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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
铁路管理体制的创新,既是铁路发展的强大动力,也是适应完善社会主义市场经济体制的必然要求。随着铁路投融资体制改革的深化,投资主体多元化的股份制企业将不断增加。这一方面为铁路企业发展注入了生机和活力,但同时也使企业党的工作面临新的形势,对企业党组织的构建和运作提出了新的要求和挑战。  相似文献   

2.
<正> 当前铁路运输发展严重滞后,运能与运量的矛盾十分尖锐。不少专家指出,造成这种情况的主要原因是铁路运价低、投资少。认真考察和分析铁路运输企业的经营管理体制,不能不看到这种体制确实存在着弊端,严重窒息了铁路运输企业的活力。因此,改变铁路企业的经营管理体制,制订适应商品经济发展的开放式经营策略,不失为一条搞活铁路运输  相似文献   

3.
铁路发展严重滞后,运能与运量的矛盾十分尖锐。造成这一现实的原因,不少专家和有识之士已经指出,主要是铁路运价低、投资少的问题,但是,认真考察和分析铁路经营管理体制,不能不看到确实存在不少弊端,严重地束缚了铁路的发展,窒息了铁路运输企业的活力。因此,改变铁路现存经营管理体制,制定适应商品经济发展的开放式经营政策,不失为一条挣脱困境,搞活铁路运输企业,促进铁路发展的有效途径。本文就此谈谈自己的看法。  相似文献   

4.
资金是企业生产经营活动的血液,是为企业提供生产资料的源头保证,资金管理水平决定着资金周转率,影响着企业的生产经营质量。当前铁路实施跨越式发展,没有足够的资金支持,一切都无从谈起。由于过去管理体制的粗放性,使铁路企业债权长期沉淀,数额逐渐累加,导致资金周转缓慢,已经影响到企业的正常生产,制约着铁路推进跨越式发展的进程。  相似文献   

5.
一、深入辨析,认清现阶段铁路内部和谐的基本内涵铁路内部和谐是指铁路企业坚持以人为本的原则,通过健全和实施公平与正义得以合理体现、职工与企业得以共同发展、企业安定有序、创新活力得以充分发挥的工作机制,形成的管理高效、安全有序、效益优良、队伍稳定的内部发展环境。在推进铁路跨越式发展、实施生产力布局深度整合的现状下,铁路内部和谐集中体现在以下三个方面:1·体制改革的和谐发展。自实施跨越式发展战略以来,铁路大规模生产力布局调整和管理体制变革,扩大了站段管理范围和权限,减少了管理层次。从系统论的角度说,系统的层次减…  相似文献   

6.
以提高人的素质为中心的企业发展战略是成功企业家手中的王牌,也是铁路企业振兴发展之本。为了从根本上提高职工素质,使铁路企业适应市场经济的需要,齐齐哈尔分局党委在全分局范围内,大力度地开展了“素质达标”工程。本文试就谈些浅见。一、提高职工队伍素质是企业生存发展的紧迫任务1建设高素质的职工队伍是铁路企业生存和发展的立足之本。在激烈的运输市场竞争中,铁路的份额不断减少,经济效益不断下降,企业亏损不断增大,自身的生存和发展面临着严重挑战。出现这种局面,虽然有经营管理体制的原因,但还有一个不容忽视的关键问题,就是人的…  相似文献   

7.
实行资产经营责任制 ,是铁路改革具有实质性意义的重大突破 ,必将有力地调动铁路企业加强经营管理 ,提高资产经营效益的积极性和主动性 ,有力地推动铁路管理体制由适应计划经济向适应市场经济转变 ,推动铁路经济增长方式由粗放型向集约型转变 ,也为铁路企业初步建立现代企业制度提供有力的保证。资产经营责任制是铁路加快建立现代企业制度 ,改善经营状况的一条重要途径。其对企业的发展战略、经营导向、管理组织等都将产生重大影响 ,使思想政治工作也面临着一些新的课题、新的难点、新的挑战。第一 ,在资产经营责任制条件下 ,铁路管理权限必…  相似文献   

8.
关于铁路运输管理体制改革与产权制度改革关系的探讨周宗伟一、改革运输管理体制和产权制度已不可回避铁路适应市场经济需要,建立现代企业制度是铁路企业改革的方向。现行运输管理体制存在管理跨度过大、层次过多、职能交叉等痼疾,产权制度存在产权不清、权责不明、法人...  相似文献   

9.
近年来,我国铁路在路网建设、技术装备现代化和经营管理等方面发展迅速,铁路管理体制和机制进一步创新,铁路企业面临着重大的机遇和严峻的挑战。抓住机遇、迎接挑战,实现铁路科学发展,迫切需要发挥基层党组织在统一思想、维护稳定、凝聚力量上的作用。党支部书记作为基层党支部的带头人,其自身素质是充分发挥支部战斗堡垒作用的关键。  相似文献   

10.
价格是市场经济中影响买卖双方的重要因素,也是铁路运输企业走向市场所不可回避的关键问题。铁路运价的制定和管理是否科学合理,不仅影响铁路企业自身的竞争能力和效益,也对整个社会的国民经济发展有着重要的影响。长期以来,由于运价管理体制和策略的不合理和不科学,...  相似文献   

