方和农村党组织的"全面领导"是有限度的,企事业单位党委的领导主要是落实政治责任,通过发挥政治功能坚持和加强党的全面领导。某些基层党组织和党的领导机构因制度短板影响了党建责任的履行。对此,中央工作机关和各级党组织应充分发挥积极性,在不违反党章党规的前提下,创新制度设计,提升坚持和加强党的全面领导的实际效果。     

“双评双促”机制促进企业做大做强

牛儿庄采矿公司党委始终以务实、有效、改进为导向，进行不断探索和实践，建立并形成了“双评双促”机制。 “双评双促”的内涵 “双评双促”即机关讲评基层，促进基层工作的执行力和创新力，确保党政重点工作的落实；基层测评机关，促进机关工作人员转变作风、深入基层，服务、指导基层开展工作。这一机制运用机关与基层的双向互评，促进机关和基层的工作互动，从而充分调动机关和基层干事创业的积极性。     

学习贯彻《条例》 进一步加强和改进机关党建工作

党中央颁布新修订的<中国共产党党和国家机关基层组织工作条例>(以下简称<条例>)后,上海市委高度重视,市委常委会专题听取了上海市委组织部和市级机关工委关于学习贯彻<条例>、进一步加强机关党建工作的汇报.中共中央政治局委员、上海市委书记俞正声同志对贯彻落实<条例>提出了三点要求,第一,要高度重视机关党建,充分发挥机关党委的作用,切实加强机关党的建设;第二,<条例>是加强机关党建的规矩,抓机关党建要靠制度,不是靠管理、凭觉悟;第三,现在不少党组(党委)主要领导不是不重视机关党建,而是不了解规矩,因此要认真抓好<条例>的学习培训,到年底再进行一次检查.按照市委要求,上海市市级机关各级党组织认真抓好<条例>的落实,以改革创新的精神和求真务实的作风,着力加强和改进机关党建工作,充分发挥机关基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,努力走在全市党的基层组织建设的前头,为举办一届成功、精彩、难忘的世博会,推动上海经济社会发展提供坚强的政治和组织保证.     

领导干部应当树立辩证的问题观

问题是人们认识世界改造世界的起点，也是我们开展工作的具体抓手，每发现一个问题，工作就有了新的目标，每解决一个问题，建设就向前推进了一步。从某种意义上讲，领导干部和领导机关的工作就是提出问题、发现问题、解决问题和防止出现不应发生的新问题。     

营造环境氛围 确保正确导向——对提高政治干部依法指导和开展政治工作能力的几点看法

政治干部依法指导和开展政治工作能力强不强,直接关系到政治工作法规制度落实的质量和效果,要切实形成党委依法决策、领导依法办事、机关依法指导、基层依法建设的良好局面,为提高各级政治干部依法指导和开展政治工作的能力创造融合的环境条件。     

检查工作要以发现问题为主

开展积极有效的监督检查是工作抓出成效的重要手段。但在一些地方检查工作的变调，应当引起我们警觉。有的检查人员不深入实际，发现不了问题，使检查流于形式；有的报喜不报忧，既使发现问题，也只是轻描淡写，不足以引起被检查者的警觉和惊醒，至使检查失去了应有的作用。造成这种状况的原因，主要是检查工作指导思想欠明确。要使检查工作更有力度，更有成效，首先要有正确认识。检查的目的，就是对那些无视上级机关指示和要求、搞“上有政策下有对策”的单位，起帮助推动的作用，以便及时发现问题，避免损失。可以说，检查不是总结成绩，…