济南市人民政府关于发布2014年企业工资指导线的通知

<正>济政字[2014]36号各县(市)、区人民政府,市政府各部门:为加强企业工资分配宏观调控,引导企业职工工资合理增长,根据《山东省人民政府关于发布2014年企业工资指导线的通知》(鲁政字[2014]50号)精神,现发布2014年全市企业工资指导线,并就有关问题通知如下:一、2014年全市企业工资指导线原则上以2013年我市法人单位在岗职工平均工资46467元为基数,基准线为增长12%,上线(预警线)为增长20%,下线为增长4%。     

天津市人民政府办公厅关于颁布2015年全市企业及部分行业工资指导线的通知

<正>津政办发[2015]79号各区、县人民政府,各委、局,各直属单位:为促进企业职工增加收入,按照国家有关部门文件规定,市人民政府决定颁布2015年全市企业工资指导线和部分行业工资指导线。现就有关事项通知如下:一、根据国家关于企业工资分配政策和2015年我市经济发展预测,2015年全市企业工资指导线的基准线为10%;企业工资指导线的下线为3%,且企业支付职工工资不得低     

济南市人民政府关于发布2015年企业工资指导线的通知

<正>济政字[2015]30号各县(市)、区人民政府,市政府各部门:为加强企业工资分配宏观调控,引导企业职工工资合理增长,根据《山东省人民政府关于发布2015年企业工资指导线的通知》(鲁政字[2015]38号)精神,现发布2015年全市企业工资指导线,并就有关问题通知如下:一、2015年全市企业工资指导线原则上以2014年我市法人单位在岗职工平均工资52504元为基数,基准线为增长     

关于颁布2012年全市企业及部分行业工资指导线的通知

<正>津政办发[2012]42号各区、县人民政府,各委、局,各直属单位:为促进企业职工增加收入,按照国家有关部门文件规定,市人民政府决定颁布2012年全市企业工资指导线和部分行业工资指导线。现就有关事项通知如下:一、根据国家关于企业工资分配政策和2012年我市经济发展预测,2012年全市企业工资指导线的基准线为16%;企业工资指导线的     

关于颁布2008年全市企业工资指导线的通知

<正> 各区、县人民政府,各委、局,各直属单位:按照市委九届二次、三次全会要求和国家有关部门文件规定,现颁布2008年全市企业工资指导线,并就有关事项通知如下:一、根据国家关于企业工资分配政策和我市2008年经济发展预测,2008年全市企业工资指导线的基准线为15%;企业工资指导线     

我市发布今年企业工资增长指导线

<正>本刊讯近日,市人社局发布了2015年企业工资指导线,企业货币工资增长基准线为12%,上线为18%,下线为3%。据介绍,工资指导线适用于企业在岗职工工资分配,执行时间为2015年1月1日至12月31日。按照要求,全市各类企业应当根据工资指导线,综合考虑企业自身经济效益、职工工     

天津市人民政府办公厅关于颁布2014年全市企业及部分行业工资指导线的通知 津政办发[2014]40号

各区、县人民政府，各委、局，各直属单位：为促进企业职工增加收入，按照国家有关部门文件规定，市人民政府决定颁布2014年全市企业工资指导线和部分行业工资指导线。现就有关事项通知如下：     

职工行业间工资差异的思考

去年,福建省福州市企业单位通过重组、改制和结构调整,经济效益不断提高,城镇单位从业人员报酬、在岗职工平均工资创历史新高,但是职工行业间的工资差异也引起了人们的广泛关注。一、在岗职工平均工资大幅度上涨福州市城镇单位从业人员劳动报酬为213.57亿元,比上年同期增长20.18%。在岗职工工资为205.71亿元,比上年同期增长19.90%。1.国有单位工资水平最高,其他所有制单位工资增长快。国有单位工资水平最高,其在岗职工平均工资为30419元,分别比集体单位和其他单位高     

山东省人民政府关于发布2014年企业工资指导线的通知

<正>鲁政字[2014]50号各市人民政府,各县(市、区)人民政府,省政府各部门、各直属机构,各大企业,各高等院校:根据我省经济社会发展和企业职工工资状况,经人力资源社会保障部审核,以20 1 3年全省企业在岗职工平均工资46386元(估算数)为基数,确定了2014年企业工资指导线。现发布如下:(一)企业职工货币工资增长基准线:12%。(二)企业职工货币工资增长上线(预警线):20%。     

关于《南京市2011年企业工资指导线工资增长指导意见》的通知

二○一一年五月二十九日宁人社[2011]214号各区县人力资源和社会保障局,经济技术开发区、高新技术开发区、化工园区管委会劳动人事处,市各主管部门(产业集团),各有关用人单位:按照十七届五中全会关于城乡居民收入两个同步目标和我市十二五期间城镇居民收入六年倍增计划的总体要求,综合考虑我市就业状况、企业经济效益、企业成本以及投资环境等因素对职工工资增长的影响,经市政府同意,现就我市2011年企业工资指导线、工资增长指导意见通知如下:     