11.
我国铁路改革的路径选择及其启示   总被引:3,自引:0,他引:3  
任何改革的成功都离不开对现实改革路径的正确选择.我国铁路改革也是如此.我国铁路改革伴随社会主义市场经济的发展在不断推进,特别是党的十六大以来,我国铁路部门以建立适应社会主义市场经济要求的铁路管理体制为目标,确定了以铁路基础性改革为重点的改革路径,持续推进铁路改革,并取得了历史性突破.这种历史性突破为建立适应社会主义市场经济要求的新的铁路管理体制,创造了基础条件,提供了必要保证.  相似文献   

12.
实行资产经营责任制,是铁路管理体制的重大改革,也是铁路建立现代企业制度的重要步骤。其目的是通过理顺产权关系,明确铁路国有资产出资人和铁路企业法人的权责,促进实现政企分开,转变企业经营机制,提高企业经营管理水平,实现国有资产的保值增值。在实行资产经营责...  相似文献   

13.
从今年开始,全国铁路全面实行资产经营责任制。这标志着全国铁路经营体制将实现新的突破。铁路政治工作的管理体制和运行机制如何适应资产经营责任制,充分发挥其职能作用,这是全国铁路政治工作者面临的新课题。 广铁集团是全国120家试点企业集团之一,也是全国铁路建立现代企业制度的试点单位之一,同时又是实行资产经营责任制的运输企业之一。  相似文献   

14.
2013年6月15日全面展开的铁路货运组织改革,是中国铁路总公司成立后推出的一项重大改革。铁路货运组织改革是铁路总公司实现市场化,发挥市场主体作用的重要措施,其核心是铁路企业"市场化",成功的关键在市场营销。一、铁路货运营销现状中国铁路一直非常重视营销,1978年改革开放以后,铁路政企不分的管理体制机制,严重制约了铁路  相似文献   

15.
2006年6月26日,省政府下发了《关于组建浙江省铁路建设投资集团有限公司的通知》,以浙江省发展投资集团有限公司为主体,整合浙江金温铁道开发有限公司,组建浙江省铁路投资集团有限公司,金温铁道开发有限公司变更为省铁路集团公司控股企业。日前,记者专程采访了省铁路集团公司董事长、党委书记、总经理余健尔。问:省发展集团公司和金温铁道开发公司改革重组为省铁路集团公司的背景是什么?答:鉴于“十一五”期间我省繁重的铁路建设任务,结合加快推进新一轮省属国有企业改革的实际,为进一步理顺铁路投资、建设、运作管理体制,省委、省政府于200…  相似文献   

16.
铁路改革过程中,企业的重组、合并所带来不同企业文化之间的碰撞,将在一定程度上阻碍和影响企业战略的实施和改革的深化。在铁路深化改革的关键时期,要使铁路企业的合并重组真正产生“1+1〉2”的效应,就必须高度重视企业文化的融合问题。一、尊重文化差异,形成文化融合发展强势文化的融合有利于凝聚全员合力。按照路局直管站段新的管理体制的要求,各系统大力度合并重组,整合为新的单位。原来各单位文化背景的不同导致了干部职工价值取向的差异。因此,要想尽快统一凝聚干部职工群众思想,释放出最大的战斗力,就需要我们在深化铁路改革过程中寻…  相似文献   

17.
铁路改革过程中,企业的重组、合并所带来不同企业文化之间的碰撞,将在一定程度上阻碍和影响企业战略的实施和改革的深化。在铁路深化改革的关键时期,要使铁路企业的合并重组真正产生“1+1>2”的效应,就必须高度重视企业文化的融合问题。一、尊重文化差异,形成文化融合发展强势文化的融合有利于凝聚全员合力。按照路局直管站段新的管理体制的要求,各系统大力度合并重组,整合为新的单位。原来各单位文化背景的不同导致了干部职工价值取向的差异。因此,要想尽快统一凝聚干部职工群众思想,释放出最大的战斗力,就需要我们在深化铁路改革过程中寻…  相似文献   

18.
中国入世,是对铁路企业现有经营管理体制和运行机制的严峻挑战,更是对干部职工的思想行为、价值观念、思维方式的强烈冲击,  相似文献   

19.
当前铁路技术装备不断更新发展,对从业人员提出了更高的要求,对培养铁路实用型、技能型人才的职工培训工作提出了新课题。因此,对铁路职工培训的管理体制、培训方式等方面也需要作新的探讨。  相似文献   

20.
铁路在企业文化建设中应科学注入新内涵。网络时代的铁路企业文化建设面临着新问题,包括个性化需求更加显现、传统文化的继承和创新受到挑战、管理机制受到前所未有的冲击。因此,要求网络时代的铁路企业文化建设开辟新的途径,包括顺势而变,坚持企业文化持续创新、兼容并蓄、不断丰富企业文化内涵以及内外一致,搭建企业良好的交流平台。  相似文献   

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