增强基层党组织谋发展促跨越的能力

近年来，云南省凤庆县勐佑镇党委始终坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的思路，根据20个村党总支（支部）所在的区位优势、自然资源、发展定位、发展目标，切实增强基层党组织谋发展促跨越的能力，以产业发展好不好、群众增收多不多作为考察先进基层党组织的重要标准，使“党员受教育、群众得实惠”的效果初步显现。     

健全三级联动机制 以务实作风抓实基层党建工作

<正>近年来,赤壁市主动适应从严治党新常态,以完善和落实市镇村党组织抓基层党建工作三级联动机制为抓手,推动全面从严治党要求落到基层党组织的每个方面、每个环节,以务实作风抓好基层服务型党组织建设,促进基层党建工作提质增效。一、从严落实管党责任,实现"三级互联共建"。坚持把抓好党建工作作为各级党组织书记第一位的任务,市级党员领导干部带头落实管党责任,"四大家"党员班子成员实行"一岗双责",共建立乡镇(街道)、村(社区)、企业等不同类型党建工作指导单位104家、联     

科学谋划推进基层党建工作

优化配置党建工作资源。实施基层党建“联带工程”。通过目标联创、组织联设、活动联抓、队伍联动、阵地联建，强村带弱村、先进带后进、机关带村组、干部带党员、党员带群众等“五联五带”．大力实施基层党建“联带工程”，让基层党建工作各个要素优化组合、提档升级，各个领域优势资源共同开发、共同发展。     

南宁：文艺惠民工程与基层党建统筹推进

4月20日，自治区党委常委、市委书记陈武在“关于我市开展‘千村万户文艺惠民工程’相关事项的请示”上批示：“要认真抓好，选点可与示范村建设结合考虑。”随后，南宁市在实施千村万户文艺惠民工程中，将首批50个文艺村的打造和党建示范村、文明村的建设结合起来，在丰富基层文化生活的同时牢固了基层党组织的根基。     

咸丰：“四步法”狠抓党建“第—责任人”

为从根本上纠正少数党组织书记重经济、轻党建的思想意识，改变他们对党建工作重视不够、落实不到位，对党建工作研究不够、方法不多、载体单一等被动局面，咸丰县紧紧围绕“书记抓、抓书记”这一根本，积极探索实施以“约谈式”提高认识、“责任制”明晰目标、“项目化”推进实施、“述职式”；汇报成果为主要内容的“四步法”工作模式，狠抓党建工作第一责任人。力促基层党组织书记种好“责任田”、交好“政治账”，全县基层党建工作整体水平得到明显提升。     

基层党建引领乡村治理的困境与路径

乡村治理是国家治理体系的重要组成部分。基层党建引领乡村治理是指基层党组织以党建为主要抓手推进乡村治理的过程,是基层党组织、党建引领、乡村治理等三个基本要素的统一。新时代党建引领乡村治理面临新的发展困境,存在基层党组织队伍建设质量不高、基层党组织制度执行失范和引领机制缺位等突出问题。为促进乡村基层党组织功能的有效发挥,要强化内核支撑,构建党建引领乡村治理共同体;强化机制重塑,构建“三治融合”的乡村治理模式;强化技术赋能,构建“党建+”的乡村治理智能平台,不断释放基层党建引领的政治优势与治理效能。     

创新基层党建激发活力

麻城市宋埠镇着眼于以服务型党组织建设促经济社会全面发展，以群众满意为目标，积极推进基层党建工作创新，有效激发党员干事创业活力。 队伍建设引领发展。按照“一好双强”标准不断选优配强村党组织书记，培养造就了一支素质优良、结构合理、作风过硬、群众公认的带头人队伍。以“一派两聘”工作为依托，把机关事业单位干部和在外工作的“能人”选聘为村党组织名誉书记、村级发展顾问。     

服务型党极强建设要润物无声

充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，必须在服务方式上求创新，将基层服务型党组织建设有机融入到群众的生产生活当中，化党建于无形，“润物细无声”，让群众主动了解基层党建、参与基层党建、认同基层党建。     

推行民主决策 打造“满意工程”

基层党组织作为新农村建设的领导者、组织者和实施者，应把创新基层党建工作作为新农村建设的切入点，大力实施“两新”（新农村、新党建）联动工程．实现新农村建设和基层党建工作的互促共进。     

谨防基层党建成“副业”

在今年整顿软弱涣散基层党组织过程中，笔者发现，当前一些基层党组织在工作中重经济建设、轻党的建设，谈起经济建设时“眉飞色舞”，谈起党的建设时“眉头紧锁”，党建工作成了“副业”。有的把党建工作的责任全推给了分管的；有的在工作中涉及党的建设方面只是“点一下”、“提一下”、“带一下”；有的只满足于“以文件布置文件”，党建工作流于形式，浮在面上，最终导致成效不明显，党建工作水平落后.     

