军休工作先进单位、和谐军休家园 广州市萝岗区军休二所

广州市萝岗区军休二所组建于1997年3月，前身为芳村区军休一所、荔湾区军休六所。     

军休系统先进单位、和谐军休家园——广州市白云区军休二所

广州市白云区军队离休退休干部第二休养所成立于2003年8月，共有军队离退休干部219名，管理机构配备工作人员15名。设党总支部1个、党支部6个。占地面积1000m^2，建筑面积16000m^2。     

全国军休系统先进单位广州市白云区军休二所

广州市白云区军休二所成立于2003年8月，历年来接收安置军队离退休干部232名，现有工作人员15名。2004、2006年分别在全省军休安置工作会议上介绍军休工作经验，并被省、市确定为军休服务管理社会化改革试点单位。     

广州市军休所：创建和谐军休家园

广东省广州市军队离休退休干部休养所（以下简称市军休所）于1988年6月组建，为财政核拨的事业单位，占地面积22.22亩。截止目前，共接收安置军队离休退休干部186人，其中离休干部12人，退休干部174人。多年来，市军休所在市民政局的领导下，在各级领导的关心和支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导，全面落实科学发展观，     

创新军休管理模式 拓宽军休服务功能

近年来，广州坚持以全面落实军休干部“两个待遇”为重点，以实现“六个老有”要求为目标，紧密结合贯彻落实民政部、广东省人民政府《共同推进珠江三角洲地区民政工作改革发展协议》，全力开创军休服务管理工作新局面，尤其是在社会化改革方面，积极探索，勇于实践，较好地提升了军休服务管理水平。     

惠州军休昕切实做好军休干部服务工作

近年来，惠州市军休所抓住惠州建设惠民之州的有利契机。通过科学发展观学习实践活动，积极探索军休养老服务活动的深入开展，在落实优待政策的同时，注重军休干部们老有所学、老有所乐、老有所为的精神需求，建立健全一系列制度，组建了一批以军休干部为骨干的为民服务组织，服务市民，回馈社会。     

红安县军休所积极打造军休文化

湖北省红安县军休所积极落实军休老干部的政治待遇和生活待遇，开展各种有益的活动，打造军休文化。一是积极倡导捐资救助，奉献爱心。组织军休老干部，参与“万名干部进万村”活动，与一些困难户开展手拉手活动，结对帮扶，捐资解困。二是积极宏扬革命优良传统，发扬军休老干部的模范带头作用。积极组织学雷锋活动，在学习革命老区的辉煌革命史的基础上，     

广州市白云区军休三所

广州市白云区军休三所成立于2006年1月，为副处级事业单位，共接收原第一军医大学退休干部500人（共有老干部党员437人），工作人员编制25人。所党总支下辖十个支部。全所工作人员遵循“与时俱进、热情服务”的工作理念，认真履行工作职责，全心全意为军队退休干部服务，不断提升军休工作管理水平。所党总支于2008年、2011年两年被白云区委授予“先进基层党组织”荣誉称号。     

海淀区军休办召开2009年军休工作总结会

北京市海淀区军休办日前召开了2009年度军休工作总结会。会上．宣读了2009年度受到民政部、总政治部联合表彰的单位和个人名单：被评为市民政工作先进个人的人员名单；”2009年度先进单位和优秀工作者的表彰通报”：通过社工考试工作人员名单及军休办奖励决定。太平路、二里庄、韩家川军休所以及工作人员代表介绍了工作经验．     

刘洪厅长到广州市军休所慰问军休干部

7月31日下午，刘洪厅长率“八一”慰问团到广州市军休所慰问军休干部，召开了慰问大会并送上慰问金，上门看望了军休干部，并与他们亲切座谈，详细了解军休干部生活、医疗等情况，参观了军休所。     

广州市荔湾区军休二所

广州市荔湾区军队离休退休干部第二休养所成立于2000年10月，由广州军区政治部建房，移交荔湾区民政局管理。军休所共接收安置了第四、第五批、2005年度至2009年度的老干部共277人。军休所配置工作人员编制16人。     

兰州市军休二所五个坚持打造和谐军休所

甘肃省兰州市军队离退休干部第二休养所扎实落实军队离退休干部的＂两项待遇＂,拓展深化,着力加强基础设施建设,积极做好军队离退休干部的思想政治稳定工作,各项工作抓得有声势、有力度、有成效。     

服务军休干部 创建“和谐军休家园”

创建“和谐军休家园”是民政部关于军休工作的目标要求，是新时期做好军休工作的重要举措。近年来，湖北省十堰市军休所把创建“和谐军休家园”与“三个文明”建设有机地结合起来，以落实军休干部“两个待遇”为主线，以军休干部是否满意作为工作的检验标准，不断探索服务管理模式，不断提高服务管理水平，倾心竭力地为军休干部提供优质服务，全力打造“和谐军休家园”，赢得了军休干部的称赞和好评。市军休所先后获得国家级“安置服务管理先进单位”：省级“思想政治工作先进单位”；省级“和谐军休家园”先进单位：省级“民政基层示范窗口单位”；市级“先进基层党组织”等称号，为十堰市夺得“全国双拥模范城”增添了光彩。     

