高职院校网络青年自组织现状与对策研究

高职院校网络青年自组织十分活跃,主要表现出四个特点:动机比较单纯;稳定性较高;注重公益活动;参与热情高涨。但高职院校网络青年自组织也存在组织分散、传播不良信息、侵犯公民合法权利等问题。高职院校思想政治教育工作需要转变思维和方式,健全网络青年自组织的服务和引导机制,建立正式社团与网络青年自组织的O2O模式,加强与互联网服务提供商的合作,推动高职院校网络青年自组织的健康发展。     

论当代青年网络意识形态的引导——以丁真爆红现象为例

当代青年网络意识形态的引导面临全球化语境中社会思潮多样化、信息化浪潮中意识形态话语权争夺、青年思想意识活跃需要转换引导方式的社会语境。青年丁真爆红的网络现象中,主流媒体对青年网络意识形态的引导主要表现为校正网络意识形态的审美标准、发掘真善美的精神特质、珍视努力奋斗的草根人物等方面。提升当代青年网络意识形态的引导力,需要尊重青年诉求、创新引导方式和坚持价值引领,以增强社会主义意识形态的认同感、吸引力和凝聚力。     

新形势下高校思想政治工作者应具备的素质

青年是祖国的未来,随着社会的发展变革,青年学生的思想日趋活跃,要求高校思想政治工作者的素质不断提高,工作方法不断创新,才能做好青年学生的思想工作。     

青年在人才学建设中发挥主体作用的战略意义

青年人才是人才资源宝库中思想最解放、精力最充沛、思维最活跃、探索最积极、创新最热情的人群.为了更好地发挥青年人才在人才学科建设中的主体作用,需要正确认识并深入研究青年人才在人才学建设中所发挥主体作用的战略意义,然后据此提出切实可行的策略.     

新形势下高校思想政治工作者应具备的素质

青年是祖国的未来,随着社会的发展变革,青年学生的思想日趋活跃,要求高校思想政治工作者的素质不断提高,工作方法不断创新,才能做好青年学生的思想工作.     

高校网络青年自组织管理现状及思想教育对策

自媒体时代高校网络青年自组织普遍且表现活跃。高校网络青年自组织管理存在管理者缺乏对网络青年自组织的关注、理论认知与现实实践的反差、对网络自组织活动引导与服务明显不足等现实问题。主体间性思想教育模式是适合目前网络青年自组织活跃的新范式。学生管理者可以通过成为学生经常参与的网络自组织成员、依托骨干学生建立与培育网络青年自组织、建立学生自治的正式互动平台、建立立体网络沟通方式、强化现实青年自组织主导网络青年自组织五种途径来建构网络主体间性思想教育模式,这也对高校学生管理者提出了较高的素质要求。     

移动媒体境遇下培育青年社会主义核心价值观的思考

通过移动媒体青年的视野得到不断地开拓,而自身的价值观却趋于多元化;青年价值主体的自主性日益增强,而自身的价值判断标准却日渐模糊化;青年在对社会主义核心价值观增进认知的同时其实际行为却出现失范化。在移动媒体境遇下培育青年社会主义核心价值观,应从四个维度切入:坚持刚柔并济——移动媒体文化建设与移动媒体文化监管并举;坚持里应外合——青年自我教育与移动媒体自身环境优化相结合;坚持三足鼎立——学校、家庭和社会应合力支撑起核心价值观的培育系统;坚持虚实有致——核心价值观的内化与社会实践相衔接。     

扎实做好新时代青年人才培养

正青年是国家的未来、民族的希望。党的十八大以来,习近平总书记亲切关怀青年发展、高度重视青年工作,提出了一系列关于青年工作的重要论述。在新时代青年人才培养过程中,我们既要信任青年、关心青年,同时也要严格要求青年,这样才能够促进青年群体健康成长,更好地实现青年群体自身价值。     

最广泛最真实最管用：全过程人民民主中的“青年在场”

<正>党的二十大报告指出,全过程人民民主是社会主义民主政治的本质属性,是最广泛、最真实、最管用的民主。青年是民主政治发展、社会生活变迁中最活跃的因素,青年群体的社会参与是中国式现代化发展的重要组成部分。“青年在场”是青年在政治社会生活场域中的一种状态,全过程人民民主中的“青年在场”体现了青年议题在融入政治社会生活场域、国家治理现代化过程时,青年主体“显示度”提高,与具体环境之间建立起良性互动。     

青年就业创业现状及影响因素调查分析

通过对汕头市青年的调查发现,青年就业创业除了受结构性因素影响外,还受就业者和创业者自身的主观和客观因素、就业创业过程中所经历的若干因素的影响。解决青年就业创业,需要提升青年自身实力,端正青年就业创业认知;建立完善培训体系,提升青年综合素质;加大政策宣传力度,创建青年就业创业的工作平台,为青年就业创业创造良好条件。     

