努力锻铸新形象

深入开展“树组工干部形象”集中学习教育活动,必须把“公道正派”作为一面旗帜、一面镜子,落实到思想和行动中。组工干部要对照“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”的要求,主动查找个人政治、思想、作风方面的不足;查找考察,评价、推荐、使用干部等各个环节的不足;查找加强自身建设方面的不足;查找服务意识、服务态度、服务质量上的不足,不断建立完善自身“公道正派”的人格魅力。实际工作中要切实做到以下几点。一是头脑清醒。要认真实践“三个代表”重要思想,树立正确的世界观、人生观、价值观,这是做到公道正派的前提。每一名组…     

加强效能建设坚持公道正派

组织部门的效能建设,要结合坚持公道正派,树组工干部形象教育活动来进行,公道正派是组织部门加强效能建设要解决的根本问题。 公道正派是组织部门的一面旗帜,是组工干部的一面镜子。我们要自觉地把公道正派作为组织部门加强效能建设的核心落实到所承担的每一项任务和每一项工作中去。     

组工干部要树立公道正派的良好形象

公道正派是一种思想作风，也是一种人格力量，是组工干部的基本行为准则和工作要求，是组织工作的“生命线”。组织部门的职能特点决定了组工干部必须牢固树立公道正派的良好形象，作为立身之本、为人之道、处事之基。组工干部要率先垂范，努力成为坚持公道正派的模范。     

组工干部要立足本职从严律己

组工干部“讲党性、重品行、作表率”，就是要立足本职，从严律己，加强政治建设、能力建设和作风建设，着力塑造组工干部学习创新、干事创业、公道正派、严谨清廉的新形象。     

浅谈组工干部树立公道正派形象的重要意义

公道正派是组工干部的为政之德、履职之要、处世之道和正气之源,也是组工干部必须具备的一种执政能力。树立公道正派的良好形象,就要做践行“三个代表”重要思想的表率,要坚持标准求真务实,应诚心诚意为人民谋利益。     

打造机关干部的“云学习”——省水利厅“在线学习”全员覆盖

“湖北干部在线学习平台”（以下简称“在线学习”）开通以来,湖北省水利厅人事处紧密结合工作实际,充分运用“在线学习”资源,大力推进干部学习信息化、规范化、制度化,有效提升干部综合素质。截至目前,全厅注册“在线学习”总人数、总学时均居省直单位第一,基本实现“在线学习”全员覆盖、集中学习多层开展、自主学习常态进行。2012年底,省委组织部对水利厅的做法给予充分肯定,并表彰为干部“在线学习”先进单位。     

甘当组工拓荒牛——记全省优秀党务工作者、房县县委组织部副部长周建国

周建国从事组织人事工作25年．从办事员到科长、副部长，兢兢业业，默默奉献，用实际行动表达了对党和人民的忠诚与热爱，树立了公道正派的组工干部形象。     

抓好班子树形象 带强队伍创佳绩——临沧市委组织部加强机关建设综述

按照2005年全国组织部长会对组织系统自身建设提出的“坚持公道正派。加强能力建设，永葆共产党员先进性”和“建设一流的队伍，树立一流的形象，创造～流的业绩”的要求。以“勤”、“严”、“文”三个字为着力点，临沧市委组织部在部机关创造性地开展了“抓班子树形象，带队伍建佳绩”专题实践活动，取得了明显成效，有力地推动了各项工作的开展。     

在“讲重作”活动中树形象 ——湖北受全国表彰组工干部风采录

党的十七大以采,我省组织系统按照中组部的统一部署,深入持久地开展了“讲党性、重品行、作表率”活动,广大组工干部恪守“党性最强、作风最严、工作最优”的行为准则,爱岗敬业,无私奉献,公道正派,清正廉洁,创先争优,卓有成效地开展党的各项组织工作,涌现出了一大批先进集体和个人。今年9月,我省有6名组工干部获得中组部、人力资源社会保障部联合表彰和嘉奖。     

组工干部必须恪守公道正派的职业道德

公道,即公正的道理;正派,即端正的作风,这是《辞海》的注释。公道正派作为一种政治品质,一种思想作风,一种人格力量,是衡量组工干部是否具有坚强党性的重要标准,有着丰富的内涵和具体要求。概括地讲,就是对己清正,对人公正,对内严格,对外平等。公道正派是我们党对组织工作的一贯要求,是组织部门和组工干部切实履行党和人民赋予的职责,不负重托、不辱使命的根本保证。有了公道正派的品质,贯彻执行党的路线、方针和政策就不会出现人为的偏差,或者变形走样;在干部选拔任用中,就会坚决维护党     

