调整产品结构 适应市场需求

机械工业作为国民经济的支柱产业之一,能否在未来的15年按照社会主义市场经济的发展需求进入全面振兴阶段。关键在于当前产品结构调整能否最大限度地适应并满足市场需求的变化。那么机械产品如何才能更好地适应市场需求呢? 一、转变观念,理出一条调整产品结构的新思路。当前,机电等工业的产业结构不合理、产品结构僵化、企业组织结构硬化及重复建设、重复引进等问题大量存在,究其根源是计划经济体制影响的结果。因些,调整产品结构必先转变观念,跳出旧的思维模式,把企业的生存基础牢牢地植根于市场的需求之中。具体讲,就是“一转”、“二变”、“三突破”、“四提高”——     

调整产业结构为昆局多元经济建立稳固的发展基础

昆明铁路局多元经济经过十多年的实践和探索，从无到有，从小到大，经历了初始起步，稳步发展和成熟壮大阶段，形成跨行业联合经营、具有一定实力和相当规模的产业群体，成为昆明铁路局的第二经济支柱。如今，２１世纪即将到来，如何面对挑战，怎样抓住机遇，是我们进行二次创业亟待解决的重大课题，本文就多经企业产业结构调整问题进行探讨。一、调整产业结构是市场经济发展的必然在市场经济条件下，进行产业结构调整是实现多元经济从粗放型向集约型转变的重要经营方式，是多经企业在市场竞争中谋求生存和发展的有效途径，是发展铁路多元经…     

山西产业技术创新五题

产业技术创新是推动山西产业结构调整 ,实现“结构性革命” ,促进经济发展内生性的主要力量。本文试就山西产业技术创新的一些问题进行初步探讨 ,旨在为加快山西产业技术创新提供基本思路。一、关于山西产业技术创新的定位问题在当前和今后较长时期内 ,山西经济的发展正处于从传统计划经济体制下低水平、数量型扩张增长的阶段 ,向市场经济体制下高水平、质量型结构增长新阶段的过渡时期。由于众所周知的原因 ,“结构性矛盾”是制约山西经济发展的主要“病根”。对此 ,有的专家明确指出 ,没有山西经济的“结构性革命” ,便没有山西经济的可持…     

企业营销误区与应对策略

“入世”后过渡时期,我国企业面临着许多新问题与挑战。而如何改变传统的旧观念,走出误区,是我国企业能否顺利融入到全球经济一体化背景下新国际市场中的关键问题。本文试图研究当前企业营销活动中存在的误区,并提出应对策略,为提高企业的国际市场竞争能力提供帮助。     

铁路企业以人为本管理理念的实践与探索

随着铁路系统政企分开迈出实质性的步伐,铁路企业也开始成为真正的市场主体,在这个过程中,能否很好地激发干部职工的积极性、主动性和创造性,不仅决定着铁路企业在真正走向市场之后能否形成强有力的核心竞争力,也关系到铁路企业改革发展的兴衰成败。当前,铁路企业在管理实践中所面临的最大问题之一,就是干部职工的工作积极性不高,缺乏主动性和创造性,而这正是以人为本管理理念缺失的重要表现。     

铁路旅游企业服务品牌建设探析

面对铁路建设的快速发展、高铁的大量开通、行车装备的不断升级和不同层次游客的多元化需求，铁路旅游企业应如何应对安全、快捷、舒适、规范化和人性化服务新挑战，“铁路走向市场”新形势及旅游市场新变化，加强服务品牌建设，实现加快铁路旅游企业发展和维护游客利益互利共赢，成为铁路旅游企业亟待解决的核心问题。一、铁路旅游企业服务品牌建设的重要性1．创建铁路旅游企业服务品牌是适应当前旅游市场竞争形势的必要举措     

铁路投融资体制的现状及改革路径选择

国务院总理李克强在部署2013年深化经济体制改革工作时，多次强调要“形成铁路投融资体制改革方案，支线铁路、城际铁路、资源开发性铁路所有权、经营权率先向社会资本开放，引导社会资本投资既有干线铁路”。近年来，国务院和原铁道部也出台了许多政策和实施意见，为铁路的投融资体制改革指明了方向。从实施的情况来看，效果并不明显，铁路企业目前的投融资体制越来越成为制约铁路资金来源的“瓶颈”，必须加快改革步伐，以适应市场经济的需要。一、铁路投融资体制现状分析纵观铁路历年来投融资体制改革进展的情况，可分为三个阶段。     

路局多经落实资产经营责任制应首先解决的两个问题

随着经济体制改革的深入，铁路多种经营存在的管理不规范、短期行为化等问题日见突出。为了解决这些问题，当前重要的问题是理顺管理思路，构建适应市场经济的管理新体制。一、理顺管理思路对多元化经营，一体化管理的企业发展思路，曾在路内以不同形式作过一些研讨，时至...     