高校青年教师思想政治教育途径研究——以广东中山青年教师为例

自从高等教育扩招以来,高校青年教育得到了较大程度地增长,一方面他们呈现出学历高、思维活跃等优点,但另一方面,当前高校青年教师思想政治教育的不足。从思想政治教育入手,帮助青年教师理清思路、甩掉思想包袱,解决困难,引导他们确定符合社会发展需求的目标理想和具体规划,对于青年教师自身发展以及落实推进国家"创新驱动"战略具有必要性和迫切性。     

浅析加强青年思想政治教育的途径

加强青年思想政治教育,是青年自身发展的需要,也是建设和谐社会的需要。针对青年的特点,在思想政治教育的过程中选择理性化目标,采取行之有效的方法,注重思想政治教育外部环境的建设,才能更好地促进青年的全面发展。     

加强青年思想政治教育的思考

加强对青年进行思想政治教育,是青年自身发展的需要,也是社会主义现代化建设的需要。针对青年的特点,在思想政治教育的过程中,应选择理性化目标,采取直接有效的方式,注重思想政治教育外部环境的建设,促进青年的全面发展。     

企业青年思想工作方法初探

青年是祖国的未来,是推动社会向前发展的强大动力,因此,社会各种不同的信息可以从青年身上反应出来──预示着社会发展趋势。本文着重分析青年的意识和青年工作方法。 青年作为一支最有朝气、最富有进取精神的社会力量,在改造社会的全部过程中,总是表现出强烈的参与意识。如何正确引导青年的参与意识,把强烈的参与意识变为社会主义经济建设的实际行动,这是每一位青年工作者必然思索和回答的问题。为此通辽第二造纸厂侧重从以下几个方面开展了工作: 1、正面灌输法。面对改革大潮的强大震颤,由于受传统道德观念的束缚和青年自身文化素质的制约…     

“后浪潮音”让理论宣讲更走心

提到理论宣讲,你首先想到了什么?是晦涩难懂,还是枯燥乏味?但在浙江省嘉兴市,活跃在各地的"嘉兴好声音宣讲团"成员,朝气蓬勃、思维活跃;火热在各个场景中的基层理论宣讲活动,有声有色、丰富多彩。年轻的团队"前些天,我接到了上海小姨的电话,‘小囡,我想来嘉兴养老,侬看好哇’……"近日,在"微党课"浙江青年宣讲团全省巡讲活动中,来自嘉兴秀洲国家高新区的青年党员王绩带来了一堂精彩的微党课。     

关于青年教师思想状况及对策的思考

青年教师是在改革开校的大环境中生长起来的。作为这个时代的宠儿，他们对当今社会的诸多变革和市场经济时代：为到来不存在观望怀疑的心态。一个学校青年效师越多，这个学校内部管理体制改革的进行也往往比较顺当。青年改师是在我国经济文化生活最活跃的年代中生长起来的。他们思想比较活跃，视野比较开扩，知识面比较宽，在教育改革的实践中容易进入角色。特别是他们同自己的教育对象有更多的共同语言。在青年效师多的学校，只要管理有方，引导得法，教改的步伐一般较大，后劲也比较足。大多青年教师没有家庭琐事的拖累，他们精力充沛，既…     

党建带团建在企业发展中的探索与实践

党章规定,中国共产主义青年团是党的助手和后备军。胡锦涛总书记在团的十六大明确提出:要大力加强团的自身建设,坚持眼睛向下、重心下移,力争使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年。企业共青团组织带领下的团员青年,是职工队伍中最具活力的群体,是实现企业振兴发展的生力军。因此,新时期,加强党建带团建工作,高度重视和认真做好青年思想政治工作,团结和凝聚青年投身社会主义生产实践,是党对共青团的要求,也是企业发展形势     

中国共青团团徽诞生经过

中国共青团团徽诞生经过王连弟一、征集工作的开端１９５０年，刚刚诞生不久的中国新民主主义青年团，开始作为中国共产党的助手和后备军，活跃在新中国的政治舞台上，团组织与苏联、东欧一些国家及世界各国青年组织之间的交往也日益频繁。在各国青年代表团的互访中，代表...     

中共三代领导核心论青年如何实现先进性

青年实现先进性,既是新陈代谢的自然规律决定的,也是青年在中国革命和建设中的地位和作用决定的。青年实现先进性的途径为:坚持树立远大理想与进行艰苦奋斗的统一,坚持学习科学文化与加强思想修养的统一,坚持学习书本知识与投身社会实践的统一,坚持实现自身价值与服务祖国人民的统一。     

如何加强国有企业青年人才队伍建设

青年始终是社会中最活跃的力量。当今时代,中国青年作为薪火相传的火炬手,以不墨守成规,敢闯、敢试,敢为思想先、敢为天下先的鲜明特点,代表着国家和民族的希望与未来。因此,必须加强对青年成长、成才的正确引导,鼓励其在人生的广阔舞台上充分发挥聪明才智、尽情展现人生价值,让青春因磨砺而闪光。当前,随着我国对国有企业改革脱困政策的实施,部分老职工提前退出工作岗位,