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领导干部应对群体性事件的不良心态及其矫正 总被引:1,自引:0,他引:1
唐俭 《中共山西省委党校学报》2009,32(5):65-66
良好的心态是充分发挥领导干部应对群体性事件能力的前提条件。目前有些领导干部在应对群体性事件时存在着懈怠、恐慌、逃避、隐瞒、急躁等不良心态,影响了其能力的发挥。因此,应当通过树立以人为本的执政理念,建立科学的选拔和考评机制,完善官员问责制等途径,矫正部分领导干部的不良心态,使危机及时得以化解。 相似文献
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1972年3月8日,日本外务省发表《尖阁诸岛の领有権についての基本见解》(以下简称“基本见解”)说“:自1885年以来,日本政府通过冲绳县当局等途径多次对尖阁诸岛进行实地调查,慎重确认尖阁诸岛不仅为无人岛,而且没有被清政府支配过的痕迹。在此基础上, 相似文献
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马天庆 《中共伊犁州委党校学报》2000,(1):24-24
自1982年中央建立老干部退休制度以来,退休干部人数呈逐年大幅上升趋势,随着我国社会主义市场经济体制的逐步确立,由于社会养老机制、医疗保障机制的不健全和老干部共享社会发展成果机制的不完善 相似文献
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<正>领导干部面对媒体就如同演员面对观众一样,其行为表现如何,是衡量其行政能力的重要尺度。媒体应对能力既要求领导干部要有良好的心态,得体的行为,又要求其有真正应对的本领。在构建社会主义和 相似文献
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近年来,我国公务员队伍中的年轻人越来越多。他们思维敏捷、视野开阔,乐于接受新事物,有知识、可塑性强。但同时,这些年轻干部普遍存在六种不良心态。一是急功近利。有些年轻干部立志当大官,有的甚至早早定下“升迂路线图”。在工作中,他们谋人不谋事,投机钻营、攀龙附凤,做表面功夫,挖空心思地博得上级注意以求高升。 相似文献
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领导干部应对群体性事件的不良心态及其矫正 总被引:2,自引:0,他引:2
社会剧烈变革时期,利益格局大调整,社会矛盾多,发展快,群体性事件频发,需要切实提高领导干部应对群体性事件的能力。良好的心态是处理群体性事件中充分发挥领导能力的前提条件,也是直接影响和感染群体的基础条件。心理素质高、心态良好的领导干部能把危机变成契机,开创新的局面。相反,领导者的不良心态不仅会直接影响其思维能力、判断能力、决策能力、表达能力的发挥,而且会给领导者带来负面影响,从而不能有效化解危机。 相似文献
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杨江水 《学校党建与思想教育》2008,(6)
当前师范大学生不良心态主要表现为自卑与抑郁、冲动与脆弱、烦恼与焦虑、浮躁与近利等.师范大学生不良心态的产生,有社会、家庭、学校及本人的原因.我们必须从师范大学生存在的不良心态问题及其产生的原因入手,有针对性地采取措施进行防范和矫正. 相似文献
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李国华 《中共云南省委党校学报》2011,12(1):128-130
社会变迁,战略转型,人们不仅承受着极大的心灵震撼,也经历着强烈的心理冲击。正确认识社会心态的成因,切实把握社会心态的作用,以和谐社会孕育心理和谐,心理和谐造就和谐社会为目标,激发全社会的关注和行动,通过人文关怀、心理疏导,不断培育奋发进取、理性平和、开放包容的优良社会心态。 相似文献
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在市场经济条件下,纳税人不良的纳税心态和行为影响了税收收入的稳定增长和市场经济的健康发展。这些心态和行为的产生除了经济学的原因外,还受到历史、政治、社会等非经济学因素的影响。政府必须正视这些因素,引导纳税人树立正确的纳税心态。 相似文献
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周理平 《中共桂林市委党校学报》2013,(3):65-68
不良社会心态的存在,必然制约和阻碍我国全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴宏伟目标的实现。当前不良社会心态的主要表现为急功近利、心浮气躁等四个方面,其成因主要有社会价值观念的迷失等五个方面,而弘扬社会主义核心价值体系、发挥其价值观引领作用等五方面举措,则是当前不良社会心态的调运策略。 相似文献
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当前,领导干部面临的挑战多、压力大,要想很好地履职尽责,不仅需要良好的身体素质,还要有良好的心理状态。良好心态是各级领导干部必须具备的一种素质,是做好一切工作的重要前提。从近年来查处的一些违法违纪案件看,心态出现问题是有些官员走向犯罪道路的重要诱因,其中,攀比心理、侥幸心理、从众心理、迷信心理等不良心态比较普遍。 相似文献
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党的建设关系到国家的前途命运,党的心态建设是党的建设中不可或缺的组成部分,在加强社会管理及其创新和培育奋发进取、理性平和、开放包容的社会心态过程中起着至关重要的作用。 相似文献
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职业心理学专家表示,职场是否成功,85%的因素在于是否有良好的人际关系。西南大学心理学副教授杨东指出,以下8种不良心理可能演变成“人气杀手”。 相似文献