城市基层党组织建设有效形式的探讨——以武汉市武昌区某街为例

城市社区的发展壮大带动着城市基层党组织建设的发展成熟,基层党建已成为推动社区发展的有力武器。党建战略性空间的扩大也对新时期基层党建工作提出了新的要求。本文以武汉市武昌区X街为例,通过分析该街近年来在党建工作方面特别是实施“支部建在楼道上”的党建惠民工程所取得的成效,对新时期城市基层党组织建设的有效形式及保障机制进行了探讨。     

提升基层组织力 争做“五个先锋”

按照中共云南省委“基层党建巩固年”部署要求,丽江市以提升组织力为重点,突出党组织政治功能,深化“丽江先锋”工程,引导全市基层党组织和党员对标一流、争先进位,争做带头学习先锋、脱贫致富先锋、产业发展先锋、文明服务先锋、社会稳定先锋,推动基层党组织建设全面进步全面加强。     

实施“双基”工程 深化“三级联创”

近年来，我们枣阳市吴店镇紧扣新农村建设主题，将深化“三级联创”作为农村党建的重中之重来抓，以开展“双基”工程建设（党组织基础建设和党员基本能力建设）为主要载体，确保“三级联创”活动纵深突破、平衡惟进，开创了基层组织建设新局面。、全镇80％的村达到“五好”标准，全镇综合实力跃居襄樊市“十强”乡镇前列，跨入全省“五十强”乡镇之列，先后荣获“襄樊市先进基层党组织”、“湖北省‘六好’乡镇党委”等多项荣誉称号。     

构建“网格化”管理体系 打造“状元榜”党建品牌-石屏县创新工作方式加强基层党组织建设

为破解城乡党组织联建工作中“联”而不紧、“联”而不顺、“联”而不宽的难题，石屏县结合创先争优活动，探索构建覆盖各行各业“的“党组织＋各类代表＋中心户＋合心组”的党建网格化管理体系，并以争刨“五面红旗”、争当“五类先锋”为抓手，以“五评积分、五星管理”机制为保障，在基层党组织和党员中开展“争上党建工作状元：榜”主题实践活动，实现基层党组织“五有”和党员队伍“五自”目标，使基层党组织战斗堡垒作用更加明显，党员队伍先锋模范作用更加突出。     

实施“四大工程”建强基层组织

实施“素质工程”．配优选强基层党员干部。一是选优配强“领头雁”．拓宽选人视野，打破年龄、地域、身份等限制，多渠道、多形式选拔基层党组织书记。对作风漂浮、工作不力的村党支部书记就地免职，     

坚持学校基层党建“三结合”

麻城市第二实验小学党支部被黄冈市委授予“先进基层党组织”称号，原省委副书记邓道坤等领导曾先后来校考察基层党建工作。成绩的取得，在于学校党支部坚持将基层党建“三结合”工作抓到实处，坚持把党建工作与抓实队伍建设、民主管理、师德师业紧密结合。     

基层党建工作的创新之举——永胜县基层党建工作调查报告

党的十七届四中全会通过的《中共中央关于加强和改善新形势下党的建设若干重大问题的决定》强调：“做好抓基层打基础工作，夯实党执政的组织基础”。近年来，中共云南省永胜县委把基层党组织建设中带有方向性、示范性、创造性的工作，放到大环境、大背景中去思考、谋划，全面启动以党支部建设为中心的基层党组织建设创新工程，在党建工作的内容、方法、机制等方面进行了积极探索，     

提升党建工作水平 促进工商管理科学发展

近年来．蕲春县工商局以“五个基本、七个体系”建设为切入点．着力推进党建工作科学化、制度化、规范化，努力实现党建工作和工商管理工作同频共振，先后被市、县委授予“先进基层党组织”、“优秀领导班子”等荣誉称号。     

以新认识创建新机制 以新观念开创新领域--对赣州市基层"党建带团建"工作的调查与思考

“党建带团建”是在长期的革命和建设中，我们党加强对团的领导中形成的成功经验。为了解我市基层“党建带团建”工作现状，2000年11月中下旬，我们在大余、南康、上犹等9个县市，16个乡镇、18个村、25个学校、8个企业、5个社区开展了全面的调查研究。调查显示，基层“五有”团组织达标率仅为63％，基层团委达标率为692％，一类团支部仅占224％。可见，当前基层团组织建设还相当薄弱。在调查中当前“党建带团建”工作中也存在着不少问题，主要表现在：一、认识不到位。不少党组织领导对“党建带团建”工作存在着四种消极想法：一是“无…     

以科学发展观为指导加强学校党建工作——宜都二中学校党建工作纪实

宜都二中创办于1912年，是一所百年名校。目前，学校拥有5个党支部，73名党员。近年来．学校党总支以科学发展观为指引，扎实开展“五好”基层党组织创建活动，全面推进学校党建工作。2008年被宜都市委表彰为“学校党建工作先进单位”，高三党支部被市教育局表彰为“五好”基层党组织”。