抓厂务公开 促民主管理

近年来，我市为了推进企业民主政治建设，加强企业民主管理、民主监督，在全市国有、集体及其控股的７６０家企业中实行了厂务公开制度。目前，职工群众对这项工作的满意率达９０％以上。我们的主要做法是：深化认识加强领导一是统一思想，形成共识。为了强化这项工作，市委、市政府将其列入了全市工作的重要议事日程。通过组织各级党政领导认真学习党的十五届四中全会精神和江总书记“三个代表”的重要思想，使全市上下认识到，实行厂务公开是一项事关企业改革发展的长期工作。二是健全组织，加强领导。为了加强厂务公开工作的组织协调工作…     

让职工真正成为企业的主人─—河南省电力公司开展厂务公开工作纪实

１９９８年下半年，根据中央纪委、国家经贸委、全国总工会《关于推行厂务公开制度的通知》的精神并结合实际，河南省电力公司开始推行厂务公开制度。通过一年多的努力，厂务公开制度已在省公司本部和所属４５个基层单位得到较好地落实，使企业在民主管理、民主监督方面向前迈进了一大步，促进了企业的经营管理和党风廉政建设。加强领导统一思想 河南省电力公司党组高度重视这项工作，多次强调推行厂务公开的重要性，明确提出积极推行厂务公开和切实加强民主监督的要求。公司党组及时转发了中央纪委、国家经贸委、全总和河南省纪委、河南省…     

突出“三性” 全面公开

厂务公开是国有企业加强民主管理的有效途径,也是全心全意依靠工人阶级办企业的具体体现。笔者认为,在当前全面推行厂务公开工作中,部分企业因思想认识不到位和工作机制不健全,存在着公开的内容不实在和公开的程序欠规范等问题。针对这种现象,在厂务公开工作中,突出以下“三性”,则显得十分必要。健全组织,完善机制,突出厂务公开的纪律性。国有企业党委要深入学习领会党的十六大精神,从讲政治的高度,把落实厂务公开工作作为加强企业管理的一项重要内容纳入党委议事日程。在此基础上,要成立强有力的厂务公开领导小组、监督小组和常设的办事机…     

中国机械进出口(集团)有限公司——多路探索厂务公开

在国有企业改革不断深化的新形势下,中国通用技术集团所属的中国机械进出口(集团)有限公司(以下简称中机公司)领导班子深刻认识到:厂务公开是提高经营管理工作透明度、加强职工民主监督、全心全意依靠职工群众办企业的有效途径。几年来,公司通过开展厂务公开工作,加强职工民主监督,规范领导干部职务消费行为,使企业经营管理水平不断提高。以《员工宝典》为依托,不断深化厂务公开工作的内涵为加强厂务公开工作,中机公司为每位职工颁发了《员工宝典》,并把《员工宝典》作为职工了解公司政策制度和重要信息的载体。《宝典》中包括:“公司年度工…     

厂务公开迈新步 民主管理见实效——部分国有企业厂务公开工作经验集萃

深入实行厂务公开民主管理制度,是发展社会主义民主政治的重要举措,是落实党的全心全意依靠工人阶级方针的有效途径,是建立健全惩治和预防腐败体系的必然要求。推行厂务公开民主管理,扩大了基层民主,强化了群众监督,保障了职工的合法权益,促进了企业的改革、发展和稳定。近年来,全国各地国有企业、集体企业及其控股企业按照中央要求,结合各自企业的实际情况,加大推行厂务公开工作力度,完善厂务公开民主管理制度,创新厂务公开工作方法,取得了较好的成效。本刊特报道部分国有企业在厂务公开工作中的一些具体做法,希望能给读者以启发和借鉴。     

大力推进厂务公开共建共享和谐企业

厂务公开是广大员工参与民主决策、民主管理、民主监督的一个有效方法，是加强企业经营管理、增强企业凝聚力和战斗力的重要保证。党的十七大报告中指出：“全心全意依靠工人阶级，完善以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度，推进厂务公开．支持职工参与管理，维护职工合法权益。”至此．厂务公开这一在企业民主管理、民主监督和企业思想政治工作中不断探索、     

一语惊人

国有企业须公开招待费使用情况。 ——厂务公开制度已在浙江省不少企业推行。浙江省人大常委会以地方性法规形式明确，企业要建立厂务公开制度，企业法定代表人或者企业主要负责人是厂务公开的责任人。     