以人为本创建和谐军休家园

广州市萝岗区军休二所组建于1997年3月，前身为芳村区军休一所、荔湾区军休六所。占地面积1421．41m2，军休干部住宅面积5370．46m2，军休服务管理机构用房610m2，其中老干活动室413m2，工作人员办公室197m2，另有花园120m2。目前全所共有军休干部99人，在编工作人员15人。全所军休工作坚持以科学发展观为统领，倡导“热情工作创一流，真情服务到家中”的服务理念，创新服务方式，拓展服务渠道，     

践行宗旨 不断创新军休服务管理工作

湛江市军休服务管理中心（以下简称“中心”）成立于2007牟2月，编配工作人员9名，截止2009年底，共接收军队退休干部107名。三年多来，中心在实践中摸索，工作体系不断完善，保障体系逐渐成熟，军休工作步入制度化、规范化的轨道。2009年9月，中心被国家民政部和解放军总政治部授予“全国军休系统先进单位”荣誉称号。     

努力为军休干部办实事

江西省九江市军队离退休干部第一休养所建于1986年，全所现有军队离退休干部50人，另有遗属20户。除在院内集中安置的29户外，余下月户居住较分散，东到三里街，西到海军三角线油库，分布在方圆几十里的范围之内，服务管理任务较为繁重。近年来，该所抓住机遇，深化改革，转变观念，把工作着力点转移到为军队离退休干部动真情、办实事、送温暖上来，以此加强全所的政治思想工作，不断提高管理服务水平，去年被省民政厅、省军区政治部授予“全省军体工作管理先进单位”称号，被省安办评为全省军休工作检查评比优秀单位，市民政局评为全市民政…     

从八十九军干训班到军校九分校

1938年春,中国军队八十九军奉命留在苏北“孤岛”上建立敌后根据地,执行袭扰、牵制日军任务。为适应部队补充的需要,成立八十九军干部训练班,下辖军官和军士两个大队。军官大队以训练军官佐属为主,军士大队以训练班长、文书、军需、军械等上士为主。班主任、副主任由军长、副军长分别兼任。具体工作如教官的选聘、招生、调训、训练计划、课程实施、毕业分配等均由军部参谋处代办。由于八十九军是野战部队,驻防作战时常调动,而且当时在苏北的部队,还有五十七军、独立第六旅和江苏省的保安部队,他们也需要训练、补充干部。1938年秋,八十九军干…     

创新服务管理 建设和谐军休——黑龙江省军休工作深化改革的探索与实践

正在军休系统热烈开展的创建和谐军休活动,标志着黑龙江省军休工作深化改革迈上又一个新台阶。从1985年开始大批接收安置军休干部至今,黑龙江省的军休工作在实践中探索,在改革中前进,在创新中发展,已经具有完善的工作体系,成熟的保障体系,成型的政策体系。他们以创新精神研究解决在改革开放中军休工作的新情况、新问题,积极探索军休工作的新方法,改变服务保障方式,拓展服务工作领域,创新服务管理内容,全面提高军休服务管理工作水平和质量的实践,得到民政部的高度重视。2003年8月,民政部在哈尔滨市召开全国军休服务管理社会化座谈会。黑龙江省在会上作典型发言。以这次会议为标志,我国军休服务管理社会化开始从探索阶段向整体推进。在推进军休服务管理社会化的深化改革中,如何把党和政府对军休干部的政治待遇和生活待遇进一步落到实处?如何使军休工作更加适应经济社会改革发展的大环境、大趋势?如何把军休工作和军休干部休养质量提升到一个新水平?黑龙江省以建设和谐军休为动力,以"打造休养环境、创新文化环境、融入改革环境"为抓手的探索实践,为新形势下军休工作的创新发展积累了新经验,提供了新思路。     

实践科学发展观创新军休干部安置工作

广州市民政局安置部门在开展“深入学习实践科学发展观活动”中，增强了学习实践科学发展观活动的针对性有效性，在2008年接收安置军队离休退休干部工作中，受到了民政部优抚安置局、解放军总治部老干部局以及有移交军队退休干部任务的部队的普遍好评。     

创造和谐军休新业——锦州市军休服务管理人性化剪影

如何把"以人为本"的理念落实到军休服务管理工作中?辽宁省锦州市从党政领导自身重视做起,民政部门从打造强势军休入手,业务部门从满足军休干部要求的贴心事着力,创造了和谐军休的新业绩,促进了军休服务管理工作又快又好的新发展。