短讯荟萃

<正>前三季度全市农民人均可支配收入增长1 0%今年前三季度,全市农民人均可支配收入6342元,同比增长10.1%。按常住地分,城镇居民人均可支配收入18279元,同比增长8.4%;农村居民人均可支配收人6342元,同比增长10.1%。前三季度我市居民人均消费支出同比增长8.3%,其中城镇常住居民人均消费支出同比增长7.1%,农村常住居民人均消费支出同比增长9.7%。(市统计局)我市13家企业上省民营企业百强名单2015河南民营企业100强公布,我市龙成集团、     

自治区人民政府关于发布2014年度企业工资指导线的通知

<正>宁政发[2014]92号各市、县(区)人民政府,自治区政府各部门、直属机构:为切实加强对企业收入分配的宏观调控,更好地引导企业合理确定年度工资水平,推进企业内部收入分配制度改革,根据我区经济社会发展实际,经人力资源社会保障部审核同意,现将我区2014年度企业工资指导线发布如下:一、2014年度我区企业工资增长调控目标(一)企业货币工资增长上线为17%。(--)企业货币工资增长基准线为13%。(三)企业货币工资增长下线为零增长,但     

厦门2010年企业工资增长基准线为9％

厦门市劳动保障局目前发布2010年厦门市企业工资增长指导线，2010年厦门城镇职工年平均工资增长的基准线为9％，与2009年持平，工资合理增长区间为6．5％～11．5％，增幅最高不超过13．5％。而针对经济效益下降幅度较大或亏损的企业，还制定了工资增长的下线：零增长。     

企业加工资指导线——平均线13％，上线18％，下线6％

日前，市人力资源和社会保障局、市总工会、市企业联合会／企业家协会、市工商业联合会联合发布了2011年上海企业工资增长指导线，平均线为13％，上线为18％，下线为6％。     

经济增长是薪资增长的风向标

今年上半年,福州市就业结构在国民经济保持良好发展势头中得到进一步调整,劳动保障制度进一步健全,城镇单位从业人员继续增多,就业态势向好。从业人员劳动报酬不断提高,在岗职工薪资水平稳步增长。单位从业人员和劳动报酬出现的特点和动向,反映出上半年福州市经济的增长已经拉动了一些领域的就业和工资的增加。     

自治区人民政府关于发布2011年度企业工资指导线的通知

宁政发[2011]51号各市、县(区)人民政府,自治区政府各部门、直属机构:为切实加强对企业收入分配的宏观调控,更好地引导企业合理确定年度工资水平,推进企业内部收入分配制度改革,根据我区国民经济和社会发展实际,经人力资源和社会保障部审核同意,现将我区2011年度企业工资指导线发布如下:一、2011年度我区企业工资增长调控目标(一)企业货币工资增长上线为17%;(二)企业货币工资增长基准线为14%;     

长春困难群体现可办贷款缴养老保险贷款分为政府贴息贷款和政府担保低息贷款两种

为贯彻落实吉林省委、省政府提出的“保增长、保稳定、保民生”的要求，经过前期深入的调研、统计、分析和反复的测算。吉林省人力资源社会保障厅发布了吉林省2009年企业工资增长指导线。工资增长指导线的中线、上线、下线分别为11％、15％、5％。     

辽宁省人民政府办公厅关于公布2008年企业工资指导线的通知

辽政办发[2008]41号各市人民政府,省政府各厅委、各直属机构:为建立健全企业职工工资正常增长机制,指导企业在生产发展、经济效益提高的基础上,合理安排工资增长,根据我省国民经济和社会发展状况以及国家收入分配政策,确定2008年全省企业工资指导线。经省政府同意,现予公布。     

张掖市人民政府关于进一步加强房地产市场调控加快保障性住房建设的实施意见

张政发[2011]29号各县(区)人民政府,市政府有关部门,市直及省属驻张有关单位:为认真贯彻落实《甘肃省人民政府关于进一步加强房地产市场调控加快保障性安居工程建设的通知》(甘政发[2011]28号)精神,加强全市房地产市场调控,加快保障性住房建设,促进房地产市场平稳健康发展,结合我市实际,提出以下实施意见:一、进一步贯彻省政府各项房地产市场调控政策,切实将房价控制在合理水平。根据我市2011年国民生产总值增长13%、城镇居民人均可支配收入增长12%的发展目标,兼顾各县区经济社会发展水平、人均可支配收入和支付能力,确定我市2011年度新建住房价格涨幅控制在8%以内。二、进一步加大住房保障工作力度,加快推进保障性住房建设。加快保障性住房建设,对于     

湖北省人民政府办公厅关于发布湖北省2010年企业工资指导线的通知

<正>鄂政办发[2010]99号各市、州、县人民政府,省政府各部门:为深入贯彻落实科学发展观,建立健全企业职工工资正常增长机制,促进企业职工工资合理增长,切实改善民生,维护社会稳定,现发布2010年全省企业工资指导线,并就有关问题通知如下: