当代青年择业特点分析

一 改革开放,极大地促进了我国经济的发展和市场繁荣,社会竞争渐趋激烈,职业结构随之发生巨大变化。就业制度、用人制度、人事制度也出现前所未有的灵活性。 社会的变革、职业结构的改变,社会所提供的职业选择范围及自由度的扩大和增多,影响着青年的择业取向和特点,青少年的价值观、职业     

青年马克思的择业观对当代青年的择业启示

青年马克思的择业观对当代青年的择业启示王莉萍青年马克思的择业观在唯物主义历史观的发现中占有重要的历史地位，是马克思诚实探索的结果。马克思并非天生的历史唯物主义者，在学生时代，他深受法国启蒙思想的影响，信奉过黑格尔历史唯物主义，追随在青年黑格尔派首领鲍...     

当代青年信仰的状况与趋势

当代青年信仰的状况与趋势曹英华，李华松青年信仰问题，是一个有着重要现实意义的课题。在我国改革开放向纵深发展的今天，作为一种深层的精神导向和精神支柱，它关系到整个社会的稳定、社会的凝聚力和社会的发展，是值得我们花大力气研究的课题。为了确切地了解我国青年...     

当代青年:自我意识与历史意识

一、加速变化的生存背景 美国意象派诗人庞德在一首诗中写道: “这个时代需要一个形象, 来表示它加速变化的怪相, 需要的是适合于现代的舞台, 而不是雅典式的优美模样。” 为自己所处的时代寻找形象,这是每一代人都曾经历过的活动。但是以往任何一个时代都没有象     

长辈意见与青年择业

求职择业是人生面临的重大选当择代。青年具有很强的择业自主但性这,并不意味着他们不需要听取别人的意研见究。显示长,辈的意见对于青年择业是非常重要的那。么,长辈的意见价值何在?青年在择业时应如何听取长辈的意见呢?     

当代青年的就业成本分析

本文从我国青年就业中的教育成本、机会成本、求职成本、风险成本、生活成本和社会保障成本等六个方面,分析了我国青年就业成本的主要形式和现状,指出了现阶段青年就业成本中存在的五个主要问题,并对青年就业成本问题提出建议。     

当代青年战士的民主意识

当今的青年战士民主意识强。这是八十年代带兵人几乎一致的看法。青年战士民主意识强表现在哪里?最近,我们对驻广州海军舰艇部队380名青年战士进行了一次调查。调查中我们看到:八十年代青年战士民主意识强,主要表现在他们能以主人翁的姿态,对部队建设出主意,想办法,把自己的聪明才智献给部队建设上。但有些问题也应引起重视。现将青年战士民主意识的主要特点及形成原因试作分析:     

我国城镇青年女性就业歧视状况分析

关于就业中性别歧视问题的研究,国内已有的文献多从人口总体的角度考察,然而青年本身存在着许多与成年人不同的特性,这些特性使得青年劳动力市场表现出许多与成年劳动力市场不同的特征,如青年失业率普遍高于成人,且具有显著的不稳定性和过渡性等(毕先萍,2004)[1]。     

当代青年消费质量初探

消费质量是近些年经济学界提出的新范畴,其内涵是“指消费主体,消费客体和消费环境之间相互联系所产生的消费质的规定性。当消费者在其中获得较高程度满足时,我们便认为消费质量是较高的,反之则消费质量是较低的。”     

全球青年就业：趋势、挑战与应对

青年就业关乎个人福祉与国家经济社会发展。国际劳工组织指出,2020年全球青年就业呈现出劳动力市场参与率低、质量不高趋势,这与科技带来的新业态及教育回报率等因素有关,也与新冠疫情带来的经济低迷有关。科技发展创造了新就业,也减少了传统就业岗位。高等教育毛入学率增长降低了青年劳动力市场参与,但低回报率也对就业带来新挑战。促进青年就业需要制定综合政策框架,完善公共就业服务,持续深化教育教学改革,注重危机时期的应急援助。     

广州女青年就业意识初探

就业意识,是一定社会中具有劳动力并有劳动要求的人对参加社会劳动的观念和心理反应的总和。它对青年顺利就业,参与社会劳动有着极为深刻的影响。本文以1989年广州市青年民意测验中心对市属八区四县三百名18—35岁妇女进行的“就业意识”问卷调查所得的资料为分析     