何勇在全国厂务公开协调小组第九次会议上强调 扎实工作确保厂务公开取得实实在在的成效

3月26日,中共中央书记处书记、中央纪委副书记何勇在全国厂务公开协调小组第九次会议上强调,以求真务实的精神做好厂务公开民主管理工作,最重要的是付诸实践、见诸行动,把工作的着力点真正放在研究解决企业改革发展稳定的重大问题上,放在研究解决职工群众生产生活中的紧迫问题上,确保厂务公开取得实实在在的成效。各地区各企业要切实抓好中共中央办公厅、国务院办公厅下发的《关于在国有企业、集体企业及其控股企业深入实行厂务公开制度的通知》精神的落实,确保各项措施落到实处。今年要加强对通知精神贯彻落实情况的督促检查,查找厂务公开…     

着力抓好重点工作 扎实推进厂务公开

自1998年以来,特别是2002年6月《中共中央办公厅、国务院办公厅关于在国有企业、集体企业及其控股企业深入实行厂务公开制度的通知》下发以后,厂务公开民主管理工作取得了明显的成效,呈现出全面推进、逐步规范、不断深化的发展势头。截至去年6月底,全国共有38万多家企业实行了厂务公开制度,其中国有企业、集体企业及其控股企业15.8万多家,推行面为95.4%,非公有制企业22.2万多家。厂务公开民主管理工作的深入发展,进一步加强了企业管理,降低了生产成本,扩大了基层民主,强化了群众监督,保障了职工的合法权益,有力地促进了改革发展稳定的大局。…     

加强廉洁文化建设促进公司健康发展——商南县供电分公司创建集团公司廉洁文化建设示范基地

商南县供电分公司认真贯彻落实省、市公司各项工作部署,围绕新"两型两化"战略和"十二五"发展规划,以创一流供电企业为载体,狠抓安全生产、电网建设、优质服务和规范化管理,各项工作取得了明显成效.公司被省委、省政府评为"省级文明单位标兵",被全国总工会命名为"全国模范职工之家",被集团公司评为"辉煌十一五地电之光一开拓电力市场十佳企业"、"辉煌十一五地电先锋一做出突出贡献的先进集体"、"一流县级供电企业"、"纠风工作先进集体",被商洛市委、市政府评为"商洛市抗洪救灾先进集体"、被省公安厅评为"全省平安单位",公司工会被商洛市总工会评为"全省厂务公开职代会四星级单位"等.     

推进厂务公开 落实职工“三权”

１９９８年，中远集团根据企业改革和发展的需要，开始在全集团推行厂务公开。目前，集团总公司及所属单位全部实行了厂务公开，并在８０％的远洋船舶推行了“船务公开”。我们的主要做法是：建立组织领导体系加强组织领导为了加强对推行厂务公开工作的领导，集团总公司成立了党组主要领导挂帅，行政、纪委、工会和有关部门领导参加的领导小组和办公室以及监督检查机构，并明确各自的职责，做到了统一领导，分工协作，齐抓共管。集团所属各单位也根据集团总公司的要求，把推行厂务公开作为本单位党建和精神文明建设的重要内容，实施统一领导…     

公开 合力 振兴——全国厂务公开经验集粹

近年来,国有企业领导的权力如何制约,廉政建设如何搞,如何保证企业职工的“主人翁”地位等问题成为企业改革的“热点”和“难点”.党的十五大以来,天津、河北、辽宁等省市率先在国有企业中推行的“厂务公开、民主管理”制度,解开了这一困惑.今年4月中旬,全总、监察部等有关部门在天津召开的全国厂务公开经验交流会,为解析这一难题又提供了不少可资借鉴的经验.实践证明,厂务公开赋予了职工当家作主的权力,促进了基层的民主政治建设和党风廉政建设,是反腐败斗争纠源治本的一项重要工作.     