构建与市场经济相适应的铁路企业文化

21世纪是新经济时代,新经济时代的突出特点是以知识的含金量多少来确定企业的实力。党的十六大报告指出:“当今世界,文化与经济和政治相互交融,在综合国力竞争中的地位和作用越来越突出。”铁路企业在进入WTO后,要想在国际市场竞争中站住脚,就必须构建与市场经济相适应的铁路企业文化。 一、不断深化认识,明确企业文化建设的迫切性 面对市场经济,企业之间的竞争越来越突出在文化的竞争上,经济依赖文化,文化驱动经济,已经成为企业发展的共识。如何深化对企业文化建设的认识,这将对企业的发展起到至关重要的作用。 加强企业文化建设是实践“三个代表”思想的迫切需要。铁路企业文化建设,只有以“三个代表”重要思想为指     

正确看待改革中的几个关系

当前,铁路企业的改革正处于攻坚阶段,面临着一系列亟待解决的深层次问题。作为企业管理者,应该正确看待改革中政治工作与经济工作的关系,以确保经济结构调整的顺利进行。 一是正确认识改革运作与思想保证的关系。铁路改革是一个渐进的发展过程,其实质是物质利益的渐进调整,许多重大改革举     

铁路企业多元化纠纷解决机制的建立与完善

针对铁路企业日益突出的各种矛盾纠纷,分析了当前铁路企业纠纷解决机制存在的问题,提出了建立和完善铁路企业多元化纠纷解决机制的构想。     

聚焦再就业

当前,下岗职工再就业问题已成为困扰我国经济和社会生活的重大现实问题。 做好下岗职工再就业工作,是关系到我国国有企业改革能否顺利进行、社会主义市场经济能否顺利发展的重大问题。     

略论经济结构的战略性调整

结构问题是事关经济发展全局的重大问题。当前,我国经济正处在由传统的计划经济向社会主义市场经济转轨,短缺经济向饱和经济转型的过程之中,结构问题尤为突出。结构不合理引发了经济生活中的诸多矛盾,有些矛盾还异常尖锐,既影响经济发展的速度,更影响经济发展的质量和效益。因此调整经济结构迫在眉睫。当前,调整经济结构主要包括以下四个方面。一、调整所有制结构党的十五大总结了我国改革开放的成功经验,进一步提出“公有制经济为主体,多种所有制经济共同发展”,“非公有制经济是我国社会主义市场经济的重要组成部分”等重要政策…     

进一步用好“看得见的手”——优化武汉民营科技企业发展的政策环境

从20世纪80年代初开始起步，武汉民营科技企业走过了近20年的发展道路，经历了萌芽初创、探索调整和二次创业等几个阶段，已经成为我市经济发展的一个强劲增长点，凯迪电力、红桃k、精伦电子等民营科技龙头企业已成为全市的税收大户。在当前国际国内经济形式复杂多变的情况下，如何总结经验、稳健发展，如何乘势而上、再攀高峰，不仅要坚持市场导向，充分发挥市场这只“看不见的手”的作用，而且要进一步发挥政府这只“看得见的手”的作用，优化武汉民营科技企业发展的政策环境。     

积极推进“文化塑企”努力打造铁路企业新形象

一个企业,如果没有文化的根基,就没有自己内在的优秀品质和外在的良好形象。“文化塑企”既是企业加强精神文明建设的重要内容,也是企业适应市场经济要求,塑造良好形象的重要途径。近年来,济南铁路局适应铁路跨越式发展和市场经济发展的要求,坚持“文化塑企”,精心打造具有铁路特色的安全文化、服务文化、品牌文化和群众文化,在提高企业自身素质、塑造企业良好形象上取得明显成效。 一、开展安全文化建设,塑造“人尽其行、货畅其流”的良好社会形象 安全是铁路运输的永恒主题。能否确保旅客货主生命财产安全,直接关系铁路形象。确保铁路运输安全的持续稳     

依法治企是企业发展的必然选择

随着社会主义市场经济机制的逐步确立和依法治国战略方针的稳步实施,企业,尤其是国有大中型企业依法经营、依法管理成为顺应社会和经济发展的必然选择。推行依法管理是企业适应市场经济的客观要求国家明确提出了以“经济立法”为核心的市场经济宏观调控原则。企业要适应市场经济,必须在经营活动中推行依法管理。第一,推行依法管理,是企业在市场经济中协调生产的有力手段。随着市场经济体制初步确定,市场主体已发展成为以国有经济为主导,多种经济成分并存的多元化格局。市场客体也发展为资本交易、证券交易、期货交易等,面对众多的、陌生的、…     

强化经济监督维护经济秩序

强化经济监督维护经济秩序余小平我国的经济发展，从实践和理论的认识上在经历了“计划经济为主，市场调节为辅”和“有计划的商品经济”之后，终于步履维艰地步入了“社会主义市场经济”台阶。然而，如何运用“有形”与“无形”这两只手，充分发挥社会主义制度和市场的潜...     

经济运行中的“二元反差”

随着社会主义市场经济的发展和经济体制改革的不断深入,中国经济逐渐步入了稳定、快速、健康发展的轨道。然而当前中国经济中存在着明显的二元反差现象即宏观经济平稳发展,“阳光明媚”,微观经济不断吃紧,“阴雨绵绵”。这种“二元反差”现象引起了经济学界的极大关注。     

发展民族文化产业是云南经济结构调整的理性选择

民族文化产业是云南经济结构调整中的优势产业。当前 ,我国经济正步入新的发展阶段 ,经济结构面临着重大的战略性调整。云南作为中西部欠发达的少数民族地区 ,同样面临着结构调整问题。在西部大开发中 ,如何做好产业选择 ,找到特色 ,增强云南经济的竞争力 ,是云南经济发展的关键。发展民族文化产业 ,是云南经济结构调整的理性选择之一。     

经济转型期我国劳资关系治理机制探析

劳资关系是现代社会最基本的利益关系,是现代全部社会体系依以旋转的轴心.随着中国经济体制的转变、社会结构的变迁,带来了社会资源的重新配置,引发了社会利益结构的重新调整,使中国逐渐步入现代社会发展的高风险阶段.而劳资关系在社会经济结构变迁中扮演的关键角色以及在风险社会发展过程中的重要影响,使劳资矛盾与劳资冲突问题成为当前中国最为突出的社会经济问题之一,系统研究劳资关系治理机制,对于促进和谐社会建设具有重要的理论价值和现实指导意义.