青年就业特征及变动趋势研究

文章利用历年《中国人口与就业统计年鉴》数据,对2011—2019年十年间16~34岁青年群体就业率及就业结构变动特征及趋势展开分析。研究发现,青年就业群体规模缩减、就业人口占比略有下降,就业形势整体平稳,但高校毕业生就业问题依然严峻。青年就业群体受教育程度大幅上升,青年就业形式以受雇为主,制造业依然是青年群体就业的主要行业。伴随我国产业结构调整及升级,青年劳动力快速转移至第三产业。从事生产技术类岗位的青年就业人数明显下降,商业、服务类人员增幅较大。在互联网、金融业等技术密集型的高收入行业中青年就业人数快速增加。青年群体择业更注重追求自我价值实现,也更看重经济回报。     

当代青年政治主体意识的缺失与培育

正确的政治主体意识是政治文明建设的观念力量。政治主体意识中民主法治、政治参与、政治认同、政治责任等意识的缺失,制约着青年的政治成熟和政治文明建设的进程,坚持和发展社会主义政治思想,完善和提高政治文化素质,加强社会主义民主政治建设,是培育和优化当代青年政治主体意识的主要路径。     

当代女大学生择业难与女性平等就业的调查与研究

女大学生择业难与女性就业中的不平等性尽管不是一个新问题,但近几年越来越引起妇女界的关注。就业的不平等问题实质上是性别歧视问题,它不仅会大大影响妇女群体的整体素质及其可持续发展,而且必将制约社会文明的发展。在市场转型时期,从我国的国情出发,采取有效的对策来缓解女性就业歧视问题,具有重要意义。     

当代青年农民政治意识状况调查

观点摘要49.8%的青年农民在基层选举中都十分珍惜自己手中的选票,也都意识到自己在基层事务中所应享受和使用的权利。但是46.2%的青年农民却不愿意在基层事务中积极提出自己的意见。75.4%的青年农民支持国家领导的决策;59.6%的青年农民支持乡镇干部决策;66.3%的青年农民支持村组干部决策。     

中国的法文化与当代青年的法意识

甲:社会从来要对青年作出一种评价,而这种评价实际上是一种标识.从现象上说,它标识那个社会的代际关系.从本质上说,它标识那个社会的未来趋向.正、是立正在这个意义上,我想说新一代青年强调独立个性,对"士大夫"式的归附性品格表示反感和排斥,是一种进步,应给予很高的评价.但同时也应看到,这种独立个性的追求有背离其要义而走向极端的可能.从法学的角度看,那就是缺乏正确的法意识.乙:我同意你的基本判断.当代青年要求民主,要求法制,确实是发自内心的.在这里,我指的是绝大多     

大学生择业与青年职业农民培育

青年职业农民形成是新农村建设的促进条件和成功标志。但是,目前我国农民科学素养水平较为低下,尤其是职业技能缺乏。新农村建设成功与否很大程度上取决于新农民尤其是职业青年农民的培养。青年职业农民是青年做出的理性职业选择。将青年农民培育成青年职业农民是一种长久的战略举措,目前而言,充分利用好现有教育资源,吸引高校毕业生尤其是地方高校毕业生成为职业农民是一种现实选择。地方高校毕业生面临着更多的就业压力,成为职业农民是一种职业选择。但要做一名合格的职业农民,需要一定的训练和技能,为此,地方高校必须实施针对性教育,使青年大学生在校期间为成为一名优秀的职业农民做好能力储备。     

青年人才择业矛盾浅析

随着社会主义市场经济体制的逐渐完善,社会对各类人才提供了较以往更多的公开竞争机会,社会的就业体制及人们的就业意识也将以市场为导向。人们的就业意识发生从“等”到“择”的转变,在这场观念革命中,青年人才的择业观更是有了质的变化。青年人才作为一个承上启下的中坚阶层,其择业观直接影响     

当代青年“婚外情”现象初探

当代青年“婚外情”现象初探陈微随着改革开放的深入进行，我国的婚姻家庭关系也随之发生了明显的变化。除了形式、结构、规模、功能等外在状态的变化外，最重要的是现代人们对婚姻家庭的观念、态度、信仰和行为的改变。在青年人的婚姻家庭中，变化最明显的是出现“婚外情...     

大学生就业与择业的抉择与争鸣

是先就业后择业,还是非要择业不可,不同的大学生给出了不同的答案,不同的利益群体对大学生就业与择业行为也存在争鸣.本文试图对这些问题进行分析,期望对大学生就业与择业之间的矛盾与冲突提出合理的建议和意见.