警惕:厂务公开走了样

最近，笔者在调查企业的厂务公开工作时发现，厂务公开走过场的问题在一些企业比较突出，这对企业深入开展反腐倡廉和进一步深化改革十分不利，亟待加以解决。 一是公开的形式太单一。企业的厂务公开往往见之于企业的“厂务公开栏”，却很少在企业职代会、职工大会上“亮相”，让职工来评头论足。这样，职工有了意见、建议也没处去提，多渠道接受职工监督也就成了一句空话。 二是公开的时间不正常。有的企业搞“上有政策、下有对策”，上级来检查时就公开，不检查时就不公开；还有的年初发生的事却拖到年终才公开，搞“马后炮”，这就失去了…     

推进厂务公开 促进企业发展

广西玉柴机器股份有限公司多年来坚持抓好民主管理，推行厂务公开工作，把厂务公开作为规范管理、加强民主管理和民主监督的一项日常工作来抓，极大地激发了职工集体的智慧，提高了职工生产的积极性，公司的管理也取得了丰硕成果。自１９９９年推行厂务公开以来，三年来工业生产总值年平均增长率达到１４．６％，利税年平均增长率达到２９％。把厂务公开工作向深度、广度方向拓展公司通过制订《厂务公开实施方案》，明确规定了纪检、监察、审计、工会等部门要在党委的领导下明确责任，扎实地开展工作；提供厂务公开内容的责任单位，必须及时…     

厂务公开企业兴

石家庄市现有国有企业731家,国有控股企业31家,集体企业2117家.目前,全市企业普遍建立了厂务公开制度,其中搞得比较规范的国有大型企业达到60%,小企业和集体企业达到30%.我市厂务公开工作是从80年代初,在企业健全完善民主管理制度的基础上逐步发展起来的.在实践中,涌现了石拖、车辆厂、水泵厂、     

风正企业兴

内蒙古一机集团公司（以下简称一机集团公司）从１９７８年起，连续２４年盈利；从１９８５年起连续１０次被评为全国思想政治工作优秀单位；１９９５年公司纪检监察部门被兵器工业总公司评为先进单位。一机集团公司之所以能够取得上述成绩，抓好党风廉政建设和反腐败斗争工作是一个重要原因。我们的具体做法是：厂务公开我们制定了《内蒙古一机集团公司关于推行厂务公开，进一步加强民主管理的实施意见》，为使厂务公开实施意见得到认真贯彻落实，我们还制定了相应的实施细则，规定了厂务公开的内容，主要有以下几个方面：公司生产经营的重…     

消除“阳光工程”中的“黑子”

按照中央的要求，各地国有和集体企业都进行了不同程度的厂务公开，并取得了显著的成效。但从目前的情况看，厂务公开工作还存在着一些不容忽视的问题。这像是太阳上的“黑子”，也需要引起注意。 （一）认识不统一，行动不自觉，影响厂务公开工作的整体推进。造成这一问题的主要原因，一是有的企业领导抱有应何了事的思想，认为推行厂务公开妨碍自己职权的行使，是没事找事、多此一举，自己给自己套“紧箍咒”，主观上不愿公开。二是有的企业或企业领导班子存在一定的问题，认为自己屁股底下不干净，不想亮相给群众。三是有的企业，由于决…     

加强国企反腐倡廉工作意义重大

国有企业反腐倡廉工作是党的反腐倡廉建设的重要组成部分，加强国有企业反腐倡廉工作，对于国有企业全面落实科学发展观，廉洁经营、健康发展，实现国有企业保值增值，维护企业和谐稳定具有重要意义。第十七届中央纪委第二次全会在部署2008年党风廉政建设和反腐败工作时，把加强国有企业党风建设和反腐倡廉工作，促进企业健康发展作为主要工作任务之一。各级纪检监察机关和国有企业一定要充分认识这项工作的重要性和紧迫性，采取有效措施，切实抓紧抓好。     

厂务公开应在延伸和落实上下功夫

十四届三中全会明确提出,国有企业改革的方向,是建立“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的现代企业制度。国有企业改革的重点,就是对国有大中型企业实行规范的公司制改革而公司制的核心在于建立科学、规范、有效的法人治理结构,这就必须明确所有者、经营者和职工的责、权、利,调节三者之间的利益关系,形成激励和约束相结合的制衡机制。厂务公开搞好了,有利于推动企业形成相互制衡机制、企业制度创新,有利于调动经营者和劳动者的积极性,进而增强企业内部的凝聚力和市场竞争力。如何使国有及其控股企业厂务公开工作可持续地开展下去,…     

时事点击

江西全省推行一把手“五个不直接分管” 据新华网报道，日前，江西省在全省推行一把手“五个不直接分管”的做法，即不直接分管人事、财务、工程建设、物资采购和执法工作。要进一步推行并规范政务公开、狱务公开、所务公开、厂务公开、校务公开，积极推行电子政务，增强工作的透明度。