组工干部要常用“三种镜”

组工干部要把公道正派作为立身之本，不断提高为党和人民选贤任能的本领。组工干部要做到公道正派，应常用“三种镜”。常用“显微镜”。透过表象识别人。表象的东西不代表本质的东西。随着市场化和改革开放的进程加快，人们的个体意识和表现主张日趋多样化、复杂化。有些干部在领导面前与在群众面前，在八小时之内与在八小时之外，     

突出重点 抓实措施 推进并研组织系统作风整顿建设活动

为进一步兴起学习"三个代表"重要思想新高潮,按照省、市委组织部开展组织系统作风集中整顿建设活动要求,井研县在全体组工人事干部中紧紧围绕公道正派这一主题,结合全县机关干部作风集中教育整顿活动,扎实深入开展了作风集中整顿建设活动,积极创建开放的组织工作     

严把“五关”争做“五型”组工干部

严把入口关。争做学习型组工干部。建设组工干部队伍，树立公道正派新形象，首先要严把入口关。一是突出知识水平，按规定严格招考选拔。招考和录用国家公务员的普遍要求是“凡进必考”，组织部门在招考、录用、调用组工干部时，必须率先坚持和实行这一基本制度。二是突出学习能力．根据需要适当提高选用标准。在组工干部选人进人的入口上，应以突出学习水平、能力素质、     

浅议组织人事干部的道德素质要求

组织人事干部在建设高素质干部队伍中担负着重要的责任。组织人事干部的道德素质要求主要是“公道正派”和“爱才护才” ,即必须是作风公道正派 ,懂得爱护人才。     

湖北省委领导集中调研“三抓一促”工作

2月21日，省委副书记张昌尔一行，到省直部分单位调研检查“三抓一促”活动并召开优化审批环境专题座谈会。省委常委、省纪委书记、省委组织部部长侯长安参加调研并主持座谈会。省委常委、省委秘书长、省人大常委会副主任李春明参加调研。     

做好新时期的组工干部

组工干部是各级组织部门中的主体力量。组工干部要坚定信念、忠诚敬业,善于学习、勇于创新,遵规守矩、公道正派,修身正心、淡泊名利,无私奉献、甘为人梯。组工干部的坚定性、纯洁性和先进性,是一个组织部门生生不息的力量源泉,是党的事业蒸蒸日上的重要保障。     

又忆农家红苕香

方毅是武当山特区工委组织人事部副部长、特区人事局局长。作为一名管党员的党员、管干部的干部，方毅始终牢记宗旨、恪守职责、勇于创新，出色地完成了党组织赋予的光荣使命，为特区党建工作作出了积极贡献和优异成绩，树立了公道正派的组工干部形象，曾多次被评为优秀共产党员和先进工作者。     

省直六部门扎实开展先进性教育活动

自去年12月起，省纪委监察厅、省委组织部、省委宣传部、省委政研室、省直机关工委、省国资委等6个省直单位认真开展先进性教育活动，按照“标准更高、要求更严、效果更好”的原则，结合工作实际，充分发挥自身优势，精心组织，带头垂范，确保质量，扎实推进第三批先进性教育活动深入开展，取得了初步成效。     

在服务中诠释公道正派

公道正派是组工干部应具备的基本品质。组工干部在工作中应坚持“以人为本 ,服务至上”的原则 ,增强服务意识 ,树立清正之心 ;努力提升服务技能 ,增强公正之能 ;创新服务方式 ,建立公正机制 ;搭建服务平台 ,体现公开公平。     

坚持公道正派做好基层组织工作

公道正派,是党的组织工作精神最集中的体现,是组织工作和组织部门的核心价值理念,是一项严格严肃的政治纪律,是组织工作者最基本、最重要、最核心的职业品格.胡锦涛同志指出：“公道正派,廉洁清正,严于律己,率先垂范,是每个组织工作干部必须恪守的职业道德,也是提高自身素质的基本要求。”“必须充分认识到,组织部门干部的素质、作风和形象如何,直接关系到人民群众对党的看法,对党风廉政建设的信心,乃至影响到整个党的形象.”