做好新形势下工会工作的几点思考

在国际金融危机对实体经济的冲击和影响加剧的形势下，企业工会要履行职责，通过积极有效作为，组织动员、团结带领广大职工与企业同舟共济，共谋发展。为调动职工群众的积极性、创造性，为创建劳动关系和谐企业作出积极贡献。     

提高煤矿工会工作能力和水平的思考

工会作为党领导下的群众组织，要贯彻落实科学发展观，必须深刻认识提高工会工作能力的重要性，提高工会组织围绕中心、服务大局的能力和水平，提高组织职工、动员职工、服务职工、凝聚职工的能力和水平，提高协调社会利益关系和化解矛盾的能力和水平，提高自身改革建设的能力和水平，实现工会工作的新发展。     

对创新基层工会工作的思考

创新基层工会工作,必须坚持从实际出发,与时俱进,在实践中创新,不断坚定工会干部的事业心,不断增强他们的综合素质,这样才能使工会切实履行好代表和维护广大职工利益的基本职责。     

山东黄河工会创建学习型工会组织的调查

加强领导 ,严格考核 ,狠抓落实 ,务求实效 ,是创建学习型工会组织活动的有效途径 ,也是全力提升工会工作者整体素质、更好地履行维护职能的重要举措。     

论新形势下的山东黄河工会工作

我国社会主义现代化建设已进入一个新的发展时期。适应国民经济的发展 ,黄河治理与开发跨入新的历史阶段。新形势下 ,治黄系统改革、发展、稳定的任务很重。作为党领导下的职工群众组织的黄河工会 ,如何按照江泽民总书记关于“三个代表”的重要思想和党的十五届四中全会对工会工作提出的新的更高要求 ,扎扎实实地作好工会工作 ,充分发挥工会在治黄建设与黄河水利经济发展中的作用 ,是摆在山东黄河工会面前的十分重要和迫切需要解决的课题。一、落实好十五届四中全会精神 ,是山东黄河工会工作的基本点党的十五届四中全会 ,是我们党在世纪之交…     

“构建和谐”与工会工作的思考

工会工作是建设社会主义和谐社会总体工作中十分重要的内容，只有充分发挥工会组织的特点和优势，才能广泛动员职工群众，充分发挥他们的积极性和创造性，全身心的投入到宏伟的构建和谐的伟大事业中去。     

浅谈新形势下的工会维权工作

维权是工会与生俱来的职责 ,离开维权 ,工会就完全没有存在的必要。修改后的《工会法》打破了过去四项职能平列的传统格局 ,突出了维护职能。工会工作必须全面适应这种变化 ,以维权为自己的工作重点 ,以维权为自己的工作中心 ,以维权去凝聚人心、稳定企业和社会 ,充分发挥工会联系党和政府与职工群众的桥梁纽带作用。     

加强工会组织建设 促进黄河工会工作

发挥工会的桥梁和纽带作用,党组织重视是关键,加强工会组织建设是保证.只有正确处理"位"和"为"的辨证统一关系,才能提升工会工作整体水平.     

与时俱进 求真务实 实现工会工作的新突破

在当前深化企业改革、推进建立现代企业制度的进程中,工会工作必须创新一是要围绕中心在发挥优势上有新突破;二是在新建企业组建工会上有新突破;三是在维护职工合法权益上要有新突破;四是在为困难职工办实事、保持企业稳定上有新突破.     

黄河基层工会工作存在问题和改进措施

现阶段,黄河基层单位工会存在着工会组织弱化、工作机制不健全、工会干部素质有待提高等问题,严重制约了工会职能作用的发挥。要解决这些问题,必须加强宣传教育,提高干部职工对工会工作重要性的认识;建章立制,确保工会作用的充分发挥;加强工会自身建设,努力提高工会干部队伍素质。     

创新职工小家建设是提升新时期工会工作水平的有效平台

在企业改革、改制不断深化的形势下 ,如何全面地履行工会的社会职能 ,建好“职工小家”是一个重要突破口。当前建设职工小家必须创新工作思路、工作内容、工作机制 ;只有“职工小家”建设卓有成效 ,才能以“小家”促“大家”建设 ,才能为提升工会工作整体水平搭建有效平台。     

提升基层工会工作水平的思考

基层工会是职工权益的代表者与维护者,是党的工会方针在基层落实的组织者和实施者。基层工会组织就是要最大限度地维护职工的合法权益,保护和发挥广大职工积极性、创造性。新形势下加强和改进基层单位工会工作,必须进一步提升学习能力、组织能力和服务能力,同时要切实转变工作作风。     

关于黄河机关廉政文化建设的几点思考

廉政文化是廉政与文化的有机结合,属于机关文化的一种形式,黄河系统内建设廉政文化是党风廉政建设和反腐败工作的重要组成部分,健康向上的廉政文化有利于形成良好的廉洁氛围,为治黄工作顺利开展提供思想保障,能能促进治黄事业持续健康和谐发展。     

新形势下提高工会工作能力和水平的思考

工会要适应新形势,充分发挥重要作用,维护职工的合法权益,必须提高工会工作能力和水平。要提高工会组织围绕中心、服务大局的能力和水平;要提高协调社会利益关系和化解矛盾的能力和水平;要提高工会自身改革建设的能力和水平。     

新形势下创新工会工作的思考

凝聚广大职工的精神和力量,为全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗,是各级工会组织义不容辞的历史命。工会组织必须发挥自身优势,履行自身职能,积极适应新形势的要求,努力创新工会工作。要变保守型工会为创新型工会,不断激发广大职工干事创业的活力;改变检验工作的标准和方法,实现从开展了多少工作到职工满意度提高多少的转变;履行工会维权职责,实现从单向维护向双向维护的转变;改变工作方式,实现从福利型工会向服务型工会的转变。     

新形势下激发基层工会工作活力的思考

国有企业随着改革力度加大，呈现出经济结构的多元化、劳动关系的复杂化、就业方式的多样化。基层工会要想实践好“三个代表”重要思想和科学发展观，关键在于夯实自身基础，激发组织活力和活跃基层，不断提高维权能力，全面履行工会职能。     

关于加强和改进工会工作的几点思考

作为集体劳权的代表者和维护者,工会组织必须适应企业改制的需要,以"五突破一加强"为指导,突出工会维权职能.推行集体协商集体合同制度和坚持职工代表大会制度,日益成为工会工作者维护职工切身利益和民主权利的主要手段.这也是在企业改制过程中进一步加强和改进工会工作的首要任务.     

影响工会履行基本职责问题的几点思考

法律赋予工会维护职工合法权益的基本职责是社会主义市场经济的必然要求 ,关系到工会的存在与发展 ,关系到国家政治、经济改革乃至社会稳定。但是 ,受法律表述的原则性、配套立法的相对滞后、主观认识的局限对法律和法规制定与落实的影响以及基层组织工作的人治因素等问题的制约 ,工会基本职责的履行表现出曲折的渐进的特征 ,整体状况尚不令人满意     

对加强和创新企业工会工作的思考

针对基层工会工作中各项重点工作发展不够平衡、内部工作制度和民主制度不甚健全、机制运作尚不规范、工会干部自身素质与履行职责不相适应等方面的问题，加强和创新企业基层工会工作，必须认真履行维护职能，提升工会影响力；切实履行教育职能，不断提高职工素质；深入建设职工之家，增强工会凝聚力。     

加强高校基层工会工作的几点思考

增强高校基层工会活力 ,要提高对高校基层工会的认识 ,抓好基层工会的组织制度建设 ,突出抓好基层工会的重点工作。